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医院成立安全管理委员会的通知
段属各单位：
为确保安全生产工作顺利开展，针对职能部门机构及人员调整情况，经研究，决定成立本单位安全生产委员会，现将有关事项通知如下：
………………。
二、主要职责。
2、对本单位安全工作实施综合管理，负责协调、指导、监督安全生产工作;。
4、安委会负责对本单位安全生产责任制落实情况进行监督。督促实施层层安全责任承包;。
6、组织开展全公司性安全生产宣传、教育、检查活动;。
10、督促相关部门做好职业安全健康管理和劳动保护的有关事项。
安全生产委员会下设安全生产委员会办公室，负责日常工作开展。
三、安全生产“一岗双责”制。
为加强安全监管，严格安全责任，促进本单位安全生产形势的稳定好转，根据法律法规和有关政策精神，结合实际，我单位“一岗双责制”，具体如下。
1、切实增强做好安全生产工作的紧迫感和责任感：安全生产关系人民群众生命财产安全，关系改革，发展和社会稳定和谐的大局，按照本单位安全生产工作的部署，切实加强织领导，充分认识做好安全生产工作的重要性，牢固树立安全发展的理念，坚持安全第一，预防为主，综合治理的方针，实行严格的'安全监管制度，全面落实安全生产责任制，以更加有力的措施，更加务实的工作作风抓好安全生产各项工作。
2、全面实行一岗双责制。建立健全领导班子安全生产责任制，实行安全生产一岗双责。主要领导是本单位安生产工作第一责任人必须亲自抓，负总责，定期召开安全生产形势分析会议解决安全生产工作中存在的难点问题。分管安全工作的领导承担具体责任，负责贯彻落实安全生产工作的有关方针政策、法律法规、安全生产监督、检查和考核，组织开展安全生产应急演练和应急救援，以及事故的调查处理工作。单位负责人，对本单位范围内的安全生产工作负具体责任，把安全生产工作作为年终考核的重要内容，各负责人要在各自的范围内督促和指导生产不断夯实安全生产基础，认真履行责职，坚持关口前移，重心下移，注重事故的防范，把监管重心放在监督安全生产责任制落实上，安全隐患整改上，及时解决苗头性，倾向性问题真正做到防患于未燃。
3、强化安全生产主体责任。
单位是安全生产的责任主体，是各项安全生产工作措施的最终落脚点，进一步加强单位的安全生产主体地位，进-步明确单位负责人的安全生产责任制。单位的法人是安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作负全面责任，分管安全的是直接责任人，负直接领导责任、配备专职安全管理人员，制定完善的安全生产责任制和操作规程，落实安全防范措施，提高安全管理水平。
三、严格执行安全生产责任追究制依法加大行政执法力度，做到有法必依，执法必严，严格安全生产责任追究制，严肃查处安全生产事故，查清原因，严肃追究有关责任人的责任。
成立安全生产领导小组的通知
公司各部室：
为适应公司经营发展需要，经总经理办公会研究，决定对以下同志进行人事任命，现予以公布：
任命同志__为工程部副经理(主持工作)，免去市场开发部副经理职务;。
任命同志__为安全运行部副经理(挂职)主管公司安全工作;。
任命同志__为市场开发部副经理(挂职)，主管客户服务服务工作;。
特此通知。
__公司。
20__年9月24日。
医院成立安全管理委员会的通知
各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构：
根据第十一届全国人民代表大会第一次会议审议批准的国务院机构改革方案和《国务院关于议事协调机构设置的通知》(国发〔20**〕13号)精神，为加强能源战略决策和统筹协调，国务院决定成立国家能源委员会，现将有关事项通知如下：
一、主要职责。
负责研究拟订国家能源发展战略，审议能源安全和能源发展中的重大问题，统筹协调国内能源开发和能源国际合作的重大事项。
二、组成人员。
………………。
………………。
国家能源委员会办公室主任由发展改革委主任兼任，副主任由能源局局长兼任，办公室具体工作由能源局承担。
成立安全领导小组的通知
各公司、实业各部门：
为加强天鸣工业园安全（消防）管理，增强全员安全（消防）意识，杜绝安全（消防）事故的发生，建立常效安全（消防）管理机制，促进企业基础管理不断提高，现将成立天鸣实业安全（消防）领导小组及有关职责要求通知如下：
一、天鸣实业安全（消防）领导小组
组长：金和平天鸣实业公司总经理
副组长：洪伟天鸣实业公司副总经理
组员：肖志武天鸣服饰公司总经理
付寿春云天服饰公司总经理
张涛天鸣鞋业公司负责人
何晓明天鸣实业公司办公室主任
领导小组职责范围：宣传贯彻落实政府有关安全（消防）法律、法规，建立常效安全（消防）管理机制。杜绝安全（消防）事故发生，确保企业财产和员工安全，促进企业稳定发展。
二、 领导小组常设办公室
主任：何晓明兼
副主任：周为民天鸣实业办公室副主任
成员：王涛辜高敏赵敏李俊杨妮
办公室职责范围：宣传贯彻落实安全（消防）领导小组有关指示精神，制订企业安全（消防）管理制度，定期、不定期组织检查各公司、各部门落实安全（消防）制度实施情况，消除安全（消防）隐患。组织员工学习安全（消防）知识，培训安全（消防）管理员。确保企业生产安全（消防）有序管理。
三、各公司、实业后勤成立安全（消防）领导小组
1、天鸣服饰、云天服饰、天鸣鞋业、实业后勤相应成立安全（消防）领导小组。组长由各公司负责人兼任。实业后勤安全（消防）领导小组由周为民兼任。
2、各公司。实业后勤安全（消防）领导小组职责是在天鸣实业安全（消防）领导小组领导下，负责本公司。实业后勤安全（消防）管理，增强员工自我防范意识。主人翁意识。建立有效的安全（消防）制度、措施，责任到人。消除隐患，杜绝事故，确保生产生活安全。
四、聘任兼职安全员。负责日常园区安全巡视（兼职安全员名单另发）。
五、成立义务消防队。通过不定期培训、演练。组建一支训练有素的义务消防队伍，应对消防突发事故。为企业消防安全提供保障（义务消防队名单另发）。
六、本通知下发后，各公司、实业后勤在十月底前将各自安全（消防）领导小组组织机构。人员、职责、制度、措施报天鸣实业安全（消防）领导小组办公室备案。
七、实业办公室需在十月底前会同各公司将兼职安全员、义务消防队员名单确定报天鸣实业安全（消防）领导小组办公室备案。
特此通知
武汉天鸣实业有限公司
20xx年10月13日
医院成立安全管理委员会的通知
各科室：
为了加强医院内部治安保卫工作，维护医疗工作的正常秩序，预防违法犯罪和治安灾害事故发生，保护国家集体财产和病员职工的人身安全，保障经济体制改革和精神文明建设的顺利进行，根据《××省加强企业事业单位内部治安保卫工作意见》精神，依照“预防为主，确保重点，打击犯罪，保障安全”的原则，结合本院实际情况,经院务委员会研究决定，成立××医院安全管理委员会，其人员组成如下：
一、人员组成。
主任：
副主任：
成员：
二、工作职责。
安全管理委员会全面负责医院内部的治安保卫管理工作，其职责如下：
1、开展法制、形势、保密教育和防盗、防火、防破坏、防突发性灾害事故等教育，动员和依靠职工群众积极同违法犯罪行为作斗争。
2、做好防盗、防火、防破坏、防突发性灾害事故工作,落。
实各项安全措施。
3、协助公检法部门，依法组织查破刑事案件和治安案件。
4、维护医院公共场所的治安秩序，加强院内巡视检查力度，确保院内秩序良好。
5、负责医院内的各种治安纠纷调解，预防重大案件的发生。
6、协助办理人民政府及公安机关交办的其他治安保卫事项。
院长是医院治安保卫管理工作的`第一责任人，其职责如下：
1、执行国家、地方和上级主管机关颁布的治安法规和政策,将治安保卫工作纳入事业领导责任制、经济核算责任制。
2、确定分管治安保卫工作的院领导,建立健全医院保卫组织。
3、组织制订和实施医院治安保卫工作计划。
4、督促检查各项治安保卫制度的落实情况。
5、及时研究处理突出的治安问题和重大的治安灾害隐患。
各科室负责人为本科室安全保卫工作的责任人，其职责如下：
2、经常向所属职工进行遵纪守法教育。对有轻微违法犯罪行为的职工积极开展帮教活动。
3、组织本部门的安全检查,及时整改不安全因素。
4、负责管理好本部门的现金、设备、剧毒药品和公共场所制订切实可行的安全管理制度,严密防范措施。
5、负责保护本部门发案现场、调解发生在本部门的一般治安纠纷。
医院保卫科是本院治安保卫工作的职能部门，在院长和上级公安机关指导下开展工作,其职责如下：
1、根据政府关于治安保卫工作的法规及公安机关的规定,结合本院实际情况提出具体贯彻意见,并在院领导统一部署下组织实施。
2、负责治安、消防、门卫、秩序等保卫工作,制订职责范围内的各项治安保卫制度,落实具体防范措施。
3、配合有关部门在全院职工中开展遵纪守法“四防”教育,提高职工的法制观念和防范意识。
5、负责进修生、实习生、临时工等临时来院人员的治安管理。
6、完成其他日常治安保卫工作任务。
本通知自发文之日起执行。
×××医院。
成立安全领导小组的通知
公司各科室、项目部：
根据国家、省、县有关安全生产工作要求，为确实加强对安全生产工作的组织领导，强化安全生产意识，落实安全生产责任，促进企业健康发展，我公司研究决定，成立安全生产领导小组。其工作职责和组成成员如下：
(一)安全生产领导小组是全公司安全生产的组织协调、监督管理机构，对全公司车辆安全生产方面的重大问题进行决策。
(二)贯彻执行国家、省、市有关安全生产的法律、法规、规章和规范性文件，起草或制定本公司安全生产管理实施办法。
(三)建立健全公司安全生产的.监督管理体系，组织相关考核。 (四)贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针，严格督促各部门、各班组安全生产责任制的落实。指导督促各部门制定重特大生产安全事故应急救援预案，建立应急救援体系。
(五)在公司范围内防范安全生产事故的发生。重特大安全事故发生后负责迅速、妥善处理，确保生命财产安全。
(六)定期召开会议，听取各部门有关安全生产工作的汇报，提出解决问题的指导性意见。
(七)组织本公司的安全生产工作会、表彰会、经验交流会及安全生产大检查。
(八)制定本公司安全生产管理的计划和工作目标。
组长：郭长林董事长
副组长：李淼总经理
副组长：阮景文安全经理
成员：杨辉宋文刘伟贺意平陈进安全领导小组下设办公室，办公室设在安全部，杨辉负责安全生产日常事务。
国基建设集团有限公司
二〇一六年元月
医院成立安全管理委员会的通知
为适应学校(公司)科学发展和内涵建设的要求，切实做好学校(公司)发展战略的研究与落实。进一步深化教育教学改革，提高人才培养工作质量，加强学校的教学与专业建设，科学地制定、实施、检查和评价发展规划，充分挖掘和利用相关资源以推进学校各项事业的发展，助推一班人马，六个轮子一起转的集团化发展目标和方向(职业技能培训学校、服装加工技术协会、睿绅服装有限公司、大林职业介绍所、大林高考补习学校、甘肃农垦中专武山分校)。经学校校校务会研究，决定成立武山大林职业技能培训学校校委员会。具体人员名单如下：
武山大林职业技能培训学校。
校长：………………。
…………。
…………。
委员会负责学校整体发展战略的研究、制定与论证，学校各专项发展规划的编制、实施、检查和评估，学校阶段性重大项目的.规划与实施工作。
特此通知。
成立安全生产委员会的通知
公司各部门：
根据公司发展需要，同时也为了给员工提供更大的发展空间，经管理层办公会议讨论、商议决定，公司成立营业部门，管理公司原有__合作厅；对以下人员进行新的人事任命，具体如下：
原x部门区域经理__，晋升为公司营业部门经理，负责营业部门的整体运营，策划、采购、新店选址、新店开张筹备。
任命__为营业部门副经理，负责营业厅的__接口工作，政策申请、执行，所有门店的日常后勤工作。
原城区营业厅店长__，调到营业部门，负责营业部的人员培训及产品培训，门店体制起草、修改，任务下达、执行、监管。
以上任命自20__年10月8日起生效，希望以上员工尽快转换角色，继续发挥尽职尽责的精神，努力工作，在新的`岗位上走出一片新的天地。
特此通知！
__。
20__年__月__日。
成立安全科的通知范文
各（区）队、科室：
为全面辨识、管控矿井在生产过程中，针对各系统、各环节可能存在的安全风险、危害因素以及重大危险源，将风险控制在隐患形成之前，把可能导致的后果限制在可防、可控范围之内，提升安全保障能力，根据集团公司要求并结合我矿实际，特制定本办法。
一、总则。
安全风险分级管控是指在安全生产过程中，针对各系统、各环节可能存在的安全风险、危害因素以及重大危险源，进行超前辨识、分析评估、分级管控的管理措施。
各单位主要负责人是本单位安全风险分级管控工作实施的责任主体,各业务科室是本*系统的安全风险分级管控工作实施的责任主体。
二、“安全风险分级管控”组织机构。
（一）成立“风险分级管控”工作领导组：
组长：矿长、党委书记。
常务副组长：安全副矿长。
副组长：总工程师生产副矿长开拓副矿长。
机电副矿长生活副矿长经营副矿长。
党委副书记、工会主席。
成员：安全副总通风副总采煤副总开拓副总。
机电副总电气副总地质副总副总会计师采煤助。
理开拓助理运输助理、安全助理、机电助理、调度。
室主任、安监站第一副站长、职业健康办主任、技术。
科科长、通风区区长、地质科科长、机电科科长、防。
尘区区长、培训科科长、宣传部部长、搬家办主任、
考核办主任、*科科长、九宫派出所所长等。
（二）领导组职责。
1、矿长是安全风险分级管控第一责任人，对安全风险管控全面负责。
2、安全副矿长负责对安全风险分级管控实施的监督、管理、考核。
3、各副矿长具体负责实施分管系统范围内的安全风险分级管控工作。
4、*副总工程师及业务科室负责具体实施*系统的安全风险辨识、评估分级、控制管理、公告*示等工作。
5、区队负责人负责本作业区域和工艺工序的安全风险管控工作。
6、班组长负责本作业区域的安全风险辨识管控，岗位人员负责本岗位的安全风险辨识管控。
（三）办公室职责。
“安全风险分级管控”办公室负责检查、督促“安全风险分级管控”工作的实施情况，具体职责如下：
3、指导、督促各科室、区（队）开展“安全风险分级管控”工作；
4、组织相关人员对全矿“安全风险分级管控”实施情况进行检查、考核；
5、承办上级部门和矿“安全风险分级管控”工作领导组交办的其他工作。
三、安全风险分级管控的辨识程序、评估方法。
（一）综合辨识程序。
1、年度辨识评估。
每年由矿长亲自组织，制定年度安全风险辨识评估工作方案，抽调各系统技术人员和专家，围绕人的不安全行为、物的不安全状态、环境的不良因素和管理缺陷等要素，结合我矿生产系统、设备设施、作业场所等部位和环节，进行一次全面、系统的安全风险辨识评估，并对辨识出的各类安全风险进行分类梳理，综合考虑作业场所、受威胁人数、起因物、引起事故的诱导*原因、致害物、伤害方式等，通过对系统的分析、危险源的调查、危险区域的界定、存在条件及触发因素的分析、潜在危险*分析，确定安全风险类别。
2、月度辨识评估。
每月由各分管副矿长牵头组织相关业务部门进行一次本*系统的安全风险辨识及隐患排查，并于当日下午各分管副矿长组织本系统骨干精英，召开本系统安全风险分级管控工作会，结合本系统重点区域、重点场所、重点环节以及*作行为、职业健康、环境条件、安全管理等，进行一次*系统的安全风险辨识。
3、周辨识评估。
区队负责人每周组织本单位人员，对本单位作业区域开展全面的安全风险辨识，由本单位技术主管根据辨识情况编写作业区域安全风险综合评估报告，明确辨识的时间和区域、存在的风险和等级、管控措施和建议等内容，做到“谁辨识、谁签字、谁负责”，存档备查。
4、日辨识评估。
上岗干部、班组长每班交接班前组织本班组岗位员工对重点工序进行安全风险辨识评估。并严格按照《班组、岗位安全管控现场检查考核表》现场监管，全面掌控作业现场班组、岗位人员的风险辨识情况；岗位员工上岗前严格按照《安全确认单》对上岗区域内的环境、设备、设施、劳动防护进行安全风险辨识，发现安全风险后及时向当班上岗干部、班组长汇报，若发现存在不符合项应立即处理，处理不了的及时汇报本班班组长及跟班干部，由上岗干部组织人员处理并汇报单位值班室。值班人员在岗位工种值班日志中记录，本单位处理不了的报矿“安全风险分级管控”办公室。
（二）专项辨识程序。
1、全国其他煤矿发生重特大事故后或矿发生涉险事故、出现重大非伤亡事故隐患，由矿长组织分管副矿长、副总工程师和业务科室、区队，从汲取事故教训和消除事故隐患的角度，开展一次针对*的专项辨识，辨识评估结果用于识别之前的安全风险辨识结果及管控措施是否存在漏洞、盲区，指导修订完善设计方案、作业规程、*作规程、安全技术措施等。
2、新水平、新采（盘）区、新工作面设计前，由总工程师组织相关副总工程师、业务科室，重点对地质条件和隐蔽致灾因素等方面存在的安全风险进行一次专项辨识，辨识评估结果用于完善设计方案，指导生产工艺选择、生产系统布置、设备选型、劳动组织确定等。
3、在生产系统、生产工艺、主要设施设备、隐蔽致灾因素等发生重大变化时，由分管副矿长组织相关副总工程师、业务科室、区队，重点对作业环境、生产过程、隐蔽致灾因素和设施设备运行等方面存在的安全风险进行一次专项评估，辨识评估结果用于指导重新编制或修订完善作业规程、*作规程。
3、启封火区、排放瓦斯及石门揭煤等高危作业实施前，新技术、新材料试验或推广新应用前的风险辨识，由分管副矿长组织相关副总负责。
成立安全科的通知范文
1、及时向员工传达上级下发的各种安全工作的各项管理规定。
2、组织员工开展一系列的安全学习、安全教育和安全培训工作。
3、对全公司安全工作实施综合管理，开展安全检查和巡查、隐患分析、排查、整改等日常工作。
4、审核批准公司安全管理方针、目标、管理方案、规章制度、安全技术措施、安全管理计划、应急预案等，并督促实施、及时完善。
5、负责对全公司安全管理责任制落实情况进行监督。督促实施层层安全责任承包。
6、推广安全管理科研成果、先进技术及现代安全管理方法，建立、健全安全管理责任制，改善安全管理条件，保障公司安全管理达到国家标准和行业标准。
7、组织召开安全会议、安全例会，及时研究分析全公司的安全管理形势，全面掌握安全管理情况。
8、处理各类事故，组织对同事因公死亡、重伤，火灾、爆炸、中毒事故等的调查处理，负责督促事故的调查、分析和统计和上报工作，制定防范措施，决定处罚事项。
9、对安全管理环境保护有较大贡献的部门及个人，做出表彰奖励的决定，同时对在安全管理工作中失职及违章的作业人员作出处罚的决定。
10、分析、总结各阶段、各季度的安全形势。
11、及时完成上级赋予的其他临时性安全管理任务。
成立安全生产委员会的通知
尊敬的__先生/女士：
您好!
首先感谢您对我公司的信任，经我公司研究决定，您已被我公司录用，具体岗位为：__部门__岗位，请于20__年__月__日上午九点到公司人力资源部报到。
现就报到事宜通知如下：
一、您将与公司签订时间为__年的劳动合同和保密协议，试用期为__月;。
二、您试用期工资为税前__元/月，转正后工资为税前__元/月;转正后工资包括岗位固定工资和浮动工资部分，岗位固定工资根据转正后的定岗定级和岗位性质确定，转正后工资中的浮动工资发放按公司和部门相关规定执行。
三、请您携带以下资料，到__办公室__处办理手续，联系电话：__;。
1.本通知;。
2.身份证、学历、学位、职称证书及其他在面试过程中提及的资质证书的原件或复印件;。
3.户口本(第一页，户主和本人页)复印件;。
4.流动人口婚育证明(限18至48周岁外埠女性);。
5.二级以上医院合格的体检报告;。
6.接收工资的中国工商银行存折或卡。
请您在约定时间办理报到手续!您与公司的劳动关系在报到并订立书面劳动合同后生效。如您未能按照约定时间办理报到手续，请致电招聘负责人协商变更报到时间。未经确认的'逾期报到及资料未通过审核者公司将不予以录用。
希望您能在加入__公司后为公司的发展与壮大做出您的努力，公司为您的发展也会提供广阔的空间，再次感谢您的合作与支持!
__有限公司。
20__年x月x日。
成立安全科的通知范文
二、职责。
2、生产管理处职责:负责安全隐患的整改，负责生产工艺和*作方法的改进。
三、评价方法。
根据公司实际情况-选择以下三种评价方法。
四、评价时机。
常规活动每年一次-非常规活动开始之前。
五、评价准则。
采用风险度r=可能*l×后果严重*s的评价法-具体评价准则规定为:。
1、事故发生的可能*l判断准则。
等标准级。
危害的发生不容易被发现-现场没有检测系统-也未发生过任何监测-或。
4在现场有控制措施-但未有效执行或控制措施不当-或危害常发生或在预。
期情况下发生。
没有保护措施，如没有保护装置、没有个人防护用品等，-或未严格按*。
作程序执行-或危害的发生容易被发现，现场有监测系统，-或曾经作过3。
监测-或过去曾经发生类似事故或事件-或在异常情况下类似事故或事件。
等法律、法规及其他要财产损人员停工公司形象级求失/万元。
度、规定等*病。
风险等级应采取的行动/控制措施实施期限度。
中等可考虑建立目标、建立*作规程-加2年内治理9-12强培训及沟通。
轻微或可忽无需采用控制措施-但需保存记录4略的风险。
六、风险等级的分级管理。
1、确认为巨大风险等级的-由集团公司领导最终签字确认-集团公司进行管理-同时报当地*安全管理部门。
七、风险控制措施。
2、所选择的风险控制措施要考虑其可行*、安全*和可靠*。
3、所采取的措施放包括:工程技术、管理、培训教育和个体防护等。
八、风险管理的培训。
成立安全生产领导小组的通知
公司全体员工：
根据公司市场发展的需求、经董事会提名备案、特此批准！
兹任命：__先生兼任__有限公司__市场营销总监；并负责监督督促和推广__在全国的售前、售中、售后等服务工作。
以上任命书自20__年__月__日日起即开始执行。
通知人：__。
20__年__月__日。
成立安全生产委员会的通知
__先生/小姐：
您诚意应聘本公司职位，经初审合格，依本公司任用规定给予录取，谒诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下，敬请参照办理。
一、报到日期：__年__月__日。
地点：深圳市__。
二、携带资料：
(一)录用通知书;。
(二)居民身份证;。
(三)最高学历证书原件;。
(四)资历、资格证书(或上岗证);。
(五)体检合格证明(区以上医院体验证明);。
(六)非本市户口需携带外出就业证明、未婚证(计生证);。
(七)一寸相片三张;。
(八)如需公司解决住宿，请自带床上用品。
三、按本公司之规定新进员工必须先行试用个月，试用期薪资。
四、前列事项若有疑问或困难，请与本公司人事课联系：
电话：__。
__年__月__日。