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最新培养人个人思想汇报 名师培养人选个人工作总结(通用5篇)

时间:2023-09-12 14:04:39 作者:梦幻泡 最新培养人个人思想汇报 名师培养人选个人工作总结(通用5篇)

总结的选材不能求全贪多、主次不分,要根据实际情况和总结的目的,把那些既能显示本单位、本地区特点,又有一定普遍性的材料作为重点选用,写得详细、具体。写总结的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下我给大家整理了一些优质的总结范文,希望对大家能够有所帮助。

2023年培养人个人思想汇报 名师培养人选个人工作总结实用篇一

1、认真研读教育名著,学习教育学的基本理论,体会教育家的教育思想,了解我国教育发展现状和教育发展的最新前沿动态,及时写读后感、读书笔记、及时对自己的教育教学进行反思和总结,不断提升教育教学的理论素养,从而更好的指导实践。实现学习后行动,行动中反思。

2、物流中职国赛项目经过5年的停滞,20xx年又新设现代物流综合作业项目,对我们来说既是机遇也是挑战,先是在青岛市集训选拔中突出重围,以青岛市第二名的成绩进入20xx年国赛,牺牲休息时间,加班加点,努力训练,最终在20xx年国赛中取得银牌的好成绩,实现了物流专业在国赛上新的突破。

3、物流专业三二连读申报成功,积极与潍坊工程学院开展人才培养方案与课程的对接。

4、专业建设方面,先后评为青岛市信息化教学设计一等奖,青岛市教学成果奖二等奖、山东省教学成果奖二等奖,全国物流教学指导委员会物流职业教育教学成果奖三等奖,山东省职业教育教学改革项目顺利结题。

5、认真学习新的教育理念,提高自身素质,完成一篇读书笔记。

6、积极参加各类教科研活动,及时总结思考,在《教育学》上发表文章“指尖上的云教学”。

7、物流专业继续深化与北京络捷斯特科技发展股份有限公司、被交通行指委评为校企合作典范奖。经过几年与上汽实业青岛分公司的合作,本学期与上汽实业青岛分公司共同申报成功青岛市现代学徒制试点项目。

8、按照“实际、实践、实效”的原则,向第一二期名师学习,并以自身行动带动校内其他青年教师的有效发展,开展“课堂听课”、“课题研究”、“教研集备”等日常教学活动。

1、学生常规管理。

本学期班主任工作主要抓学生德育工作,积极与学生谈心,了解学生的动态,关心学生的学习与生活,取得了较大的进步。

2、班级社团的开展。

本学期我组织建设了物流综合作业项目、物流菜鸟驿站社团、棋类社团等社团,所有学生活动均以社团为依托,通过活动提高学生参与社团活动的积极性,通过活动提高社团的影响力。

1、我辅导物流专业在国赛中取得银牌,实现新的突破。

2、获得青岛市教学成果奖二等奖、山东省教学成果奖二等奖。

3、社团工作持续开展:菜鸟驿站连续三年服务师生;vr社团开展创新教育。

2023年培养人个人思想汇报 名师培养人选个人工作总结实用篇二

教师是学校的第一资本,是学校最丰富、最有潜力、最有生命力的教育资源,拥有德才兼备、充满爱心、甘于奉献的.教师群体,才能办出最好的学校。青年教师是学校教育教学工作中的有生力量,经过几年有计划、有目的的培养,青年教师将在我校的教育教学工作中成为骨干力量。建立一支一流的教师队伍,是保证教育质量的支柱。青年教师的培养工作一直是教研组工作的重点,尤其是对课程组的青年教师,制定了较周密的培养计划方案,几年来教研组全体教师互帮互助,取长补短,都取得了长足进步,青年教师也逐渐成熟起来,为使青年教师教学水平进一步提高,在看到成绩的同时,也找到不足,明确今后努力的方向,对此前的青年教师的培养工作做一概括总结。

一、制定青年教师的培养计划

青年教师的培养是学校教育教学质量可持续发展的关键环节。为此课程组制定了《青年教师培养计划》,首先第一年要抓好大练教学基本功,因为教学基本功是完成教学任务必须具备的基本条件,是教学的需要。把教学基本功转化为课堂教学能力,就会有效地提高教学质量。第二年是着重提高专业技术及教学水平。即过大纲关、教材关和教法关,提高青年教师准确掌握大纲、正确处理教材和灵活运用教法的能力,全面提高青年教师素质。课堂教学功力是一项综合功力,也是教师应具备的一项主功力,教育科研功力和信息技术功力练好都会对课堂教学功力起促进作用。练好信息技术功力可以规范教师的教学行为,增强课堂教学的科学性,提高课堂教学效率。练好信息技术功力可以丰富课堂教学内容,丰富学生感知,丰富教学手段,增加教学容量,可以为教师培养学生创新意识的实践操作能力提供广阔的空间。

二、在“学”字上下功夫

教师工作热情高涨,展现出蓬勃向上的精神风貌。

三、在“练”字上下功夫

教师的基本功是搞好教育教学工作的基础,因此,帮助青年教师进行基本功训练,指导他们的备课、备学生,写教案、板书练习等。

四、在“研”字上求实效

一个优秀教师必须能准确把握教学大纲,吃透教材,教法灵活,上好每一节课,才能胜任教书育人的天职。针对青年教师刚走出校门的现状,为尽快提高青年教师的教研水平,采取青年教师定期听课,交流研讨、参与互动、合作学习、案例分析、示范摹仿、反思构建等,有效地提高了教师的课堂教学水平。要求青年教师每年做到“五个一”:即在省级以上刊物发表一篇以上教研论文;上一次水平较高的公开课;上汇报课二十余节。通过压担子、引路子使青年教师有压力,有动力,有成就感,他们逐渐成为学校的骨干教师。

五、对青年教师培养,

还应侧重他们教案的编写能力,教学内容的选择处理能力,经常检查教案,帮助备课。

六、提高青年教师对教材的处理能力,教学情境的设置能力,课堂教学调控能力。是提高教学能力的关键。

七、实践教学环节是教学的重要环节,鼓励教师利用寒暑假到企业厂矿参观实践,获得第一手资料。

要求教师必须获得与所教专业有关的职业资格证书。通过参加以上一系列的措施,青年教师的实践能力明显得到提高,实践教学经验得以丰富。

2023年培养人个人思想汇报 名师培养人选个人工作总结实用篇三

20xx年3月,我非常荣幸地成为骨干教师培养人选的一员,与同心县第五小学名师金学贵签订《教师结对帮扶协议书》。一年来,我更加严格地要求自己,加强师德修养,努力做学生欢迎、家长认可、学校满意的教师,争做一个名符其实的教师。现将一年多来的学习工作进行总结。

1、虚心向名师金学贵学习,写好业务指导记录。时时取得联系,咨询教学过程中遇到的困惑。

2、对每次的帮扶指导都进行认真教师总结反思,结合实际写出深刻体会。

3、每学期公开一至两次汇报课,请帮扶教师点评指导。

4、认真书写指导过程中的记录与反思,总结经验教训。

经过金老师精心指导和帮助,本人积极努力下,在学校的教学中得到了学校领导和同事的好评。

我将一如既往地学习、研究、实践、反思,积极主动的向名师学习,力争在平凡的岗位上实现自身的生命价值。

以上便是我本学期骨干教师帮扶工作的总结。说是帮扶,其实是共同学习、共同进步。一年来,我教学水平的进步,教学成绩的取得,都是名师精心指导和同事关心帮助的结果,我发自肺腑的向各位领导和名师金学贵表示“感谢”。希望各位领导、同事一如既往的支持我、帮助我。

2023年培养人个人思想汇报 名师培养人选个人工作总结实用篇四

思想方面:

近期我们小组经常在一起进行党的基本理论知识的学习,主要包括学习党的路线、方针、政策,学习马列主义毛泽东思想,学习邓--建设有中国特色社会主义理论,学习江--同志的“三个代表”重要思想。通过共同的学习和讨论。我们深刻的了解到党员先进性的根本要求是全心全意为人民服务;中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,代表中国先进生产力的发展要求,代现中国先进文化的前进方向,代表中国广大人民的根本利益。我们要从新的历史条件出发,紧密结合新的实际,把共产党员先进性的本质要求贯彻和体现到全部工作中去,坚持与时俱进,坚持执政为民,不断增强贯彻“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性。

工作方面:

我们除了坚持学习理论知识,还重视把理论联系实际,积极参加学校里的各项活动,将学到的理论知识能够学以致用,在学习和工作中积极起到先锋模范带头作用。我们主要参与了学校有关建党九十周年周年的系列活动,在活动中不断的磨练自己,通过活动在各个方面均有所提高。在团委和班级中的工作都能积极圆满的完成。

学习方面:

认真学习学校的各门课程,认真完成作业。同时课外阅读与专业相关的各类书籍。在学习中,我们及时发现了自己在专业上的不足,需要在日后的学习中不断积累。

以上就是本月的主要活动,我们通过一系列的活动都有很大的收获,我们将继续努力。

培养人:孙x

小组成员:全x、田x

2023年培养人个人思想汇报 名师培养人选个人工作总结实用篇五

如何开展课题研究,如何确立课题,课题立项后应该如何开展,这是一直困扰着我们一线老师的难题。这一年来,广州市百千万名师培训的着重点在于提升科研能力,开展了形式多样的培训,让我受益匪浅。

1、以几位老师的课题为案例,从选题、做题、结题,介绍如何开展课题。多位老师的课题汇报,有鲜明的特点:内容丰富,精心设计,整体规划,全员行动,分块准备,各尽其责。在研究过程中注重积累过程性材料,特别是课题活动原始资料,这些都是值得我学习和借鉴的。老师汇报后,专家专业的点评,使我对课题研究方面有了个更深层次的认识,对今后进行教研课题的研究、选题等有了很大的帮助。

2、专家讲座,提高科研认识。田慧生教授的讲座用一个个浅显易懂的案例为我们解读了课题方面的有关知识,对教研课题如何选题,选题中应该注意的问题、申报课题的精要进行了详尽的解读,让我从惧怕研究课题到觉得研究课题非常有意义,从刚开始对课题的迷惑到现在对课题已经形成了一定的脉络认识。曾天山教授的讲座,让我深有感悟。就是因为对课题研究理解的不够,对课题研究方面的专业知识的欠缺,故此总是不懂得该做什么,怎么做。

3、实践导师吴向东对我专项的指导。吴老师对课题研究有独特的见解,丰富的经验,让我进一步了解开展课题研究的注意事项,认识研究过程:选题阶段—申报和立项—开题论证—课题实施—中期论证——成果总结。同时,吴老师指导我如何开展结题工作。撰写结题报告要理清思路,将格式的各个项目与自己的研究工作建立对应关系,回顾和确立课题研究的假设和依据、措施和效果之间的因果关系,重视课题的严谨性。一系列的课题能力培训学习,让我深深明白到科研对一名教师专业成长的意义。以科研带教研,教研促教改,对提高教师自身的素质大有裨益。通过“学习实践—再学习再实践”的过程确立正确的教育思想。通过讲座、报告、看音像资料、听课、专题评课、交流会等形式提高认识,取得共识,这是一条成长之路。同时,通过参加提高科研能力培训,让我清晰明了的掌握结题技巧,20xx年11月顺利完成越秀区软科学课题《小学科技校本课程对提高青少年科学素养的研究》,20xx年5月完成广东省中小学教学研究十二五规划课题《小学科技校本课程的实施与研究》的结题工作。20xx年7月,撰写《小学公民教育的科学素养研究》课题申报书,申报越秀区软科学研究课题。《问题,科学课堂上的亮点》发表在20xx年5月《课程与教学研究》(issn2095-3089、cn15-1362/g4);《开展低年级科学教育研究》发表在20xx年5月《教育导刊》(issn1005-3476,cn44-1371/g4);《抓特色教育机遇,提高学校竞争能力》发表在20xx年6月《课程与教学研究》(issn2095-3089、cn15-1362/g4)。

在课堂教学中,我重视学生原有的生活体验,以学生为主体,让孩子们在课堂上充分表达,积极思维,把自己放在学生的角度,从一个全新的视角来看待这节课,给学生提供一个好的体验、探究的过程,从而达到较好的教学目标。这一年来,我在市、区不同场合一共执教了六节不同学科的课例,有名师展示课、有带教扶助课、有同课异构研讨课,均得到听评课老师的高度赞赏。20xx年10月11日,广州市北部山区校长提高班的学员来学校跟岗学习,我执教的《时间的流逝》科学课例,精巧的构思和活跃的课堂活动受到从化校长们的肯定。10月30日上午,我参加广州市百千万小学名教师培养对象的示范带教活动中,在广州市萝岗区九龙一小异地执教《怎样加快溶解》,精彩的课堂演绎受到了听课同行们的高度评价。也是同一天的下午,在越秀区科学学科名师展示课中,我执教《比较水的多少》,以有价值的探究课堂活动、有效的教学指导、高效的科学课堂评价向来自天河、白云、荔湾及越秀等四区的专家及全体科学教师们展示了一堂生动、互动、高效的科学示范课。20xx年4月,杭州跟岗学习中,我与广州同行的9位老师及杭州的2位老师,11人分别开展《液体的热胀冷缩》同课异构,扎实的业务功底、生动的启发引导,受到跟岗导师及同伴们的一致好评。

一所好学校就像是一本好书,百看不厌;一个好老师就像是一本好词典,受益匪浅。走进名校,师从名师,助力于专业成长。从简介中了解到,长寿桥小学创建于1962年,是西湖之滨一所历史悠久的杭州市实验学校,素以扎实高效的教育教学工作和严谨求新的办学风范,享誉省内外。走进长寿桥孩儿巷校区,学校不大,也很普通。但教学楼物品摆放之整齐、地面墙壁之干净、墙壁装饰之童真知趣,令人感觉儿童的乐园。跟岗导师徐闻音老师向我们作了简单的介绍:我只是一个普通的“教书匠”,这是何等的谦卑以及对教师职业最平实的理解和朴实的感悟,初次接触已深深感受到徐老师的亲和力。随后徐老师拿出记满了好几页纸的讲稿,娓娓介绍学校“携手1+6”系列活动、教师成长“鹰架俱乐部”、“一点研究”科研途径与方法、“你快乐,所以我快乐”生态校园的建设等学校亮点和品牌,让我感受到长寿桥小学的魅力。

在为期一周的跟岗学习中,徐老师除了与我们对观摩课的研讨,还谈了对微课、公开课及常规课的看法,微课在研讨中,能“短、平、快”,把握要点,呈现重点。加深了我对微课的了解。让我们心灵震撼的还是,徐老师与我们分享他的成长经历。徐老师用平凡而朴实的故事,淡然又坚定的言语诉说充满欢声笑语、充满爱的回忆。徐老师用平凡而朴实的事例,淡然又坚定的言语感动着我们,能在功利又浮躁的世态中保留一份童真,一份热情,一份执着,让我们震撼,让我们反思,让我们感悟。杭州之行,缘分让我们受到洗礼,洗涤的是心灵,让我们带着思索回到广州,能走多远,能否坚守,那就是我们的造化,我们的执念。看着同伴感动落泪,心是酸涩的。与徐老师轻轻握手,念念不舍的说再见。感性告诉我你被打动了,理性告诉我转身就是经年,或者是一辈子,在短暂的交集后又将成为两条平行的直线。我不知道接下来的路还能走多远,我不怕路途的孤独,但是我怕灯火灿烂后的累。这一天的作业,我在博客中记下:那一年的那四天,在杭州有一个徐闻音老师曾为我们授课,平凡中的执着让我感动。时间会冲淡记忆,我不敢说在浮躁又功力的世态冲击下,对这份感动能保留多深,但是这次培训带来质的变化将会影响着接下来的路如何走。在践行中保留一分纯真,保持自己的执念与坚守。

聆听特级教师王莺讲座《深度对话,课堂教学新追求》,在与我们探讨一节好课的标准开始,从她毕业走进课堂的第一节课上了15分钟就冲进办公室嚎啕大哭,之后怎么面对困难,迎头而上。从她备课时怎么从女儿身上了解学生的思考、困惑及情感,读懂学生,通过剥洋葱法层层了解问题,剖析问题,解决问题。讲座引人入胜,时而引起思索,时而与我们互动,带领我们深度思考,教学的追求是什么,在深度对话中成长。与学生的对话,关注孩子的需求,关注孩子的个体差异,孩子成长的同时,也是老师的成长。同时,也让我思考专业成长中怎么学会与自己对话,反思每次成功或失败的课例,与学生的交往中的细节;怎么与同伴的交流,诊断分析利弊及资源共享;怎么与专家的对话,提高自己的理论知识与实践能力。王老师为时三小时的讲座,就与她所说的名师的引导需要锤炼,她就是我们成长中的优秀引导者,引领我们深入走向教育教学。浙江省教育厅教研室方张松主任《高效课堂与校园文化建设》讲座,围绕“有效课堂教学”这一主题,从课堂教学中若干低效现象引出什么是一节好课、有效课堂模式的要素有哪些、理想的课堂是什么展开?方主任精彩的讲解,生动的演说,让我们欢快的渡过了三个小时,受益匪浅。让我思考日常教育教学工作中,如何做一名具有教育智慧的教师,对学生的评价不但要选择适当的场合,语言更要充满智慧,把握语言的价值取向,运用语言激励赞扬学生,体现对学生的爱护与尊重,形成积极向上的的人生观。

广州市基础教育新一轮百千万人才培养工程第二阶段的培训学习即将结束,深深感谢广州市教育局给予学习机会!感谢广东省第二师范学院的精心筹备、策划和指导!这一年的培训是文化的盛宴,使我完善了知识结构,提升了境界;开拓了视野,提升了能力,让我迅速成长!

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