无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。相信许多人会觉得范文很难写？以下是我为大家搜集的优质范文，仅供参考，一起来看看吧
住院医师规范化培训自我评价篇一
在医院中，护理人员是与病人接触最多、最早，最密切的工作者，护理人员的素质和形象，直接影响医院形象。人们都说“三分治疗，七分护理”，这句话虽然并不十分准确，但却反映了护理工作的重要作用和地位。护士对人民的健康做出了积极贡献，从而受到了社会的尊敬，被誉为“白衣天使”。在20__年新的一年里，我们坚持把“以“病人为中心”的人文护理理念融入更多实际具体的工作细节。在管理形式上追求“以病人需求为服务导向”，业务上注重知识更新积极吸纳多学科知识，在队伍建设上强调知法、守法、文明规范服务和为病人营造良好的修养环境，逐步把护理人员培训成为病人健康的管理者、教育者、照料者和研究者角色。特制订20__年护理工作计划：
一、加强护士在职教育，提高护理人员的专业素质
1、强化相关知识的学习掌握，定期组织护士授课，实行轮流主讲，进行规章制度及专业的培训。如遇特殊疑难情况，可通过请医生授课等形式更新知识和技能。互相学习促进，并作记录。
2、重点加强对护士的考核，强化学习意识，护理部计划以强化“三基”护理知识及专科技能训练为主，由高年资的护士轮流出题，增加考核力度，讲究实效，不流于形式，进行排名次，成绩纳入个人档案，作为个人考评的客观依据，相互竞争，直至达标。
3、做好聘用护士的轮转工作，使年轻护理人员理论与实践相结合，掌握多学科知识和能力。
二、加强监控工作，做好工作交接
1、护理人员的环节监控：对新调入护士以及有思想情绪的护士加强管理，做到重点交待、重点跟班。切实做好护理安全管理工作，减少医疗纠纷和医疗事故隐患，保障病人就医安全。
2、病人的环节监控：新入院、新转入、急危重病人、有发生医疗纠纷潜在危险的病人要重点督促检查和监控。
3、时间的环节监控：节假日、双休日、工作繁忙、易疲劳时间、交接班时均要加强监督和管理。
4、护理操作的`环节监控：输液、输血、注射、各种过敏试验等。虽然是日常工作，但如果一旦发生问题，都是人命关天的大事，作为护理管理中监控的重点之重点。
5、护理部不定期的进行护理安全隐患检查，发现问题，解决问题，从自身及科室的角度进行分析，分析发生的原因，吸取的教训，提出防范与改进措施。对同样问题反复出现的科室及个人，追究相关责任，杜绝严重差错及事故的发生。
三、转变护理观念，提高服务质量
1、护理部继续加强医德医风建设，增强工作责任心。培养护理人员树立“以病人为中心”的观念，把病人的呼声作为第一信号，把病人的需要作为第一需要，把病人的利益作为第一考虑，把病人的满意作为第一标准。加强主动服务意识，质量意识，安全意识，在进一步规范护理操作的基础上，提高护患沟通技能，从而促使护理质量提高，确保护理工作安全、有效。
2、注重收集护理服务需求信息，护理部通过了解回访意见、与门诊和住院病人的交谈，发放满意度调查表等，获取病人的需求及反馈信息，经常听取医生的意见及时的提出改进措施，同时对护士工作给予激励，调动她们的工作积极性，从思想上，行动上作到真正的主动服务。把“用心服务，创造感动”的服务理念运用到实际工作中。
3、严格执行查对制度，强调二次核对的执行到位，加强安全管理的责任，杜绝严重差错及事故的发生。在安全的基础上提高我们的护理质量。
4、深化亲情服务，提高服务质量。在培养护士日常礼仪的基础上，进一步规范护理操作用语，护患沟通技能。培养护士树立良好的职业形象。
四、合理利用人力资源，避免人浮于事的局面我院的医护比例搭配不合理，护士的人员少。
工作繁重，护士长应根据科室病人情况和护理工作量合理分配人力资源，弹性排班，增加高峰期上班人数，全院护理人员做到工作需要时，随叫随到，以达到保质保量为病人提供满意的护理服务。
五、树立法律意识
规范护理文件书写随着人们法律意识的提高，医疗事故处理条例的颁布，如何在护理服务中加强法制建设，提高护理人员法制意识，已成为护理管理的一个重要环节。护理部严格按照省卫生厅护理文件书写规范要求，护理记录完整、客观。明确护理文件书写的意义，规范护理文件书写，并向上级医院的同行请教，明确怎样才能书写好护理文件，以达标准要求。结合我院书写护理文件的实际情况，进行总结和分析，提出相应对策，为举证提供法律依据，保护护患的合法权益。组织护理病历书写竞赛，优胜者给予奖励。
六、护理各项指标完成目标
1、基础护理合格率100%。
2、急救物品完好率达100%。
3、护理文件书写合格率90%。
4、护理人员“三基考核合格率达100%。
5、、一人一针一管一用灭菌合格率达100%。
6、常规器械消毒灭菌合格率100%。
一次性注射器、输液(血)器用后毁形率达100%。我相信只要我们齐心协力努力执行以上工作，我们在20__年的护理工作中一定能取得好的成绩!
住院医师规范化培训自我评价篇二
情系口腔，积极参与我院口腔医疗事业的各个里程碑式的事件诸如：建立口腔医学院、口腔医学硕士点评比、博士点申请、承担__市口腔执业医师技能考试等。在硕士点评比中，连夜加班加点撰写文章、协助整理资料、联系评委等具体琐碎工作；在口腔执业医师技能考试工作中，担任考官，严格执行考试标准，圆满地完成了考试任务。我院口腔医学系成立刚刚一年，许多同仁还不了解。口腔医学的分支日渐精细，口腔临床科室分工也日渐专科化，口腔各分支学科的知识需要普及，住院总是联系各科室的桥梁也是科室的宣传员。
我平时积极写稿件，对我科新开展的新技术，新业务及时总结，在《质量管理简报》及《简报》上发表简报多篇。参与协调制作我科宣传活页，口腔科的不同科室如牙体牙髓科、口腔颌面外科、口腔修复科、口腔正畸科、儿童牙病科、口腔黏膜病科等选出本科室最常见的1__2种疾病制作成宣传活页，普及口腔医学知识。有意识的进行临床资料收集及保存分类整理工作，遇到有典型病例总会亲自__拍照片，留资料。
尤其是术前术后的资料对比，典型病例的影像、病理及手术照片都要收集。凡是我独立管床的病人都保留各项资料。按疾病的不同分类、姓名及住院日期建立不同索引，有利于查找。典型病例制作光盘，单独保留。临床资料的收集整理及分类工作是一项系统的繁杂的工程，我经常牺牲周末节假日整理资料，希望为我院口腔医学系的建设和积淀做自己的一点贡献。在今年七一前夕被口腔科支部推荐为__医院“优秀党员”称号。
口腔科病房目前开房床位26张。我科病房分三组，分别为肿瘤组，创伤组及唾液腺组，我参与了三个小组几乎所有手术。在肿瘤组中担任一助，在另两组中任二助。不同主刀医生的不同风格，高强度及大量的手术机会使我的业务能力、手术技巧大大提高。在病房三位教授的培养及关心下，目前已经能独立完成各项常规中小手术，手术操作日渐规范和熟练。急诊及会诊工作是每个住院总的主要工作。
有许多许多忙碌的夜晚，有许多病人转危为安的时刻，有许多许多可以回忆的惊心动魄，许多许多的历历在目，正是这种辛勤劳动为住院总赢得了荣誉，为病人挽回了生命。同时，去相关科室会诊及和各位住院总的合作使我拓展了知识，开阔了视野。
我科承担有全校口腔科学及口腔系的各项专业课程的教学任务，同时我科有许多实习医生、轮训制医生及新参加工作的医生需要培训。我参与了口腔颌面外科的临床带教及教学工作，如为__级预防医学系讲授口腔颌面部感染；为__大学的口腔本科实习医师讲解病历书写规范及医疗核心制度；多次为住院医师及护士讲解口腔颌面外科诊疗常规及基础理论知识；参与制定口腔医学系口腔颌面外科的临床课程计划制定工作。在20__年度的口腔医学系的本科教学中担任口腔颌面外科的教学秘书工作，承担了大量的理论课及实践课的教学工作，协调来自医科大学各附属医院的口腔外科教员，共同高质量地完成了口外的教学工作。在本年度末口腔医学院的教学总结评比中，获得“第一名”的好成绩。
住院医师规范化培训自我评价篇三
一、填空题：（10分）
1、完整人的医疗指的是医学模式。
2、生命神圣与价值原则包含了两层意思和，它体现了
与在这条原则中的结合。
3、萨斯——荷伦德模式将医患关系划分为、、
三种类型。
4、高医学技术引起的社会伦理问题，最引人关注的集中在、两方面。
5、在临床上，，或的用药，称为不合理用药或滥用药。
二、判断选择题：（下列题目有一个或一个以上正确答案，判断并选出正确答案，错选、漏选、多选，均不得分。共30分。）
1、最早提出“生命伦理学”一词的学者是。
a、希波克拉底b、盖伦c、巴斯德d、波特
2、儒家人道主义基本纲领可以概括为。
a、仁者爱人b、天地之性，人为贵
c、道德面前人人平等d、相约文明
3、是医患关系最基本、最重要的方面。
a、医患关系的非技术方面b、医患关系的技术方面
c、医患关系中的医生主导地位d、医患关系中的病人自主权
4、医疗事故根据责任，可分为。
a、技术性b、责任性c、技术与责任混合性d、意外性
5、《纽伦堡法典》对病人的知情同意规定了三项必要条件，即。
a、自主的权利b、知情c、自由意志d、有能力
6、医生的义务的内容由构成。
a、医生对病人的义务b、医生对他人义务
c、医生对医学发展的义务d、医生对社会的义务
7、临床上，为解决病人的权利与医生义务的矛盾，主要是通过。
住院医师规范化培训自我评价篇四
为贯彻落实国家卫生计生委等部门《关于建立住院医师规范化培训制度的指导意见》(国卫科教发〔2013〕56号)、国家卫生计生委《住院医师规范化培训管理办法(试行)》(国卫科教发〔2014〕49号)和省卫生计生委《关于开展2016年住院医师规范化培训评估工作的`通知》(苏卫科教〔2016〕14号)部署要求，推动各地切实落实住院医师规范化培训(以下简称“住培”)各项政策规定和要求，市卫生计生委决定委托无锡市医师协会开展2016年住培评估工作。现将有关事项通知如下：
国家级住院医师规范化培训基地及协同医院(以下统称“培训基地”)。
评估活动时间：9月23日—30日，每个培训基地评估时间为半天，上午8∶30开始，下午1∶30开始。具体各培训基地评估日程安排见附件1。
(一)培训基地评估
参照国家、省卫生计生委2016年住院医师规范化培训评估指标，结合本市实际，制定《2016年无锡市住院医师规范化培训基地评估指标》，评估内容包括基本条件、组织管理、培训质量、保障措施、特色加分项目等方面。
(二)专业基地评估
按照国家卫生计生委《2016年住院医师规范化培训评估指标》(专业基地)标准，抽查评估培训基地部分专业基地。
培训基地和专业基地评估标准电子版可登录市卫生计生委科教处公共邮箱(邮箱：wxwjw4321@，登录密码：81822096)下载。
评估采取实地查看、查阅资料、教学质量察看和师资与学员访谈等方式进行，对照标准进行逐项评估。主要流程如下:
1. 评估组到达培训基地后，首先集中听取培训基地简要情况介绍，时间15分钟。
2. 分组基地组和专业组开展评估，时间120分钟。
3. 随机选择部分学员和师资进行面对面或电话访谈，时间50分钟。
培训基地和受检专业基地被查资料和现场要求见附件2。
现场评估结束后，不作现场反馈，待评估组全部完成评估工作汇总分析后以书面形式进行通报，对各培训基地整体评估得分综合排序。评估结果将作为培训基地年度绩效考核重要依据。对住培工作成效显著的地区和单位，将推广其先进经验，并予以奖励，对问题突出、整改不力的基地将予以通报批评，问题严重的将予问责。
各市(县)区卫生计生行政部门、各培训基地要高度重视本次评估工作，按照通知要求，准备自查报告和相关资料及现场，并对自查报告和受检材料、现场的真实性负责，坚决杜绝弄虚作假。培训基地应安排相关行政管理人员和专业基地教学人员作为现场联络员，确保评估工作顺利进行。
评估专家对评估工作要坚持公正、客观原则，严格按照标准进行评估，突出问题导向，确保评估工作质量。
各培训基地要严格落实中央八项规定和有关廉政要求，不得超标接待，评估期间中餐提供食堂盒饭，评估专家相关费用由市卫生计生委承担。
市卫生计生委科教处联系人：过立群，电话：81822050;
市医师协会联系人：杨斌、沈红学，电话82757102。
无锡市卫生和计划生育委员会
2016年9月18日
住院医师规范化培训自我评价篇五
按卫生部近年颁布的《临床住院医师规范化培训试行办法》，培训分二个阶段。(现阶段各省住院医师规范化培训制度不一，有些省份不细分一二阶段，培训期为三年。)
第一阶段
三年，在二级学科范围内，轮转参加本学科各主要科室的临床医疗工作，进行全面系统的临床工作基本训练。
第二阶段
二年，进一步完成轮转，逐步以三级学科为主进行专业训练，深入学习和掌握本专业的`临床技能和理论知识医学全在线，最后一年应安排一定时间担任总住院或相应的医院管理工作。
凡按规定完成培训计划以及培训轮转考核、年度考核成绩合格的住院医师，才能参加本年度阶段考核。