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学校疗休养活动方案(汇总9篇)

时间:2023-09-25 14:48:03 作者:翰墨 学校疗休养活动方案(汇总9篇)

方案在各个领域都有着重要的作用,无论是在个人生活中还是在组织管理中,都扮演着至关重要的角色。优秀的方案都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?以下是我给大家收集整理的方案策划范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

学校疗休养活动方案篇一

在良子养生会馆“一周年店庆”的日子里,您会真切感受带到良子养生会馆与众不同的服务气氛与周年庆实惠,具体活动如下:

一.凡在十二月一日至十二月八日进店的顾客均可获得精美礼品一份(价值100元)

二.在十二月一日至十二月八日我们特邀神秘嘉宾(国家级专家为您免费把脉坐诊。)

三.凡在十二月一日至十二月八日充卡更有特大惊喜,赠送幅度更是前所未有;

1.充卡送项目:充卡1000元送价值398元spa。

2.充卡1000元送200元现金后并加送价值原价218元的养生足浴一次。

(二者任选其一)

四.同时还可参加现场免费抽奖活动(标准附后)

疗原价118元只收98元;如一次消费两个项目原价298元+原价398元=(696元)的spa套餐只收528元、足疗消费两个项目原价218元+原价188=(406元)的足疗套餐只收308元、消费原价218元+原价118元=(336元)的足疗套餐只收268元、消费原价188元+原价118元=(306元)的足疗套餐只收228元。(此方案只针对现金消费客户)

会员卡消费优惠:

活动期间spa项目原价298生命之源会员消费只收268元、原价398元的生命循环会员消费只收368元、养生足浴原价218元会员消费只收188元、怡神足疗原价188元会员消费只收158元、足疗保健足疗原价118元会员消费只收98元;如一次消费两个项目原价298元+原价398元=(696元)的spa套餐会员消费只收608元、足疗会员消费两个项目原价218元+原价188=(406元)的足疗套餐只收368元、消费218元+原价118元=(336元)会员消费只收288元、消费原价188元+原价118元=(306元)的足疗套餐会员消费只收268元。(代金券不得参与此次活动)

此次店庆活动时间为12月1日至12月8日,活动过后恢复原价消费

十二月八日与您相约激情与梦想的舞台“良子养生会馆”,通过我们精心的准备,会给您带来视觉和精神的双重享受;‘请相信我们,只要能给我们一次机会我们会付出百倍的努力,为您打造都市高品质的休闲生活。我们真诚欢迎您的光临!(详情请咨询店内工作人员)

现场活动抽奖:

特等奖1名奖品价值6988元

一等奖1名奖品价值2888元

二等奖2名奖品价值1888元

三等奖3名奖品价值588元

纪念奖300名奖品价值88元

(前两项大奖只针对长期续卡客户和白金会员)

您的健康就是我们的事业

您的满意就是我们的目标

一流的“良子养生会馆”人,不懈的追求,用一流的素质,一流的管理,一流的服务打造一流的团队,铸造一流的品牌。

良子养生会馆的管理日益科学化,影响力日益深入化;

已形成了自身较为有特色的企业文化和企业形象。

良子养生会馆成立于20xx年十二月,营业面积1000多平米;拥有20多个包房;50多名员工;纯东南亚风格装修;独具一格。奢华、至尊、权贵。绽放的荷花,荷叶上晶莹的露珠,潺潺的流水,回归自然的音乐让您仿佛远离都市的喧嚣,独享山花烂漫,泥土芬芳。

是您休闲娱乐,朋友聚会、商务洽谈的理想场所。

学校疗休养活动方案篇二

一、活动目的

1、体现公司“人本精神”,增加员工归属感。

2、增进公司员工的内部凝聚力和亲和力,加强“家”文化的建设。

2、让员工充分的展现自我,在活动的过程中认知自我及店面大家庭的氛围。

3、实现领导和员工的互动,让店面和各层工作者在共同的平台下交流。

4、丰富员工业余生活,给员工们一个面对面的交流机会,增进同事感情。

二、活动主题

感恩xx,你我同在

三、活动时间

每月的.13日晚(15日发工资前1-2天均可)

四、活动地点

xx足疗店一楼接待大厅

五、活动形式

采用聚会方式,每月5号公布当月“寿星榜”,全员参与。

五、活动流程

1、将生日会的时间、地点张贴到布告栏。

2、确定主持(可采用每期轮换制,锻炼员工上台能力)

3、当天营业结束后布置会场,准备好相关物品(蛋糕、头花、心形蜡烛、主持稿)

4、生日会前5分钟,播放欢快的音乐。

5、双心形蜡烛点起,音乐变换。

5、主持人开场词,带动气氛。

6、寿星介绍(诙谐幽默中穿插庄重与认同,肯定优点,祝福)、进场到指定位置(心形蜡烛外围)

7、双手合十北拜父母,东拜企业,南拜老板,感恩服务赐予生命,感恩企业赐予平台,感恩老板推动成长,全场灯光熄掉,音乐响起感恩的心。

8、老板或总经理携蛋糕出现,给予员工鞠躬礼,员工回礼。

9、老板/总经理或店长致辞。

10、主持人采访环节(最想对父母说的话是?最想对企业说的话是?最想对老板说的话是?如老板在,要有拥抱环节,掌声响起)

11、同事祝福环节

11、游戏互动环节

歌唱生日歌-许愿祝福-切生日蛋糕。

(如有条件,可进行一下环节,如无条件就算了)

惊喜环节-例如:同事vcr祝福、同事用照片组成一个心形等等。

六、活动经费估算

学校疗休养活动方案篇三

一、活动背景

为丰富员工的文娱生活,促进员工之间、以及员工与公司之间的交流和沟通,加强企业文化建设,形成强有力的团队凝聚力,调动员工积极性,缓解工作压力,实现劳逸结合,体现公司对员工的关爱,能使员工感受到一个温馨的内部环境,更能使员工感受到家庭般的温暖。

定期举办员工活动是现代企业人性化管理中不可缺少的一项,与员工链接一个良好沟通的桥梁,并为创造员工福利和财富,打造完美的团队。

二、活动目的

由每月一次的员工活动大会,给员工带来一个放松的环境,使员工在工作一个月后。能够开心放松,士气饱满,精神抖擞的迎接下一月的挑战。

三、策划思路

由于长时间的久坐办公室,缺乏锻炼机会,为了员工的身体素质上有所提高,建议活动形式以健康运动为主。

四、活动形式

户外活动:爬山、游玩

五、参与人员

公司全体员工(3人)

六、活动经费

门票、餐费、交通费用

学校疗休养活动方案篇四

1、促进入司新员工与领导、老员工之间的.交流,培养员工团队意识,增强新入司员工热爱钢管事业、热爱衡钢的激情,积极投身集团公司二次创业。

2、营造轻松学英语氛围,创建学习型团队。

二、活动安排

1、活动时间:8月11日晚7:30――9:30

2、活动地点:工会舞厅

3、参加人员:新入司人员与特邀嘉宾共计100人

三、酒会程序

四、工作人员

1、主办单位:集团公司团委、工会、人力资源部

2、策划、场务:唐昌华等

3、主持人:唐昌华、女主持(待定)

五、经费预算

(100人规模)1900元

1、食品:900元

酒水:200元,水果200元,副食300元

2、用具:酒杯、纸巾100元

3、道具:100元

4、奖品:(日用品、英语cd、书籍等)。

40份x10=400元

5、场租:200元

6、其他:200元

学校疗休养活动方案篇五

一、活动目的

1.活跃公司气氛,引导形成良好的公司氛围、提升管理有效性。2.增强员工归属感,提高员工工作积极性,提升工作效率。3.缓解员工工作精神压力,改善亚健康的身体状态,促进交流和沟通,增强团队凝聚力。

1.员工生日会原则上每季度组织开展1次。

员工生日会每季度组织开展1次,以主题生日会的形式开展活动。2.有氧运动

2.1综合管理部提前1个月向员工征求关于下个月度有氧运动的意见和建议,及时汇总分析。

1/3

2.2综合管理部提前1个月进行下个月度有氧运动活动场地资源的查找,并形成可行性汇总案。

1.1每季度的员工生日会主要围绕当月出现的某个节日开展主题生日会(见表1)。

2.1有氧运动涵盖室内室外团体活动项目,结合我公司实际情况,具体活动项目涉及篮球、羽毛球、乒乓球、网球、保龄球等球类运动和游泳、器械健身及真人cs等活动。

2.2综合管理部提前1个月针对员工进行下个月度有氧运动的兴趣征集统计和场地资源搜集整理工作。

2.3根据员工对于有氧运动的兴趣征集统计情况和场地资源搜集整理工作的实际情况,提出有氧运动建议案。

2.4确定有氧运动的具体活动项目,做好场地预定等服务工作。2.5针对部分活动项目,拟向场地租赁方寻找专业技术教练,通过一段有效的训练期,提升员工在该项活动方面的技术水平。

2.6在有效训练的基础上,组织员工进行该项活动的竞赛,既搞活员工活动、提高员工的活动积极性,又促进员工的活动技能提升、增强团队的凝聚力。

xxxx有限公司综合管理部

二零xx年x月x日

学校疗休养活动方案篇六

为弘扬企业文化,提高员工凝聚力,活跃员工的文化生活,经研究制定酒店月度活动方案,具体如下:

一、员工大会(元月)

二、消防知识培训(3月)

三、军训训练(4月)

四、会馆服务技能大赛(5月)

五、运动会(拔河、跳绳等)(5月)

六、征文大赛(6月)

七、演讲比赛(7月)

八、评选出年度优秀员工并外出旅游(8月)

九、“我为三星添光彩”首席服务员评选活动(9月)

十、消防实操培训(9月)

十一、会馆知识和消防知识比赛(10月)

十二、元旦晚会(12月)

第1页行政部201x-12-9

学校疗休养活动方案篇七

一.当班人员必须按时入店,并进行签到.

二.自我检查仪容仪:工作服的整齐着装

三.根据店长安排进行区域的卫生打扫及设备的整理

四.出席晨会

1.认真听取店长所讲的晨会内容.明确今日由店长分配的各项工作.

2.学习公司下发的文件,促销活动操作方法

3.对自己不足的地方向店长请教,并认真学习下来

营业期间

一.及时发现药水的缺少情况,及时补足

二.对进出顾客使用对应的礼貌用语

2.针对顾客自身情况,推荐合适熏蒸服务给顾客

3.运用所学的销售技巧,增加顾客的消费心理

四.促销活动的实施

五.处理营业中顾客投诉

1.端正自己的心态,认真听取投诉情况

2.不与顾客抵触,始终保持微笑,并认真讲解3.不要轻意向顾客做出承诺

六.帮助新员工进行相应的指导与培训包括:日工作流程礼仪熏蒸药理的基本知识等

七.保持积极热情的态度进行营业

八.时刻维持店内卫生

午餐期间

一.按照店长分配,轮流外出进餐

二.交流工作中的经验,以及工作中的问题相互沟通

三.做好a.b班人员交接班,并签到

四.在店长外出情况下,认真完成店长交给自己的代管职责

五.营业备用零钱的兑换营业高峰期间

一.明确现有销售情况,再接再励配全店长完成营业目标

二.为高峰期做准备

1.及时补足药水,消毒各种设备

2.零钱的及时兑换

3.促销活动资料的分发,活动情况的宣传

三.对进出顾客使用对应的礼貌用语

四.对顾客进行耐心的介绍与推荐适合顾客的熏蒸服务

五.提高自身警惕性,防止店内物品损失.

六.带领新员工进行岗位的指导与培训

晚餐期间

一.按照店长分配,轮流外出进餐

二.交流工作中的经验,以及工作中的问题相互沟通

三.在店长外出情况下,认真完成店长交给自己的代管职责

营业结束

一.根据店长安排做好各区域的卫生打扫,做到每天打扫清洁。

二.关闭射灯,蒸气机、灯箱、电视、音响、空调、日光灯等各种电源,

三.店员下班签字

四.如为盘点当日,做好盘点工作后方可签字下班

五.如第二天休息,应做好相应的交接工作

以上规章制度,请各代理店严格执行!

学校疗休养活动方案篇八

开业前准备

一.当班人员必须提前入店,并进行签到.

二.自我检查仪容仪:工作服的整齐着装

三.店长

1.安排人员进行卫生的打扫;各种设备摆放整齐。

2.分配完工作后,检查电话线音响照明灯工作是否处于正常工作状态

3.对收银区的准备:塑料袋会员卡促销品资料表

四.检查店员的卫生完成情况和设备整理情况,提出不足之处并进行改善

五.组织晨会的召开

1.点名,检查签到本

2.传达公司文件.包括通知调令促销活动操作方法店长会议情况

3.宣布昨日营业额达成率今日营业指标

4.分配今日人员的工作区域与主要职责

5.对店员进行相关的日常培训讲解

6.带领店员练习营业规范用语:欢迎光临古瑶山蒸气足疗馆;欢迎下次光临;谢谢一共x元,收您x元,找您x元请点收.

营业期间

一.记录当天晨会日志

二.时刻检查及蒸气机内药水和水壶内药水有无缺少,提醒店员及时补上

三.监督促销活动的实施,关注促销活动的进展,提醒店员及时向顾客做好介绍与宣传

四.处理营业中顾客投诉

1.端正自己的心态,认真听取投诉情况

2.不与顾客抵触,始终保持微笑,并认真讲解

3.不要轻意向顾客做出承诺

五.对新员工进行相应的指导与培训包括:日常工作流程礼仪药理基本知识等

六.和店员一起进行店里的营业工作午餐期间

一.合理安排店员轮流外出进餐

二.收银员交接工作的及时监督

三.检查营业高峰期零钱备用情况

四.店长外出,安排代管人员负责门店管理营业高峰期

一.查看截止销售额

1.关注目前为止的销售情况,离今日营业指标还有多少

2.将情况通知店员,激励店员再接再励

二.为高峰期做准备

1.及时检查药水的储备情况和各种器具的消毒情况

2.零钱的及时检查与兑换

3.促销活动资料的分发,活动情况的宣传

4营业礼貌用语的时刻监督与提醒

三.顾客反馈信息收集,并及时记录

四.到银行上交前一日门店销售现金,并兑换第二天备用零钱

五.处理门店各项外协事宜包括:交水费电费管理费用等

六.对周边信息的收集

1.竞争对手的商品情况/促销情况

2.周边同一业态商家的促销情况

3.市政规划(有肋于门店开发)

七.促销活动的执行及跟踪

晚餐期间

一.合理安排店员轮流进餐

二.监督交接班情况

三.现时销售情况,再次激励店员加油努力

营业结束

一.安排卫生的打扫

二.关闭射灯,蒸气机、灯箱、电视、音响、空调、日光灯等各种电源,

三.清点当日收银现金,确认后并锁入保险箱内

四.作好当日销售记录

五.如为盘点当日,做好盘点工作后方可签字下班

六.店员下班签字

七.如店长第二天休息,店长提前安排人员代理,并做好相应交班工作

八.关门上锁

学校疗休养活动方案篇九

1、促进入司新员工与领导、老员工之间的交流,培养员工团队意识,增强新入司员工热爱钢管事业、热爱衡钢的激情,积极投身集团公司二次创业。

2、营造轻松学英语氛围,创建学习型团队。

二、活动安排

1、活动时间:8月11日晚7:30――9:30

2、活动地点:工会舞厅

3、参加人员:新入司人员与特邀嘉宾共计100人

三、酒会程序

酒会设一个总节目主持,酒会中穿插各种游戏,各板块分线主持。

1、与会人员介绍

2、领导致辞(宣布酒会开始)

3、酒会(穿插游戏)

四、工作人员

1、主办单位:集团公司团委、工会、人力资源部

2、策划、场务:唐昌华等

3、主持人:唐昌华、女主持(待定)

五、经费预算

(100人规模)1900元

1、食品:900元

酒水:200元,水果200元,副食300元

2、用具:酒杯、纸巾100元

3、道具:100元

4、奖品:(日用品、英语cd、书籍等)。

40份x10=400元

5、场租:200元

6、其他:200元

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