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优秀餐饮部服务心得体会大全(14篇)

时间:2023-10-21 00:49:55 作者:梦幻泡 优秀餐饮部服务心得体会大全(14篇)

读书心得是对自己阅读体验的回顾和总结,它能够让我们更好地反思自己的阅读习惯和方法。下面是一些实习心得的实例,我们可以从中学习到一些写作技巧和经验。

餐饮部服务员工作心得体会

第一段:工作内容与挑战(200字)。

餐饮部服务员是一个充满挑战和压力的职业,需要处理各种顾客需求和突发情况。工作的内容包括为顾客提供餐食和饮料、接待客人、处理订单和账单等。服务员需要面对繁忙的工作环境和客人的不同需求,因此需要具备高度的责任感和沟通能力。在高峰期,工作尤其繁忙,需要快速反应和高效的工作能力。

第二段:良好的沟通与团队合作(200字)。

作为一名服务员,良好的沟通能力对于工作的顺利进行非常重要。与同事之间的信息共享可以提高工作效率,交流可以更好地了解客人的需求。在与客人交流过程中,语言表达能力和耐心也是很重要的,要能够准确理解客人的需求,以提供满意的服务。团队合作也是服务员必备的技能之一,只有和同事们紧密合作,才能确保顺利高效的提供服务。

第三段:面对难题和挑战(200字)。

在服务业,经常会遇到各种各样的难题和挑战。有时候客人对于服务不满意,可能因为等待时间太久或者餐品质量不达标。面对这样的情况,服务员需要保持冷静和专业,首先向客人道歉并积极寻找解决方案,然后及时向主管或管理层反馈问题,以便及时解决。此外,对于形形色色的客人,更要保持耐心和友好态度,满足他们的需求。

第四段:细心和服务意识(200字)。

在餐饮部服务员的工作中,细心和服务意识都是非常重要的品质。细心可以确保服务的质量和细节的精确,例如及时补充餐具、水杯和餐巾纸等。在为客人服务时,要时刻关注客人的需求和要求,并尽力满足。另外,服务意识也是服务员不可或缺的素质,要主动主动提供帮助和建议,以提升顾客的体验。

第五段:个人成长与社会责任(200字)。

餐饮部服务员工作的过程中,个人的能力和综合素质也得到了极大的锻炼和提升。通过与各种不同性格的客人交流和合作,服务员的沟通和处理问题的能力得到了很大的提升。同时,服务员的服务意识和责任感也得到了培养和加强。作为服务行业的一员,服务员们始终认识到,提供优质的服务不仅仅是工作职责,更是一种社会责任和义务。因此,他们会始终保持良好的态度和服务质量,以为顾客提供最好的服务体验。

总结:

餐饮部服务员的工作需要良好的沟通和团队合作能力,勇于面对难题和困难,并提供高质量的服务。通过工作的锻炼和体验,服务员们的个人能力和素质得到了很大提升。作为服务行业的一员,服务员们认识到他们的工作不仅仅是一份职业,更是一种社会责任和义务。通过服务、细心和专业的态度,他们为顾客提供最好的服务体验。

餐饮部心得体会

作为一个餐饮部的一员,我深知餐饮部在酒店的运营中扮演着重要的角色。无论是对酒店内部的客人还是外来的顾客,优质的餐饮服务都是保证他们满意度和回头率的关键。在这个过程中,我不仅仅是一个普通的餐饮服务人员,更是一个致力于提供卓越餐饮体验的使者。通过工作的实践和体验,我收获了很多宝贵的心得体会。

第二段:对餐饮部工作中的挑战和应对方法进行阐述。

在餐饮部工作中,我面临的最大挑战之一是压力与时间的把控。高峰时段的客流量大,需求量高,需要我们迅速高效地完成所有任务。为了应对这个挑战,我学会了优先处理最重要的任务,合理规划工作时间,提高工作效率。除此之外,面对繁忙的工作环境,我也学会了冷静处理各种突发情况,并且与同事之间保持良好的沟通和合作。

第三段:强调餐饮部工作中的关键要素和技巧。

在餐饮部工作中,我发现有几个关键要素和技巧非常重要。首先是服务态度。顾客始终是我们工作的核心,我们要以微笑和热情的服务态度迎接每一位顾客,给予他们宾至如归的感觉。其次是沟通能力。良好的沟通能力可以让我们更好地与同事和顾客进行交流,碰到问题也能够迅速解决。最后是团队合作。餐饮部的工作需要各个环节的人员紧密配合,通过团队合作可以提高工作效率和质量。

第四段:总结餐饮部工作收获的经验和感悟。

通过餐饮部的工作,我不仅仅掌握了餐饮服务的技巧和经验,更重要的是培养了一种综合能力。工作中的各个环节涉及到人际交往、时间管理、解决问题等方面的技能。此外,我还学会了如何在高压环境下保持冷静,如何与团队成员进行良好的沟通和合作。这些经验对我个人的成长和职业发展具有重要意义。

第五段:展望未来,对餐饮部工作的期望。

通过这段时间的工作,我深深地爱上了餐饮部这个行业。作为一个年轻人,我希望能够在餐饮部工作中不断学习和成长,提高自己的专业素养。同时,我也希望将来能够担任更高的职位,有机会参与新项目的规划和实施,通过自己的努力和创新为餐饮部带来更多的进步和发展。我相信,只要我持续努力,餐饮部的工作会给我带来更多的成就感和满足感。

总结:通过这段时间的工作经历,我深刻体会到了餐饮部工作的重要性和挑战。在这个行业,优质的餐饮服务不仅仅是提供食物和饮品,更是一种情感的传递和体验的提供。通过学习和实践,我将继续努力提升自己的专业技能和工作能力,为客人带来更好的服务体验。我深信,这个领域的发展将会给我带来更多的机遇和成长。

餐饮部心得体会

餐饮部是酒店运营中一个重要的部门,负责着餐厅的日常运营和客户服务。在一个月的实习中,我有幸加入了餐饮部的团队,亲身体会了餐饮部的工作环境和运营模式。在此,我想分享一下自己对餐饮部工作的心得体会。

首先,餐饮部的工作需要团队合作。餐厅的运营离不开每个岗位的相互协作。在餐饮部的实习期间,我发现每个员工都有自己的分工和职责,并且都非常专注和敬业。作为团队的一员,我也要时刻保持对工作的热忱和责任感,与其他人配合默契地完成工作任务。只有团队的和谐合作,餐厅才能正常运转,为客人提供完美的用餐体验。

其次,餐饮部工作需要细心和耐心。作为迎宾员,我负责接待客人、引领客人至座位,并提供菜单和推荐。在这个过程中,对每个客人的个性和需求要做到敏感。有的客人喜欢安静的环境,有的客人喜欢活泼的气氛。不同的客人有不同的喜好,我们需要根据客人的需求调整服务方式,确保每个客人都能感受到周到的关怀。同时,处理客人的投诉和问题也需要细心和耐心。有时候客人在用餐过程中可能会遇到问题,作为服务人员,我们需要及时解决,使客人能够顺利地享受用餐。

再次,餐饮部的工作需要快速反应能力。在高峰期,餐厅人满为患,客人的点菜和上菜速度要求极高。作为服务员,我需要迅速理解客人的需求,并迅速反应。在这个过程中,熟悉菜单和专业知识是非常重要的。当客人询问菜品的做法或者推荐某一道菜时,我们需要能够准确地给出回答。同时,快速反应能力也体现在处理突发情况的能力上。有时候客人可能会因为个人原因不满意菜品或者找不到位子,我们需要在最短的时间内找到解决办法,以保证整个用餐过程顺利进行。

最后,餐饮部的工作需要不断学习和改进。随着社会的发展和人们的需求变化,餐厅的运营模式也需要不断地改进和创新。在餐饮部实习期间,我了解到了一些餐饮行业的最新趋势和热点,比如健康饮食、环保餐厅等。我们需要通过学习新知识和了解市场动态,不断提升自己的专业素质,以适应餐厅的变化和客人的需求。

总之,餐饮部工作是一项需要团队合作、细心和耐心、快速反应能力以及不断学习的工作。通过这一个月的实习经历,我深刻体会到了这些要点的重要性。我相信只有不断努力,提升自己的综合素质和专业能力,才能在餐饮行业中取得更好的发展。同时,我也衷心祝愿餐饮部的团队能够积极应对各种挑战,为客人提供更好的服务和用餐体验。

餐饮部服务员工作心得体会

餐饮部服务员是餐厅中最关键的职位之一,他们直接与客人接触,承担着提供高质量的服务和满足客人需求的责任。在工作中,我作为一名餐饮部服务员从中获得了很多宝贵的经验和体会。下面我将分享一些我在工作中得到的心得体会。

首先,在餐饮部服务员的工作中,良好的沟通能力是至关重要的。客人来到餐厅,有时可能有一些特殊的要求或者有任何问题需要解答。作为服务员,我们需要倾听客人的需求,对问题进行准确理解,并积极主动地与客人进行沟通。良好的沟通能力可以帮助我更好地满足客人的需求,同时也可以提高客人的满意度,为餐厅赢得更多的口碑。

其次,细心和耐心是餐饮部服务员必备的品质。在繁忙的餐厅环境中,我们常常需要同时处理多个任务,如点菜记录、送菜等。在这种情况下,细心起到了关键作用。细心让我能够准确记录客人的点菜并避免错误,细心让我能够在忙碌的工作中不忽略客人最细微的需求。耐心也是很重要的一个品质,尤其是在面对一些挑剔的客人或者出现一些问题时,耐心可以帮助我保持冷静和应对客人的抱怨或挑战,减少冲突的发生。

再次,团队合作意识是餐饮部服务员工作中必不可少的。在餐厅中,团队合作对于顺利完成工作起着至关重要的作用。作为一名服务员,我们必须与其他员工密切合作,共同配合完成各项工作,如点菜、打扫卫生、结账等。团队合作能够提高工作效率,提供更好的客户体验。在实际工作中,我意识到与同事之间建立良好的合作关系是非常重要的,通过互相理解、相互协助和支持,我们可以共同克服困难,提供更出色的服务。

此外,负责任的态度是餐饮部服务员必备的品质之一。作为一名服务员,我们代表着餐厅的形象和形象,所以我们必须保持积极认真的态度。我们要时刻准备迎接客人,无论是笑脸服务还是面对困难时的决心。我们要确保客人在餐厅中得到良好的服务体验,为客人提供高品质的服务。我们要对自己的工作负责,尽力做到尽可能更好,为餐厅的发展作出贡献。

最后,学习精神是我的工作中心得的重要方面。服务员的工作不仅仅是提供耐心和周到的服务,还需要不断学习适应新的餐饮知识和技能。尽管我已经有一定的经验,但我意识到世界在不断变化,新的技术和理念随时涌现。因此,我始终保持着学习的态度,通过学习新的菜肴、服务方式和管理技巧,为自己提供更广阔的发展空间,并为餐厅的创新提供动力。

综上所述,作为一名餐饮部服务员,我从工作中获得了许多经验和体会。良好的沟通能力、细心和耐心、团队合作意识、负责任的态度和学习精神是我工作中的重要体会。这些体会不仅使我成为了一名更好的服务员,也对我个人的成长有着积极的影响。我相信这些经验和体会将继续指导我在餐饮行业中取得更大的成就。

餐饮部实习心得体会

餐饮部的工作环境相对轻松自由,整个晚上是以乐队表演和自助餐的形式进行的,客人们可以畅饮啤酒,人到啤到。作为服务人员,我们不被要求要用托盘送啤酒,双手拿杯子就可以了,有时候两个手一共可以拿得起8杯啤酒,也觉得自己挺厉害的呢!每天下午我们的主要任务就是一些简单的场地布置:摆桌子、分餐具、弄纸巾花、准备自助餐、摆啤酒等等。到了晚上,即客人入座后,我们主要任务就是自助餐服务、倒啤酒和调动客人的积极性,融入到现场气氛。

一开始倒啤酒没有经验,我总是掌握不好啤酒气泡冒出来的度,总是倒太多导致气泡溢出来洒在桌上,甚至溢到客人的手机上、身上,每次遇到这种情况我都会很慌张,会觉得很不好意思,好在每次客人都还是很谦和地处理我的失误。不过倒多了,总结出了经验便也可以把倒啤酒这么简单的事情做好。啤酒节的客人留给我印象最深刻的也有两个:

有一桌全是德国人,他们喜欢单独买德国的某种酒来喝,作为服务他们桌的我也乐此不疲地帮他们买了三四次酒,最后一次帮他们买的时候他们,他们还给了我小费。这是人生中第一次收到小费,一开始很不好意思拿,一再的推脱,那个德国人硬塞到我口袋里,我也不再好拒绝,内心还是很欣喜的。虽然不是说很多钱,但却是一种鼓励,起码是对我服务的一种肯定。最后他走的时候还亲了我的脸颊,一直和我说“thankyou”,其实觉得自己做的不过是分内之事,却得到别人如此的肯定,那时的我很是开心。

还有一个做it的小哥哥,她说我很可爱长得很像她的妹妹,拿了一杯啤酒来敬我,还留了我的电话号码,后来第二天我收到了他的短信,短信上写着“昨天谢谢你了,小妹妹!”收到短信的那刻内心很是感激,看到自己的服务能够带给别人快乐,真得很感谢有这么多人满意我这并不是特别专业的服务,也特别感谢客人对我的包容。

实习期间,我们学校的指导老师也有参加,每次看到老师来的时候,都很开心,真得有种母亲来看儿女的亲切满足感,真得很感谢老师对我们学生的支持。

第一次是由一个师姐作为负责人带领着我们,那时的着装要求是女生要求穿高跟鞋,对于很多从来没穿过高跟鞋的学生来说,这简直是煎熬,每天工作十个小时左右本来就已经是一种挑战,再加上要穿上高跟鞋,很多同学实习了几天都坚持不下去了,也有个别同学把脚崴了。随之而来的就是同学们的各种理由翘班、请假。

还记得那时候师姐实在是看不下去了,给我们每个人发了一个短信,短信中是这样说的:其实我知道大家都很累,也许以前从来都没有这么辛苦过,但是这就是社会现实,工作不像上课,不是想累了就可以翘课,不是辛苦就可以请假的,既然来了就好好坚持住,挺过这一关以后的路才会更好走一点。当时看到这个短信后我选择了坚持,真的是既来之则安之,当初答应酒店要去实习,不管再苦再累都要履行这个,也是做人最基本的诚信原则,事实证明,最终坚持下去做完八天的餐饮部实习让我受益的远远不止这些。

第二次我成为了我们学校的实习负责人,有了上一届的经验我也能比较好的完成这次实习,然后作为负责人我的责任就更多,每天的排班安排、请假调班联系、同学们的意见反馈以及酒店方发现同学们中存在的问题,我作为一个中间人要统筹兼顾。或许这两次酒店餐饮部的实习,让我学到的更多的是如何坚持和一份责任。每天最后会打出每日的营业额,看着那些数字,我们会为一点点的进步而喜悦,也会为不太满意而想更多的宣传方式推出我们的产品。或许这次实习,让我学到更多的是如何营销,如何推出新产品,如何让客人更加乐意去购买你的产品。

餐饮部的服务,我觉得真得是一个很锻炼人的工作。还记得一开始做的那几次,真的是什么状况都出现了,例如:盘子超出了预期的重,结果上菜的时候根本拿不稳直接砸到桌子上。帮客人收盘子的时候托盘没有拿稳,差一点整个托盘掉到地上。倒茶的时候差点烫到客人。有时候提供的饮料品种太多,分不清楚给客人倒错饮料。倒红酒时量倒的太多,弄得客人很尴尬等等问题。

同时也感到自己是幸运的,出现了这么多问题,而每次客人们都很好人地原谅我甚至帮助我完成我的工作。如今自己已经可以熟练地完成这些工作,每个服务步骤都可以完成的井然有序,并且通过那么多失误,我自己也总结出了很多服务的技巧。有时候真的不能小瞧服务员这个岗位,能把这个岗位做好,也需要一定的磨练经验,比如上菜的时候什么菜要朝什么方向,红酒要倒多少,菜在转盘上怎么摆等等这些微小的细节上面都是大有讲究的。或许宴会厅的实习让我更加懂得细节的重要性,很多东西看似简单,可想要做好却不简单,但我永远相信'业精于勤'的道理。

四、实习总结。

当初报了酒店管理这个专业,现在看来是个正确的选择。很多人都说做酒店是越做情商越高,很认可这个说法。或许现代很多人看不起服务员这个岗位,但是当我真正深处其位时,我也懂得了其中的酸甜苦辣。

餐饮部服务员工作心得体会

餐饮部服务员是一个特殊的职业,工作环境复杂多变,需要具备特定的技能和素质。作为餐饮部服务员,我们要经常面对客户与厨房之间的利益冲突,承受巨大的工作压力。此外,餐饮部服务员还需要应对繁忙的工作流程和客户的情绪化需求。因此,成为一名优秀的餐饮部服务员需要具备强大的心理素质和高超的工作技巧。

第二段:培养细心与耐心。

餐饮部服务员要注重细节,对待每一个餐点和每位客户都需要细心。我发现,只有细心才能顾及到客户的真实需求,才能提供更好的服务。在繁忙的工作环境中,耐心也是一项重要的素质。与客户的沟通往往需要我们的耐心和绅士风度来换取对方的理解和尊重。培养细心与耐心,让我在餐饮部服务员的工作中得到了锻炼和提升。

第三段:主动与协作的重要性。

在餐饮部服务员的工作中,主动性和协作能力是取得成功的关键。作为一名服务员,我们需要能够主动地解决客户提出的问题,并且能够积极地为客户提供帮助。同时,协作能力也至关重要。餐饮部的人员多样,我们需要与厨房团队和其他服务员密切合作,共同完成琐碎但关键的工作。主动与协作的能力是在餐饮部服务员工作中获得高效率的必备条件。

第四段:保持良好的心态。

餐饮部服务员的工作强度往往很高,所以保持良好的心态非常重要。在高压力和繁忙的环境下,我们应该学会自我调节,保持冷静和乐观。在面对客户的投诉和抱怨时,我们应该以开放的心态去理解并解决问题,而不是抱怨或消极对待。餐饮部服务员需要具备应对各种艰难情况的心态,才能在工作中保持高效率和良好的态度。

第五段:提升服务质量与个人素养。

作为一名餐饮部服务员,提升服务质量和个人素养是我们持续追求的目标。我们要注重专业知识的学习和熟练运用,了解不同菜品的制作方式和特点,积极学习新的餐饮知识,提高自身的服务水平。此外,个人的修养和形象也是关注的重点。我们需要保持良好的仪容仪表,与客户和同事保持良好的沟通和交流,以提升自身的个人素养和职业形象。

总结:

餐饮部服务员的工作既充满挑战,同时也是一个锻炼个人素养和提升能力的机会。通过细心与耐心的培养、主动与协作的实践,以及保持良好的心态和提升服务质量的努力,我们不断成长和发展。作为餐饮部服务员,我们以满足客户为己任,时刻保持执着和热情,为客户提供完美的用餐体验。

餐饮部服务员实习报告

实习是一次通往社会的旅行,也是一次对自己的历练和蜕变。起初知道实习这件事情的时候,我就已经开始在慌张和害怕,担心自己笨手笨脚不能适应社会的工作。但真正当我走进社会的时候才发现,真正的工作之中我们更本没有时间去担心这些。

此次实习,我来到了xxx大酒店,并成为了一名服务员的顶岗实习生。所谓困难的工作也要从简单做起。这次的服务员实习不仅没让我虚度了着x个月的`时间,反而让我充分认识到了自己在专业知识以及工作和社会中的实际不足。现将自身的实习经历做报告如下:

此次实习,我与一些同学一起来到了xxx大酒店。在这x个月的实习期间,我们从最基础的打扫到工作的管理都进行了深刻实际的学习。

通过实习,我们不仅将学校中所掌握的知识通过实践融入了自身的工作,也在实际的情况中学到了很多课本上无法讲述的情况,并深深的将这些经验知识烙印进了自己的脑海!

作为新人,我们最开始的任务就是严格的培训,并完成一些简单的任务来适应酒店的环境。作为服务员,我曾以为我们不过是最基础的人员,而且作为实习生,要求不会太过严格。

但事实与我的想法恰恰想法,作为以服务作为主要目标的酒店,最常见的服务员反而是最为重要的关键!而且因为是学生,为防止我们松懈,在培训中反而更加的严格!

而在后来正式开始工作的时候,我由xx领导负责带教,在工作方面,我严格的按照领导的要求和教导去完成,但仍然还是出现了不少的错误!因为作为服务员,面对不同的客人,许多事情都要学会随机应变!这也让我不得不付出更多的努力去适应,去学会面对不同的情况。

此次实习,我最大的体会就是——苦!工作辛苦,生活也很辛苦。在这个陌生的环境下,我得到了太多的教训,也受到了很多的委屈。这都让我这个刚刚离校的人感到非常的辛苦。但是,也正是因为这些辛苦,我在社会的环境和工作中急速的成长着,因为这份辛苦,我了解了社会,明白了工作中的苦,更能品尝出努力之后的甜!

这次的实习后,我了解到自己还有许多的不足,仅仅是服务员的工作就能让人这么多的体会,想要真正在社会做出一番事业,就还需要好几倍的努力!

为此,我会在这次的实习结束后更加严格的要求自己,让自己能紧抓青春的机会,积极的发展自身的能力!

餐饮部长管理心得体会

本人任高头乡劳动保障所所长和武装部副部长三年来,在乡党委、政府的关心支持和同志们的帮助下,我认真履行职责,勤奋工作,努力学习,较好的完成了上级部门、领导交办及自己职责范围内的各项工作任务,在工作中取得了一定的成绩。为了发扬优点,克服存在的不足,明确今后的努力方向。现将本人近三年来的工作、学习情况总结如下:

一、加强理论知识和业务知识学习,提升政治修养和工作业务能力。

协助部长抓武装业务工作,对每年征兵情况,通过宣传悬挂标语,对应届高中毕业生的基础信息,及早通过电话、信息等通讯工具,了解他们的参军意愿。通过与家长谈心,把征兵政策宣传到位,动员外出务工的适龄青年回乡参加应征体检。通过各种形式和途径的宣传征兵工作的有关政策,大大激发了应征青年的参军热情,使他们充分认识到入伍参军是每个公民的应尽义务。近年来共有42名适龄青年走向不同的部队和岗位,未出现退兵现象。每年民兵整组均能够按照县武装部的要求进行完成。

包村工作。

1、项目建设。

大山村属于镇区规划的镇区村,镇党委政府招商引资项目先后落地,在镇党委、政府和分管领导的指导下,顺利完成落地企业:**县线农产品有限公司项目,占地25亩;广场项目,占地45亩;晶玻璃制品有限公司项目,占地15亩;扩建项目,占地8亩;大山公司项目,占地30亩,中心幼儿园项目,占地30亩。

2、扶贫工作:一是精准识别,建立健全台帐。按照“一进、二看、三算、四比、五议、六定”全面了解掌握各户收入情况,逐户计算人均纯收入。对贫困户家庭基本情况、致贫原因、帮扶措施等,认真填写精准扶贫入户调查表、扶贫手册、贫困户精准脱贫明白卡等,认真制定贫困村帮扶计划、贫困户帮扶计划及家庭状况表。二是找准问题,制订帮扶计划。通过对贫困户的识别,按照因病致贫、因学致贫或因家庭突发事故致贫等标准,认真梳理分类,并将贫困入员信息录入电脑,建立电子档案,做到户有表。同时详细了解每个贫困户的脱贫打算,同贫困户一起制订切实可行的脱贫计划,有针对性地帮助他们解决难题,实行一户一本台账、一个脱贫计划、一套帮扶措施,确保脱贫目标按期实现。目前,在包村县领导协调下县医院为贫困村开展健康义诊活动,370人次进行身体全面检查;县卫计委为贫困户进行慢性病登记,办理慢性病卡26人,县残联对行动不便的贫困户免费发放轮椅3辆。

餐饮部服务员实结

根据我院外语系专业的教学计划,我于2015年4月-2015年11月,在上海世博会主题馆绍兴饭店进行了为期7个月的专业实习,实习的岗位主要在餐饮部。通过本次实习,巩固了所学的服务行业知识,尤其对餐饮部有了更加贴身和深切的感受,同时也对饭店管理的基本职责和各岗位的工作流程有了了解,掌握了饭店管理服务工作的一些基本技能,在实践中找到了理论知识与实际操作的结合点。在实习 过程中,也找到了自己的缺点与不足,查漏补缺,总结 了一些经验和教训,为自己日后弥补不足指明了方向,使自己不断的提高自身的价值,为以后自己就业奠定良好的基础。

(一) 实习单位的介绍:

1.实习单位:上海世博会主题馆绍兴饭店

绍兴饭店位上海世博会主题馆二楼是按国际四星级标准建造的涉外商务洽谈饭店。与此同时,饭店已加入国际“金钥匙”组织。饭店规模大精致典雅的装潢美轮美唤,是新亚洲建筑风格的完美体现饭店采用先进的红外线智能化管理,设身处地地为宾客提供温馨而超前的服务!这里有雅致、时尚的客房,豪华风尚的大厅,亲切专业的服务,考究华丽的顶级配置,和丰盛的多地餐饮美食。

2.实习的部门:中餐厅

绍兴饭店的二楼,有24间贵宾房、有同时可容纳600人就餐的大厅、可容纳300人的多功能宴会厅,有由名厨主理提供的正宗秦俑式,并兼有粤川等多种风味的菜肴。可以提供就餐、宴会等多种服务,中餐厅已被授予“国家五钻级酒家”称号,同时也是国家餐饮协会会员。

(二) 实习的内容

1.熟悉菜式知识

由于自己以前没有实际接触过秦俑菜,对秦俑式菜肴不熟悉,于是刚开始部门就让我熟悉点心知识和秦俑菜知识。如比较著名的点心:枣梨拉糕、上海大混沌、石锅炒饭等;比较有名的菜肴有:霉干菜扣肉、绍兴白斩鸡、、粤式牛肉粒、脆皮烧鸭以及各种炖汤和老火汤。这些都是顾客经常点的一些菜点,通过一段时间的学习,我对那些菜点都有了比较清晰的认识。

2.熟悉海鲜知识

出生于北方的我,本身就是个“汗鸭子”,那些海鲜以及做法更是一窍不通,于是那些主管就教我认识海鲜以及它们的做法,比如鸿运干菜虾、东星斑、秘方时鱼等的做法,又如哪些鱼清蒸好吃,那些刺身好吃等,通过一段时间的学习,我都对它们有了一定的解了。

3.中餐的服务程序

从迎客――给客人拉椅让座――铺餐巾、撤筷子套――派毛巾――问茶斟茶――点菜――问酒水斟酒水 ――上菜――席间服务(换餐碟、烟灰缸、毛巾,上水果,拿酱料,装白饭)结账――送客――翻台清场――结束。虽然以上服务程序在课程中也学习过,而且在工作中天天都可以遇到,但每位客人的需求是不尽相同的,要想给客人个性化的服务,就不是那么容易了。通过实习,我觉得只有在整体上掌握了基本服务程序的前提下才能给客人从细节上提供优质的服务。

4.酒水知识

在酒店里,有很多的酒水,以前虽然在书本上学习了一些,但对他的了解并不是很深,自从来酒店以后,学习到了很多酒水方面的知识,有红酒、洋酒、白酒等等,以及它们的斟发,如红酒斟三分之一,白酒八分满,白兰地斟一撇等,又如红酒里可以加柠檬、雪碧、七喜等,花雕酒可以加话梅,威士忌可以加苏打水、矿泉水、冰块等的一些专业知识。

5.酱料的搭配

猪酱和砂糖,白切鸡有蒜茸酱,上海大混沌应跟陈醋、白灼虾要跟椒圈豉油等,这些都是我们在服务客人时应当知道的。

6.珍贵菜肴

以前从来不了解那些燕窝、鱼翅、鲍鱼、海参、鱼肚等珍贵菜肴,也不懂得那些东西。只有来这里以后,由于经常可以看见可人食用这些名贵菜品,于是就需要了解这些菜品,如它们的来源,它们的做法以及它们的功效等。为了增强业务知识,我就通过各种渠道去了解,如问领导,或去书店、网上查一些关于它们的知识。

7.服务细节

如从客人右边斟酒;有酱料的,先上酱料,后上菜,酱料放其边;开酒需征得客人的同意;上菜时,先将菜品顺时针转到主人或主宾的位置,然后报菜名;上鸡鱼等的时候,应遵循左头右尾的原则;上菜时需要先请示客人,上齐菜品后,要向客人说明;不能说客人要几碗饭,应该说给客人装几碗饭;茶壶的壶嘴不能对准客人;两个煲不能放一块;看菜单,备好相应的餐具;汽水不能说成是饮料;公更分更应朝上放。

8.开市以及收档工作

在酒店一天开始营业的时候,首先就是做好开档工作,做好开档工作则是一天顺利营业的保障,由于开档工作的复杂性,就必须有大家的亲密配合才能得以完成。在酒店里,我们的开档都是分工协作的,如有入家?,打开水的;有盘点家?的;有入台布的;有备茶胆入茶叶的,有看台顶岗的;有叠毛巾、备饭、打冰的。同样,在收档的时候,也需要做好相应的工作,如收水煲,清洗固定资产、毛巾碟;扫地、抹转盘;摆台等工作。

9.布草的盘点及清洗

由于我所在的中餐生意一直很好,一天需要用很多的台布、餐巾、毛巾等,这都需要专人负责盘点,之后送布草房,让其清洗,然后再回收点数,我也曾做过一段时间,在这里,我们和布草房有着直接的接触,每天就由我来盘点布草,送布草,收布草,在此过程中,我也学到了关于布草的管理以及布草的分配和布草的流程等相关知识。

(三) 实习的收获

虽然自己实习的是最基层的工作,但自己学到了很多的东西,因为酒店是一个特殊的行业,想做管理人员,就必须有一定的工作经验,这都需要从基层做起,学习基层知识。我想,作为一个管理者,如果对基层不了解,他就不能做一个好的管理者。

1.对意志力的锻炼

记得刚来酒店的时候,由于自己从来没有做过这个行业,对很多的东西都不懂还有就是语言方面的障碍,使得自己的实习进展的不是很顺利,经常得到别人的嘲笑和讥讽,笑我说是:“你不是学酒店管理的吗,连这个都不懂呀?”诸如此类的话语打击着我,但我从来没有退缩,虚心的向同事学习,虽然有时候得到的也是同事的不予理睬,但我也没有放弃,我去找其他方法解决。我坚信一点就是,正是因为我不懂,我才来这里学习的,我是来学经验,是来取经的。从这一次次的打击中,我觉得我学会了坚强。或许,我应该感谢 他们,正是他们给了我成长的机会。我觉得,从这次的实习中,我觉得我的意志更加坚强了,我相信,我受挫的能力也将增强,这也将是我人生的财富。

2.服务技能增强

在整个实习过程中,使得自己所感兴趣的知识得以实践化,从以前的理论上走入了实际操作中,书上理论性的东西换成了自己的技能。无论是摆台还是为客人提供服务,技能都有了很大提高。如经常能遇到抽烟的客人,而在这时候看到顾客手上拿着一包烟,我就把烟缸送上去,他会非常高兴,因为我已先声夺人。再如,当我看见顾客倒茶水时,茶壶已倾斜的很厉害的时候,我马上上前为其加水,这些都是实践锻炼出来的能。

3.对饭店管理流程有了比较清晰的`认识

在学校的时候,书本上的知识老是机械化的,而在自己的工作中,才能真正体会到各个部门之间的沟通与协作,特别是对自己以前不怎么熟悉的人力资源部、市场营销部、前厅部的工作有了重新的认识,对以后自己从事这些部门的工作将会有很大的帮助。因为自己主要就在餐饮部实习,所以对餐饮部更是有比较深刻的认识,无论是餐饮产品的销售,还是菜单的设计,宴会的安排等,都积累了丰富的经验。再有就是对于班次的编排,人员的分配都有了比较清晰的认识。

(四) 实习的体会

1.从学生变成了社会人

从小学到大学,学校、老师、同学伴随自己成长了十几年。在学校,大家都是学生,大都有着共同的语言,可以合作到一块,而走出学校就不一样了,自己不再面对的是单一的人群,而是形形色色,不同年龄、不同国家、不同习俗的人了 ,在很多时候缺乏有效的沟通,而通过自己的实习,已经算是一个初入社会的人了,更多的去考虑和他们之间的沟通,无论是同事,还是领导,或是客人,只有有了良好的沟通,才会顺利的工作。也为自己以后步入社会进行社交活动积累了经验。

2.微笑服务是一把金钥匙

记得有一次,客人问我要一碗菜干粥,而我却记错了,我拿成了毛根粥,这已经盖了印了。等我端到客人面前时,我微笑着说:“先生,这是给您的毛根粥”!客人然后说:“不是呀,我要得不是毛根粥,我要的是菜干粥!”这是我才明白我拿错了,我连忙微笑着给客人道歉,这时客人笑这说;“算了,毛根粥就毛根粥吧!” 我当时真正体会到了微笑的力量。

3.员工是企业文化的宣传者

员工是赢得顾客的法宝,尤其是基层员工,因为他们是与顾客的直接接触者,顾客的一切需要都需要他们来为其提供,只有树立好了员工这面旗子,才会赢得顾客,才能提高顾客对饭店的忠诚度。通过我对我们饭店那些常客的观察,我觉得,就是服务员和他们建立了良好的友谊,他们一来,就知道其喝什么茶,吃些什么点心,知道其姓什么,正是有了他们对顾客的了解,才树立了企业良好的形象,使顾客觉得饭店有了家的感觉,才有了顾客好的口碑,有了饭店的美誉度,才留住了顾客。

4.机械式管理,缺乏弹性

在饭店里,迟到在不同的时间段都有严格的扣钱制度,比如上班不打卡扣三十块,下班不打卡扣五十块,一个月迟到三次以上没有奖金等,我觉得饭店的这些制度都缺乏弹性,就拿上下班不打卡来说,其实你没有迟到,也没有早退,照样上班了,而且每个部门都有登记,但就是因为没有打卡还是要扣你的钱,这无疑对员工来说是不公平的,等于你这一天白给人家干活了。这些我觉得也是他们缺乏以人为本的体现。

5.管理层人员素质不高

在饭店里,经常可以听到领导臭骂下属的声音,我觉得这是缺乏素养的表现,因为整体上管理层人员的素质不高,有很多员工都是因为受不了上级对自己严厉的呵斥,而选择了辞工。他们不顾下属的感受,只是站在自己的立场上考虑问题,从而伤害了员工的自尊。

6.培训机制不完善

在中餐厅,我们服务员每个月都要参加培训,每次培训感觉不是重复就是无理头,没有相关的饭店员工手册,就是领导制定什么,我们就培训什么,缺乏层次感。而且培训的不够深入,只是一些服务技能的培训,缺少对于员工素养以及职业道德的培训,使得员工不明确自己人生的发展方向,有甚者说是混日子,没有把员工的职业 理想与饭店的发展结合起来,从而导致员工工作的盲目性,使之人员不断流失。

总之,在实习期间,我始终按照学校的要求和饭店的管理制度严格要求自己,本着虚心学习,踏实肯干的工作态度完成了专业实习。在此期间,曾被评为优秀员工一次。通过这短短七个月的实习,我受益匪浅,从中得到了许多经验,这将是我以后步入社会的宝贵财富,饭店里好的方面我将在以后的工作中加以借鉴,不良的将在工作中加以改进。我相信,通过不断的修正自己,完善自己,在以后的工作中,我会迎难而上,迎接生活的挑战,使自己更加的坚强。

餐饮部实习心得体会

__酒店项目按照国家五标准设计,酒店的内部功能布局和设施均按国家白金五酒店标准设置,酒店共有客房346间,公寓144间,大中小会议室及多功能厅12间,并可提供1000多人同时用餐的中餐厅、西餐厅,风味厅。地下二层停车位492个。餐饮、购物、康乐、商务、休闲、健身等综合设施一应俱全。在室内、室外装修设计上聘请国内外知名设计公司,同时采用先进的施工技术和环保材料。投入使用后的__酒店将凭着自身的管理优势、服务优势和团队精神,始终秉承“品质、品牌、品位、服务”的经营理念,以全新的观念、全新的投入努力将__酒店打造成西北一流的企业,并一如继往服务当地经济建设。

三、实习内容。

在__酒店的实习生活中,实习的部门是餐饮部分支的风味餐厅,在其担任服务员一职。风味餐厅主要经营本地特色菜,可容纳250人的同时就餐,其中包括四个包间。我负责的包间虽然不是的,却是最豪华的,其实就是比其它的包间多了一套沙发,多了客用卫生间。我每天负责餐饮包间的一切,卫生,餐具盘点,当然也包括最重要的客人用餐,当包间无客人的时候也会到大厅为客人服务。

餐饮都是两头班,早上十点到下午两点,下午五点到晚上九点半,如果值班就从中午的十二点一直到晚上九点半。每天早上九点五十提前十分钟按时到岗,到部门后的第一件事就是每天的例会,例会会对昨天的工作进行总结然后对今天的工作进行安排;之后所有到岗员工对部门所有区域的卫生进行打扫,到十点三十分的时候会有三十分钟的吃饭时间;十一点就到了我们的正式工作时间。

客人来了坐定以后,首先向其问好,确定来客人数,之后向其递上菜单,在本子上记录其点的菜品,如果客人在反复看了菜单后仍不知道吃什么这时就要主动询问其的口味,向其推荐,客人点完菜之后向其倒上茶水,在客人喝茶的空余对客人所点的菜品进行输点,之后就是等厨房的出品,在传菜生的配合之下将客人所点菜品尽快上桌,如果客人对菜品有任何的变动要及时跟厨房进行沟通进行调整;等客人走后我们的工作是对台面及周围区域进行清洁和整理;收拾整理好一切之后迎接下一位客人的到来。

1、微笑服务。

对于服务这个直接对客的一线行业,微笑服务至关重要。微笑既是对客的尊重也是对客到来的欢迎。以前在课本中老师讲到微笑服务的时候觉得不就是笑一笑有什么难的,但在实习中让我深刻的体会到每天保持微笑并没想象中那么简单。通过六个月的实习之后,微笑已成为我生活中必须要做的事。

2、灵活变通。

三年的专业系统学习使我们对服务有了一定的理论认识,使我们在对客服务中对自身有一定的规范要求,以做到更好。理论来源于实践。不同的顾客有不同的需求,我们在工作中,规范是不能满足所有客人的,有些客人的需求有时比较特殊,一般规范难以包罗万象,所以要求我们在工作中一定要灵活机智地处理每件事情。只有根据不同的需求提供不同的服务,才能使我们的服务达到优质甚至及至。

3、推销技巧。

在六个月的对客服务中,推销菜品、推销酒水是做得最多的也是我最喜欢的。当客人拿起菜单不停翻阅后仍不知道点什么,这时就需要服务员发挥推销技巧向客人主动推荐。首先,询问客人的口味及对菜品的喜好,然后针对客人的需求投其所好进行推荐。从刚开始的见客不知如何开口到现在娴熟的推销,都是六个月实习生活的累积和沉淀。其实点菜也是很有讲究的,如颜色搭配、荤素搭配、营养搭配等,在我们的用餐过程中,有很多东西是不能同时食用的,如果客人点了海鲜,那么在最后上水果的时候就要注意了,果盘中含维生素c的水果就要尽可能得少一些;当地的羊肉特别出名,也几乎成为就餐客人的必点,在食用羊肉的时候需要注意,羊肉不能与醋同时食用的:醋宜与寒性食物相配,而羊肉大热,不宜配醋。

五、实习建议。

1、理论与实际操作的结合。

在学校我们学习的都是理论知识,而在工作中更多的是需要实际操作:

(1)在学习的同时学校应有属于自己的实际操作室。如一张床、一张桌子。在前厅与客房管理的课程中我们知道,什么是三点一线,而在实际操作中并不知道怎样才算是三点一线;在餐饮管理的课程中我们知道骨碟与杯子的距离,碗与骨碟的距离,酒杯该怎样摆等,而实际操作中我们并不知道怎样摆才合适,怎样做才会更漂亮美观。只有理论与实际操作的完美结合才能使我们在这个竞争激烈的时代更有机会。

(2)在社交礼仪的学习中我们知道见客要保持微笑,微笑的标准是露八颗牙齿,而我们却不懂怎样做才能时时刻刻使我们的微笑保持标准,而这也可以通过一定的方法达到比如说咬筷子。怎样的坐姿、站姿算完美,实际操作并不知道。

2、酒店英语的学习。

英语已成为国际化的通用语,在高的酒店中对服务员的的英语要求也尤为的重要。英语的实际应用能力包括听、说、写,在接触来自世界各国的客人的过程中,英语作为国际通用语言发挥了它的重要性,没有它,我和客人就没法沟通,更提不上为他(她)服务。在三年的学习中很遗憾没有接受过专业的酒店英语学习,在就业压力如此大的时代任何东西都不能落下,当然学习也要求个人的主动性。

六、实习总结。

通过六个月的实习生活,我受益匪浅。我不仅向酒店员工学习了酒店服务的基本方法和技巧,体会到应该如何跟客人和同事交流和相处,更被酒店人员的无私敬业精神所感动。这不仅为我今后的工作和学习打下了良好的基础,也使我今后从事酒店行业有了一个良好的开端。在此我感谢酒店领导给了我在贵酒店学习的机会,也多谢同事们多日来无私的照顾和关心,使我开心顺利的完成在酒店的实习生活。

餐饮部心得体会

在餐饮部工作的这段时间里,我感受到了餐饮行业的魅力与挑战。通过实践和体会,我认识到餐饮部工作需要团队合作、细致入微、灵活应变等能力。在这篇文章中,我将从团队合作、细节管理、顾客服务、市场竞争和个人成长等方面谈谈我的心得体会。

首先,团队合作是餐饮部工作的重要组成部分。在餐饮部,我们需要与各个部门密切合作,包括采购部门、厨房部门、服务员部门等,只有通过有效的沟通和合作,才能确保顺利运营。例如,当有大型宴会需要准备时,各个部门需要紧密配合,确保食材准备、烹饪等都能按时完成,确保宴会的顺利进行。因此,团队合作能力对于餐饮部的工作来说是至关重要的。

其次,细节管理是餐饮部的关键。在餐饮行业,细节决定成败。从食材的选择、加工、烹饪到菜品的摆盘、服务员的着装,每一个环节都需要精心设计和管理。我曾经在一个宴会上见识到了细节管理的重要性。在这个宴会上,主厨亲自监督每个菜品的制作过程,并且要求每个服务员的服装整洁、仪态端庄。正是因为这些细小的关注和管理,才使得宴会获得了客人的一致好评。

第三,顾客服务是餐饮部的核心。顾客是餐饮部的生命线,他们的满意度直接影响到餐饮部的声誉和发展。作为餐饮部的一员,我们需要具备良好的服务意识和高效的服务能力。我曾经遇到过一个特别难搞的客人,他对于食材和烹饪手法都有特别高的要求。尽管对于我们来说有些困难,但我们依然努力满足他的需求,并且以真诚的微笑和耐心的态度,使得他最终满意地离开。通过这样的经历,我明白到了顾客至上的原则对于餐饮部的重要性。

第四,市场竞争对于餐饮部来说是一个持续存在的挑战。如今,餐饮行业竞争激烈,各种新餐厅不断涌现。要在这样的竞争环境中生存和发展,餐饮部需要不断创新和改进。作为餐饮部的一员,我们需要时刻关注市场动态,研究顾客需求,不断推陈出新。例如,我们最近推出了一款新的主打菜品,通过研究顾客反馈和市场需求,调整了食材搭配和烹饪技巧,并且加入了一些创意元素。这样的努力使得我们的餐饮部在市场竞争中占得了一席之地。

最后,餐饮部工作也是个人成长的过程。在餐饮部工作,我们需要不断学习和提高自己的技能和知识。无论是烹饪技巧、食材认识还是顾客服务能力,都需要不断锻炼和提高。我曾经参加了一次由餐饮行业专家举办的培训课程,学习了许多餐饮行业的最新趋势和技巧,这不仅给我带来了专业知识的提升,还增强了我的自信心。

总结起来,通过在餐饮部的工作,我认识到了团队合作、细节管理、顾客服务、市场竞争和个人成长等方面的重要性。餐饮部工作需要我们时刻保持对顾客需求的关注,通过团队合作和细节管理来提升服务质量,同时也需要不断创新和学习,以应对激烈的市场竞争。我相信,只有通过努力工作和持续学习,我们才能在餐饮行业中获得成功。

餐饮部长管理心得体会

邓超始终肩负着对企业负责、对社会负责的心态,带领着“金百万”人历经17年风雨彩虹路,在京城餐饮管理市场上乃至全中国占有了重要的战略地位。他们赢得了社会各界的一致好评,也取得了数不清的荣誉,可谓是硕果累累:餐饮管理上20xx年“金百万”荣获北京国际美食节“最具人气奖”称号;20xx年“金百万”荣获北京“最受市民喜爱餐馆”称号;2006年,“金百万”顺义美食广场荣获“国家特级酒家”称号;同年。

“金百万”集团董事长邓超还荣获京城餐饮管理界十大影响力人物;2007年,“金百万”被授予北京最具人气品牌….“天道酬勤”,上帝是公平的,有付出就有回报。在这个世界上走一遭,你必须留下痕迹。相信邓超和他的“金百万”还能创造更高的价值,还能给大众提供更优质的服务。在无数的荣誉面前,邓超及其团队指挥若定,带领着“金百万”秉承“领先一步”之专业化的企业家精神,正在向餐饮管理业以及其它领域发动更加广泛的进军。

文档为doc格式。

餐饮部服务员岗位职责

4做好每日开餐前的准备工作,做好摆台工作及备品补充工作(器具、布草、酒水、杂项的替换补充工作)。

5各区域的物品摆放根据区域划分,要求规范统一。

自助餐。

1接待来客,并做好各种单据的填写、传递工作。

2为客人做好取食、传递工作,并做好酒水推销及特色菜的介绍工作。

中餐厅。

1接待来客,做好各种单据的填写、传递工作2熟悉大厅、包间最多可容纳的客人数。

8认真做好交接班工作,对客遗留物品及时上报登记。注意防火防盗事件的发生,看管好本区域内的一切物品及设施避免丢失和人为损坏现象的发生。

潍坊云都酒店管理有限公司。

餐饮部服务员实习报告

实习是我们每一位学子完成学业最重要的一门课程,更是检验我们是否圆满完成学业的试金石,同时也是一座从校园通往社会的桥梁。加深对职业与行业的了解,确认喜欢或擅长的职业,为从学生向职场人士转变做准备,增强找工作时的竞争优势。而实习报告是我对自己四个月来的实习生活的总结。收获快乐反省不足,对以后自己的人生会有很大的帮助。

2xxx年12月26号2xxx年4月22号,按照学校统一安排,我们一批学生来到北京永泰福朋喜来登酒店实习。四个月时间如白驹过隙飞速而逝,而这期间的感受有苦有甜。在每日紧张又充实的工作中不知不觉间已完成的实习期,再回首,内心充满着激动,也让我有着无限的感慨。

北京永泰福朋喜来登酒店是一家五星级标准建造的高档度假酒店。酒店位于北京的信息产业中心海淀区,距离北京主要的政府机构、商业组织、研究中心、中关村高新科技产业园和主要的大学只需十分钟的车程。轻松到达著名的旅游景点颐和园、长城、国家体育馆等。与全球第二大的购物中心金源燕莎购物中心仅一步之遥。酒店总建筑面积84000平方米,高45米,酒店设有355间设施齐全的客房与套房。面积从38平米到宽敞的450平米不等。所有客房简洁舒适,配备了最先进的技术,包括福朋喜来登福适之床、37或42英寸液晶纯平电视、ip无绳电话、无线高速因特网接入和带有独立淋浴/浴缸的浴室。配有娱乐中心、游戏室、书房、可供12人就座的餐桌/会议桌、酒吧和厨房区、两间卧室以及配有按摩浴池、桑拿和私人健身房的主浴室。酒餐饮设施也十分齐全,它是集中西文化为一体的主题式酒店,除了向人们展示浓郁的美陆风情、渗透别样的生活方式外,更是通过一种国外成熟的酒店经营模式为中国酒店业的发展提供一种全新的思路。

我的实习岗位是咖啡厅,全名叫做宜客乐咖啡厅,我想取这名可能是希望客人在这用餐能够感到很温馨、很快乐吧。这里环境布置的很舒适,动感的音乐让人随时保持着欢快愉悦的心情,透过窗外还能看到欣欣向荣的树木和花草,让人觉得很温馨很舒适,有种回归大自然的感觉,让人觉得疲惫和压力一下子全都消失了。餐厅分为两个吸烟区和两个非吸烟区,来这吃饭的外国客人也有很多,因此对英语的要求也比较高。在短暂的实习过程中,我深深的感觉到自己所学知识的肤浅和在实际运用中专业知识的匮乏。学了十多年的英语,发现自己还是讲不出几句地道的英语,时常听不懂老外说的话,每次跟他们交谈时总是很紧张,还怕听不懂或理解错误,唉,真是白学了,我得好好攻攻自己的口语了,看来干这行并不是我想象中的那么容易,不懂英语是绝对不行的,这让我无形中觉得压力很大,因为很多时候我都觉得自己的英语还不如那些没有上过大学的员工,真觉得丢人。

作为刚刚出去实习的学生,之前并没有接触过酒店这一行业,所以对于自己的工作相当陌生。通过四个月的实习,开始对餐饮服务员印象有所改变,并不是别人眼中那么呆板,要想做一名好的服务员并不是那样容易。就像所有的服务行业一样,自己不好的情绪是肯定不能表现出来的,遵守的原则也是顾客是上帝,要时时保持微笑,见到客人要主动打招呼,要注意自己的仪容仪表,以精神百分的状态上班。

在学校学习了两年半的理论知识,现在终于有机会步入社会,试试自己的拳脚了。2xxx年的12月底,我们来到了北京,真正走出实习生活的第一步,经过简单的面试,我们被拆开分配到各个部门,我被安排到了酒店餐饮部咖啡厅。

为期三天的培训让我们大致了解了酒店结构以及我的工作范围。第一天上班经理给我分配的岗位是咖啡厅的酒吧,第一次工作的感觉很新奇。酒吧的任务是负责餐厅酒水的储存、领取、供给服务员。做这个岗位让我学到了很多有关酒水方面的知识,比如说咖啡的种类及各类咖啡的制作等。在这个岗位呆了一个月,我又被安排去看区域,看区域的主要任务是为客人倒上咖啡或茶和帮助客人把吃完食物后所空下来的盘子收走,还要看自助餐,看自助餐主要是负责自助餐台的清洁和餐台上面物料的及时供给。刚来这边时几乎每天都上早上五点半的班,很少有睡懒觉的时间,有点不太适应,每天都感觉很疲惫,每天都是一种逃避的心态来面对工作,责任感也是极其缺乏,后来经理安排了一个特别严厉的员工来教我。这才使我改变了懒散的坏习惯,我是不能在她面前做错一点事的,否则就会挨骂。刚开始经常被她骂,心里会有一点不好受,但我并没有由于挨骂而变得很消沉,而是将他骂我当作一种鞭策。他除了骂我,还会教我下次怎么做,或者告诉我的缺点在哪里。和他日益的接触我从她身上学到了很多好的东西,比如他做事的认真、做事的执着等,也看到了很多多不好的东西。好的我东西我做到见贤思齐,坏的东西自身对比一下,有则改之无则加勉。随着时间的拉长,我学的东西越来越多,我对于自己的本职工作基本上可以做到应付自如。我在同事的眼中和经理的眼中的形象慢慢地转为正面。我得感谢部门所有的人,感谢他们使della变得成熟,使della变得比刚来的那个della更加优秀。同时我也得感谢自己,感谢自己能够坚持,感谢自己能够正确的认识别人对我的看法,感谢自己能够以更加成熟的心态来面对工作中别人对我的指责。

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