随着法律观念的日渐普及，我们用到合同的地方越来越多，正常情况下，签订合同必须经过规定的方式。怎样写合同才更能起到其作用呢？合同应该怎么制定呢？下面是小编为大家整理的合同范本，仅供参考，大家一起来看看吧。
合同违规还有效吗篇一
供货方(以下简称甲方)：
营业执照注册号： 卫
生许可证号码：
购买方(以下简称乙方)：
签定时间： 年 月 日
签订地点：
经双方共同协商决定，甲方向乙方提供符合下列要求的蛋类、禽类等食品。
1、甲方向乙方供应的蛋类、禽类等食品必须是符合《中华人民共和国食品卫生法》的相关要求的食品。
2、甲方需向乙方按时提供新鲜、优质的蛋类、禽类等食品
3、甲方向乙方提供蛋类、禽类等食品时要付有效票据(动物免疫证、发票或收据或签名的白条，并在票据上写明日期)。
4、甲方向乙方所售蛋类、禽类等食品保证质量达标，并在该食品规定的条件和期限内不发生食品质量变异;否则，赔偿乙方的全部损失，并承担相应的法律责任。
5、乙方随时检查甲方提供蛋类、禽类食品的质量和价格，如达不到乙方规定，乙方有权随时暂停或终止合同。
6、此合同有效期为20______年2月15日至20______年6月30日。
甲方代表：(签字)
____年___月___日
乙方代表：(签字)
____年___月___日
合同违规还有效吗篇二
法定代表人：___________
联系地址：___________
联系电话：___________
乙方：___________
身份证号：___________
联系地址：___________
联系电话：___________
第1条 委托定义
1.本合同所述委托是指甲乙双方书面(包括但不限于下述形式：___________合同、协议、信件、传真、电子邮件等)确认甲方需要乙方 ，上述委托可为本合同附件，与本合同具有同等法律效力。
2.双方合作期间，由乙方推荐至甲方并成功到岗人选，甲方均需按照本合同之相关规定履约。本合同所述成功到岗指已与甲方签署了合同，并已开始执行其在甲方的职位职责，该人选是否最终留用及在岗期限与乙方无关。
第2条 服务事项及具体要求
第3条 服务期限
2.1 从自 ________年______月______日起至 ______年 _______月 _日止。
2.2 超出约定服务期限，如乙方仍为委托事项提供服务的，委托事项服务成功的，甲方仍按本合同约定支付报酬。
第4条 服务费用及结算方式
1.乙方推荐的人选到甲方后的_____内，乙方向甲方提供服务费用结算清单，甲方须在收到乙方提供的服务费用结算清单后_______日内，将应给付给该人选的全额费用支付至乙方指定银行账户。若因甲方原因而至逾期未付款，甲方应按每天_________的标准向乙方支付滞纳金。
2.乙方银行账户信息
户名：___________ 。
指定收款账号：___________ 。
开户行：___________ 。
第5条 相关费用
如果甲方委托乙方在异地选择人选;或者经甲方要求，异地人选到甲方接受面试;在这两种情况下所发生的相关费用(如差旅及住宿费、国际长途电话及传真等)在事先得到甲方同意后，由甲方支付。
第6条 双方关系
1.甲方为独立法人，乙方为独立自然人。本合同的签订，在甲方和乙方之间并不产生任何雇用、代理或合资关系。
2.乙方绝非甲方的法律代表，无论出于任何目的，乙方均不能以书面或其它任何明示或隐含方式，以甲方的名义享受权利或承担义务。
第7条 本合同解除的条件
5.1 当事人就解除合同协商一致，可以解除本合同。
5.2 因不可抗力致使不能实现合同目的，任何一方均可解除本合同。
5.3 下列情形之一时，守约方可以通知解除本合同：___________
在委托期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要义务;
当事人一方迟延履行主要义务，经催告后在合理期限内仍未履行;
当事人一方迟延履行义务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的。
第8条 违约责任
1.甲方的如下行为将被视为违约：___________
甲方在协议终止后 内未经乙方同意，擅自录用乙方曾于协议期间推荐给甲方的人选。
甲方拖欠乙方合同约定的费用超过约定支付时限
天以上。
甲方有上述违约行为，乙方不承担对甲方的保证期义务，甲方应补交所欠服务费和滞纳金;甲方有上述第1款行为的，需另外支付服务费的 _____%作为违约金，违约金不足以弥补损失的，乙方有权要求甲方承担全部损失赔偿责任;且由此产生的相关责任，也将由甲方承担。
2.乙方的如下行为将被视为违约：___________
乙方将推荐给甲方且被甲方录用的人选，在其任职的第一个签约服务期内再推荐给第三方。
双方合作期间，乙方将在甲方就职的员工作为人选推荐给其它公司。
乙方有上述第1款、第2款违约行为，将支付相应人选年薪的 _____%作为违约金，违约金不足以弥补损失的，甲方有权要求乙方承担全部损失赔偿责任;乙方有上述第3款违约行为，甲方可根据乙方违约而造成的损失要求经济赔偿。
第9条 合同争议的解决方式
提交位于 的 仲裁委员会仲裁。仲裁裁决是终局的，对各方均有约束力;
依法向 所在地有管辖权的人民法院起诉。
第10条 其他
10.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字或盖章后生效;
10.2 双方在本合同签订之后存在其他协商事宜，需签订书面补充协议进行补充。
10.3补充：___________ 。
甲方(盖章)：___________
法定代表人或授权代表(签字)：___________
签署时间：__________年 ______月 ______日
乙方(签字捺印)：___________
签署时间：__________年 ______月 ______日
合同违规还有效吗篇三
在商业领域中，合同是最常见的文书形式，人们在签订合同的时候都希望对方能够遵守所签订的内容。但是，有时候认真签订的合同却因为各种原因被违约，这时候就需要采取相应的措施来保护自己的利益。本文将结合自己的实际经验，探讨合同违约所得的心得体会。
第二段：合同违约的影响
合同一旦违约，对于任何一方都会造成不同程度的损失。如果是资金或财产上的损失，可以通过法律途径维护自己的权益。但是，对于一些无形的损失，如信用度、商业名誉等，却难以补偿，往往需要双方共同努力。合同违约会引起双方的非议，降低彼此间的信任度和合作意愿，这也会给未来的合作带来一定的难度。
第三段：合同违约的对策
面对合同违约，我们没有必要过分悲观，更不能心存侥幸。在遭受违约的时候，要保持冷静，一定要有哪怕失败也企图再次合作的心态。同时，这时候要采取一系列有力的对策，例如加强自身的风险控制能力、维护自身的利益、整合自身的资源等。在整个过程中，要尽可能地减少自己的损失，争取取得最大的收益。
第四段：合同违约后的处理方式
面对合同违约，如何处理也是十分重要的问题。一般来说，可以通过法律途径进行维权，如果没有相应的法律知识，可以请律师帮忙处理。除此之外，当事双方之间也可以通过协商的方式来解决矛盾，尽可能地减少激化情绪的发生。有时候，可以选择和解的方式来解决问题，这虽然牵涉到一定的妥协，却也比较灵活和有效。
第五段：总结
合同违约是商业领域中不可避免的问题，每个人都有可能遇到。但是，遇到这种情况，我们要保持理智，采取科学的方式来应对，克服恐惧心理。在长期的合同合作中，保持良好的信誉和合作态度，也是预防合同违约的重要途径之一。只有不断地学习和积累经验，才能在商业领域中站稳脚跟，走得更长远。
合同违规还有效吗篇四
合同是商业中常见的一种约束性文件，它约定了合同双方所承担的权利和义务，其具有法律的效力。在商业合作中，往往会发生一方或双方违约的情况，这时候如何处理违约问题，是每个商人必须认真思考的问题。下面，本文将从个人经历出发，总结出合同违约的心得体会。
一、严谨的合同条款是防止违约的关键
作为一名商人，在起草合同时，要充分考虑各种情况的可能性，避免出现漏洞，特别是对于耗材和非标品等特殊要求，更要确保在合同中有详细约定，以避免发生漏洞的情况。而最重要的是，要确保合同条款的严谨性，在合同签订前尽量梳理好双方的需求，充分沟通，以达成各方都认可的协议。
二、预防合同违约最重要的是双方合作顺畅
商务合作的过程中，合作双方必须通过沟通、理解彼此的需求以及彼此能力的把握，保持双方的合作顺畅，做到协同作战，使得合同交付顺利，从而避免合同因过程问题而导致违约的问题的发生。双方可以通过合作培训、详细的标准操作流程、定期的沟通交流会议等方式，加强双方合作，从而达到相互协调、避免违约的效果。
三、合同违约后的问题解决方式
任何合同的缔结都是建立在信任的基础上，合同签署之后，双方合作顺利是双方的期望。但是，如果发生了合同违约，双方要尽快协商解决，不断磋商，避免双方的关系发生矛盾，因此协商解决永远是排除违约的最佳方式。
四、双方建立合作信任，是防止违约的重要措施
信任常常是商业中被忽视的因素，实际上，它在商业中的作用非常大。合作双方在签署合同前，要做必要的尽调工作，从而良好地了解彼此的经验、历史、品质等信息，以此建立共同的信任基础。当信任基础牢固地建立后，双方合同的签署才能顺利，合作也才能长期稳定的进行。
五、合同执行到位，是避免违约的重要措施
一份效果良好的合同，在签署阶段只是一个开始。如何推进合同的执行是非常重要的，由于诸多因素，比如时间和资源都会影响合同执行的结果，因此，双方必须尽力确保合同执行完全到位，如要避免因合同执行不到位导致的违约问题，双方必须认真履行各自的责任，相互协调，以确保合同的顺利执行。
总之，在商业合同领域，我们不管是领导还是企业，都必须认真对待合同，严肃对待合同的执行，这样才能建立良好的商业信誉，避免因合同违约导致的纠纷问题。建立良好的商业合作模式，是避免合同违约的最佳措施。
合同违规还有效吗篇五
公司试用合同书 甲方： 乙方：
一、合同期限
本合同期限为3--6个月，从___年___月___日起至___年___月___日止。本公司初进人员试用期为3到6个月，如在试用其间工作表现突出，对公司有重大贡献者，经有关领导研究，总经理批准后可予以提前转正正式聘用。
二、乙方岗位和工作内容
1. 乙方同意根据甲方的安排，担任_______部门_______岗位的工作。 2. 乙方“工作内容及工作职责”作为附本，附在本合同后。
三、劳动报酬及福利待遇
1.乙方在试用期间的工资为_____元/月人民币。若试用未满一个月，按实际劳动工作日依试工工资标准发放。
2.试用期间患病或非因工负伤，医疗费自理;因工负伤或致残的待遇与正式员工相同。 3.试用人员不亨受公司的其它福利待遇。
四、劳动纪律
1.乙方应严格遵守国家的各项法律制度和本公司的`各项规章制度，服从本部门领导的工作安排，做好本职工作。
2.乙方在试用期间的病假、事假总和不得超过3天，迟到次数不超过5次，不得有无故旷工现象出现。
3.乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的技术及商业秘密。如泄露甲方技术及商业秘密，甲方有权按照国家相关法规提出起诉。
五、试用合同的终止和解除
1.在下列情况下，甲方可以提前解除试用合同：
(1)乙方不能胜任试用岗位工作;
(2)乙方违反劳动纪律，经批评教育无效的;
(3)乙方被劳动教养、判刑的;
(4)由于乙方责任给公司财产造成重大损失的。
2.在下列情况下，乙方可以提前终止试用合同：
(1)甲方不能按合同规定支付劳动报酬的;
(2)自费考入中等以上学校学习或依法服兵役的;
(3)甲方不履行合同或者违反国家政策、法规，侵害乙方合法权益的。
3.任何一方解除合同，均应提前一周通知对方，申明理由，经商定并做好工作交接手续后方可办理解除合同手续。
六、其他
1.本合同如有未尽事宜，属于国家和公司有规定的，按国家和公司的规定执行;没有规定的，甲乙双方可以随时协商修订补充。
2.本合同一式二份，甲、乙双方各执一份，自合同签定之日生起生效。
甲方(签字或盖章)
乙方(签字或盖章)
法定代表人或委托代理人(签章)
身份证号码
年 月 日 年 月 日
合同违规还有效吗篇六
运输合同是一种特殊的合同类型，它是在商品生产制造完成后，通过各种运输方式将商品从生产者手中运送到消费者手中的重要工具。在学习和实践运输合同管理的过程中，我深刻领会到了合同的重要性，也积累了一些心得体会。
首先，运输合同的签订要明确双方权利义务。在与运输商签订合同时，要将合同的内容明确规定在合同书上，并妥善保管好双方的电子或纸质档案。重点关注货物的种类、数量、运输方式、运费、保险责任、运输期限和违约责任等关键事项，在合同中对这些事项进行明确规定。只有做到权益明确，方能保障自身权益，并有效应对合同履行中可能出现的问题。
其次，运输合同的履行需要注重细节。在与运输商签订合同时，要充分理解并清楚自己在运输过程中可能遇到的问题，并将这些问题告知运输商，以便运输商能够做好相应的准备工作。同时，在装车、运输、卸货等关键环节，要仔细查看货物的包装是否完好无损，配件是否齐全，数量是否准确等。只有注重细节，才能预防事故的发生，并保障货物的安全运输。
再次，运输合同的履行需要及时沟通协调。在运输合同的履行过程中，不可避免地会遇到一些问题和困难。此时，及时与运输商进行沟通和协调，共同解决问题，是十分重要的。双方应相互尊重，坦诚相待，积极寻求解决方案，并在合同中明确每个问题的解决责任，以免因误解和沟通不畅而导致纠纷的发生，从而造成经济损失。
另外，运输合同的履行过程需要合理评估风险。由于运输合同属于不确定性较高的合同类型，不同的运输方式在不同的环境下会有不同程度的风险。因此，在签订合同时，要对运输过程中可能出现的风险进行合理评估，并与运输商共同商定风险责任的分配方式。在合同履行过程中，要时刻关注运输状况，及时调整风险防范措施，以确保货物的安全运输。
最后，运输合同的履行需要及时总结经验。每次运输合同的履行都是一次经验的积累，任何一次经验都是宝贵的。在每次合同履行结束后，要及时总结，分析合同执行过程中遇到的问题和困难，找出解决问题的方法，并将这些经验用于下一次合同的履行。只有通过不断总结经验，才能帮助我们提高运输合同管理的能力。
总之，运输合同是一项需要多方协调和努力的工作。在合同履行过程中，我们要明确双方的权利义务，注重细节，及时沟通协调，合理评估风险，并及时总结经验。只有这样，才能够确保合同的顺利履行，保障商品的安全运输，并提高自身的管理能力。