无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。相信许多人会觉得范文很难写?下面是小编帮大家整理的优质范文,仅供参考,大家一起来看看吧。
补交养老保险仲裁申请书格式篇一
申请人:
身份证号:
住址:
被申请人:
地址:
法定代表人:
电话:
1、支付非法解除劳动合同赔偿金__元。
2、支付__年__月__日-__年__月__日的`拖欠工资__元及拖欠工资的经济补偿金__元。
3、支付__年__月-__年__月伙食补贴__元。
合计:__元
申请人于__年__月__日入职被申请人处,任__一职至今,双方签订的最后一份劳动合同系__年__月__日签订的__年__月__日-__年__月__日的五年期固定期限劳动合同,月工资为__元(其中标准工资为__元;绩效工资及加班工资等每月固定发放__元,且不管当月是否加班及加班多少,均固定数额发放)。
此致
_________
市劳动争议_____委员会申诉人:
__年__月__日
补交养老保险仲裁申请书格式篇二
1、
_____
2、
_____
3、
_____
4、
_____
详述事情的经过和结果。最后再重申一次诉求。
此致
_______________劳动争议促载委员会
申请人:_________________(签名或签章)
_____________年__________月__________日
补交养老保险仲裁申请书格式篇三
,单位地址_________
,法定代表人姓名及职务_________
,法定代表人联系方式_________
,出身年月_________
,民族_________
,住址_________
,联系方式_________
_________________
此致
_____________仲裁委员会
申请人:_________________(单位名称)
_____________年__________月__________日
补交养老保险仲裁申请书格式篇四
被申请人:_________________
1、请求依法裁决被申请人支付申请人20xx年xx月至20xx年xx月期间的加班工资10233.2元。
2、依法裁决被申请人支付申请人20xx年xx月份工资960元。
3、依法裁决被申请人自20xx年xx月起每月按960元支付申请人生活费直至被申请人安排申请人工作止。
4、依法裁决被申请人补足申请人20xx年xx月至20xx年xx月期间最低工资差额部分1200元。
5、依法裁决被申请人返还20xx年xx月至20xx年xx月期间的依法应由被申请人缴纳的`社会保险费2600元。
6、依法裁决被申请人为申请人补交20xx年xx月至20xx年xx月期间以及20xx年xx月至20xx年xx月期间的社会保险。
20xx年5月,申请人进入被申请人处从事机械加工工作,自20xx年1月被申请人才为申请人缴纳社会保险,但缴纳社会保险时,被申请人要求承担全部保险费用的一半,否则就不为申请人缴纳。申请人在被申请人处工作期间,双休日仅休息一天,节假日有时也加班,但被申请人未支付申请人相应的加班工资。被申请人每月支付的工资也低于最低工资标准。20xx年3月,被申请人找理由就没有安排申请人工作,但没有支付申请人相应的生活费。被申请人的上述行为已违反了劳动法的相关规定。综上所述,为了依法维护申请人的合法权益,特向贵委提起仲裁,请求依法裁决。
__________区劳动争议仲裁委员会
申请人:
20xx年xx月xx日
补交养老保险仲裁申请书格式篇五
申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项:
(二)仲裁请求和所根据的.事实、借口;
(三)证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的,能够表面申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知另一方当事人。
法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第二十八条
补交养老保险仲裁申请书格式篇六
申请人:
用工性质:
住址:
被申请人:_______________公司
地址:
1、请求裁决申请人与被申请人解除劳动关系。
2、请求裁决被申请人支付申请人因工受伤的相关费用,合计105000元。
1、一次性医疗补助金3000元×18月。
2、一次性就业补助金3000元×9月。
3、一次性伤残补助金3000元×8月。
20__年8月6日申请人在被申请人处作业时腿部严重受伤。经和顺县人民医院诊断为左胫腓骨粉碎性骨折、左小腿多处软组织擦伤。被申请人对申请人的伤势进行了治疗及护理,同时认定为工伤。在被申请人的组织下,申请人于20______年___月经______市劳动能力鉴定委员会鉴定为九级伤残。
由于被申请人未能依照有关规定落实申诉人的工伤保险待遇,给申请人带来极大的'伤害。为维护申请人的正当权益,特向劳动仲裁委员会提出申诉,请求支持申请人的请求!
此致
___县劳动仲裁委员会
申请人:_________________
_________年_____月_____日