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心理团体辅导 教师团体心理辅导总结教师团体心理辅导(通用7篇)

时间:2023-09-26 12:39:28 作者:笔舞 心理团体辅导 教师团体心理辅导总结教师团体心理辅导(通用7篇)

人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧

心理团体辅导篇一

这几个星期以来,我们在校长的带领下,利用教师例会结束后的时间,进行了四次心理团辅活动。每一场游戏过后,或多或少都有一份收获。

在这几次活动中,给我印象最深刻的是――翻牌游戏。起初听到游戏规则,心想:没搞错吧,一共13张牌,还要按顺序依次找出,而且一人一次只能翻一张牌,要是这样无章法的翻,到底翻到什么时候才是个头啊。还好我们是一个团队,在团长和组员各抒己见后,选择了个最佳的方案,就是按照顺时针的顺序翻牌,各自记住自己的位置和牌数,出来后告诉下一个队员,就这样,我们组很快的完成了任务。

通过此次训练,我认为人的潜力是无尽的,集体的力量是无穷的;每一次齐心协力的团结合作,让我们的距离越来越近,个人的力量那么渺小,而团队的力量那么强大,只有团队中每个个体相互团结,相互帮助才能共同完成团体的目标。试想如果我们每个教师在工作都能像在这项活动中那么配合默契,那么有责任心,那么还有什么困难我们克服不了?我想一切困难在我们每一个人的团结协作面前都会迎刃而解。在以后的工作中,我要好好工作,服从领导,信任伙伴,更加努力进取。

[2017团体心理辅导心得体会]

心理团体辅导篇二

10月17日下午16:00,主题为我的未来不是梦的团体心理辅导在4栋401拉开帷幕,此次的团体心理辅导也是为了促进大三学生树立良好的实习观而进行的!此次的团体心理辅导得到了心咨1031班全体同学的积极参与,大家都表示在此次的团体心理辅导过程中学会了很多东西,对于自己今后的发展有着不可缺少的作用,帮助自己树立了良好的实习、就业观。

在热身游戏“我爱你,你多情”的驱动下,大家很快就进入了状态,而且表现很好!在游戏的过程中,也有几位同学不幸输了,她们为我们带了社工学院的特色舞蹈《海带舞》,将活动带进了一个小高潮!接着我们还进行了《遵守指导我第一》的游戏,在邵丹老师的讲解下,大家都很投入!很同学不时观看周围的同学,看看自己是不是做错了,或者自己是不是和别人存在不同,不时也会出现阵阵的笑声!大概3分钟后,邵丹老师宣布游戏结束了,在分享的过程中,大家都积极踊跃的发言,其中周海同学还提出在做事情的时候必须要有全局的思想,做事情要全面细致,这样事情才可以圆满的完成!另外代荣辉同学也提出在做事情的时候要自我反省的同时,坚持自己的想法和做法,不要轻易地改变,要有自己的主见!邵丹老师对于同学们的发言作出了肯定并对大家今后的发展提出了几点建议和意见。我们还进行了一个有关团体合作的游戏,在游戏的过程中,同学们都可以做到相互帮助和相互鼓励。

在团体心理辅导结束前,邵丹老师对我们谆谆教诲,给我们讲述有关实习的注意的地方,并以自己为教材,向我们讲述在实习的过程中,可能会出现的问题,我们应该怎样去面对!应该多多虚心请教别人,自己要不断提高自己的实务能力,不要好高骛远,应该立足现实,做好自己的本职工作!最后,邵丹老师还预祝我们在剩下在学校的日子可以珍惜时间,好好学习,好好规划自己的职业生涯!

此次的团体心理辅导让心咨1031班的全体同学受益匪浅,大家纷纷表示,在接下来的实习的日子里面,会不断要求自己,提高自己的沟通能力和团体协作的能力,还要养成从全局出发,用全面的角度去看待问题!

心理团体辅导篇三

大风吹“奥地利女王圈”猜词游戏

a大风吹

1、全体站成一个圈,以报数的形式确定站或蹲,形成一站一蹲间隔的圆圈,有两个人没有位置,立于中央。

2、主持人开始说:大家问:主持人说:则凡是被吹的人,均要移动,另换位置,原来站在中间的人抢到一位置,使得另两个人没有位置,这两个人要接受大家的惩罚,惩罚结束后再吹。

备注可之资料:站着的/蹲着的有耳朵的人、带表的人、两只鼻子的人、穿x颜色衣服的人

b奥地利女王圈

操作程序:

1、各组成员围成一圈。

2、每位成员将双手放在前面一位学员的双肩上;

3、听从培训师的指令,缓缓地坐在身后学员的大腿上。

4、坐下后,各小组可以叫出自己的口号,鼓励大家坚持不懈。

5、以小组竞赛的形式进行,看看哪个小组可以坚持最长时间不x松垮。

1、在游戏过程中,自己的精神状态是否发生变化?身体和声音是否也相继出现变化?

2、在发现自己出现以上变化时,是否及时加以调整?

3、是否有依赖思想,认为自己的松懈对团队影响不大?最后出现什么情况?

4、要在竞争中取胜,有什么是相当重要的?

在活动进行中,由于事先没有把活动的注意事项,活动要求,活动规则等具体内容做详细而简单的陈述,导致许多人一起议论活动的想象,进而影响到了整个活动的进展。此时,需要指导者灵活而机智地控制这个会场,不能任其发展。需要对各种注意事项再次进行解释。

在策划阶段没有很好预期在团训进行中会出现的状况,导致在活动中大家七嘴八舌的进行讨论。如“大风吹”的活动中对于“吹出团队”的人进行何种“惩罚”没有事先进行说明,导致大家在这一问题上进行了无意义的争论。

指导者在整个活动中一定要以公正的形象,维持整个活动的公平有序的开展。这样就能成员营造出“一种坚持公平,保证正义”的团体氛围,有利于减少成员的抱怨,形成信任,依赖的团体气氛!

在分享阶段的问题:在分享阶段作为指导者对成员的发言要进行及时的反馈,或重复发言者内容;或对发言者进行解答;或对疑问予以指导;或对发言者的内容进行概括、总结。切忌不对成员的发言不做任何反馈。

活动的梯度设计。在猜词游戏中,指导者对于所猜之词进行了易――难――易的设计!对于团员进入角色有积极的推动作用!因此,在进行团训方案设计的同时兼顾成员的感受,关注成员的利益,对于营造和谐、温暖、宽容的气氛具有重要作用。

在热身活动的设计中,需要选择那些操作简单,活动量不宜太大,能够起到活跃气氛,增进亲密度的活动。

指导者在热身活动中表情方面要尽量做到纯真、自然,亲切,有感染力;语言方面要做到流利的表达;在情感上要有强烈的感召力。

心理团体辅导篇四

“打开心扉交朋友”——小学生人际交往团体心理辅导

2.团体性质

封闭式、结构式、同质性、成长性

3.团体目标

本团体希望通过“心理游戏”的形式,为组员营造一个真诚、尊重和温暖的小组氛围,引导他们思考自己的优缺点以及人际关系,通过与其他成员的沟通、探讨,使组员认识、了解自己在人际关系方面的优缺点,并勇于接纳自己的缺点。帮助组员在团体中培养一份归属感和被接纳的感觉,在体验与他人的亲密交流、彼此信任的同时,学会关心、倾听和体察他人,提高人际沟通技巧、建立互信互助关系。

4.团体对象

新造镇在校小学生,需有比较强烈的的认识自我的意愿,希望提高人际交往能力,能认真地对待小组活动。

5.团体规模

12~16人(团体人数为偶数)

6.团体时间

活动计划3次,每次2小时,在一周内完成。

7.团体地点

新造镇家庭综合服务中心

8.团体领导者

领导者:吴丹婷,湛江师范学院大二在校生。20__年获得国家三级心理咨询师资格证。现为新造镇家庭综合服务中心社工实习生。曾在三下乡活动中带过“人际交往”团队。

9.理论依据

1.人际沟通理论

人际沟通是指人与人之间运用语言或非语言符号系统交换意见、传达思想、表达感情和需要的交流过程,是人们交往的一种重要形式和前提条件。

人际沟通是个体适应环境,适应社会生活,承担社会角色,形成健全个性的基本途径。人际沟通具有传递信息、心理保健、自我认识和人际协调等功能。

人际沟通为团体咨询过程中人与人之间如何交往、怎样增强沟通效果、建立良好的人际关系、避免或减少交往障碍提供了大量有价值的参考,也为团体领导者选择怎样的团体沟通方式,如何观察、指导团体成员的沟通,增进自我了解和他人了解,在协调的人际关系中获得成长提供了具体的方式和技巧。

2.社会学习理论

社会学习理论是一种在行为主义刺激——反应学习原黎基础上发展起来的理论,着重阐明人是怎样在社会环境中学习的。

社会学习理论认为:人们通常是通过对他人的行为进行观察和模仿来学习和形成一种新的行为方式,尤其是对人们在社会生活中的各类行为进行观察学习。团体咨询为来访者创设了一种特殊的情境,充满理解、关爱、信任,这种环境的变化必将引起个体行为的改变。

3.社会交换理论

社会交换理论是社会学家霍曼斯提出的,他受经济交易理论的启发,而强调社会互动过程中的社会行为是一种商品交换。其基本假设是,人们所付出的行为发么是为了获得报酬,要么是为了逃避惩罚;并且,人们是按照昼缩小代价而昼提高收益的方式行动的。而后,发展出代价与报酬的关系理论,提出了获得报酬与付出代价的关系,即对称的获利、对称的吃亏和双方代价与报酬的不对称。海斯(hays,1988)对交换关系得失的研究表明,人们认为从人际关系中自己获益的方面是:陪伴、自信、情感支持、交换信息、物质或任务上的帮助、自尊及获得朋友的价值观。为对方付出的代价有:花费时间、增加责任、影响情绪、失去独立性及对其他人际关系的否定影响。

4.马斯洛需要层次理论

马斯洛理论把需求分成生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求五类,依次由较低层次到较高层次。马斯洛需要层次理论揭示每个人都渴望被他人接受、尊重和欣赏以及形成良好人际关系的能力;团体可以满足人社交的需要、归属和爱的需要。

心理团体辅导篇五

澄清小组目标;初识小组成员,体会与人初步交往的各种感受;培养与形成团体氛围,增进成员间的相互信任与接纳,促进团队合作;订立团体契约。

1、简介团体目的与目标(10分钟)

2、连环自我介绍(35分钟)

3、个性名片(35分钟)

4、订立团体契约(10分钟)

活动二认识自己

建立团体信任感,融洽团体气氛,使团体成员进一步巩固和加深认识,增强他们在交往中的主动性;积极探索自我,认识自我,从别人的积极反馈中了解自己的优点。

1、游戏:可怜的小猫(20分钟)

2、活动:你猜,我猜(30分钟)

3、活动:积极附义(30分钟)

4、领导者总结(10分钟)

活动三跨越那道坎

利用团体的力量寻找自卑的根源,学习和非理性信念对质的方法,从而克服自卑树立自信。

1、同舟共济(25分钟)

2、我是谁?(25分钟)

3、情绪a―b―c(30分钟)

4、领导者总结(10分钟)

活动四欣赏自己,悦纳他人

寻找自信的支点,开发自身的潜能,在认识自我的基础上悦纳自我。

1、口香糖,粘什么(30分钟)

2、优点轰炸(25分钟)

3、自我寻宝(25分钟)

4、领导者总结(10分钟)

活动五更上一层楼

利用团体的力量克服自卑树立自信。

1、瞎子背瘸子(30分钟)

2、秘密大会串(30分钟)

3、自信百宝箱(25分钟)

4、领导者总结(5分钟)

活动六收获与祝福

分享成员在团体过程中的收获,彼此给予他人欣赏与期待,帮助团体成员带着祝愿走向生活;评估团体,结束团体,处理离别情绪,反思总结收获,自信人生。

1、比一比(30分钟)

2、同一首歌(10分钟)

3、温馨祝福:赠言卡、合影留念(40分钟)

4、我的收获(10分钟)

三、为什么要如此设计自信心团体辅导方案

(一)、造成大学生不自信的原因分析

导致大学生自信心不足的或自卑心理的原因有不良的家庭环境、挫折的经历、理想自我与现实自我的差距太大、不正确的自我评价、性格原因、归因方式、性别差异等等。维护和培养大学生的自信心,需要做到:正视自卑;学会自我接受,认识自我的价值;自己控制“自我形象”;修正消极的自我评价;修正理想的自我;改变不合理观念;看到自己的长处和力量;努力提高和发展自己;遭遇挫折时运用心理防御机制;积极乐观的与人相处。

(二)、团体性质分析

团体成员来自于安顺学院,会依据他们的年龄、性别、专业、年级等条件进行招募,所以组员是同质性的;因为小组成员是固定不变的,所以是封闭式的;这个团体的目标就是让成员不断认识自己接纳自己,找回自信,同时成员间又是相互沟通交流,共同成长的,所以是成长性的团体。

(三)、团体目标分析

在团体目标制定的过程中,我充分考虑了以下问题:为什么要组织这次团体咨询;团体咨询的主要任务是什么;团体咨询的性质是什么样的。所以就拟定为以下内容:通过自信心团体心理辅导,使学生发现自己更多的优点,寻找、摆脱自卑的束缚,找到自信的依据,建立理性的自信系统,在认识自我的基础上悦纳自我,拥有成功的人生。

(四)、团体名称设计分析

《牵手自信,把握青春》是为了符合团体性质、团体目标以及大学生的特征。这样设计更新颖、更生动、更具有吸引力;同时易于理解,让团体成员看到这个主题就能明白这个团体是干什么的,目标更加清晰。

(五)、团体活动时间分析

团体持续时间太短,效果会受影响;但持续时间太长,成员容易对团体产生依赖,领导者及成员的时间、精力也不允许。一般认为,6~15次为宜,每1~2次,每次1.5~2小时,持续4~10周左右。所以我选择适中,每周2次,共6次,每次90分钟左右。

(六)、团体活动地点分析

一般而言,一间宽敞、清洁、空气流通、气温适当的房间,最好有隔音条件,没有固定的桌椅最为理想。能够稍微符合以上特点的场所也就只有心理咨询室了。如果没有理想的场所时,只有会议室或教室形式的摆满桌椅的房间可用时,团体领导者可以动员团体成员齐动手,挪动桌椅,尽量整理一块空间出来。

(七)、团体活动理论依据分析

团体设计必须有理论支持,这是团体方案形成的关键。因此,团体方案是根据团体领导者所依据其选定的理论而设计出来的。

(八)、团体评估方法分析

团体心理咨询是否达到预期目标,团体成员的反应是否满意,团体领导者的工作方法与技能使用是否恰当,团体内成员的合作是否充分,今后组织同类团体心理咨询可以做哪些改进,团体评估必不可缺。第一项是自信心问卷;第二是领导者自我总结;第三项是观察员的观察记录;第四项是团体成员反馈单。

(九)、团体方案分析

第一单元:简介团体目的与目标;连环自我介绍;个性名片;订立团体契约。

设计这次活动的就是让成员初步认识团体,澄清小组目标;初次认识小组其他成员,体会与人初步交往的各种感受,扩大交往范围,引发个人参与团体的兴趣;把自己最想与他人交流的信息简洁明了地公布出来,学会推荐自己;通过“个性名片”的交流,让学生了解他人,尽快地彼此熟悉;组员之间通过互相反馈,可以建立信任关系,消除陌生感。最后的团体契约就是这个团体的规章制度,每个人都要遵守,以便更好的进行团体活动。

第二单元:可怜的小猫;你猜,我猜;领导者总结。

首先通过《可怜的小猫》活跃团体气氛,提高成员合作默契,增强团队凝聚力;通过《你猜,我猜》活动,让成员思考自己的`性格特征,并对自己的性格特征进行描述。让团体成员更加开放自己,并可以对其他成员映象加深,促进彼此交流。然后通过《积极附义》让成员了解到负词也有积极的一面,把这部分化作动力,促进自己发展;最后总结这次活动的中心内容:每个人都有自己的长处和短处,每一种性格都有其好的一面和不好的一面。性格本身无所谓好坏,环境不同,同一种性格特征带来的结果截然不同。所以,只要能在适当的场合恰当地应用,任何一种性格的人都能取得很好的成绩。

第三单元:同舟共济;我是谁;情绪a―b―c;领导者总结。

首先玩《同舟共济》的游戏热身,让成员感受团体的力量;然后通过《我是谁》协助成员更加了解自己,认识自己,探索自己;之后让成员学习理性情绪a―b―c理论,纠正成员对自信的不合理信念,让成员对自信有一个正确的认识。最后总结:利用团体的力量寻找自卑的根源,学习和非理性信念对质的方法,从而克服自卑树立自信;促使成员与他人的沟通和互动,增强主动交往的能力和勇气。

第四单元:口香糖,粘什么;优点轰炸;自我寻宝;领导者总结。

首先玩《口香糖,粘什么》的游戏热身,打破彼此的距离感,增进亲密度,激发活力;然后通过《优点轰炸》让成员看到自己的更多的闪光点,体会被别人称赞是的感受。《自我寻宝》了解成员对友情和爱情的界定,让组员了解到友情与爱情的差别,学会把握好两种感情的度。领导者总结:寻找自信的支点,开发自身的潜能,在认识自我的基础上悦纳自我。

第五单元:瞎子背瘸子;秘密大会串;自信百宝箱;领导者总结。

首先通过《瞎子背瘸子》活跃团体气氛,增强沟通配合能力;《秘密大会串》帮助成员面对与处理目前的困扰,使其能拥有较愉快的生活,并能顺利发展未来。《自信百宝箱》进一步了解成员不自信的具体表现,帮助其改正,让成员共同成长。领导者总结:利用团体的力量克服自卑树立自信。

第六单元:比一比;同一首歌;温馨祝福:赠言卡、合影留念;我的收获。

首先通过《比一比》热身,活跃气氛,感受团体力量;大家齐唱《同一首歌》,在歌声中回顾走过的风雨成长心路,感受团体的力量;相互在赠言卡上写出自己的祝福语,然后照相留念;最后让大家谈谈自从参加团体心理辅导以来自己的收获:反思总结收获,自信人生;然后评估团体,结束团体。

心理团体辅导篇六

“增进交流,提高团队凝聚力”

1.使团体成员积极融入团体,为团体贡献自己的智慧和力量;

2.使团体成员彼此信任、相互协助、融洽相处;

3.使团体成员感受团结的力量,体会集体的温暖,并在以后的工作中继续发扬合作精神。

xx建筑职业技术学院心理协会成员

待定

报纸若干张

50分钟

一、导入

在活动开始之前播放背景音乐“相亲相爱一家人”,营造活动氛围。主持人说明本次活动主题及活动目的,并说明保密规定。

二、破冰之旅——大风吹

活动目的:让学生放松身心,并打乱学生所站位置,便于之后活动的顺利展开。

活动时间:10分钟

活动程序:所有人围成一个圆圈,先由主持人站在团体中说:“大风吹”,学生问:“吹什么?”,主持人说:“吹…….的人”,那么所有…..的人就必须离开自己站的位置,重新寻找新的位置。没有找到位置的人表演一个节目,并作为新一轮的主持人重新提问“大风吹”,如此进行下去。如有时间主持人还可以说“小风吹”,则…的人不动,没有的…的人移开自己现在所处的位置。

备注:可「吹」的资料:戴手表的人、扎辫子的人、穿x颜色衣服的人……做四组游戏

三、团体智慧——心有千千结

活动目的:让同学们体验团结与合作的力量,从而增强集体凝聚力。

活动时间:20分钟

活动规则:a. 同学间手拉手围成圆圈,并记住自己的左手和右手边分别拉的是谁。

b. 记住后,当听到主持人说放手时,大家立刻放手,并在一定范围内走动,要求是走得越乱越好,再当听到主持人说“停”时,大家都立住不动,迅速找到原来左、右手所牵的那两只手。

c. 当手牵住后,再一定时间内恢复到起初的完整的圈。

分享感受:

(1)一开始面对这个复杂的“结”时,感觉是怎样的?

(3)要想解开这个结,靠的是什么?

四、团队合作——同舟共济

活动目的:齐心协力,发挥集体的聪明才智,让学生进一步明白合作的重要意义。

活动时间:20分钟

活动规则:每6人一组,每一组的圈内放上一张报纸,要求每组的所有成员同时站在报纸上,尤其是成员的任何一只脚都不可以留在报纸外的地面。在行动之前每一小组可以充分讨论,拿出最佳方案。再请各小组派人将报纸对折,比较各小组用时。如此下去,不断将报纸对折,让各小组的同学想方设法使所有成员同时站在报纸上。

分享感受:

(1) 描述一下你们组刚刚是用怎样的方法做到的?

(2) 在此次活动中哪些是让你印象深刻的?之前有无类似这样的感受?

五、结束——相亲相爱一家人

让学生发表在此次活动的感受,主持人总结学生在此次活动中的表现,让学生之间相互拥抱,并说“有你们真好!”以此结束本次的活动。

心理团体辅导篇七

“增进交流,提高团队凝聚力”

1.使团体成员积极融入团体,为团体贡献自己的智慧和力量;

2.使团体成员彼此信任、相互协助、融洽相处;

3.使团体成员感受团结的力量,体会集体的温暖,并在以后的工作中继续发扬合作精神。

:江苏建筑职业技术学院心理协会成员

:待定

:报纸若干张

:50分钟

在活动开始之前播放背景音乐“相亲相爱一家人”,营造活动氛围。主持人说明本次活动主题及活动目的,并说明保密规定。

活动目的:让学生放松身心,并打乱学生所站位置,便于之后活动的顺利展开。

活动时间:10分钟

活动程序:所有人围成一个圆圈,先由主持人站在团体中说:“大风吹”,学生问:“吹什么?”,主持人说:“吹…….的人”,那么所有…..的人就必须离开自己站的位置,重新寻找新的位置。没有找到位置的人表演一个节目,并作为新一轮的.主持人重新提问“大风吹”,如此进行下去。如有时间主持人还可以说“小风吹”,则…的人不动,没有的…的人移开自己现在所处的位置。

备注:可「吹」的资料:戴手表的人、扎辫子的人、穿x颜色衣服的人……做四组游戏

活动目的:让同学们体验团结与合作的力量,从而增强集体凝聚力。

活动时间:20分钟

活动规则:

a.同学间手拉手围成圆圈,并记住自己的左手和右手边分别拉的是谁。

b.记住后,当听到主持人说放手时,大家立刻放手,并在一定范围内走动,要求是走得越乱越好,再当听到主持人说“停”时,大家都立住不动,迅速找到原来左、右手所牵的那两只手。

c.当手牵住后,再一定时间内恢复到起初的完整的圈。

分享感受:

(1)一开始面对这个复杂的“结”时,感觉是怎样的?

(3)要想解开这个结,靠的是什么?

活动目的:齐心协力,发挥集体的聪明才智,让学生进一步明白合作的重要意义。

活动时间:20分钟

活动规则:每6人一组,每一组的圈内放上一张报纸,要求每组的所有成员同时站在报纸上,尤其是成员的任何一只脚都不可以留在报纸外的地面。在行动之前每一小组可以充分讨论,拿出最佳方案。再请各小组派人将报纸对折,比较各小组用时。如此下去,不断将报纸对折,让各小组的同学想方设法使所有成员同时站在报纸上。

分享感受:

(1)描述一下你们组刚刚是用怎样的方法做到的?

(2)在此次活动中哪些是让你印象深刻的?之前有无类似这样的感受?

让学生发表在此次活动的感受,主持人总结学生在此次活动中的表现,让学生之间相互拥抱,并说“有你们真好!”以此结束本次的活动。

设计人:吴师

20xx年3月22日

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