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最新物产部门安全工作总结(汇总7篇)

时间:2023-09-19 07:01:56 作者:琉璃 最新物产部门安全工作总结(汇总7篇)

总结,是对前一阶段工作的经验、教训的分析研究,借此上升到理论的高度,并从中提炼出有规律性的东西,从而提高认识,以正确的认识来把握客观事物,更好地指导今后的实际工作。什么样的总结才是有效的呢?那么下面我就给大家讲一讲总结怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

物产部门安全工作总结篇一

20xx年,我局在泰兴市委市政府和省市气象局的坚强领导下,紧紧围绕市委市政府和省市局党组的年度工作部署,深入落实全面从严治党,大力提升公共气象服务能力,切实强化气象社会管理职能,全局各项工作取得较好成效,现将全年工作情况总结如下:

20xx年,局党组召开两次会议专题研究部署全面从严治党工作,按时制定“两个责任”清单和年度全面从严治党任务清单并报市局党建办备案。及时传达学习中国气象局气象系统全面从严治党工作暨张书余岳虎案警示教育大会、20xx年全省气象部门全面从严治党工作会议、泰州市气象部门全面从严治党工作会议精神,认真落实党风廉政建设责任制,按照市局统一部署组织开展党风廉政宣传教育月活动,采取党风廉政专题党课、参观红色教育基地等形式,积极开展党章党纪党规学习教育和反腐倡廉警示教育,领导班子成员按照“一岗双责”要求抓好分管范围的党风廉政建设,落实“两个责任”纪实制度。严格遵守党组工作规则,落实科学民主决策、“三会一课”、财务内控等制度。利用“三会一课”、主题党日等活动,以及“学习强国”、“中国气象远程教育网”等平台,持续加强对党员干部的政治理论学习教育。持续加强作风建设,严格执行中央八项规定精神,定期检查公车使用、公务接待和财务内控制度执行情况。充分发挥党建引领作用,深入推动党建与业务服务工作深度融合,大力抓好大走访大落实新风行动组长项目、党建联盟、文明创建、扶贫帮困、志愿服务等工作,努力提升党建工作质量。

20xx年,我局按照“监测精密、预报精准、服务精细”的要求,严格执行领导带班制度,加强值班值守,以防御和减轻气象灾害为重点,紧盯每一次灾害性天气过程,密切跟踪天气变化,强化实况监测和天气会商,提前分析研判天气形势,及时发布预报预警信息,全力做好突发灾害性天气、重大社会活动和关键农时农事的气象服务工作。针对今年4月30日的强对流天气过程组织开展专题研讨,从技术和业务层面进行复盘,全面分析、总结经验、查找不足,补齐薄弱环节与问题短板,优化业务流程,提升预报预警服务水平。协助市安委办编制印发《泰兴市气象灾害应急响应操作手册(试行稿)》,有效规范气象灾害的防范和应对工作。针对重大建设项目积极开展气象保障服务,常年为“常泰长江大桥”建设项目部提供高影响天气的预测预报和灾害性天气预警信息。加强与应急管理、水务、农业农村等部门的气象灾害防御联动机制,充分发挥气象防灾减灾第一道防线的作用。全年共向市委、市政府及相关部门编发“重要天气报告”30期、“天气公报”7期、“气象服务专报”31期、“农气旬报”36期、“一周天气公报”52期、各类灾害预警信息67次,有效避免或减轻了气象灾害造成的损失。

贯彻落实《省政府办公厅关于进一步做好防雷安全工作的通知》(苏政办发〔20xx〕54号)精神,进一步强化防雷安全监管工作力度。根据市委市政府关于“保安全、迎华诞”安全生产百日攻坚行动总体部署,结合省市局防雷与升放气球安全专项整治三年行动实施方案,组织开展防雷安全生产百日攻坚行动,对全市防雷重点单位实施防雷安全专项整治检查“全覆盖”,共检查176家防雷重点企业,出具整改意见书52份,指导、督促企业落实整改措施,并将检查情况及时录入“江苏省防雷安全监管平台”。加强对防雷检测中介机构的监督管理,3月中旬和5月中旬,两次专题召开防雷安全监管工作会议,督促各中介机构落实安全主体责任,大力推进雷电防护装置检测报告的规范化建设与及时上报工作;10月份,组织对6家中介机构开展了防雷行政执法检查,针对检查中发现的问题,责令限期整改,并跟踪监督整改情况,确保实现闭环管理,有效助推安全发展示范城市创建工作顺利开展。加强部门合作联动,积极推进防雷安全联合检查,2月份联合文体广旅局对全市文物单位开展防雷安全检查,共检查11家单位,提出整改意见2条;4月份联合民宗局对全市宗教场所开展防雷安全检查,共检查69家宗教场所,提出整改意见10条。

依据《通用航空飞行管制条例》、《升放气球管理办法》等法律法规,进一步强化升放气球安全监管工作。1月上旬和6月中旬,两次召集3家升放企业召开升放气球安全生产专题会议,传达学习新修订的《升放气球管理办法》(中国气象局第36号令)和泰州市政府办公室《关于加强施放气球安全管理工作的通知》(泰政办发〔20xx〕118号)精神,一一签订安全生产责任书和承诺书,要求各升放气球企业严格执行禁放氢气球规定,依法履行审批手续,加强升放现场专人值守,全面落实升放气球作业安全生产责任制。加强与城管部门的沟通与合作,协调并促成城管部门将升放气球活动审批作为城市占道经营活动审批的前置条件。加强对升放气球活动的事中事后监管,强化升放气球安全巡查和现场检查,特别是在春节、五一、七一、国庆等重大节假日期间,加密安全巡查和现场检查频次,坚决遏制升放气球安全事故发生。

物产部门安全工作总结篇二

经过三个多月的现场实习和师傅的悉心教导,我现在对现场的安全管理工作有了一定认识,并且可以自己处理一些现场发现的与我们工作有关的问题,学会了自己填写《涂装申报手续》、进行填写《现场安全问题反馈单》,我取得这些进步完全离不开我司领导和师傅,是他们悉心的教导和帮助才使我有了这么的进步,我很感谢他们在我工作上无私的帮助。

我一来到安全管理部门就整天跟着我师傅到生产现场处理一些异常问题和安全突发事件,当时我司在建的(57000t—19#,17#,21#,24#,19100t-5#船),我开始进行了解造船基本情况,并熟悉我们安全员日常工作重点及我们公司在建船舶日常监控重点,由于我司的安全主管同时也我的“传、帮、带”师傅,他对我进行现场的安全管理工作介绍,我才开始认识造船,迈开进造船公司工作的第一步,我在我师傅那里学到了很多东西,他曾告诉我说:“作为我们安全管理人员每一天面对的工作都不一样,要打交道的人也不一样,要处理的问题也不一样,那么我们就要做到:要有自己的性格、有自己的工作方法和方式。只要是自己认为是对的就要大胆去做,有想法、有创意就大胆去实施。工作就是要有魄力!”使我至今受益非浅。在(57000t-16#)船上施工现场学习期间,我自己明白了船在船台建造期间要把防高坠、防物体打击、工装设施列为日常工作重点来做。船台期间的是多工种、多人员密集型作业一定要做好现场的监控,绝对不可以马虎大意。

在11月份我得到了上级领导和我主管的细心指导和热情帮助很快就熟悉涂装作业的监控重点,在进行涂装作业前准备工作,要先填写涂装申报单,挂好严禁烟火警示牌,拉好警戒旗,将防火、防爆、通风作为主要工作来抓,并且知道了涂装作业的工作流程和步骤,做了这方面的笔记和工作记录。涂装完后要做好工完料清的工作,在闭秘舱室涂装作业时要加强仓室通风,设备一定要是防爆型的在喷涂过程中如有发现有动火与涂装作业冲突时,及时通知项目及厂安技部进行协调处理。我在学习过程中也有发现部分员工在工作中暴露出一些不协调、不规范的现象如:员工不带安全帽,安全带,劳保用品穿带不规范等,在进行涂装作业时无挂《严禁烟火警示牌》针对这些习惯性违章,我们及时的和他们的责任班组和责任人进行了沟通并采取一定的方法处理。

在12月份初由于我司的57000t—16#船要下水进行施工作业,在我主管的帮助下我又学到了很多东西,虽然自己有在船台实习的经验,但是我认为以前认识的还是不够全面要学习的东西还是很多,至今我一直对我们厂的脚手架和仓室通风问题很感兴趣,并且我在工作之余也一直在收集相关资料认为我厂单位在这两方面确实是有要改进的地方。

我会在认真完成领导交代的任务同时继续学习安全管理知识,虚心请教,全方面的完善自己,胜任自己的安全管理工作,让自己尽快的加入到我们安全管理部门中来并且我会继续跟踪我厂脚手架搭建和仓室通风问题改良,更好的为广大员工提供安全舒适的工作环境做出自己的一份努力,为我司取得更大的辉煌做出自己应有的贡献。

以上是我在参加工作以来对自己实习期间工作的总结和日后的工作计划有不成熟和认识不全面的地方还望领导批评、指正。

物产部门安全工作总结篇三

在每一次的全体教师会上,我校校长胡华总要说这样一句话:“安全工作是一个学校的头等大事,没有了安全保障,我们所做的一切将成为空谈。”的确,长期以来,我校始终把安全工作放在第一位,在全校形成了良好的安全工作氛围,安全工作井然有序,成效显著,从来没有出现过任何安全事故。

一、加强领导,完善制度,严格防范

我们成立了由校长任组长的安全工作领导小组,下设的安全管理办公室,一名副校长主抓安全工作,少先队、班级、学科组各司其职,形成了严密的安全防范体系。每学年学校都要和负责安全工作的副校长签订目标责任书,同时和全体任课教师、每位学生家长及全体班主任签订安全协议。按照责任书和安全协议的有关规定,具体落实各项安全工作。

我们落实了各项安全工作制度,具体包括以下几项:

1、落实门卫制度。学校选派一名教师担任门岗,每天坚持24小时值班,落实出入登记制度,严格防止外来人员随意进入学校。

2、落实请假销假制度。学生建立了家校联系登记册,详细登记每位学生的家庭联系方式。按照考勤规定,每班每天两点名。一旦发现学生旷课、早退、重病等情况及时与学生家长联系;特别注意防止学生私自上街或让陌生人接送。

3、落实安全工作排查制度。每周学校安全工作领导小组,定时对学校的所有安全设施、校舍进行排查,及时消除隐患。同时执行安全信息报告制度,每月对学校安全工作情况向上级报告一次。

二、宣传教育

每学年我们都要制定安全工作教育计划和安全工作行事历,有计划、有步骤的开展安全工作。

1、每周一下午第一节我们定为安全教育课。由班主任上课。要求班主任事先写好授课计划,对学生进行安全意识教育、安全知识传授。长期以来,通过教育和学习,学生的安全意识有明显的增强。

2、利用学校集会、班会、升旗仪式、广播、板报、学校有线电视校园网、多媒体等多种途径对学生进行安全教育,通过大量的安全信息的传授,全体师生对安全工作有了较高的警惕性,他们在教学、学习及日常活动中无不把安全放在第一位,避免了安全事故的发生。

3、创设浓厚的文化安全宣传范围。学校在楼梯走道墙壁上、校园围墙、班级板报、班级墙壁均刷写或张贴安全警示语或安全工作的有关规定。例如:学校安全工作暂行管理规定、安全工作“十不准”等等。

三、安全管理

1、加强对安全设施的管理和维修。学校配备了较为完善的安全防范设施,定时检查和维修这些设施是否能够正常使用。另外,学校每周对电路、水暖设施、校舍等进行安全排查,发现隐患,及时消除。

2、落实安全值班制度。配备一名教师,每天夜晚专门守护学校教学区。成立了由男教师组成的夜晚巡逻值班队,轮换巡逻值班。同时落实了学校领导班子成员带班制度,每天交接班,带班人员负责当天学校全面安全工作,特别是监督学生是否有不利于安全的行为,例如上下楼是否拥挤、是否爬高上低等等。

3、加强对学生安全行为的监督和管理。该项工作有少先队牵头,成立了由少先队员骨干组成的监察队,每天巡逻,监督学生是否攀爬楼梯栏杆及教楼栏墙、入校后是否下车、是否在校园内追逐打闹,另外,还要监督学生在上学放学路上是否遵守交通安全,是否玩水玩火,是否按时回家。

4、加强教学环节的安全管理。学校与所有的任课教师签订了安全协议。严禁任课教师体罚、变相体罚和辱骂学生,否则,一经发现,将要扣除责任人的目标管理分。由其要加强活动课、体育课和劳技课的安全管理,责令上课教师要监督好学生的安全行为,严防事故发生,同时,严禁任课教师在任何时间让学生干私活。

5、做好卫生健康教育,强化体育训练。体育教师专门负责体育和卫生健康教育工作。按课程表上好每一节课,每学期都要对全体学生进行一次健康状况和体能测试。

6、加强校园周边安全环境的整治。

一是加强外来人员的管理,落实出入登记制度;

四是每年四季分别对校内外环境进行一次大清理,每月一次小清理。尤其是对污水沟池、垃圾堆、垃圾池及杂草丛生处进行全面清理和消毒,防止疫情的发生或蔓延。

目前,我校教学学习秩序良好,这得力于我们创设了良好的安全工作氛围,保证了学校各项工作的正常进行。万事要顺通,安全是保障。在今后的工作中,我们会以安全工作为前提,以百倍的努力,把素质教育推向一个新的阶段。

物产部门安全工作总结篇四

20__年,我生产安全部始终贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针。认真贯彻落实上级单位下发的有关安全生产工作的文件精神和要求。严格防范安全生产事故发生,全面落实安全生产职责制。20__年度未发生一齐人身伤亡、机械设备损坏、火灾及其他安全事故,为安全部全面完成年终生产目标奠定基础,现将20__年度安全生产工作状况总结汇报如下:

一、工程概况

本合同工程位于吉林省集安市境内,合同主体工程为隧洞工程,计划20__年8月掘进至17#支洞与主洞交叉处的扩大洞室内检修,经过3个月检修工作后计划于20__年8月掘进至7#支洞与主洞交叉处的扩大洞室内拆卸,由20#支洞运出。截止目前约掘进5600m。生产经营产值约为:9080。18万元。

二、安全生产基础建设和制度建设状况

1、安全部于年初成立了安全生产领导小组,明确了安全生产领导小组成员及职责,并根据公司《安全生产考核管理制度》及《安全生产职责制度》及《安全风险抵押金管理办法》中的规定要求,下发了《关于缴纳安全风险抵押金的通知》,透过层层签订“安全生产职责书”,把安全生产工作目标任务层层分解,构成了“横到边、纵到底”的安全生产工作格局。上至项目经理下至班组长,累计签订“安全生产职责书”20份,缴纳安全风险抵押金共计90000元。

2、结合安全部施工特点编制了“安全管理制度汇编”,包括《安全生产职责制度》、《安全投入制度》、《安全会议制度》、《安全检查制度》、《施工机械设备管理制度》、《紧急避险制度》等33项安全管理制度;36项安全操作规程,7项安全管理规定,8项安全措施、方案,并正式下发实施;使安全生产工作逐步走上了规范化、制度化的轨道。

三、安全教育培训及安全宣传教育工作开展状况

1、安全教育培训状况

安全部从国家法律法规、标准、规范及施工生产实际状况等多方面入手,用心编写具有“针对性、实用性”的安全教育培训资料。透过三级安全教育、观看事故案例视频及发放员工安全手册等多种教育手段,全面提升员工安全意识。全年累计培训73场次,累计培训人数513人,入场教育培训率达100%;其中小火车安全运行专题教育2次、一线施工人员专题教育4次、安全视频案例分析专题教育4次,真正做到了安全教育全员覆盖。并根据本项目施工特点及对特种作业人员的需求,安全部先后于20__年2月组织2人赴西安进行非煤矿山安全管理人员培训取证;20__年6月组织2人赴西安进行安全培训延期取证;20__年7月组织6人赴通化市参加起重机械司机操作取证;20__年11月组织3人赴西安进行3类人员安全培训取证。透过培训提高了安全管理人员的安全管理水平及特种作业人员的岗位操作技能。

2、安全宣传教育状况

为了营造一个良好的安全生产氛围,安全部采取多种形式,透过悬挂安全生产条幅、制作安全生产板报、举办以“我要安全”说一句话及安全知识咨询日等一系列宣传教育手段,加强了安全生产法律法规和安全生产知识的宣传,使安全生产深入人心。全年累计悬挂安全条幅16个;制作安全板报3个、安全宣传牌3个,粘贴安全宣传画36幅;举办以“我要安全”说一句话及安全生产咨询日活动各1次。

四、安全检查及隐患排查治理状况

为消除施工现场安全隐患,不断完善安全防护措施。依据安全部《安全检查制度》及公司、分局相关文件要求,认真执行日常巡查、周检查、月检查、安全隐患排查及施工用电、特种设备、车辆等各项检查,都能够做到有计划、有检查、有整改、有总结,对查出的各类安全隐患和不贴合安全规范的事项都按规定进行了整改及落实,全年累计排查隐患75项。其中,一般隐患:65项,重大隐患:10项,已按照要求全部整改完成。整改率:100%。

五、安全活动开展状况

安全部认真贯彻落实公司、分局及上级单位下发的文件精神和要求,扎实开展了“六打六治”、“七查七看”、“打非治违亮剑行动”、“安全生产月”、“一线员工应急培训”及防洪度汛、地质灾害、消防及交通安全等一系列安全专项检查、教育活动,强化了安全生产基础工作,稳定了安全生产总体形势。全年累计开展专项安全检查、教育活动15次。对检查出的安全隐患及问题,全部能够按要求整改完成,同时认真总结吸取教训,使安全检查真正做到了有计划、有检查、有整改、有总结、有提高。

六、安全事故状况

严格按照公司《安全生产事故管理制度》、《安全事故调查制度》开展安全事故管理工作,全年未发生承担主要职责生产安全死亡事故,未发生设备、火灾等其它安全事故。因工轻伤率控制在5‰以内,实现了安全部制定的年度安全生产目标。

七、职业健康管理状况

安全部严格按照公司制定的《职业病防治管理制度》及安全部制定的《职业病防治管理办法》开展职业病防治工作,每月按时发放防尘口罩、防噪音耳塞等职业病防治用品。并于20__年6月25日下发了项目安字【20__】12号《关于员工参加职业健康体检的通知》,累计参加职业健康体检人数41人,全年未发生职业健康事故,新增职业病为0。

八、特种设备及特种作业人员管理状况

本安全部施工范围内的特种设备有:2台桥式起重机、一台门式起重机,全部经通化市特种设备检验中心检验合格。每月开展特种设备安全检查,并认真做好每日运行、维护记录。并建立了特种作业人员管理台帐,包括:起重工、电焊工、电工等特种作业人员共计21人,全部持证上岗,并按季度对特种作业人员管理台帐进行更新。

九、应急管理及演练状况

为防止施工现场发生安全生产事故,结合安全部施工生产实际状况,制定了包括《地震灾害应急救援预案》、《坍塌事故应急救援预案》、《易燃、易爆危险物品事故应急救援预案》、《防洪度汛应急救援预案》等12项安全生产专项应急预案,并建立了应急救援队伍,构建起安全生产应急救援工作体系。同时安全部有针对性的对《防洪度汛应急救援预案》、《火灾事故应急救援预案》及《地质灾害应急救援预案》进行了应急演练,累计演练人数57人次。透过演练加强了员工对事故灾害的防范意识,提高了员工应急逃生潜力及自救互救潜力。

十、安全投入状况

安全部根据施工现场安全管理工作状况,严格按照公司《安全生产投入制度》及国家法规规定比例定额提取安全费。按要求提取本合同工程造价的2%作为安全生产保障资金,同时设立了安全生产投入资金专户,并按照“项目提取、确保需要、单位统筹、规范使用”的原则进行管理。全年计提安全生产费1546824。37万元,实际投入1755484。97万元,超支208660。6万元,投入比例为2。27%,满足水利水电工程2%的比例要求。具体投入如下:安全工程支出:886916。87万元;安全活动支出:13239。3万元;劳动防护与职业健康支出:194207。85万元;日常安全管理支出:188676。63万元;其他与安全生产直接相关的支出:472444。32万元。

十一、安全生产工作自查状况

为进一步提升我安全部的安全管理水平,安全部依据公司《安全生产考核管理制度》认真开展各项管理工作,并严格按照考核制度开展自纠自查工作,经安全部内部自查结果为:安全生产工作管理考核自查得分174分。

物产部门安全工作总结篇五

1.设施防范。在校园的安全防范工作中,我始终坚持首先确保教育教学设施的绝对安全。重视校舍安全、设备安全、道路安全、防火防盗安全、用电安全、食品安全等,做到防患于未然,从硬件设施上防范校园安全事故发生。认真细致地按规范进行建设和维护,确保施工和工程质量,坚决杜绝安全事故隐患;学校在重点功能室安装了消防器材、防盗器材;经常对学校的电力、房屋、卫生进行自查。

后勤人员不定期进行严格检查,保证了全校师生的健康卫生安全;节假日安排学校领导和教师值班护校,保证节假日期间学校的安全;加大了对计算机房、图书室、实验室等要害部门的硬件投入,安装防盗报警装置,确保重点部位的安全;加强了对校舍和校产的管理、检查和维护,后勤人员定期进行检查,以便及时发现、消除存在的安全隐患,确保学校和师生的生命财产的安全。

2.管理防范。学校领导高度重视安全卫生保卫工作,学校成立了以我为组长的安全卫生保卫工作领导小组,加强对学校安全工作的领导,统一思想,加大管理力度。本着“谁主管,谁负责”的原则,把安全工作纳入学校领导的职责范围,实行安全工作领导责任制、工作人员岗位责任制,使安全工作人人关心,处处把关,明确责任,落实到人。

3、宣传防范。重点开展《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》和《反对邪教、崇尚文明》等方面的宣传教育。学校利用宣传栏、广播进行普法宣传。学校通过出黑板报宣传有关法律知识。。

4.教育防范。学校非常重视安全教育课的开展,适时对学生进行安全教育、法制教育、纪律教育,使学生能明辨是非,注重自我保护,增强应变能力。

5.保险防范。我校的全部学生都入了校方责任险。

筹建德育教研组,开放心理咨询室

我积极筹建德育教研组,开放心理咨询室,安排教育经验丰富的德育和心理教师做学生的指导教师,解决了很多学生的心理问题;我也常在日常行政管理工作之余,深入学生中间进行一些调查研究工作,一方面对学生进行耐心细致的思想工作,解决好学生间的矛盾,防止意外事故的发生,做到晓之以理,动之以情,循循善诱,因势利导,保障学生的心理健康。另一方面,通过调查询问,了解新时代学生的思想动态,从而为做好日常学生管理工作提供强有力思想基础,做到管理工作的与时俱进。

以上是我在学校安全教育管理方面所做的点滴工作和体会。一年来,我深感责任之重,压力之大。因为,学校安全稳定工作关乎师生的切身利益,工作要做得细而且要做得好,必须全面系统的掌握各种情况,同时,善于研究各个环节上的问题,有针对性制定出具体措施。由于工作抓得紧,各方面情况较好,无一起火灾,无一起交通事故,无一次中毒事件,无一例溺水及其它重大事故。学校教学秩序良好,教师勤奋敬业,务实争先,学校精神面貌焕然一新。

总之,通过平安学校创建工作,取得了一定的成绩,但也还存在许多不足,今后,我们将在上级政府和教育行政部门领导支持下,不断改进工作,完善措施,将创建“平安校园”工作推上一个新的台阶,为学校教育教学质量的提高创建良好的平安环境、和谐校园。

物产部门安全工作总结篇六

总结是事后对某一阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,不妨让我们认真地完成总结吧。那么我们该怎么去写总结呢?以下是小编为大家整理的部门安全工作总结,希望能够帮助到大家。

今年以来,在集团公司正确领导和关心下,在相关职能部室指导及支持下,我公司安全环保工作紧紧围绕贯彻落实集团“xxxxxxx”活动精神。以实施安全标准化落实安全管理的基础工作,以强化落实安全生产责任制,不断完善各项安全管理制度。现总结如下:

一、制定安全、环保工作目标,积极开展各类活动。

根据公司的实际,制定20xx年安全、环保工作目标、方针及打算;组织开展春季安全隐患大检查;制定“安全创新杯”、“安康杯”、“现场综合治理”、“安全生产月”、“夏季四防”、“冬季四防”、“交通道路整治”、“119”消防宣传周等活动方案并组织开展各项活动。

二、加强安全标准管理,完善修订作业标准、规章制度。

(一)加强安全管理,落实各部门职责。对外修各承包单位进行安全资格审查并签订安全协议;督促各部门与各队(室)签订安全目标责任书;根据公司机构调整,及时梳理了安全环保部工作职责。

考核办法、举报奖励管理办法等;五是梳理完善公司、部门各岗位说明书;六是推行安全生产标准化材料、整理建立平安港口建设基础资料、编制并印刷危险源辨识学习手册。

三、加强安全教育,提高管理水平。

组织进行各类安全作业规范培训学习1637人次;对外修、外租、承包方等进行各类安全培训280人次;进行考试换证83人;进行危险源辨识考试1915人次。

四、安全保卫、环保主要工作:

(一)安全保卫方面:

1、认真开展日常安全工作,确保公司安全稳定大局。 组织应急演练7次,参加人员280人次;检查整改安全隐患1013项;编写下发月度安全工作简报4期、月度安全工作开展情况8期;制作安全、环保等培训课件等10多个;年审灭火器812具;召开安全稳定工作会议3次;组织公司级安全大检查16次。

2、完善定编、安保设备投入,加强现场安全警示措施。 完善保安定编4名;加强安保设施投入:建设安装保卫大屏幕监控室,安装摄像头16个,查处车辆压磅35起;完善各类安全标志、警示牌167块。

(二)环保方面:

1、重视粉尘治理工作,加强环境整治措施。

2、加大环保及绿化投入力度

全年共计投入1471万元。其中:购置2台射雾车、3台固定式射雾器、1台清扫车;对散发罐除尘、汽车漏斗等进行了改造;购买苫盖物品及清扫外包设备;办公楼前建设绿化面积500余平米、维护绿化面积3341平米。

3、积极配合做好环保工作,迎接上级及有关部门检查。 积极做好现场环保整治工作,本年度共迎接上级部门领导参观、检查805余批次,计12057人,得到集团公司领导的肯定。

五、以安全为主线,组织开展各类工作:

(一)组织各类事故演练,提高应急处置能力

组织开展了筒仓掩埋、交通事故、消防、反恐怖事件、油品泄露火灾、防台防汛等多种形式的专项应急演练,加强了我公司应急队伍的建设,提高了对各类突发事件的应急处置能力。

电动车停放区;对封闭区内摩托车、电动车进行了现场整治。

(三)开展安全用电整治周活动,加强安全用电管理。 组织开展安全用电整治周活动,进行安全用电知识培训,纠正安全用电违章;严格落实现场用电安全措施,加强管理人员进行安全用电巡逻检查;每周对机械设备、候工场所、材料库、外修车间等定期组织安全用电检查。

六、积极配合搞好集团公司组织的迎创活动。

开展公司安全生产达标工作,迎接省安全标准化评审小组前来检查验收;认真组织有关材料迎接全国质量奖的评审。

七、当前安全生产存在的.突出问题和下步安全工作主要措施

今年以来,尽管公司在安全生产方面采取了很多措施,但由于安全生产管理涉及面比较广,监管任务繁重,乃至发生了9.01道路交通死亡事故,目前安全生产形势依然严峻,存在薄弱环节和突出问题仍不少,主要表现在:

(一)部分员工安全意识和责任心不强,执行制度的自觉性不强、安全责任制落实不到位,给安全生产带来不利影响。

(二)班组安全管理基础不牢,从班组安全活动记录、班前后会中反映出部分班组的安全管理工作流于形式,无法有效贯彻公司的各项安全管理制度。

(三)公司新进员工、劳务工、实习生较多,安全知识

和技能参差不齐,安全基础不牢靠,给安全管理工作带来一定的难度。

(四)公司安全规章制度,安全基础知识培训教育,培训工作需进一步加强,部分员工安全意识、安全技能薄弱,对公司的安全规章制度理解掌握不透彻。

(五)特种设备、特种工种的管理工作仍需加强,设备定期检验、人员持证上岗需进一步规范。

(六)应急管理工作需进一步加强。公司、部门应急预案存在不全面的问题,针对性、可操作性有待进一步完善,开展预案的演练工作需进一步加强。

物产部门安全工作总结篇七

一是构建管理平台,实现安全管理的规范化、科学化。我公司在20x年透过qohse体系认证的基础上,进一步加强了对体系运行工作的管理、检查、考核和持续改善。在认证办公室的指导下认真开展了风险评价和环境因素识别及体系文件的完善工作,并按计划开展内部审核。对内审中出现的问题用心整改,严格按期限完成,公司组织跟踪验证。在健康、安全、环境隐患评估时,采取了自下而上的方式,透过基层分公司、车间、队、项目部、公司二级评审组审核,构成了我公司重大环境、职业健康安全评价报告。

二是健全管理制度,使各项安全生产活动有章可循。我公司全面修订完善了各级、各项安全管理规定,建立健全了各项管理方案及作业指导书。此外,还健全了公司领导与基层分公司、车间、队、项目部定点联系制度,要求公司领导干部定期参加基层班组安全活动,透过这一方式推动基层班组安全活动的深化。公司透过安全例会,现场抽查等方式对制度的执行和落实状况进行指导,并每月进行奖评考核,1~10月对各类违章和违反规定的行为考核了13320元,对安全管理工作做得比较好的单位和个人奖励1600元。

三是强化教育培训,加大宣传力度,做到警钟长鸣。年初,我公司制定了全年的安全教育培训计划,安排对所有职工进行了一次有关职业健康安全环境的教育,全年安排对所有新分配人员及临时用工进行有关职业健康安全环境的教育,全年教育2338人次。培训教育以集团公司安全管理文件、事故通报、安委会会议精神作为安全教育的学习材料、开展对安全生产知识、规章制度、操作规程、技术标准规范、作业指导书、装置(设备)知识、危险源识别、职业危害与防护、风险管理、应急预案等方面培训教育,并将“反三违、查隐患、促整改”活动的宣传教育作为重要工作贯穿始终。同时,组织了180名特种工培训取证工作,企业法人、项目经理、安全管理人员,共计52人次参加了自治区建设厅举办的安全知识考核岗位任职资格培训,不断提高了各岗位的理论水平和实际工作潜力,9人次参加了自治区建委和集团公司举办的安全管理人员上岗资质培训,全部透过了考试,取得了上岗资质。

针对六月份全国安全生产月,组织公司12个单位举办了关于安全生产的黑板报比赛,并选出两块参加总厂的安全环境的黑板报比赛。并且还参加了乌鲁木齐市建委组织的安全月板报比赛,在“安全生产月”活动期间,编制了100道有关安全环境的竞赛题发放各单位,全公司近700人参加了安全知识竞赛活动,组织各基层单位在安全基础管理上及施工现场开展“八查八规范”。

1、即查制度建设,规范安全操作;

2、查职责制落实,规范管理职责;

3、查“三违”行为,规范现场施工;

4、查票证管理,规范作业程序;

5、查安全人员配备,规范监管机构建设;

6、查安全合同,规范主体职责;

7、查员工安全技能和素质,规范培训教育;

8、查事故隐患,规范安全投入。

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