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班主任培训心得体会与收获 班主任培训心得体会汇总

时间:2023-08-23 18:29:23 作者:韩ll

心得体会是对所经历的事物的理解和领悟的一种表达方式,是对自身成长和发展的一种反思和总结。我们想要好好写一篇心得体会,可是却无从下手吗?以下我给大家整理了一些优质的心得体会范文,希望对大家能够有所帮助。

班主任培训心得体会与收获 班主任培训心得体会汇总篇一

二〇一二年十一月二十五日,我有幸参加天津市滨海新区汉沽教育局为期十天的国家级中小学班主任培训班的学习,难得的机会,专家的讲座,我们学员间的交流,使我对班主任工作有了更深刻的认识,学到了一系列科学、优秀的管理方法,领会了一系列先进的管理理念,使自己更有信心去做好一名班主任。

培训学习中,我们学习了班主b任b工作的基本规范,掌握未成年人思想道德教育的方法,懂得如何指导开展学生的心理健康,学会了班级活动的设计与组织,积累了班级管理的妙招,明白了学校安全工作的重要。高金英老师的“静下心来教书,潜下心来育人”、丁榕老师的“爱心”、王晓春老师对问题生的诊断等,我受益匪浅,感触颇深。培训时间虽然短暂,但我的内心却充盈着沉甸甸的收获。

一、充分认识到班主任工作的重要性

通过培训,我更加明确班主任在学校教育中的重要地位——班主任不仅是班

级各项工作的管理者、协调者,更是学生成长的引路人和激励者,是学生学习效仿的榜样。同时中小学班主任面临着许多新问题、新挑战。经济社会的深刻变化、教育改革的不断深化、中小学生成长的新情况、新特点,对中小学班主任工作提出了更高的要求,迫切需要制定更加有效的政策,保障和鼓励中小学教师愿意做班主任,努力做好班主任工作;迫切需要采取更加有力的措施,保障和鼓励班主任有更多的时间和精力了解学生、分析学生学习生活成长情况,以真挚的爱心和科学的方法教育、引导、帮助学生成长进步。

因此,我非常珍惜这个难得的提升机会,及时获得最先进的教育理念,捕捉到最新的教育动态,呼吸教育前沿的气息,让自己的工作方法能真正做到“与时俱进” !

二、班主任观念的更新——以“人”为本

丁榕老师的课给我留下了深刻的印象。一位年过花甲的老人,用她那颗高度

的责任心、爱心,满腔热忱,不求回报的全身心地投入到快乐和幸福的教育事业中。她从人性的角度了解人——重在规;从人本的角度完善人——重在自助;从人格的角度开发人——重在发展;从人权的角度尊重人——重在民主;从人才的角度教育人——重在责任。向我们诠释了,什么是教育观念的更新——以“人”为本。她的课,让我重新思考学生,把学生作为学习的主体来看待。关注学生的全面发展,注重学生的差异,关注学生的情感,尊重学生的人格。

真正的“人”只有以“人”为本,让“人”成为教育的出发点和归宿,关注“人”的丰富、和谐、完美的发展,才把握准了教育的生命意义,才能让教育焕发出生命光彩。

三、班主任角色的转变

教师的职责现在已经越来越少地传递知识,而是越来越多地激励思考。其角色内涵是丰富的:他不再仅仅是“学科专家” ,而是“活动组织者”、“班级管理者”、“学生的朋友与知己”、“学生人际交往的指导者”、学生心理健康发展的咨询者”。而所有这些内涵对新时期班主任提出了新的要求:学会倾听学生,重视学生的内心世界,让学生有话敢说,消除师生间的心理紧张气氛,将学生不同的观点联系起来,积极的与学生的想法共舞,让学生从自己的经验里悟得知识和道理。这样,班主任才能摆正位置,转变好角色,使班集体走向成熟、走向成功。

写到这里不由得想起迟希新老师说过的令我感触最深的一句话“以耐心的态度、关注的神情,积极地倾听,让孩子有完整表达的机会,并同时给予温馨的回忆”。对于我而言,班主任繁忙的琐事,让我不能,甚至不愿意听完孩子的心声,我可能错过了许多美好的东西。现在想想,我们在工作中只有蹲下身来,站在孩子的立场去看、去想,你才能了解孩子眼中的世界。

传统教育的显著特征之一便是教师为中心。班主任在班级管理中拥有绝对权威,学生对班主任必须绝对服从,这就是所谓的“臣民”教育。权威型班主任培养出来的学生固然守纪、顺从,但他们亦步亦趋,依赖性强,独立性差,缺乏主动性、创造性,更谈不上具备时代所要求的创新精神。时代呼唤一种新型的民主平等的师生关系,这就要求班主任抛弃原来绝对权威的角色形象,代之以“对话者”、“引导着”角色提高学生在德育过程中的自主性与参与程度,树立起新时代“生活导师”的形象。这种教育方式就是汪志广老师提到的“公民”教育。的确,中国教育要实现从“臣民”教育向“公民”教育方向转化。汪老师的课生动、诙谐,他以电视剧《亮剑》找李云龙为例,向我们阐述了“臣民”教育的弊端。如果李云龙接受的是“臣民”教育,那“臣民”教育下的他将有三种下场:一是被我们训服成了绵羊;二是送到公读学校;三是管不了——流失。一位战场上屡立奇功的将军,就这样被我们的教育——“臣民教育”扼杀了。

四、班主任要不断提高自身素质

班主任在经营班级时,还要不断提高自身素质。常言道,名师出高徒,一个高素质的班主任,对学生最有效的影响力并不在于他的“行政权力”,而在于他的内在素质。一位优秀班主任说得好:生活常常以惊人的简洁,明了的公式启迪我们,就像种豆得豆,种瓜得瓜一样——骂人教会骂人,憎恨教会憎恨,爱教会爱,关怀教会关怀……这是富有哲理的思考,作为班级建设的经营者、管理者,要教育和引导学生健康成长,就必须重视自身的知识素养,不断地学习,不断地武装自己,让学生感到你是取之不尽的宝藏,使知识成为连接班主任与学生的桥梁。

总之,这次班主任培训让我收获颇多。同时也让我看到了自己的差距和平时工作中的不足。在今后的工作中,我要不断反思,积极进取,把所学知识活学活用,相信自己在今后的工作中会做得更好。

班主任培训心得体会与收获 班主任培训心得体会汇总篇二

最近,我参加了一场主题为“提升班主任工作能力”培训活动,该活动由蒋凌雪老师主持,让我受益匪浅。在这次活动中,蒋凌雪老师为我们分享了许多实用的经验和技巧,使我们深刻认识到了班主任的职责和责任,并且在实际工作中学会用正确的方式和方法处理学生的问题,让我们收获颇丰。

第二段:重点阐述

在培训中,蒋凌雪老师重点讲解了班主任在工作中需要注意的问题。她从班级管理、心理辅导、家长沟通等多个方面进行了详细的讲解,并结合自身的工作经验为我们提供了实用的指导和建议。其中,我最受益的是她对班级管理和心理辅导方面的讲解。蒋凌雪老师强调班级管理的重要性,让我们明白了班主任不仅需要关心学生的学习和生活,还要关注班级的整体管理和氛围调节。在心理辅导方面,蒋凌雪老师让我们了解了学生在不同阶段的心理发展特点和常见问题,并提供了针对性的解决方案,让我们在面对学生的情感问题时更加得心应手。

第三段:具体实践

培训中,蒋凌雪老师让我们结合实际工作,进行了一些小组讨论和案例分析,这样的方式让我们更加深刻地理解了班主任工作的复杂性。同时,这也激发了我们的思考,从而让我们学会在具体的情境中运用培训中掌握的知识和技能。我认为这种培训方式很有价值,这种让学员参与进来的学习方式,可以让我们更加深刻地理解和记忆所学内容。

第四段:互动交流

在本次培训中,蒋凌雪老师不仅在课堂上讲授,也鼓励我们提出自己的疑问和建议,与我们进行互动交流。这种互动方式让我感觉融入了培训过程中,不再是被动地接受,而是主动思考和探究。蒋凌雪老师耐心地回答我们的问题,也从我们的问题中发现我们的不足和需求,及时地调整教学内容和方式。

第五段:总结

本次培训让我感受到蒋凌雪老师的专业和认真。她的丰富工作经验和细致的思考让我们深刻认识到了班主任工作的复杂性和重要性。同时,她的授课风格很有感染力,让我们充满动力和信心去处理班级工作中的各种问题。总而言之,这场培训让我从多个方面得到了启示,相信这些收获能够帮我更好地去为学生们服务。

班主任培训心得体会与收获 班主任培训心得体会汇总篇三

在六月我有幸参加了新密市进修学校组织的班主任培训活动,聆听了几位知名老师的报告。我的心灵一次又一次地被触动,他们爱心的播种,智慧的耕耘,让我们感受到了班主任对学生的真爱及高超的教育智慧,也使我对如何做一名优秀的班主任有了更深的体会。通过班主任培训学习,我认识到:班主任肩负着教育和管理学生的重任,要想把学生教育好,把班级管理好,必须不断地学习和探索,尤其是转变自己的思想观念,适应“以人为本”的教育理念,才能把班主任工作做好。我认为,只要观念更新,班主任工作成效随之也就会出现。

作为班主任,接受每一个学生是无条件的。学生在学校都希望得到班主任的尊重、关心、爱护、帮助和教育。听了王彩凤老师的《班级管理案例分析》,我被他那种对学生的爱所感动。特别是他在每一节课把孩子都穿插到到故事里去讲,让每位孩子自己发现自己的优缺点,这点很值得我去学习。西方有一位哲人曾说:一个人,爱自己的孩子是人;爱别人的孩子是神。我们不妨借过来说:一个班主任爱优等生是人;爱后进生是神。当然,对后进生的教育要付出更多的劳动,但是,只要班主任拿出真诚的爱心,就会发现,后进生也有许多可爱之处,也有许多闪光点,不失时机地进行教育指导,就能促使他们不断进步。

当听了丁春荣老师的报告后,我的心灵真正得到了洗礼,她是一位激情四射的老师,管理调皮孩子很有一套,报告会上她把自己教学中的点点滴滴用生动、诙谐的语言侃侃道来,整个报告会老师们都被她精彩的讲说和经验的治班方法所吸引,不时引来阵阵掌声。从她的报告中我体会到,在班主任工作中,必须淡化教育者的角色痕迹,与学生平等对话。建立朋友般的师生关系,做到师生之间的相互悦纳。在学生人生成长阶段,自我意识的发展已成为发展过程中的一个核心。班主任则是学生自我发展的促进者。他们脚下的路在哪里?他们将走向何方?班主任是他们走向理想之路的引路人。对学生来说他们需要的不是声色俱厉的威严,不是喋喋不休的说教,他们需要的是能够理解、信任他,与他平等对话,伴他成长的引路者,解惑人。

我们聆听了进修学校杨梅玲老师《用教育智慧成就教育梦想》的报告,他告诉我们作为班主任要善于把问题摆在学生面前,引导学生出主意,想办法,这样既增强学生的参与意识与解决问题的能力,又达到了理解、执行班主任意图的目的。同时,我们还听了多位老师的讲座,收获多多,是啊,要想把一个班级管好,随意是不行的,必须讲究科学,讲究方法,这样才能防患于未然。在科学管理上,许多班主任创造了不少行之有效的制度与方法,使自己不断地完善。如:班干部轮流坐庄,竞争上岗;师生共议,同树良好班风;制定切实可行的班规班纪;建立班级量化考核管理制度;开展“比、学、赶、帮、超”的竞赛活动;发挥典型示范作用,开展班级各类明星评比活动。另外,我们还可以选好主题,定期召开班会;正确使用表扬和批评这一武器,建立问题集体评议制度;按学生类型,召开教导会或个别谈话;建立家校联系制度等。

总之,经过这次班主任培训,使我真正感到班主任工作是一个复杂的工程,同时也是一个动态发展的工程。它需要班主任用心去经营,用心去构建。让我们尽情享受班主任工作带来的快乐吧!

班主任培训心得体会与收获 班主任培训心得体会汇总篇四

近期我参加了一次由蒋凌雪老师主持的培训,她作为国内著名的培训师和心理学家,有着丰富的教学经验和理论研究,这次培训颇有收获,让我深受启发。接下来,我将结合自己的感受分享一下这次培训的心得体会。

第一段:认知心理学的开拓思维

蒋凌雪老师在讲解认知心理学的基础概念和理论时,引用了生动的案例,并借助课堂互动,使我们更好地理解认知心理学的内涵,在学习过程中我提升了对认知心理学的理解和运用。

第二段:心理咨询的情境模拟

在课程的第二部分,蒋凌雪老师向我们演示了一场心理咨询,特别之处在于蒋老师采用情境模拟的方式,让参训者切身体验到情境模拟的过程,从而加深对心理咨询技巧和方法的理解,对公众心理健康教育和心理咨询服务的实际操作有了更深刻的认识。

第三段:团队拓展的挑战与成长

在这次培训中,我们进行了多项团队拓展活动,演练了团队协作的技巧和团队行动的策略,同事之间除了要明确目标以外更要拥有共同的价值观和使命感,沟通技巧、认识方法、解决问题的思路,这些都是学习团队拓展过程中的需要掌握的技能与经验。

第四段:情商提升的方法与技巧

在培训中,蒋凌雪老师讲解了提升情商的方法与技巧,不仅就情商的内涵及情绪管理等专业知识进行了详细讲解,同时引导我们进行实际操作,在模拟情境下改善人际关系、解决矛盾管理等方面获益匪浅。

第五段:科学思维的实践与应用

在学习的过程中,蒋凌雪老师始终强调要注重实践与应用,结合科学理论与实践案例对实践技巧进行讲解和演示,并鼓励我们深入思考和实践。必须始终牢记科学思维,用科学的方法追寻真理,运用科学的实践探索最佳实践。

综上所述,这次在蒋凌雪老师的培训中,我学到了关于认知心理学、心理咨询、团队拓展、情商提升、科学思维的知识和技巧,这些知识与技能的学习无疑对我的成长与发展产生了积极的促进作用。我相信我在今后的职场和工作中,一定会不断综合运用所学知识,把自己的理念和技能发挥得更加出色。

班主任培训心得体会与收获 班主任培训心得体会汇总篇五

1、班主任要处处以身作则,起表率作用。凡是要求学生做到的,自己首先要做到,正人先正己,如果求学生遵守纪律,不迟到不早退,班主任自己就要认真遵守教学工作制度;要求学生在学习上要刻苦认真,那么班主任在教学中就必须做到“认真”二字;要求学生的言行要符合社会道德规范,那么班主任的言行行为就要对学生产生良好的影响,处处起示范作用,成为学生学习效仿的楷模。班主任的言语要充分反映高尚的师德情操,行为要充分体现人民教师的形象。

2、班主任要在学生中建立威信,树立良好的形象,获得学生的充分信任。班主任威信的建立,主要是通过树立良好的形象来实现的。良好形象的树立,关键在于平时的言行。班主任的一言一行、一举一动,都应在学生中产生好的影响,起表率示范作用。平时的言行是建立威信的基础。树立了良好的形象,建立了威信,获得了学生的信任,班主任工作就能顺利开展。

1、要细心全面了解掌握学生各方面的情况,如家庭情况、学习情况、学生的个性特点等。全面了解掌握班级每个学生的不同情况,在对学生进行管理教育的过程中,才能针对每个学生的不同情况采取不同的管理教育方法。可以说了解掌握学生各方面的情况,是做好班主任工作的前提。

心得体会《骨干班主任培训心得体会》()。对有不良言行学生,要多进行个别疏导,尽量不要在大众场合当着众人的面点名批评教育,避免学生产生抵触、对抗心理。要让学生有机会悄悄地改正缺点错误,使之自觉养成良好的道德行为习惯。

3、要关心学生的学业,激发学生的学习兴趣,使学生建立学习信心。班主任要从各科任课老师那里了解学生的情况,无论学生成绩的升降,都要随时给学生鼓励、加油。尤其是对成绩差的学生,要多给予鼓励、支持、指导,激发他们的学习兴趣,使之建立学习的自信心。对偏科的有业余爱好的学生,要多做引导,使之全面发展。要使所有的学生始终保持刻苦努力、积极进取的心理状态。

4、要关心学生的生活,帮助学生克服生活上的困难,使学生能专心致志的学习。特别是家庭经济困难的孩子,不可避免地会存在生活上的困难,往往有学生缺少学习用品、突然生病的情况,对此,班主任要主动过问,并要尽最大的能力帮助学生克服生活中遇到的困难。在生活上对学生的关心,将会获得学生心底的爱戴和尊重。

5、要把学生当成自己的子女,当好学生的家长。班主任要把每一个学生都当作是自己的子女一样看待,无论学习成绩是好是坏,怎样调皮,都不另眼看待。对每一个学生既要严格要求、疏导、批评,更要细心爱护、关心、鼓励。学生有进步,就像自己的孩子有了进步一样感到高兴,学生有缺点,就像自己的孩子有缺点一样感到内疚。只要把学生当成自己的子女一样管教,班主任工作的效果会十分出色。

6、要经常接近学生,做学生的朋友。班主任在课余时间经常接近学生,与学生交谈。通过交谈,一可了解学生各方面的情况,二可沟通师生的思想感情。要做学生的朋友,班主任一定要心诚,当了解到学生有不良言行时,不要随便对其家长“告状”不要随便得在他人面前给予指责。学生觉得班主任不会伤害他,能够友好地帮助他,对班主任就有信任感,就能主动的没有任何顾虑的向班主任输送关于思想、行为、学业、生活等方面的信息。这样,班主任的工作就容易顺利开展。

7、要用爱心去帮助后进生,做好后进生的转化工作。不然,后进生的成绩就会一塌糊涂,甚至还有打架、逃学、撒谎、违反校纪校规、不完成作业等,其面目可憎,令人心烦。对这样的后进生,班主任不能歧视,不能放任不管,一定要用爱心去对待他们,用爱心去教育他们。首先要认真找出后进生的“病因”然后对症“下药”;第二不要伤害后进生的自尊心,因为每个人都有自尊的心理需求;第三要让后进生摆脱自卑感,树立自信心;第四做后进生的转化工作要持之以恒,要有耐心、有信心,万不能急于求成。只要班主任用爱心去帮助后进生,并采取恰当的教育方法。后进生的转化工作必将起到良好的效果。

班主任培训心得体会与收获 班主任培训心得体会汇总篇六

蒋凌雪班主任是我们学校的一名资深班主任,她在教学生活中摸爬滚打,积累了丰富的经验和成果。为了更好地帮助新老师们熟悉班主任工作,学校安排了一次班主任培训,并邀请蒋凌雪老师分享她的经验。

第二段:分享内容

在培训中,蒋凌雪老师分享了很多班主任的工作重点和技巧。她认为班主任首要任务是做好学生的管理和服务工作,这需要我们在班级中发挥重要作用。她说,好的班主任需要在课内课外都能关注学生,时时刻刻关注学生的学习动态,努力发现每个孩子的优点、不足和潜力,帮助学生发掘自己的人生方向。

第三段:总结精华

蒋凌雪老师的分享让我们深刻认识到班主任工作的重要性和复杂性。班主任需要处理各种事物,要关注学生成绩、课程进度、学生家庭情况、校内外活动安排等多个方面,协作能力和综合素质需求很高。当然,最重要的是对学生的了解和关爱,以及为他们创造更好的学习和生活条件。

第四段:体会反思

蒋凌雪老师的班主任培训让我收获很多。作为一名班主任,我要加强自己的人际沟通技巧,善于和家长、同事、学生建立良好的关系。同时,工作上要多思考,多总结,开拓多种有效的管理方法和策略,针对不同的学生情况制定个性化的辅导计划,让每个学生都得到最大程度的发展。

第五段:结束语

总之,这次班主任培训让我深入理解和掌握了班主任的本质和重要性,也为我今后的工作提供了很好的指引和启示。我相信,随着自身的不断进步和提高,我能够更好地服务于我的学生,并发挥出班主任的巨大作用。

班主任培训心得体会与收获 班主任培训心得体会汇总篇七

有幸听了xx老师的精彩报告,心中感慨万千,听x老师的报告是一种心灵的震撼,更是一种收获。当xx那富有感染力的声音响起时,我被她深深地吸引住了。十二年的教龄,算不上老资格,我却被她那种执着认真,用心在教育上的劲头所倾倒,让听者不禁肃然起敬,为之动容。两名从下游一跃而上的学生,一个谁都不愿接的乱班转变成为“xx区十佳优秀班集体”,别致的语文教学,用心的去爱学生,同时也被学生所爱。

报告会除了激励我上进,也给我带来了反思。模范是一种催人向上的力量,通过学习老师的先进事迹我感受至深,颇受影响。我也是一名教师,也是支撑共和国教育大厦中的一员,在以后的教育生涯中,我将在x老师先进事迹启迪和鼓舞下,树立正确荣辱观,努力增强“学高为师,身正为范,教书育人”的教师使命感,不断强化作为一名教师的责任心。为此,我将从三个方面入手。

首先是强化责任心的基础,修身养性,在实践中不断提高自己的师德修养。加强师德修养是强化责任心的基础,教师的使命不仅在于传授知识,更重要的是对学生,乃至对整个社会道德产生影响。

其次是热爱工作、热爱受教育者,在快乐中提高教育成效。热爱本职工作是责任心不竭的源泉。

再次就是不断学习、刻苦钻研,不断提高自身的学术修养。不断学习是提高能力的基本手段,而提高能力则是履行责任心的根本保证。教师的责任是传道授业解惑,一方面要提高自己学术修养。做到有道可传,有业可教,能够解除受教育者的疑惑,另一方面则是掌握传授道业的方法。面对瞬息万变的社会,面对知识需求越来越多的学生,我们不能停滞不前,只有投身学习刻苦钻研,才能不断增加知识和经验,才能不断带给学生带来新的收获和体验。

今后,我想我会以x老师的先进事迹为榜样,不断鞭策和鼓舞自己勤于学习,勤于思考,从而去体验不断充实后的那份殷实,去体验不断发展后的那份别样的幸福。

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