写读后感绝不是对原文的抄录或简单地复述，不能脱离原文任意发挥，应以写“体会”为主。可是读后感怎么写才合适呢?以下是小编为大家搜集的读后感范文，仅供参考，一起来看看吧
以贡献者为本读后感篇一
今天，市局召开“爱唐山、做贡献”主题实践活动动员会议，路北规划分局作为市规划局组成部门，贯彻和落实好这次会议精神责无旁贷，我们将紧扣主题、立足职能、迅速行动，确保做到以下四个到位：
要深刻领会，坚决贯彻“爱唐山、做贡献”动员大会的精神，结合工作实际，制定活动方案，认真组织、动员和开展主题实践活动，在分局内横比争先，纵比进位，进一步激发干部职工干事创业的热情，全面营造支持和参与活动的浓厚氛围。
牢固树立诚信是市场经济发展的基本准则，是构建和谐社会的重要基石的意识，按照“严格依法、全面真实、及时便民”的原则，完善政务公开制度，增加政务透明度，实现“阳光行政”。将单位职能、行政许可项目、收费标准依据、服务承诺、监督电话、工作流程等内容公开、公示，置于广大群众和服务对象的监督之下，打造一个公开、透明的诚信机关。在工作中，人人争做诚信的表率，强化诚信意识，说实话、办实事、求实效。凡对公众有承诺的，都要以踏石留印、抓铁有痕的实际行动和效果取信于民。保持好的个人信用记录，以风清气正的党风政风带出明礼诚信的民风社风。
把为发展服务、为基层服务、为项目建设服务作为我们城乡规划部门职能的核心和本质要求，在分局进一步创新服务理念、强化服务意识、提高服务本领。全面实行规划代办员制度，化被动服务为主动服务，在路北区韩城镇、果园乡及11个街道办事处均派驻了一名分局规划代办员，充分利用分局人员的规划业务知识及所掌握的唐山的总规、控规情况，协助项目单位做好规划服务工作，提高工作效率。并收集乡街部门及群众意见，解答群众疑难问题，使群众对城乡规划有知情权、发言权、监督权，对规划进一步了解，使城乡规划得到更好的贯彻执行。
四是强化管理，行政执法规范到位
加强对行政执法人员的培训，提高执法人员素质。开展行政执法时，坚持行动前先请示、审批后再实施的规定，工作中按有利于经济发展、及时化解矛盾的原则，能教育的不处罚、能从轻的不从严。
总之，路北规划分局将以开展这次“爱唐山、做贡献”主题实践活动为契机，以更大的力度、更高的效率、更严的要求、更强的措施，找准定位、有所作为，努力开创新常态下规划管理工作的新局面。
以贡献者为本读后感篇二
为更好地引导和教育群众树立环保理念，保护家园环境卫生，我区成立了“爱护环境，为我家园”志愿服务队，我作为一名志愿服务者深感自己工作的荣幸，在活动中对自己能为生活的家园做些力所能及的事而感到自豪。
每天从早到晚忙碌于工作的人们，吃过晚饭都会三三两两走上街头散步休闲，以此来卸载一天紧张的工作压力，道路两旁绿柳成行，绿草成茵，鲜花闪动着迷人笑脸，在这样的环境下散步倍感惬意。可是，美中不足的是草地上会时不时的看到一些白色塑料袋、烟盒、包装纸等垃圾。人们爱护环境的意识淡薄、行为也就随随便便，走在我区自成一景的散步人群中，不少人看到后议论与环境不协调的垃圾现象，却没有人动手去捡拾，有的人一边评论着一边扔着烟头，我呢，又拿不出勇气来离开人群在众目睽睽之下做“另类的事”。
当我区新华路街道办事处要组建党员志愿服务队消息传来后，我马上去报名，当时已经有来自各行各业的十二名同志参加了志愿服务队。我们领取了志愿服务标识的帽子和印有 “爱护环境，为我家园，志愿服务者”的t恤衫，从此开始了我们志愿服务的历程。每逢节假日，无论是寒风凛冽的冬日，还是骄阳似火的夏暑，我们走上街头清理搬运街头巷尾垃圾，捡拾道路两旁的白色垃圾，凡是我们劳动过的地方，都会变的焕然一新。
场区内，哪里脏、哪里乱哪里就会看到我们的身影，去年夏天，有一次听说河东区有处垃圾场很长时间没有清理，气味难闻，蝇虫成灾，严重影响周边百姓的生活，我们随即借来了一个农用柴油三轮车，带着铁锹用一天的时间彻底清扫干净，有位不识字的老大妈给我们送来了西瓜说：“孩子们，歇会吧，赚钱也要歇着干啊。”听到这话，我们志愿队的小刘笑着对这位好心的大妈说清我们是志愿服务，义务劳动时，大妈看看我们满是汗水的脸，看看快要清扫干净的垃圾堆，激动的说：“孩子们，多脏啊，你们辛苦了，活雷锋、活雷锋……”
作为志愿服务者，不仅对生活充满热爱，更是对社会尽一些自己应尽的责任，我们除了打扫公共卫生，还义务帮助困难家庭。就这样，我们节假日穿梭在场区的各个大街小巷，知道我们的人也越来越多，我们志愿服务队义务维护家园环境卫生得到了群众的赞扬，同时，也潜移默化的影响了他们，群众维护公共环境的自觉性提高了，自己房前屋后的卫生也更加清洁，我感觉我们的志愿服务没有白干，我们的汗水没有白流，虽然舍弃了自己的休息时间，但我们所做的事意义重大，不仅改善自己家园和生活环境，同时，通过我们这样无私奉献的影响感化了很多人，形成了良好的卫生的习惯，我觉得值。
现在，傍晚时分，重新散步在我区的环境优美的盛世大道上，很少看见那些凌乱的垃圾，即便偶尔看到一点，我会毫不犹豫的拾捡起来，再不会顾及别人对我的看法了，因为我是一名环保志愿者，随时都要尽我的职责，这是责无旁贷的义务，我的行为让我感到自豪。同时也得到了大家的认可，不少人自觉的去捡拾垃圾，天真活泼的孩子们，在家长的教育下，也都有了不乱扔垃圾并维护环境卫生的习惯，形成了看到垃圾随时捡走的行为意识，看着他们从远处手举着塑料袋，好像举着战斗胜利品似的高兴的奔向垃圾桶，我相信我们生活的家园会越来越美丽，我们居民会越来越幸福。
通过这一阶段活动，我在奉献、付出的过程中，得到了很多，它不是物质、金钱，而是思想的充实、精神的愉悦。自己倍感志愿者工作的重要，更增添了一份对志愿者工作的敬重和对这种工作的责任感。我想这种敬重及责任感是做好任何工作的基石，更是一种宝贵的精神财富。
为深入贯彻落实市政府关于开展“爱唐山、做贡献”主题实践活动的决策部署，动员全区政府系统各级干部职工进一步转变工作作风，日前，路北区通过召开专题动员会、下发活动实施方案等举措，全面激发全区干部职工干事创业的激情，“爱唐山、做贡献”也成了路北市民热议的话题。
“‘爱唐山、做贡献’活动的开展，是政府给老百姓办的一件大实事。我认为，通过这个活动，今后政府办事的效率会更高，老百姓办事会更便捷，我们干事创业的劲头也会越来越足。”在路北区草场社区服务中心，唐山市巾帼家政服务中心夏嫂家政经理夏健芝表示，作为一名普通市民，她愿意积极响应政府的号召，在以后的工作中，尽心尽责，通过真诚服务，为社会推荐更多合格的家政服务人员，让客户用着放心。“爱唐山、做贡献”这个题目很大，每个市民都应该根据自己的实际情况去践行，从身边做起，从小事做起。只有全市上下共同参与，我们的城市才会更好、更美。”家住路北区振兴楼的退休干部高鹏表示，自己从清扫楼门口积雪这样的小事做起为唐山的发展出力。
“活动布置了、号召了，还要靠督促检查来落实，才能真正落到实处。希望这次活动能扎扎实实开展下去。”
另据了解，路北区将通过营造激情干事的良好氛围、加快提升经济发展质量、着力加快产业园区建设、着力抓成一批重点项目、着力增强企业发展活力、切实抓好城市建设管理、全力打造民生服务亮点、加快优化路北发展环境等八个具体方面落实“爱唐山、做贡献”动员会精神，进一步激发全区干部职工奋发有为、干事创业激情，营造起想干事、干成事、争先进位、比学赶超的浓厚氛围，打造一支思想解放、作风过硬、纪律严明的干部队伍，为推动路北各项工作增比进位凝聚强大合力、奠定坚实基础。
以贡献者为本读后感篇三
随着京津冀协同发展加速推进、“一带一路”战略深入实施、环渤海地区加速崛起，唐山发展进入了一个机遇难得、大有可为的新时期，这也为我们民政工作实现突破发展，整体工作水平进一步得到全面提升带来了新契机。能否抓住这一重大历史机遇，关键要看全体民政干部职工的精气神和创造力，亟需进一步增强全体民政工作人员的机遇意识、发展意识、拼抢意识，强化“爱唐山、做贡献”的自觉行动，以更加饱满的工作热情、更加务实的工作作风、更加卓越的工作成效，为民政事业再获突破发展贡献智慧和力量。各部门、各单位要从战略和全局高度认识开展“爱唐山、做贡献”主题实践活动的重要意义，切实抓好活动落实，在民政系统进一步掀起干事创业热潮，促进全市民政工作水平的进一步提高，为唐山发展得更快、建设得更好保驾护航。
对照省委书记赵克志同志在省委中心组学习时提出的“八破八立”要求，充分调动民政系统干部职工热爱唐山、热爱民政事业、全身心投入民政事业的积极性，紧紧围绕民政中心工作、重点工作，立足本职，真抓实干，以实际行动促进唐山民政事业的发展，为唐山转型升级、再创辉煌、实现“三个努力建成”目标做出新的更大贡献。
通过开展“爱唐山、做贡献”主题实践活动，进一步增强作为一名唐山“服务员”的荣誉感和自豪感，激发民政系统干部职工的干事创业热情，立足各自岗位，不断强化“爱唐山、做贡献”的思想和行动自觉，把实现自身价值与促进唐山民政事业发展紧密联系起来,深入贯彻“四个干”工作机制，凝神聚力、干事创业，在全市民政系统形成想干事、真干事、干成事的良好风气，努力实现思想大解放、作风大转变、工作大突破、发展大提速。
(一)在京津冀协同发展的大格局中重新定位民政工作。在京津冀协同发展、环渤海地区加速崛起、河北沿海地区发展规划上升为国家战略等重大历史机遇中，充分认识到唐山民政工作面临的难得发展契机，把服务京津与发展唐山民政事业统一起来，把京津的服务需求优势变成唐山的服务产业优势，寻求自身发展的有利空间，在区域良性互动、协同发展中，重新定位民政工作在省市战略格局中的新角色。各部门、各单位都要围绕各自岗位职责明确功能定位和发展空间，把握新形势，探索新规律，突破思想局限、体制障碍，将工作抓准、抓实。进一步点燃创业激情，引导广大干部职工树立“敢闯敢试、锐意进取”的意识，营造奋发有为的氛围，实现唐山民政事业更好的发展。
(二)在对标先进地区、主动比学赶超中提升民政工作水平。进一步加大与国内同等先进城市(如大连、青岛、烟台)民政部门的沟通协调，充分学习借鉴先进地区民政工作的经验方法乃至标准。在正视差距的同时，明确赶超目标，拿出赶超措施、细化实施步骤，合力推进整体民政工作新突破。坚持常规工作求创新、重点工作求突破，立足各自岗位，在探索中找出路、在应变中求突破、在创新中促发展。局里将进一步完善目标考核方法，以工作看作风，以实绩定奖惩，对每个部门、每个单位、每名工作人员进行横比纵评，奖勤罚懒、奖优罚劣，努力形成干事创业蔚然成风、各条战线亮点纷呈的良好局面。
(三)在深化“阳光民政”建设过程中提升服务水平。要在2019年初步推行低保、救助、慈善、安置、审批、服务“六大阳光工程”的基础上，深入总结经验，查找问题，进一步在形成机制化运作、持续性改进优化上下功夫。特别是要针对运行中群众和服务对象反馈的意见，主动进行改进、完善、提升。市局还将以本次主题实践活动为重要契机，加大督导检查和对外整体宣传力度，广泛接受社会监督，并努力使之实现常态化，推动“阳光民政”走入快车道，更好地顺应和满足社会和群众需求。同时，各部门、各单位还要结合群众的迫切需要，更多地谋划一些实事工程、民生工程，提升人民群众幸福感，让唐山人民的生活越来越好。
(四)在积极开拓创新中努力打造工作亮点和品牌。各部门、各单位要按照“爱唐山、做贡献”主题活动要求，在创新发展理念和举措上下功夫，既要把现有的各项民生创新项目持续推向深入，还要不断在新的领域和方面展开积极探索。每一名干部职工都要按照“四个干”要求认真履职尽责，强化责任担当，坚决克服不求有功、但求无过的惰性思维，困难面前不推诿、不回避，做到在其位、谋其政、尽其责，认真抓好每一项工作，要做到民政工作各个领域都有亮点、出品牌。
(五)在深化改革、简政放权中提升工作效率。各部门、各单位要进一步精简行政审批事项、下放行政审批权力、缩短行政审批流程、提升行政审批效率，优化发展环境。建立健全民政制度体系，完善民政执法体制机制，形成上下联动、多方参与、学用结合、注重实效的民政普法格局。重点推动社会救助、慈善公益事业、社会组织管理、优抚安置、基层政权与社区建设、减灾救灾、社会工作、行政区划、地名管理、婚姻收养、殡葬等方面行政法规、规章的制定修改工作，做好相关政策法规的统筹衔接。不断提高执行力，大力践行说了就算、定了就干、雷厉风行抓落实的工作作风，不折不扣地贯彻落实各项法规制度及局党委、局领导班子的各项决策部署，确保政令畅通。
要通过以上几方面工作的开展，力争于2019年及“十三五”期间，在以下八个方面实现新突破：一是建立起比较完善的救助体系，在继续做好低保、五保、孤残儿童保障的同时，进一步深化城市三无老人救助保障、残疾人补贴、大病救助即救急难等制度;二是健全完善养老服务体系，推进养老机构建设，到“十三五”末每千名老人床位数要达到40张，支持鼓励社会力量进入养老机构建设;三是成功完成第八次全国双拥模范城创建工作，积极适应新形势，主动争取新作为，推动军民融合深入发展;四是完成市级救灾物资仓储中心建设，物资储备达到可一次性救援5万灾民的标准，到十三五末全市救灾物资储备可保障一次性救援10万灾民;五是完成殡仪馆改造升级，逐步改造殡葬服务设施，将市殡仪馆建成全国示范基地，使全市殡仪馆达到国家二级馆要求;六是科学规划县(市)区区划布局调整，逐步完成跨县区区划调整，理顺行政区划管理体系，支持具备条件的撤乡设镇、撤镇设立街道办事处等乡级区划调整;七是做好“十三五”扶贫规划，全面实施精准扶贫开发，采取结对帮扶、产业帮扶、搬迁帮扶、技能培训帮扶、基础设施帮扶、就业帮扶、带动帮扶等措施，到2020年使所有贫困户实现脱贫致富目标;八是做好民间组织的规范管理与改革整顿，重点培育行业协会、农村专业经济协会、社区服务型社会组织、公益性社会组织和科教文卫类社会组织，积极推进政会分离，逐步取消社会组织参与公共服务和社会管理的限制，加强社会组织自身建设和党组织建设，不断加大政府购买社会组织服务的力度。
以贡献者为本读后感篇四
贡献杯，是我们学校一项非常重要的活动。作为一名学生，尽自己的一份力量去为学校、为社会做出贡献，不仅可以展示我们的责任感和使命感，更是让我们在这个过程中不断成长、不断提升自己的过程。接下来就让我来分享一下自己在参加贡献杯活动中的经历和收获吧。
二、活动经历
在大二暑假的时候，我报名参加了贡献杯的志愿者招募。通过填写申请表和一轮面试，我成功加入了以“关爱留守儿童，做青年使者”为主题的团队。在整个活动期间，我们的主要工作是走进农村，关注留守儿童的成长，帮助他们度过一个愉快的暑假。
我记得第一次走进农村，看到那些小小的孩子们眼中的纯真和坚强，心里就有一种无法言表的感动。虽然他们没有华丽的洋气衣服，没有豪华的玩具，甚至没有一张便利的公交卡，但是他们用他们的朴实和勤劳，诠释了自己对生活和未来的热爱。
在与他们相处的过程中，我发现其中有很多孩子对于学习缺乏兴趣和上进心。于是，我们的团队成员便开始策划各种各样的活动，引导他们积极参与课外学习和文体活动，并提供一些鼓励和奖励。尽管在这个过程中我遇到了很多挫折和困难，但是因为这些孩子，因为这项活动，我变得更加坚强和有信心了。
三、个人成长
除了为留守儿童做出自己的一份贡献之外，贡献杯活动还让我在个人方面得到了诸多的成长和提升。在活动中，我不仅加强了自己的沟通能力和团队协作能力，还通过与当地村民和干部互动，了解到了许多有关农村发展和社会问题的真实情况。
此外，贡献杯活动还帮我开拓了视野和提高了自我认识。在与不同文化和背景的人交往中，我学会了尊重和包容，并提高了自己的跨文化交流能力。同时，通过这个过程，我也开始深入思考自己的职业规划和未来的发展方向。
四、责任与使命
作为一名参加过贡献杯活动的志愿者，我深刻认识到了自己作为一名学生的责任和使命。我们作为新一代的年轻人，就应该肩负起建设美好社会的使命，关注弱势群体和社会问题，并为之付出自己的努力。唯有如此，才能让我们的国家、我们的社会变得更加美好。
五、结语
通过这次贡献杯活动的经历，我不仅得到了很多的收获和成长，更是让我更加坚定了自己做一个有责任和使命感的人的信念。由衷感谢这项活动给予我的机会和平台，也期望在未来的日子里，能够继续用自己的实际行动来为社会做出更大的贡献。
以贡献者为本读后感篇五
近年来，“贡献思维”逐渐成为一个热门的话题。贡献思维是指个体从为他人、为社会奉献的角度出发，反思自我，关注他人的需求，积极主动地找寻和创造机会，为他人的福祉和社会的发展做出积极贡献的一种思维模式。在我的学习和实践中，我认为贡献思维是一种积极向上的思维方式，能够让我更加快乐、自信，并促使我取得更好的发展。以下是我个人对贡献思维的一些心得体会。
首先，贡献思维能够培养自信和快乐的心态。当我们将关注点放在为他人、为社会做贡献时，我们能够逐渐摆脱自我中心的思维模式，拥有更加广阔的视野。我们会发现，我们的行为和言语对他人产生了积极的影响，他人对我们的肯定和感激使我们产生了快乐和自信。在日常生活中，我经常尝试为他人解决问题，帮助他人提供帮助，这不仅让我感到满足，也提升了我的自信心。例如，在学习之余，我经常参与社区志愿者活动，帮助社区居民解决困扰他们的问题，这让我深刻地体会到了贡献思维带来的快乐和自信。
其次，贡献思维激发了我的创造力和创新意识。在追求贡献的过程中，我们往往需要去探索和寻找可以帮助他人和社会的改进办法。这一个过程中，我们不断地思考和思维方式的创新。经常思考、总结并分享自身的实践经验，常常让我发现一些独特的方法和解决方案。例如，在一个生活中我需要解决一个实际问题时，我会尝试不同的方法并且给出一些改进的建议，这种锻炼让我更加善于发现问题，更有创意和创新的思维方式。
第三，贡献思维有助于推动我个人的成长和进步。通过将重心放在为他人和社会做贡献上，我们不仅关注了他人的需求，同时我们也在不断地提升自己。为了更好地帮助他人，我们需要学习、掌握更多的知识和技能，提升自己的能力。而这种持续的学习和提升，不仅能够让我们更加专业和有竞争力，也能够推动我们自我成长和进步。例如，在工作中，我积极参与团队，分享自己的专业知识和经验，帮助团队成员解决问题，这不仅让我感到满足，也提高了我在团队中的领导能力和影响力。
第四，贡献思维有助于建立和谐的人际关系。在实践中，我们常常需要与他人进行合作和交流。通过贡献思维，我们关注他人的需求，理解和帮助他人，能够打造良好的人际关系。当我们尝试为他人提供帮助时，他人往往会感激我们的关心和帮助，并更加愿意与我们合作和交流。例如，在团队合作中，我经常主动帮助团队成员解决问题，给予关心和鼓励，建立了互相信任和支持的良好关系，这使我们的团队更加紧密、高效。
最后，贡献思维能够使我们的社会更加美好。在积极地为他人和社会做贡献的过程中，我们是社会的建设者和推动者。通过解决社会问题、改善社会福祉，我们能够推动社会的进步和发展。贡献思维不仅是我们个人的心态和行为方式，更是社会文明和进步的重要标志。只有我们每个人都能够秉持贡献思维，为他人和社会做出积极贡献，才能够共同建设一个更加和谐、美好的社会。
总之，贡献思维将个体的发展与社会的需要结合起来，能够培养自信和快乐的心态，激发创造力和创新意识，推动个人的成长和进步，建立和谐的人际关系，使我们的社会更加美好。在未来的学习和实践中，我将继续坚持贡献思维，为他人和社会做出更加积极的贡献，同时也期待更多的人能够加入贡献思维的行列，一起共建一个更加美好的未来。
以贡献者为本读后感篇六
贡献杯是指在组织中，对于共同目标的实现而做出的特殊贡献和突出表现的奖杯。获得贡献杯不仅仅能够证明自己在组织中的价值和能力，更是一种荣誉和自豪。作为一位在团队中的成员，我虽然没有获得过贡献杯，但是我从过程中学到了很多。
第二段：获取奖杯的意义
如果我们在团队中能够获得贡献杯，那么这个奖杯不仅仅是一种奖励，更代表着我们的努力和付出的价值，同时能够让我们获得更多的机会和权利，得到更多的认可和回报。而获得奖杯的过程中我们不仅仅要注重个人的贡献和表现，同时需要关注团队整体的工作，因为往往是团队的协作和配合才能成就个人的优异表现。
第三段：如何获得贡献杯
想要获得贡献杯，首先就要选择适合自己的领域和方向。而在这个领域中，我们需要有足够的热情和耐心，有一个明确的计划和目标，并且不断地学习和努力。同时，我们还需要建立良好的沟通和合作能力，以团队为中心，协同工作，共同实现目标。作为团队中的一员，我们还需要充分发挥自己的优点和特长，增强自身价值，提高综合素质。
第四段：获奖后如何进一步提升自己
获得贡献杯虽然代表着个人的优异表现，但是更加着重于团队的协作和合作精神。因此，获奖后我们不应该骄傲自满，而是从中汲取更多的经验和启示，挖掘自身的不足之处，不断提高自己的能力和水平，为团队的进一步发展做出更多更好的贡献。
第五段：结语
贡献杯是对于团队合作和个人成就的一种肯定，也是我们在成长路上的一种荣誉。但的确，在贡献杯背后隐藏的是付出和努力的故事。每个人都应该持之以恒地工作，发挥自己的优势，将个人贡献与团队协作相结合，让自己的努力变得有价值。我们不必过多地关注奖杯是否属于自己，更重要的是去做自己喜欢的事情的同时，用自己的能力去为他人带来更多的收获。这样，无论是得到奖杯还是未得到奖杯，我们都将是一个成功的人。