当前位置:首页>工作总结>审计局上半年工作总结和下步打算(优质18篇)

审计局上半年工作总结和下步打算(优质18篇)

时间:2024-01-14 16:43:26 作者:笔舞

通过月工作总结,可以发现自己的不足,从而更好地改进和提升。在这里,我们为大家整理了一些月工作总结的典型范文,供大家参考和学习。

农业局年上半年工作总结及下步打算

先后3次在《潍坊日报》刊登了“潍坊农品”品牌形象、品牌口号、品牌内涵及授权使用单位名单等宣传内容。协助中央电视台拍摄大型纪录片《走在前列—山东农业改革开放四十年》。全面总结我市种业发展经验做法,4月20日成功举办了潍坊市种业科技创新成果展,得到了龚正省长和市委、市政府的充分肯定。不断加强“潍坊农品”宣传推介,“潍坊农品”的品牌影响力不断提升。

(一)推进农业结构的优化调整。启动了“两区”划定工作,全市共落实粮食生产功能区450万亩、重要农产品保护区(棉花)15万亩。在稳定粮食产能的基础上,将产业调整方向转向了蔬菜、果品、食用菌、中药材等经济效益较好的作物。据农情调度,今年小麦预计总产44.5亿斤,较上年增加0.3亿斤。新发展果树6.6万亩,新发展茶园0.6万亩,水果总面积达到105.8万亩,茶叶总面积达到2.9万亩。

(二)组织开展了品牌推荐、评选和培育活动。推荐安丘源清田食品有限公司源清田牌黑大蒜等7个产品成功入选了第三批山东省知名农产品品牌目录。组织开展了首批潍坊市知名农产品品牌评选活动,评选出高密大金沟韭菜等9个区域公用品牌,诸城颖青茶厂等50个企业产品品牌。推选了潍县萝卜、坊子赤松茸、青州银瓜、临朐隐士梨和昌乐西瓜等9个《齐鲁御贡》产品。积极开展“三品一标”认证工作,上半年共筛选绿色食品申报主体40余家,完成认证现场检查30家,完成10家到期续展企业的认证现场检查工作,有18个产品获得了绿色食品证书。

(三)大力发展质量品牌。为落实食用农产品生产经营者的主体责任,健全产地准出制度,保障全市农产品质量安全和推进“双安双创”,提请市政府印发了《潍坊市食用农产品合格证管理办法》,实现了食用农产品产地准出制度和市场准入制度的有效衔接。组织开展了2020年春节期间农产品质量安全专项整治、农资打假、放心农资下乡进村等活动,切实提高农产品质量安全水平。上半年,市级共抽检样品2107个,总体合格率99.67%。对接农业部,密切联系省农业厅、寿光市政府,全国蔬菜质量标准中心落户寿光,并将于近期签署合作备忘录并揭牌。

(四)积极推动成立产业协会。为深入实施农业品牌引领工程,抓好潍县萝卜等特色农产品品质提升和品牌打造,积极协调有关部门,指导食品谷牵头成立“潍县青萝卜协会”,山东神州姜窖牵头成立“大姜联合体”、寿光蔬菜产业集团牵头成立“潍坊蔬菜协会”。目前,潍县青萝卜协会已于6月30日正式成立,并成功召开了第一届潍县青萝卜产业论坛。

农业局年上半年工作总结及下步打算

认真落实了市委、市政府《关于加快培育农业“新六产”推动现代农业发展的实施意见》,农业“新六产”发展工作继续走在全省前列。今年2月27日—28日,省政府在我市召开了全省推进农业“新六产”发展现场会议,总结推广了我市的经验做法,会后,我们组织百名新型经营主体负责人,考察学习了全省农业“新六产”发展典型,积极寻标对标,进一步增强了发展动力。

(一)高标准启动了《潍坊市农业“新六产”发展规划》编制工作。邀请了中国农科院,为我市编制农业“新六产”发展规划,经过沟通对接,明确了全市农业“新六产”发展的总体要求、发展路径、产业重点、带动主体、重点工程、保障措施等内容,确定了年度发展目标和三年行动计划。目前,已分组进行了座谈和调研,预计8月份形成正式稿。

(二)实施了“五五六六”新型农业经营主体培育工程。组织了2020年度农业“新六产”发展主体贷款贴息,共为25家农业龙头企业,30家农民合作社、家庭农场贴息998万元,撬动银行贷款1.6亿元;完成了总额2亿元的农业“新六产”发展引导基金组建工作,年内将投放4家企业,为发展农业“新六产”、提升农业质量效益发挥了指挥棒作用。开展了农业产业化国家重点龙头企业监测工作,推荐山东新和盛农牧集团有限公司递补了国家级重点龙头企业,已通过省级初审。

(三)积极创建全国一村一品示范村镇。推荐昌邑市饮马镇山阳村申报了第八批全国一村一品示范村镇。截至目前,我市已有22个村镇被认定为省级一村一品示范镇、10个村镇被认定为全国一村一品示范村镇。

X县审计局上半年工作总结及下步工作打算

2021年上半年,县审计局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会以及各级审计委员会会议精神,紧紧围绕县委政府中心工作,依法全面履行审计监督职责,深入推进审计全覆盖,审计工作取得了一定成效。今年xx月,我局作为xx唯一县区审计机关被xx省审计厅评为全省审计系统十佳“优秀公务员集体”荣誉称号。

财政决算审计xx个,经济责任审计xx个(其中xx个结合乡镇决算审计),自然资源资产审计xx个,企业审计xx个,财务收支审计xx个,工程决算审计xx个,建设项目跟踪审计xx个。目前已完成审计项目xx个,正在组织实施xx个。

(一)政策跟踪审计。紧紧围绕统筹推进常态化疫情防控和经济社会发展,聚焦做好“六稳”工作、落实“六保”任务重大决策部署,上半年组织开展了简政放权、减费降负、清理拖欠民营企业中小企业账款、优化营商环境、疫情防控等政策落实情况跟踪审计,同时对以前年度未整改到位的拖欠民营企业中小账款进行了督促整改,及时发现和纠正“上有政策、下有对策”“有禁不止、有令不行”等行为,有效推动了全县稳增长政策抓实见效,保证了政令畅通。另外,我局积极配合省审计厅开展了冬季洁净煤审计,目前正在进行审计。

(二)财政预决算审计。以增强预算执行和财政收支的真实性、合法性和效益性,推进预算规范管理、优化投资结构为目标,对县直工委、文旅等部门预算执行和xx镇财政决算进行了审计,目前正在与被审计单位交换意见。同时完成了2020年一级预算单位财务数据收集整理报送工作。

(三)经济责任审计。围绕领导干部权力运行和责任落实,坚持党政同责,对市场监督、城建、xx、xx等部门和乡镇的党政一把手开展了领导干部任中经济责任审计,审计中,注重对党政领导干部“三权”监督,通过梳理编制“重要决策事项清单”,进一步拓展经责审计深度,为组织和纪检监察部门考核、选拔干部提供了更有价值更为精准的参考依据。

(四)民生资金审计。围绕减负、稳岗、扩就业等资金管理使用情况,组织开展了促就业资金专项审计,审计发现创业项目市场目标与计划书不符、培训设备不满足要求等问题,提出xx条审计建议被采纳,有效推动民生领域相关改革任务落实落地。

(五)国有企业资产负债审计。围绕国有企业资产负债损益的真实性、合法性、效益性,对xx县xx有限责任公司2020年度资产负债损益情况进行了审计,审计发现原始凭证不合规、固定资产未计提折旧等屡审屡犯问题。提出审计建议xx条被采纳,通过审计,有效揭示了企业财务状况存在的突出问题,保证了国有资产安全完整,健康规范运行。

(六)领导交办事项。2021共收到领导交办政府投资跟踪审计xx个,分别是:xx治理及沿线景观提升ppp项目、xx新建项目、xx扩建综合病房楼项目、xx完善疾病预防控制体系现代化建设项目、xx医院整体能力提升项目、xx项目。目前,以上以上均在跟踪审计中。另外,根据领导交办,对xx街xx户村民安置、焦化和水泥去产能专项资金情况进行了专项审计,出具审计报告xx份,发现xx个,提出审计建议xx条均被采纳。

(七)内审工作。深入贯彻落实《审计署关于内部审计工作的规定》和省、市县关于加强内部审计工作的指导意见,出台《加强内审指导和监督管理办法》《内审资料备案制度》《内审工作考核办法》等多项制度文件,进一步夯实了内审事业发展基础。全县所有内审人员全部纳入内审资源库统一管理,为开展国家审计储备了后备力量,形成了有效的审计监督合力。

(八)审计整改工作。积极配合经责审计整改。上半年,市审计局派出审计组对xx县领导干部经济责任和自然资源资产离任(任中)进行了审计,查出我县xx个问题,涉及财政、发改、生态环境等部门,目前正在督促相关部门按期整改到位。另外,2020年xx市审计局对我县开展的2018、2019年提质增效审计项目的整改工作已接近尾声。

和市长经责审计、市局统一组织的xx区减税降费审计,积极构建审计“一盘棋”新格局。

(十)党建及党风廉政工作。

学习。

教育。

疫苗接种防火下乡宗教治理等工作均在顺利推进中。

二、存在的问题。

一是审计力量严重不足。党中央国务院对新时期审计工作提出了新要求,社会各界关注度越来越高,随着审计全覆盖的深入推进,审计任务繁重审计力量严重不足的问题日益突出,很大程度影响了审计工作质量,降低了审计工作效率。二是大数据审计推进缓慢。一些部门和乡镇对审计工作还没有引起高度重视,造成财务电子数据报送不及时,一定程度影响了审计工作正常开展。三是内审指导和监督成效还不够明显。因编制问题,大部分单位无内审机构,内审人员业务水平层次不齐,内审指导和监督不能得到有效发挥。

进一步发挥“治已病防未病”经济体检作用。加大审计成果转化促进完善体制、机制和。

制度。

建设;

加强内审指导和监督,建立完善内审工作机制,形成政府、内审监督合力,全面实现审计全覆盖。

大力探索联网审计,提升审计工作效率。

努力打造一支政治过硬、业务精通、作风优良、廉洁自律的干部队伍为审计。

工作。

的专业化提供人才保障。

市统计局上半年工作总结及下步工作打算

**年全市统计工作的总体要求是:认真学习党的xx大精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,围绕省统计局工作部署和市委、市政府中心工作,以提高统计能力、统计数据质量和统计公信力为主线,以增强统计的科学性、准确性和权威性为中心,以提升统计干部队伍能力为重点,进一步创新统计理念,推进统计改革,优化统计服务,全力开创我市统计工作新局面,为加快推进“两个中心、四个襄阳”建设提供统计保障。

一、精心组织,强势推进,全力搞好第三次经济普查。

1、加强组织领导,落实工作责任。按照“全市统一领导、部门分工协作、地方分级负责”的原则,建立完善地方普查领导机构和工作机构,明确各地区、各部门工作职责。积极做好舆论宣传,充分利用报刊、广播、电视、互联网等媒体,广泛深入宣传普查的目的和意义,促使全社会积极参与和密切配合。

2、落实普查经费,强化物资保障。针对普查对象成倍增加、信息化设备投入和“两员”补贴经费提高等新情况新要求,认真编制普查经费预算,确保经费列入各级财政预算,并根据普查进度要求,按时、足额拨付到位。

3、精心选调“两员”,搞好业务培训。充分考虑到本次普查需要绘制电子地图、使用信息化设备等实际情况,面向社会各界,精心选调具备一定业务技术基础的普查员和普查指导员。

4、细化普查方案,提高普查数据质量。科学制定普查方案和普查各阶段数据质量控制办法,实行普查数据质量的全过程控制。扎实开展普查区划分与绘图,全面建立和使用普查区电子地图。抓好行政登记资料比对,全面开展单位清查,摸清名录库单位现状。在普查的不同阶段适时进行专项试点和综合试点,为完善普查方案提供科学依据。

二、统筹兼顾,强化协调,进一步做好各项统计调查。

5、高质量完成年定报工作。全面做好20xx年统计年报和20xx年定期报表工作,确保统计数据准确客观地反映全市经济社会发展实际水平。

6、全面开展投入产出调查。加强专业联动,认真做好培训布置、调查登记、审核汇总等各项工作。

7、做好城乡住户一体化调查改革。组织开展文化产业调查单位以及重点文化企业季度监测工作。研究建立科技创新调查制度和企业岗位工资统计制度,扩充月度劳动力及人口调查范围和样本,积极适应扩大粮食产量抽样调查范围改革。

8、认真做好各项常规统计调查。高质量地完成企业成本费用调查、企业景气指数调查、人口劳动力调查、企业用工调查、农村多主题抽样调查等专项调查任务。

三、围绕中心,服务大局,进一步完善统计监测体系。

9、加强经济运行动态监测。围绕全市经济社会发展大局,加强对“一大龙头、六大支柱”产业和重点地区、重点领域、重点行业、重点企业的调查研究,收集上报各项反映全市经济社会发展动态和趋势的统计数据资料,密切关注经济形势发展变化。

10、着力推进各项重点统计监测。建立完善全面建成小康和“四个”统计指标体系并实施监测,做好县域经济、科技进步、“三农”考核、妇儿“两纲”、节能降耗等统计调查监测工作,及时发布相关监测报告。

11、积极拓展统计调查领域。建成社情民意调查中心,开展好群众安全感、党风廉政建设、县级领导班子和领导干部、“五城同创”等满意度委托调查工作,进一步扩大社会影响力。

四、强化调研,量质并举,进一步优化统计信息服务。

12、加大统计产品供给力度。切实加强对统计分析信息工作的组织领导,深入挖掘统计信息资源,全方位、深层次、多角度地提供统计产品,把统计公报、统计手册、统计年鉴、统计月报、统计专报、统计工作、统计资料等出版物办成精品。

13、进一步加强信息撰写工作。确保信息工作在全省有地位,在市直部门走在前列。加大对市局和县(市)区信息、分析和宣传工作的考核力度。

14、认真做好专题调研分析。紧扣党委、政府中心工作和经济社会发展中的全局性、关键性问题,重点围绕经济发展方式转变、新兴产业、现代服务业、科技创新、节能减排、民生幸福等重大课题,搞好专题调研分析。

15、打造统计分析精品。深入开展经济社会发展热点、难点问题研究,及时报告重要信息。通过多方面比较、多角度对照、多层次解析,推出一批数据实、分析透、建议好的统计分析精品,提升统计分析研究水平和影响力。

16、扩大统计宣传影响。完善新闻发言人制度,定期召开统计新闻发布会、新闻通气会,积极与地方主流媒体加强合作,加大统计新闻宣传力度。做好统计门户网站整体改版工作,进一步优化网站栏目功能,丰富专栏内容。

五、把握重点,深化改革,进一步提高统计数据质量。

17、加快推进“四大工程”建设。夯实基本单位名录库,加强审核管理,提高新增“三上”企业申报通过率。认真实施企业一套表制度,逐步扩大一套表的实施范围。加大投入,提高市、县统计网络速度,不断提升统计网站建设与服务水平。

18、进一步加强国民经济核算。稳妥推进以gdp核算为重点的统计方法制度改革,不断完善地区生产总值数据联审制度,明确各部门工作职责,定期召开部门联席会议,加强gdp总量、分行业核算数据与财政、税收、用电、运输周转量以及其他部门指标的匹配性分析。

19、进一步加强专业统计工作。强化农业、工业、投资建筑业、贸易、社会科技等专业的统计调查工作,提升各专业的统计调查质量,加强数据质量的分析评审工作。

20、切实加强服务业统计工作。全力推进重点服务业企业网上直报。按照服务业统计报表制度要求,建立由部门统计、重点企业全面统计、小微企业(规模以下)调查统计构成的服务业统计制度。

21、切实完善数据质量控制体系。以加强数据的趋势性、匹配性、结构性、支撑性为抓手,依法采取各种有效措施,对工业、投资、贸易等专业统计数据,及时进行核实修正,在此基础上不断完善数据采集、审核、传输、处理、管理、评估、发布的全过程数据质量控制体系。

六、统筹规划,扎实推进,进一步夯实统计基层基础。

23、大力推进县级统计规范化建设。力争三年时间,7个县(市)区统计局通过省级达标验收,**年争取有3个县(市)区通过达标验收。同时,进一步抓好乡镇(街道)统计工作进规范建设,促使“八有八化”水平进一步提高。

24、强化部门统计行政管理。切实履行政府综合统计工作的职责,建立起规范的部门统计调查项目管理制度和部门间统计信息交流共享机制,为部门统计人员提供业务指导和培训。

25、加强统计法制工作。继续做好新增“三上”企业、重点服务业单位、新开工投资项目的统计核查,重点开展对统计基础薄弱乡镇和开发区(园)统计监审工作。进一步加强统计依法行政,强化统计法制队伍建设,严肃查处基层和部门统计活动中的违法行为。

七、搭建平台,完善制度,进一步加强能力作风建设。

26、搭建统计业务培训平台。制定科学可行培训规划,在全市统计干部和企业统计人员中开展多层次、多主题、多形式的教育培训,提高培训的系统性、针对性、实效性,不断提高统计人员的业务素质、法制观念和责任意识。

27、着力提升分析研究能力。建立调研制度,加强对突出问题的专项调研,市局各科室每年工作调研不少于四次,及时完成有份量的。

调研报告。

坚持经济形势定期分析交流例会制度开展优秀统计课题分析评比活动,不断提高统计分析研究的水平和能力。

28、加强统计干部队伍建设。继续推进干部队伍学习能力、创新能力、执行能力、服务能力、协调能力建设,进一步完善干部任用、晋升制度体系,推进竞争上岗和轮岗交流制度。积极组织参加公务员初任培训、任职培训、基层一线实践锻炼等活动,促进统计干部队伍能力提升。认真做好统计从业资格认定和统计专业技术资格考试、评审工作,确保全年统计从业资格报名人数不少于上年。

29、加强党风廉政建设。认真学习《廉政准则》,以落实党风廉政建设责任制为抓手,把反腐倡廉工作融入统计改革和发展之中。严守政治纪律,确保政令畅通,切实提高党风廉政建设和反腐败工作成效。

30、加强机关作风建设。以求真、务实、清廉为要求,大兴真抓实干之风、亲民爱民之风、艰苦奋斗之风、清正廉洁之风,以作风建设的新成效,接受社会各界的评议。

31、加强统计行风建设。紧紧抓住数据质量、依法行政和减轻基层负担等统计行风建设的重点、热点、难点问题,着力构建齐抓共管的责任落实机制、常抓不懈的监督约束机制、反应快捷的查处纠正机制和管用有效的源头治理机制。

32、加强机关党建和群团工作。完善中心组学习制度,以学习贯彻xx大精神为重点,制定并实施中心组。

学习计划。

和党员干部政治理论学习教育计划。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员在发展统计事业中的先锋模范带头作用。加强群众工作,做好老干部工作。进一步发挥市统计学会、局工会、妇联等群团组织在统计工作中的作用,年内组织1——2次统计科研和学术活动,组织开展1——2次青年干部主题教育活动。

33、扎实推进“创先争优”工作。继续深入开展创先争优活动,完善对各县(市、区)统计工作的考核考评及市局各科室综合考评制度。市局力争在市级机关综合考评中的位次有明显前移,在省局评比中各专业或专项工作要争先进位。

34、认真做好综合治理、档案保密、信访、计划生育等工作。

八、精心组织,务实创新,深入推进统计文化建设。

35、进一步弘扬“真实可信、科学严谨、创新进取、服务奉献”的统计核心价值观,着力培养敬业、缜密、公正、和谐的团队精神。

20xx年,是规划关键的第一年,又是我市抢抓国发[20xx]2号文件加快发展的重大战略机遇,贯彻落实科学发展观,深入实施“五大战略”的一年。市统计局紧紧围绕年初市委、市政府制定的各项工作目标任务,强化职能、提升服务,团结奋进、开拓创新,较顺利的完成了上半年的各项工作任务,现简要总结如下:

一、上半年主要经济指标完成情况。

上半年,预计:全市地区生产总值完成41.02亿元,同比增长25.1%,占计划的50.64%;财政总收入完成5.58亿元,同比增长28%,占计划的50.23%;规模工业总产值完成59.46亿元,同比增长32.6%;规模工业增加值完成12.92亿元,同比增长25%,占计划的44.56%;固定资产投资完成32.60亿元,同比增长84.14%,占计划的43.45%;社会消费品零售总额完成7.06亿元,同比增长31.21%,占计划的47.64%;农民人均纯收入完成3026.00元,同比增长39.38%,占计划的53.05%;城镇居民可支配收入完成10344元,同比增长16.50%,占计划的53.85%;招商引资到位资金完成52.00亿元,同比增长64.72%,占计划的65.00%。

(一)认真贯彻落实国发2号文件精神,全面安排部署年度统计工作。

抢抓国发[20xx]2号文件加快发展的重大战略机遇,认真组织全体干部职工学习省、州、市经济工作会议等相关会议精神,努力查找全局工作中不相适应、亟待解决的问题,围绕市委、市政府的各项目标工作任务,结合当前的各项统计工作,明确了20xx年统计工作中五大工作任务。一是全面落实国民经济统计工作任务;二是强力推进企业一套表改革;三是全面强化统计服务工作;四是狠抓基层统计网络建设,强化对各行各业基层统计人员的培训指导服务;五是全面强化机关内部管理和干部队伍建设。

(二)全力以赴,加强调度,力争全市经济社会发展各项目标任务顺利完成。

半年来,全局上下始终围绕市委、市政府年初制定的目标任务,加强与部门、企业之间的联系,与发改局、工信局联合组成督导组下到企业进行巡查,及时了解企业的基本状况,加强沟通联系,充分发挥统计调度能动作用,保证统计数据质量和抓好审核评估,力争完成gdp、工业、农业、能源、固定资产投资、社会消费品零售业等主要经济指标的预定半年目标任务。

(三)统筹兼顾,全面组织实施“企业一套表”工作。

20xx年,为贯彻全国统计工作会议和国家统计局有关文件精神,按照省统计局在全省开展“企业一套表”工作要求,根据省、市统计局的“企业一套表”改革制度方案,我市“企业一套表”工作按照市“企业一套表”实施方案的总体要求逐步推进,积极组织实施:一是领导高度重视,组织保障有力。20xx年8月省局召开“企业一套表”工作会议后,我市立即成立了市“企业一套表”工作领导小组及办公室,统一组织协调“企业一套表”各项工作;二是科学制定方案,认真组织培训。根据我市企业的实际情况,我市制定并印发了《市企业一套表实施方案》,并采取了分专业的培训方式进行培训;三是认真开展核查,完善名录建设。通过组织各相关专业对全市“三上”企业和房地产开发经营企业进行了核查,动态进行“三上”企业和房地产经营企业的确认,健全完善名录库;四是加强督查力度,切实抓好指导工作。针对企业在“企业一套表”工作开展中反映的问题,我市成立了以统计局、工信局两家单位组成的督查指导小组,带领专业人员分组分片区对各相关企业进行督查指导,对存在的问题提出了整改措施和明确要求,确保了我市各企业的上报数据的真实可靠。

(四)开拓创新,“四措”并举提升统计服务水平。

随着社会的不断发展,我们以“时不待我”的社会责任感与使命感,进一步解放思想,开拓创新,“四措并举”提升统计服务水平:一是更新理念,主动出击。实施走出去战略,使统计服务从“有什么提供什么”向“需要什么提供什么”转变,紧扣经济社会发展中出现的热点、难点问题,及时开展有特色、有创意的调查研究,提供统计分析;二是提高效率,增强时效性。进一步健全、完善统计数据报送制度和应急机制,及时做好各项统计监测数据的发布工作;三是拓宽载体,服务形式多样化。灵活运用“传统+现代”服务模式,在采用传统纸质统计专报的同时,配以政务公开网、统计信息网等现代手段传播统计信息,拓宽载体,使社会各界快速、便捷的掌握统计信息;四是团结协作,畅通渠道。加强与发改、工信、工商、建设、交通、公安、金融等部门的联系与沟通,团结协作,畅通数据传输链,整合一切有利资源,以便对各项数据快速作出反应。

(五)加强内部管理,认真做好走访慰问帮扶工作。

我局抓住我市机构改革的契机,以加强班子建设、提升干部队伍履职能力为重点,创新管理手段,通过将全局统计工作细化,定编、定岗、定量,由分管领导和干部职工进行自由择岗、双向选择,在明确科室职责、定员定岗后,根据缺编情况,有计划、针对性的招调统计工作人员,切实解决多年来统计部门人少事多的突出问题。

深入帮扶村加大帮扶力度和开展春节送温暖活动。年初,深入到帮扶农户、退休干部、乡镇基层统计员、住户调查点调查员家中进行走访慰问,发放慰问金5000余元。同时,结合“基层组织建设年”和“联乡驻村”活动,到金山办事处城北居委交流、座谈4次,慰问困难党员5户,解决办公经费3000元。

一是进一步做好统计监测评价工作。根据新形势、新要求,认真梳理建立的各项统计监测评价制度,突出重点,有效地加强统计监测与评价工作。重点是社会发展、节能减排、收入分配、民生指数、全面小康、低收入农户奔小康工程、基本公共服务、社会发展指标监测、党政领导班子实绩分析评价指标等领域的统计监测与评价。力求客观、科学地评价各项工作,及时反映民情、民意,努力搭建百姓与政府沟通的桥梁。

二是进一步抓好“企业一套表”工作。按照省统计局在全省开展“企业一套表”工作要求和制度方案,统计部门将从积极组织机构、科学制定方案、认真开展核查和培训、加强督查和指导工作等方面扎实推进此项工作的顺利进行。同时进一步做好名录库维护管理工作,收集编制、民政、税务、工商、质检等部门的行政记录,做好调查单位名录库更新、维护、确认工作,为“企业一套表”的实施提高完整的基础信息资料,确保此项工作的顺利完成。

三是进一步提高服务水平。准确掌握全市经济运行的脉搏,全面反映全市不同时期的经济发展状况,加大统计工作力度,进一步扩张市经济总量。进一步践行“党委政府决策到哪里,统计工作即延伸到哪里”的工作理念。一方面要密切关注经济社会运行过程中的一些问题,另一方面按照市委、市政府的部署,抓住和谐社会建设中的重点、热点、难点问题,加强分析研究,撰写出监测、预警分析(报告),更好地发挥统计部门决策参谋和助手作用。

四是进一步提高统计服务能力。统计是经济社会发展的“监测器”,每一个指标设计、每一张报表、每一组数据、每一篇分析都必须贯彻、体现科学发展观的要求。这些新情况、新事物,需要我们不断的研究、探索、创新统计工作方法,同时要加强与省、州上级业务部门沟通,争取在各方面得到更大支持,为全市中心工作服好务。

五是进一步抓好基层统计建设,夯实统计基层基础。利用我市机构改革的契机,着力抓好乡镇统计管理办公室的建设,并进一步完善乡(镇)、办统计办公室和基层统计网络建设。积极探索基层统计工作中的新思路、新方法,充分发挥乡(镇)、办基层统计办公室在对辖市内统计工作的指导、管理职能,进一步加强基层业务指导,努力构建不断完善的统计管理职能体系。

六是进一步抓好统计法制建设。加大统计法规宣传教育力度,大力查处统计违法案件。通过发送普法材料、单独或联合相关部门举行法制讲座等多种方式,加强对各级统计干部队伍的普法宣传和培训,提高政治业务素质,做到文明执法,公正执法,切实提高统计人员依法统计的意识和能力,依法行政。同时围绕我市统计中心工作,加大统计执法检查力度,坚决查处统计违法违纪行为,把不按时报送统计报表、统计报表质量不高的单位作为重点督导对象,按月开展统计巡查指导。

七是进一步解放思想,切实加强统计队伍建设。进一步加强统计职业道德建设,提高统计队伍的政治和业务素质,激发广大职工专心、用心、精心,进一步把心思放在工作上。深入开展丰富多彩的创先争优和精神文明创建活动,建设富有特色和创新精神的统计文化。以人为本,建立健全统计工作人员的激励机制,竞争机制,进一步发掘和调动全体职工的工作积极性,优质高效完成各项工作任务。

审计局年上半年工作总结和下半年工作打算

(一)突出监督重点编制年度项目计划。2020年,县审计局紧紧围绕重大政策措施贯彻落实、打好“三大攻坚战”、推动高质量发展、强化对权力运行的监督制约等审计监督重点,紧扣县委、县政府重点工作、重点项目、重点建设、重点领域等中心工作开展审计监督。在前期调研的和征求意见的基础上,及时召开全县经济责任审计联席会议,确定经济责任审计项目计划,连同财政审计、公共投资审计、政策落实审计等审计项目计划一起报县政府审定批复。根据县政府的批复,2020年共组织实施政策落实审计、资源环境审计、财政审计、经济责任审计、公共投资审计、专项审计(调查)和效益审计、其他政府交办事项计7大类24个审计项目,其中政策落实审计5个,财政审计10个,经济责任审计5个,公共投资审计3个,涵盖重大政策落实、脱贫攻坚、重点项目建设、自然资源资产等审计监督重点。

(二)持续深化专项资金审计。县审计局进一步创新审计组织方式,积极尝试购买社会服务,深化预算执行审计、经济责任审计和政府投资审计,继续开展党政领导干部离任交接工作。3月份召开全县2020年度预算执行审计和全省重点审计事项集中进点见面会,县财政局、县地税局、县市监局、县科技局等被审单位和涉及全省重点审计事项的共28家单位参加会议,突出重点审计事项开展预算执行审计,重点审计事项专题报告已经按时上报。县本级和县科技局、县市监局、县统计局等6部门的2020年度预算执行审计实施阶段已经结束,目前正在整理审计工作底稿,出具审计报告。县科技局和县市监局的经济责任审计已经全面实施。已经完成全县保障性安居工程跟踪审计和国家重大政策措施落实情况一季度、二季度跟踪审计及全县灾后水利薄弱环节治理建设项目审计。共完成政府投资决算审计项目103个,送审金额2.87亿元,审减金额1747.8万元,审减率6.1%,50万元以下建设项目审计备案104个。

(三)积极稳妥推动审计管理体制改革。县审计局积极推动政府投资审计改革,坚持转型转向,专题上报《关于贯彻落实黄山市政府投资项目审计监督办法等相关事项的请示》,促进县政府及时制定下发了《关于贯彻落实黄山市政府投资项目审计监督办法等有关事项的通知》,要求各建设单位认真贯彻落实。同时我局还下发文件,就政府投资审计改革过渡期间有关事项作出明确规定,从4月1日起我局不再受理工程结算审计项目。同时邀请县财政局、住建委、公管局等单位召开政府投资审计座谈会,整理规范当前政府投资审计资料,着手转型后的中介协审机构库建设,为政府投资审计全面转型做好充分准备。积极应对审计管理体制改革,找准审计工作方向,对照上级审计机关要求,在服务地方社会经济发展的同时,依法独立高效开展审计监督。

(四)有序推进村居主要负责人经济责任审计。县审计局按照上级审计机关要求,结合今年“村两委”换届,突出村乡(镇)政府主体责任,稳步推进村居主要负责人经济责任审计,强化村居主要负责人经济责任审计工作业务指导,及时转发《安徽省村居主要负责人经济责任审计暂行办法》至全县21个乡镇,提出贯彻落实意见,将村居主要负责人经济责任开展情况纳入乡镇党政主要负责人经济责任审计范围。4月份,安排审计人员分片对各乡镇开展的村居主要负责人经济责任审计进行现场业务指导,督促各乡镇在审计实施结束后,将村居主要负责人审计报告等资料上报审计部门备案。并要求各乡镇以此为契机,大力推进内部审计工作,强化内部控制和监督,推进村级监督常态化,促进审计全覆盖。

(五)大力加强党员干部政治思想教育。县审计局坚持把党员干部政治思想教育作为全局政治建设和意识形态建设的重要一环,不断巩固基层党组织标准化建设成果,认真落实“六项制度”,按时按规完成支部换届,深入开展党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想学习,严格执行党员学习制度和党组中心组理论学习制度,对照学习计划,按月组织党组中心组理论学习,记好学习笔记,严格执行民主集中制,严抓意识形态不放松,创新方式开展党员教育活动,通过党员微信群、工作qq群上传中央审计委员会第一次会议和习近平总书记讲话精神材料,发挥新媒体教育宣传作用。组织科级干部、中层干部、全体党员参加全县十九大学习轮训班,联合歙县审计局党支部开展“我们的节日—清明节”主题党日活动,全体党员赴商山镇双桥村集体参观了孙起孟故居陈列馆,接受革命传统教育,并重温入党誓词。“六一”前夕,赴山斗乡中心小学开展“情暖留守儿童,助力脱贫攻坚”主题活动,为贫困农村留守儿童送去书包、衣物等学习生活用品。联合市局党支部开展建党97周年纪念活动,七一前夕,赴板桥乡梓溪村开展“红色梓溪,铭记先烈”主题活动,着力提升全局党员干部的“四个意识”,坚定理想信念,补足精神之“钙”。

(六)从严从细抓好党风廉政建设。县审计局始终把党风廉政建设作为审计工作的“高压线”,切实履行党风廉政建设主体责任和监督责任,严格落实“三重一大”制度和“一岗双责”,坚持底线思维和红线意识,坚持审计项目廉政监督员制度,严格执行审计“八不准”,推进全面从严治党向审计现场、审计一线延伸,扎实开展全省审计机关纪律作风专项整治月活动,促进审计组廉政纪律落实,持之以恒推进“四风”专项整治。积极配合市委、县委巡察,根据巡察办要求,提供审计报告、基建审计报告目录清单等资料,抽调3人参加全市卫计系统、精准扶贫精准脱贫专项巡察。联合财政部门,开展“五一”、“端午节”期间公务接待专项检查和全县新型工业化资金管理使用专项检查,及时上报监督检查情况报告。进一步加强审计干部廉政教育培训,通过参加安徽干部在线学习、审计大讲堂、审计署区县审计局长培训班、中国审计数字在线网网络培训班、以会代训等形式,提高审计干部廉洁自律意识,促进文明审计、廉洁审计。

(七)服务重点项目促地方经济发展。坚持围绕地方经济发展、服务地方经济发展开展审计,转变审计理念,全力服务全县重点项目实施,不断强化审计监督在服务地方经济发展中的作用。继续对月潭水库建设工程和月潭水库建设工程财务收支情况开展跟踪审计,对歙黟一级公路、新城区大十架路网、205国道改造等重点项目开展审计监督。突出民生工程、美丽乡村建设、扶贫开发等涉及群众切身利益资金的审计,对农业综合开发优质香榧基地示范项目及国家储备林建设等财政资金项目进行现场核查,并出具审计核查报告。

(八)着力开展“审计管理创新年”活动。今年是省厅在全省审计机关开展“审计管理创新年”活动,结合省厅下发的实施方案和活动要求,县审计局从强化项目计划管理、强化项目质量控制、强化实施方案落实、强化审计结果公开和强化责任追究落实五个方面主要推进审计管理创新,做到审计项目执行统一工作方案、统一审计重点、统一处理口径,提高审计现场管理水平,强化审计项目复核审理,提升审计项目质量,严格执行审计项目进度控制办法,推进审计实施方案落实,加大审计结果和审计整改结果公开,严肃执纪问责,推动审计工作实现新作为。

但从2020年上半年审计工作实际开展情况来看,还存在着一定的困难的和不足,主要表现在:一是事多人少、力量不足、能力水平跟不上与审计全覆盖要求的矛盾日益加大;二是人员结构、知识结构与自然资源资产审计、重大政策落实、“三大攻坚战”等审计新要求不相适应;三是审计信息化和大数据审计的基础还比较薄弱;四是依法独立高效监督与服务地方发展并重科学把握上有困难。

农业局年上半年工作总结及下步打算

(一)认真落实农村土地“三权分置”办法。以农村土地“三权分置”重大理论创新为指导,积极开展了为土地经营主体颁发农村土地经营权证工作,累计发放证书1331本,涉及经营主体1292家、农户2.17万户,涉及流转面积11.3万亩。起草了我市《关于完善农村土营权分置办法的实施意见》,向有关部门征求了修改意见。

(二)加快推进农村集体产权制度改革。按照市委、市政府提出的“2020年基本完成清产核资、成员身份确认等基础性工作”的目标任务要求,召开了全市农村集体资产产权制度改革暨农村集体资产清产核资工作动员电视会议,积极开展了集体资产清产核资和集体经济组织成员身份确认工作。截至6月29日,我市全部9433个村均已启动农村集体资产清产核资工作;完成清产核资工作的村1228个,占总村数的13.0%;启动成员身份确认工作的村5163个,占总村数的54.7%;完成成员身份确认工作的村1503个,占总村数的15.9%。

(三)启动实施了农村“三大合作”试点。在学习济南、苏州等地先进经验的基础上,结合我市实际,制定印发了《潍坊市推进农村“三大合作”建设试点方案》,明确了下步开展农村劳务合作社、土地股份合作社、资产合作社建设的指导思想、工作任务、步骤和保障措施,为开展“三大合作”试点绘制了“路线图”和时间表。

审计局年上半年工作总结和下步打算

(一)紧抓思想政治建设,树立“四个意识”。坚持把党员干部政治思想教育作为全局政治建设和意识形态建设的重要一环。一是深入开展“大学习大讨论大调研”活动。以学习贯彻党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想“四川篇”、“天府六问”“果州十二问”“xx十道考题”为主线,采用多种形式开展学习讨论,引导全局审计干部牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”。完成集中学习8次,集中讨论2次,形成调研报告2份。二是积极开展党员活动。通过兴安路社区“双报到”活动,与溪头乡利光村党支部、溪头乡金凤村党支部“城乡党建共创”活动以及纪律作风建设整治月为主题的党日活动等,进一步强化机关支部的凝聚力和战斗力,推动支部党建规范化、纪实化。三是充分发挥领导表率作用。突出主体责任,坚持领导带头示范,以身作则,在坚定理想信念、坚持实事求是、密切联系群众、加强道德修养等方面做出表率,确保了思想政治建设始终责任压实、成效落实。

(二)紧抓党风廉政建设,强化队伍建设。一是坚持定期研究部署党风廉政建设工作,听取工作情况汇报,对落实主体责任情况进行督促检查,并将履行从严治党主体责任情况纳入班子考评和述绩的重要内容;严格执行民主生活会、述职述廉、党员民主评议、“三重一大”等制度,确保了主体责任落实到位。二是深入开展“纪律作风专项整治月”活动。积极开展纪律作风整治,加强廉政教育,对标实施方案的整治重点,梳理了15条典型性问题,对平时疏忽漠视的问题和短板,建立了问题台账,并剖析了问题产生的原因,制定了整改措施,落实了整改责任人和整改时限,确保问题找得准、措施来得实、整改动真格,切实转变工作作风,展现了基层审计机关的良好形象。三是深入审计一线进行廉政监督,定期不定期到被审计单位对审计人员执行审计“八不准”纪律情况进行回访,促进审计人员公正执法、廉洁从审。四是开展常态化的廉政谈话、座谈会、警示教育等,经常性地扯袖子、咬耳朵,及时打好“预防针”,增强免疫力,提醒干部职工遵守纪律,着力打造政治强、业务精、作风优、纪律严的审计“铁军”。

(三)聚焦审计主业,坚持依法审计。

1.政策跟踪审计有序推进:根据审计署统一部署,精心组织,持续开展政策跟踪审计。在审计中,我局聚焦中央大政方针,围绕全区中心工作,把扶贫审计、预算执行审计、资源环境和保障性安居工程跟踪审计等项目作为重点,揭示各项政策落实不到位,贯彻执行走样等问题。涉及我区财政财务体制机制不健全问题2项,针对问题提出整改建议4条。

2.财政审计有的放矢:完成区地税局税收征管情况审计,审计查出未及时征收税款16581万元,提出规范性管理意见和建议2条。正在实施区本级财政预算执行情况及决算编制审计等5个项目。

3.政府投资审计注重“三转”:一是根据审计法的规定,审计实行审计计划制度。根据区政府审计计划安排,我局2020年一是对2个省级重大建设项目、14个重点项目进行了跟踪审计,并对跟踪项目中的13个子项目进行了竣工结算审计(送审金额12.56亿元,审定金额为11.06亿元,审减额1.49亿,审减率为11.8%),将审计监督工作贯穿于整个建设过程中,有效地规范了建设责任主体行为;完成了对林海北路建设工程竣工决算财务审计;完成了65个常规项目(含以前年度项目)竣工结算审计(送审金额为0.97亿元,审定金额为0.80亿元,审减额为0.17亿元,审减率17.1%,移送项目1个)。二是对未列入审计计划的审计项目进行监督管理。2020年上半年,由建设单位直接委托中介机构审计的50万元以下及e方式比选项目送审345个,出具审计报告182个(送审金额为0.77亿元,审定金额为0.72亿元,审减金额为0.05亿元,审减率为6.8%)。三是根据审计情况及时提出审计建议67条有效促进了相关单位建章立制完善相关管理制度,确保项目规范建设。

4.经济责任审计关注履职:完成佛门乡吴开荣经济责任审计,查出单位违规和管理不规范资金5416.60万元,对属于财政财务收支方面的问题,已依照现行财经、审计法规,在审计职权范围内分别作了处理,对支付工程款未取得发票的问题已移交税务部门核查处理,对其他方面的问题已责成佛门乡党委、政府整改。正在实施对区残联理事长王耀德、石圭镇党委书记粟斌、镇长范利兵的经济责任以及石圭镇党政主要领导自然资源资产任中审计。

5.专项扶贫审计严查腐败:根据领导安排,自今年2月底至5月中旬,完成对全区32个乡镇(街道办)全覆盖专项扶贫审计调查,动真碰硬查处群众身边的微腐败,已移交区纪委处理的案件线索15起,移交各乡镇(街道办)纪委处理的7起,移交区发改局5起,移交区教育局1起,移交区建设局2起。

6.重点专项审计关注民生:根据市审计局统一安排,完成了对嘉陵区强农惠农财政补贴资金使用“一卡通”情况的交叉审计调查和顺庆区保障性安居工程跟踪审计项目。

(四)强化工作举措,决胜脱贫攻坚。一是认真贯彻落实xx区脱贫攻坚工作会议精神,专题研究,统筹安排,强化扶贫工作领导责任制。同时我局在审计人员少,审计任务重的情况下,派出两名精兵强将担任驻村工作队队员,驻守基层,贴近群众,积极开展所驻村结对帮扶各项工作。我局派驻溪头乡利光村的第一书记罗尹秀荣获“全省贫困村优秀第一书记”称号,我局在全区第一次脱贫攻坚现场验靶中荣获流动红旗。二是按照我局2020年利光村脱贫攻坚“回头看”“回头帮”实施规划,继续认真做好结对帮扶工作,全体干部职工全部下沉、深入一线,每周下乡不少于五天,全力做好脱贫帮扶工作。三是积极开展“访民情、解民忧、化民怨”活动,对利光村村民实现全覆盖走访,积极宣传党风廉政建设社会评价、平安建设等,并收集整理群众的诉求,及时为群众排忧解难,进一步拉近干群关系,提升群众满意度,确保省上复查顺利通过。

审计局年上半年工作总结和下步打算

一是作风建设不容忽视。结合纪律作风专项整治月活动,就查摆的问题台账来看,对照十九大以来审计工作面临的新形势新要求新任务,当前基层审计机关党员干部思想现状和工作作风与党中央和上级审计机关的要求还存在一定的差距,少数党员干部身上还存在一些不容忽视的思想作风问题。

二是缺乏审计复合型人才。当前审计的工作领域与职能也有了很多发展,对审计人才的要求也越来越高,我们极为缺乏拥有过硬的思想素质、出色的业务水平、持续的学习能力、较强的计算机应用能力、多个领域都有专业素养和经验积累的复合型审计人才。

三是工作任务重与人员力量不足矛盾突出。当前我们仍存在人少事多的矛盾,在审计力量上显得捉襟见肘,为了完成审计任务,有的同志甚至同时加入了两个审计组,不分白天昼夜两头跑。

审计局年上半年工作总结和下半年工作打算

今年以来,我局在区委、区政府的正确领导下,在区人大、区政协的监督指导下,全面贯彻党的十八大、十八届三中四中全会和全国、全省、全市审计工作会议精神,紧紧围绕审计“服务发展、服务民生、服务稳定、服务廉政”要求,不断推动审计工作规范化、制度化和信息化建设,较好的发挥了审计工作职能,有力的推动了各项工作开展,现将上半年工作开展情况汇报如下。

今年上半年,我局根据上级审计机关年度项目计划安排,结合工作实际,研究制定了xxxx年度审计工作要点和审计项目计划。截至目前,共开展审计和审计调查(统称:审计)项目xxx个,其中:财政财务审计x项,专项审计x项,经济责任审计x项,政府投资工程结(决)算审计xx项;代拟《x区xxxx年审计工作要点》,并经区政府第xxx次常务会议审议通过;提出审计建议xx条,提交审计报告和审计简报xx篇,其中被批示采用xx篇次。

(一)做实财政财务审计。深化财政一体化审计,对区财政局xxxx年组织本级预算执行和其他财政收支情况、区地税局预算收入征收管理情况进行了审计,重点关注了区级预算执行情况,调查了街镇乡化债资金和交通违章罚没收入情况等,延伸审计了我区xx个一级预算单位及其xx个二级单位截至xxxx年末的财政存量资金情况,进一步促进存量资金盘活,优化增量支出结构,提高财政资金使用绩效。

(二)强化民生项目和资金审计。完成xxxx年财政扶持养老产业专项资金审计调查,实地抽查了x家养老机构(x家公办、x家民办)和x个日间照料中心,重点关注了老人收入情况、入住原因和收费标准等。以促进住房保障政策落实、分配公平、管理规范、机制健全、制度完善和维护群众权益、推动“健全符合国情的住房保障和供应体系”为目标,完成xxxx年度城镇保障性安居工程审计,重点关注了城镇保障性住房建设目标完成、资金筹集使用、棚户区改造规划及实施、保障性住房分配和运营管理等内容,促进保障性住房政策落到实处,切实维护群众利益。

(三)深化经济责任审计。积极探索轮审制度,科学安排审计项目,将x个经责项目与财政预算执行审计、财政决算审计等结合起来,在各个审计项目之间实现审计资源互通,提高审计效能。加强工作协调配合,注重听取组织、纪检监察等部门的意见和建议,明确审计目标和重点,及时向相关部门反馈审计成果,促进审计成果运用。

(四)加强政府投资审计。充分发挥审计人员的主观能动性,组织开展了x区“十二五”中央预算内投资农村饮水安全项目和龙泉中学第二食堂工程竣工决算审计;积极组织中介机构开展政府投资项目竣工结算审计,截至目前,完成政府投资工程结算审计xx项,亿元,亿元,亿元,%,在审政府投资工程项目xxx项,亿元。

(一)积极开展“三严三实”专题教育。按照中央和省市区委的要求,在区委动员会召开后,迅速成立专题教育领导小组,认真组织撰写区审计局《“三严三实”专题教育实施方案》,并通过手机飞信、宣传栏等载体加强对“三严三实”专题教育的宣传,为专题教育深入开展营造了良好的氛围。

(二)全面落实廉政责任。把落实“两个责任”和“一岗双责”要求作为党风廉政建设工作重心,融入全局中心工作,加强全局干部职工“讲政治、守纪律、守规矩”的自律意识。认真梳理全局xx项制度,按照费改立的原则进行细化完善。加大问责力度,对纪律意识不强、宗旨意识淡薄的工作人员点名道姓通报批评、诫勉谈话,形成有效震慑,努力营造出风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法的审计环境。

(三)着力建强审计队伍。一是通过积极争取,区委区政府从其他单位选派x名优秀干部担任副局长和纪检组长,从局内提拔x名综合素质高、业务能力强的中层干部到总审计师岗位,进一步充实完善了我局领导班子。二是选派优秀人才参加财务会计、商务英语和创新思维等培训,安排青年职工到审计署、省审计厅和区政府办跟班学习,不断提高干部职工综合素质。三是积极推行“导师制”传帮带工作,新老审计人员合理搭配,带动新进人员快速成长。

(四)其他中心工作。认真组织开展“x+x”结对帮扶、双报到、走基层活动,突出开展信访维稳、应急安全和城乡环境综合治理工作,坚持xx小时值班和重大事件报告制度,定期开展不稳定因素和廉政风险排查工作,全局范围内无一安全责任事故和群体性上访事件发生。

上半年,我局虽然取得了一定的成绩,但仍存在一些不足:一是审计人员知识结构不尽合理,业务培训不多,导致综合素质提高不快;二是审计信息化程度不高,审计工作效率有待进一步加强。

(一)进一步加大重大政策措施落实情况审计。把区委、区政府重大决策部署的贯彻落实情况作为审计工作的重点,融入预算执行、专项资金、政府投资项目和领导干部经济责任审计中,及时发现和纠正有令不行、有禁不止行为,确保各项重大政策措施落到实处。

(二)加快推进审计项目实施。一是以“财政大格局”理念为指导,以监督检查财政财务收支的真实合法效益为基础,组织开展好经开区物流管理局、区总工会xxxx年度部门预算执行情况审计,进一步促进财政收支核算规范和内控制度健全有效。按《审计法》规定,坚持向区人大提出xxxx年度全区预算执行和其他财政收支的审计工作报告。二是着眼民生,对房屋维修基金、村级公共服务和社会管理专项资金、xxxx年度至xxxx年度征地拆迁资金等开展专项审计调查,确保资金的公开、公平、公正和正确合理使用。三是继续推进组织开展好计划内经济责任审计项目和组织部临时交办项目,进一步加强对权力运行的监督和制约。

(三)进一步加强审计成果运用。坚持一手抓查深查透问题,一手抓审计整改,加强与纪检监察机关、司法系统的协作配合,完善联席会议制度,及时共享案件线索、信息和相关资源;加大审计信息、审计要情等的报告力度,从体制、机制、制度层面提出有针对性、可操作性的建议,为区委、区政府宏观决策提供更高质量的审计建议和第一手资料。

(四)进一步加强审计队伍建设。以“三严三实”专题教育为契机,进一步加强思想政治建设,严肃政治生活,严明纪律规矩约束,把专题教育与其他教育培训、解决审计实际问题和巩固扩大党的群众路线教育实践活动成果相结合,着力发现和解决思想、作风上不严不实的突出问题,努力打造出一支政治优良、业务精湛、清正廉洁、作风过硬、人民满意度审计队伍。

来源:网络整理免责声明:本文仅限学习分享,如产生版权问题,请联系我们及时删除。

content_2();。

审计局年上半年工作总结和下半年工作打算

(一)依法认真履行审计职责。一是按照年初计划安排,对照时间节点,全面完成年初制定的政策落实、预算执行、经济责任、政府投资审计项目。二是推进审计发现问题整改落实。继续开展审计发现问题整改落实专项检查,促进被审计单位落实审计整改第一责任人职责。三是加大审计结果公开力度。通过局政务公开网站,加大对审计结果和审计整改结果公开力度,提升审计公信力。四是认真执行《审计署关于内部审计工作的规定》(审计署11号令),结合全县实际,出台内审工作意见,加强财经队伍建设,夯实审计全覆盖工作基础,实现以审计机关为主导、内部审计为基础、社会审计为补充的审计工作格局。

(二)进一步抓牢抓实党的建设。坚持党建引领不放松,强化党员干部教育培训,进一步深化“六项制度”执行,牢固树立“四个意识”,坚决做到“两个维护”,牢牢把握舆论宣传话语权,严格落实意识形态责任制,采取党组中心组理论学习、支委会学习和党员集中学习等形式,持续传达学习习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神学习。继续加强支部阵地建设,夯实党建基础,抓实抓牢党的建设,发挥党组的领导作用,支部的战斗堡垒作用以及党员的先锋模范作用,推进全局各项工作健康有序开展。

(三)推进全面从严治党纵深开展。认真执行2020年党风廉政建设工作计划,突出政治建设,深化全面从严治党。切实加强纪律教育,扎实开展“不忘初心,牢记使命”主题教育活动,压实主体责任,落实“一岗双责”,履行监督责任,强化审计全过程廉政监督,依法履行审计职责。持续深入推进机关效能建设,强化效能督查,驰而不息抓作风,切实改进机关及干部工作作风。深化反腐倡廉教育,突出重点领域监督,创新廉政教育载体,弘扬社会主义核心价值观和审计人员核心价值观。灵活运用执纪问责“四种形态”,严肃党内政治生活会,让红红脸、出出汗、扯扯袖成为常态,推进全面从严治党纵深开展。

(四)加强审计干部队伍建设。一是合理统筹调配审计人力资源。通过购买社会服务、利用空编招录人员等方式解决人少事多矛盾。二是提高审计干部业务能力水平。通过选派人员参加省厅项目,参加全省计算机中级培训班以及上级审计机关举办的各类业务培训班,提高审计干部业务水平能力。

农业局年上半年工作总结及下步打算

(一)积极推进综试区项目报批工作。今年以来,我们把设立综试区的报批工作作为头等大事,持续不断地加以推进。节后一上班(3月1日),就由省农业厅林国华副厅长带队到农业部国际合作司就相关工作进行了汇报对接。争取省农业厅及早行文(3月8日),提请省政府向国务院上报《综试区总体方案》。4月3日,省政府向国务院上报了《关于设立潍坊国家农业开放发展综合试验区的请示》。4月8日,国务院办公厅秘书局批转农业农村部商有关部门研究办理。上半年,在市委、市政府领导和省农业厅的带领下,根据工作需要,市农业局先后8次赴农业农村部进行了工作总结和配合做好有关办理工作。期间,在5月8日农业农村部召集召开的农业对外合作部际联席会议上,潍坊市作为全国首批10个农业对外合作试验区的唯一代表,刘曙光书记在会上做了典型发言,重点介绍了潍坊综试区情况。截至目前,农业农村部牵头形成的《关于山东省人民政府关于设立潍坊国家农业开放发展综合试验区的请示的有关意见的请示》,已有14个国家部门完成了会签,尚有5个部门已报部领导待签。

(二)抓好国家、省、市三级现代农业产业园示范建设工作。一是积极推进寒亭区国家现代农业产业园建设工作。规划建设了技术集成示范区、现代农业服务体、高标准种植提升区、旅游观光体验区、科技仓储物流示范区、农民利益联结探索区(简称“五区一体”),2020年计划投资20亿元以上。截至目前,技术集成示范区基础设施已全面动工,入园企业陆续进场施工;西瓜文化馆规划设计方案已确定并开工建设,预计8月中旬完成;农民利益联结探索区固堤街道牟家庄子美丽乡村建设规划已定,近期将开工建设。二是积极申报了省级现代农业产业园。推荐寿光市、青州市申报了省级现代农业产业园,目前,已完成了汇报答辩和实地核查等工作,正在等待获批。三是开展了市级现代农业产业园工作。联合市财政局,整合市级财政资金1600万元,立足蔬菜、茶叶、西瓜、果品等特色优势主导产业,经县市区(开发区)申请,对创建方案进行评审后,公布了10个市级现代农业产业园,致力于打造高起点、高标准的现代农业发展先行区。

(三)推进落实了一批重大农业支撑项目。重点筛选了38个投资5000万元以上的重大项目和创新性、引领性项目,总投资147亿元,包括农业科技创新研发项目8个、总投资7.65亿元,现代农业综合体项目26个、总投资134.3亿元,生态循环农业项目4个、总投资5.24亿元。其中,寿光市现代农业高新技术集成示范区是新旧动能转换及四个城市建设重点项目,占地800亩的一期工程已全面竣工。位于食品谷的现代农业科创园将由寿光蔬菜产业集团承建,已由同济大学建设设计院完成园区规划编制,预计7月12日开工建设。

年城管科上半年工作总结及下步工作打算

xxxx年以来,城管科认真贯彻了上级相关职能部门和镇党委xxxx年政府工作报告部署。x-x月份深入推进了“交通秩序综合整治和缓堵保畅工程、x新城b区新居工程、场镇转型升级和特色小镇项目创新建设、x高铁建设前期筹备、农村环境综合整治、第二批购买商品房安置协调”等业务性工作。下半年,城管科将继续增强和发挥职能部门作用,为镇域打造幸福美丽新x积极献计献策。

优化镇域道路体系,持续推进农村公路联网和提档升级,完成对x社区道路工程。上半年投入部分资金改善了道路基础设施,完成了滨河路、金泉路、自驾车旅游枢纽中心等城市路网升级打造前的准备工作,规范化建设了客运站点,初步形成“三横八纵”的内部路网。

加快新居工程建设,努力推动x新城二期新居工程项目开工建设。x新城b区新居工程建设,建筑面积xx万平方米,计划安置xxxx余户,城管科协调相关部门主要突出对基础设施、土地利用、空间开发、社会事业、生态环境等各类规划整体研究、统一策划、统筹实施。

围绕建设“宜业宜居宜游国际卫星城”的总体目标,城管科严格按照“五化联运”任务清单系统推进了特色镇重点建设,(即:城镇建设生态化、项目推动精品化、城镇改造民主化、农村改革市场化、社区治理网格化)。同时依据创建国家级重点小城镇和建设市级特色示范小镇要求,坚持以“统筹城乡规划为先”的理念,高起点、高标准和适度超前原则。一是以村民自治为核心、社会组织广泛参与的新型农村基层治理为突破口,进一步健全完善x个村(社区)新型村级城乡环境综合治理和督查机制。二是以物业方和开发商为依托的“五位一体”新型社区服务管理体制,高起点、高标准绘就全镇发展蓝图。三是协调完成了光明社区活动中心建设装饰、光明幼儿园新建筹备。四是推进了x新城b区、东源房产、花样年x期的续建工作,力争用x-x年,建设集特色赛事、主题旅游、创意娱乐、休闲购物和文化体验等于一体的新型城市综合功能区。

高铁(x高铁)、地铁(四号线)客运的综合站点落户于我镇,为镇域产业、经济、发展等带来巨大效益空间,城管科配合相关筹建单位完成了路堪、设计等工作。

紧紧围绕推进城市空间、产业、生态、管理和城乡形态“五个转型升级”,整体考虑制定专项治理规划,明晰责任、加压紧逼,确保将区委的决策落到实处。一是探索建立长效机制。在镇“四改六治”领导小组的统一协调指挥下,进一步创新思路,细化分工,分别成立大气雾霾治理、交通秩序治理、河渠污染治理、市容市貌治理、违法建设治理等专项小组,建立周例会、月推进会、季度攻坚会等工作制度,及时研究解决工作推进中的问题。二是充分发挥群众主体作用。通过村社区宣传栏、文化活动、悬挂横幅、出动宣传车等多种形式,加大“四改六治”宣传力度,使全镇群众人人参与,引导广大群众主动参与到“四改六治”工作中来,用好一事一议财政奖补机制推进农村人居环境改善。三是充分发挥村社区的责任主体作用。按照属地化、网格化管理的原则,明确各村社区城乡环境治理的主体责任,各村社区对辖区内小区环境、农村院落、背街小巷、拆迁工地、沙道河渠、农村道路沿线具有监管和治理责任。城管科将深化督查考核制度和奖惩机制,使我镇城乡环境治理制度化,健全落实长效责任机制。四是完成了“学府路、兴元路”植绿补绿工作,实施x荫大道,骑士大道、锦绣大道等骨干道路的林荫化改造完成红椿公园等两个绿色开敞空间建设。五是对杨柳河、大郎河以及灌溉沟渠进行年度维修淘淤,强化对辖区企业的日常监测,镇域污水达标排放率达到xx%以上,处理率全面达标八是积极开展生态文明小区(村居)等创建活动,大力普及生态科学知识和生态教育,提高环境保护的公众参与度。五是深入开展了公共设施运行情况专项检查,加强公共设施使用的运行维护监管,落实公共设施主体责任,镇执法队大队对辖区内公共设施运行情况进行了一次全面检查,检查主要针对x个村社区、辖区内企业公共服务设施,重点检查公共绿化、公共环卫等设施,严厉查处在工程建设中私自“改建、拆除”公共设施行为,并建立工作台账。

全力推进为民办实事工程,启动了第二批定向购买商品房房源安置工作。

围绕建设“宜业宜居宜游国际卫星城”的总体目标,突出小城市和特色项目建设,全力实现项目攻坚创新突破。一是加快滨湖路、光明社区活动中心补绿、光明幼儿园新建的推进工作。二是推进x新城b区、东源房产、花样年x期的续建工作,力争用x-x年,建设集创意娱乐、休闲购物和文化体验等于一体的新型城市综合功能区。三是进一步推进路网建设,计划拟完成新建道路xx公里、维护道路xx公里、续建公共服务设施xxxx余平方米、推进项目xx个,继续深化城乡环境综合治理,xxxx年预计投资约x亿元。四是突出对民生工程、基础设施项目进行仔细梳理,加大镇域污水处理支管建设和入户收集力度,继续实施“小三线”下地工作,加大农电改造升级投入,加强能源基础设施建设,完成对x—x条街污水管网、电力改造民生项目。五是充分发挥城市管理综合执法大队的职能作用,加强日常巡查、严格执法标准,确保城镇道路清洁、通畅。六是进一步启动了第二批定向购买商品房安置,加快剩余安置房源安置工作。

来源:网络整理免责声明:本文仅限学习分享,如产生版权问题,请联系我们及时删除。

content_2();。

市直部门上半年党建工作总结及下步工作打算【精选】

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

 

上半年以来,党建办在局党组的领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实新时代党的建设总要求和党的组织路线,以党的政治建设为统领,以党支部标准化规范化建设为抓手,以深化党风廉政建设为保证,按照年度党建工作计划,认真抓好各项工作落实。现就上半年党建工作汇报如下。

一、主要工作开展情况。

严格落实“第一议题”制度,以集中理论学习为载体,认真筹备组织“每周夜校”理论学习,对习近平总书记发表的重要讲话、作出的重要指示批示第一时间传达学习,先后学习十九届六中全会精神、省第×次党代会、市第×次党代会精神、在庆祝香港回归祖国25周年大会暨香港特别行政区第六届政府就职典礼上的讲话等。

严格落实“第一议题”制度,以集中理论学习为载体,认真筹备组织“每周夜校”理论学习,对习近平总书记发表的重要讲话、作出的重要指示批示第一时间传达学习,先后学习十九届六中全会精神、省第×次党代会、市第×次党代会精神、在庆祝香港回归祖国25周年大会暨香港特别行政区第六届政府就职典礼上的讲话等。二是突出党建与业务融合。以推进工作为目标,结合工作实际和阶段性工作任务,先后组织巡察反馈党组民主生活会、党史学习专题民主生活会、党史学习教育总结大会、×市×局清廉建设动员部署会议。调度各科室、直属单位巡察整改反馈,压实整改责任,实行“对账销号”,认真起草巡查整改报告,做实做细巡察整改“后半篇文章”。

先后组织市直×系统参加全省网络安全领域开展“共筑网安防线维护国家安全”主题教育、广泛开展学习海军航空大学某基地舰载机飞行教官群体先进事迹活动、收听收看省第十二次党代会开幕式盛况,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。开展“发现榜样创新聚力在一线”活动,挖掘出市直×系统××三名先进典型上报市直机关工委,使“发现榜样”活动成为教育党员的生动过程,激励广大党员干部不忘初心、牢记使命,开拓奋进、扎实工作。

(三)聚集主力,强化组织建设。一是高质量完成党的二十大代表和省第×次党代会代表、市第×次党代会代表推选工作,利用三个周末指导市直×系统×个基层党组织、×名党员参与代表候选人初步人选的推荐提名,确保知晓率和参与率达100%。二是加强基层党组织建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,助力疫情防控贡献×力量,积极号召党员干部投身疫情防控,组建核酸检测电话访问志愿者18人,3天完成18900人次电话回访。深入推进落实“双报到”服务项目,上半年走访慰问“双报到”社区5户党员群众、开展社区文明创建志愿服务活动、积极服务社区开展社区首届乒乓球比赛。三是进一步提高市直×系统党建工作制度化、规范化,拟制《×市×局党建制度汇编》,制定了《市直×系统2022年度党建工作任务落实具体时间节点表》,规范了党支部、党小组及党课等各项活动的开展。严格按程序、按计划发展党员,坚持“成熟一个,发展一个”。上半年确定入党积极分子3名,确定党员发展对象2名,按期转正2人。上半年完成新年度核定党员交纳党费计算基数,明确党员每月交纳党费数额,按期足额完成一、二季度党费上缴上级党组织工作。

(四)聚焦主业,强化党风廉政建设和反腐败工作。

二、存在问题。

(一)机关党建标准化建设有待进一步加强。一是组织生活不够规范。机关党支部下属的3个党小组都是各个科室的党员组成,由于各科室的业务工作进度和节点不统一,很难抽到大家都有空的时间开展组织生活。二是党建计划落实力度不够。年初制定了党建工作计划,但对党建工作细化不够,有时工作流于形式。三是党务人才培养不足。各党支部、党小组把主要精力放在培养业务尖兵,忽视了对党建工作骨干的培训。

(二)对党建工作的指导有待进一步加强。对当前工作业务繁重和领导要求越来越高的双重压力,党建工作的时间和精力更多在机关各种文件落实上,指导各支部开展党建工作缺乏经常性和持续性,没有形成抓细、抓常、抓长、抓强的局面。比如,虽然每年都认真部署党建工作,但在实际执行过程中指导督查落实不够,上半年只在市直×系统进行了一次党建系统检查督,导造成个别党支部抓党建工作的积极性不强。

(三)对机关支部的监督管理有待进一步加强。工作中存在一定程度的“老好人”思想,导致部分党员党内生活不经常、不认真、不严肃,部分党内组织生活走过场,“三会一课”缺乏实效等情况。对单位党组织出现的问题也没有及时去了解和纠正,一定程度上影响了党内生活的严肃性。对党员的关心服务做得较少,除了偶尔开展党课、主题党日和慰问退休党员活动外,其他服务党员的活动开展得不尽理想。

我们将把学习贯彻党的二十大作为当前和今后一个时期的重要政治任务,以高度的思想自觉、政治自觉、行动自觉,全面系统领会会议精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,把学习省十二次党代会精神焕发出的政治热情,转化为履职尽责、开拓创新的具体行动。进一步深化党史学习教育和“××年”活动,继续加强政治机关意识教育,持续巩固和深化问题整改效果,不断提高党建对×事业发展的政治引领作用。推动市×系统全面加强清廉建设,以“廉洁×”建设为抓手,统筹推进“×工程”,更好落实党建工作主体责任和监督责任,持续深化作风和纪律建设,涵养风清气正的政治生态,锐意进取,奋力拼搏,以优异的工作业绩迎接党的二十大胜利召开。

全镇上半年安全生产工作总结及下步工作打算

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

 

2022年以来,我镇狠抓安全生产责任制的落实,严格实行目标管理,不断提高安全生产管理水平,扎实认真开展以安全生产为重点的专项整治活动及各种安全生产大检查,全镇安全生产工作总体形势平稳,现将上半年工作开展情况总结如下:

一、全面落实安全生产责任制。

三是要求各村强化安全生产日常监管、安全隐患排查和报告职责。各部门、镇直各单位要强化监管职责,落实属地监管和行业管理责任,强化对辖区内所有企业和生产经营单位的监督检查。

二、狠抓重点行业领域安全专项整治和隐患排查治理。

(一)企业安全方面:对全镇各企业加强了巡查监督管理,加大了检查力度,对检查巡查发现的安全隐患和违法行为,现场责令企业限期进行整改,以消除事故隐患。半年来,全镇开展了安全检查出动车辆72台次,参与检查政府及各部门执法人员150余人次,重点对企业进行综合执法检查。截止6月10日,共下达执法文书43份,其中现场检查记录31份发现隐患69处,责令12家企业限期整改,已整改隐患29处。

三是加强对市场的巡查清理,严厉打击无证生产、经营的非法行为。

(三)消防安全方面:一是继续推进火灾隐患整治工作。重点对辖区内经营性自建房、商超、酒店、学校等场所、易燃易爆单位开展隐患排查整改。二是继续认真开展出租房屋消防安全整治工作。加强对辖区内饭店、娱乐场所、个体作坊和出租屋等火灾多发场所的消防安全检查,确保人民生命财产安全。排查统计全镇自建房4543处,其中经营性自建房170处,经营性自建房中督促整改隐患65处,拆处彩钢板房5处、防盗网2处。

(四)校园安全方面:重点检查镇内各中小学和幼儿园的安全出口、疏散指示、应急照明、消防配备、用电用火管理和卫生安全等,同时抓好学生运输车辆安全检查工作,坚决制止非营运和无牌照车辆接送学生的不安全行为。截止目前,我镇共召开校园安全隐患排查整治会议5次,专项会议2次。对全镇辖区内高中、初中、小学(含教学点)、幼儿园开展全面联合巡查3次,发现问题均反馈到责任主体,严格落实整改责任,并按照完成了整改任务。暑期将至,积极联合学校、派出所、综治等部门开展安全知识宣传教育2次,切实增强学生自我防护能力。

(六)道路交通方面:开展了道路交通专项整顿行动,以打击非法营运、农用车、三轮车、摩托车等违章载人为重点,抓好道路交通监管工作。认真抓好冬防春运、节日期间的安全工作,联合交通执法二中队、×派出所开展联合执法工作10次,加强路检路查,加大查处力度,有效打击了各种车辆的违章载人行为,确保了全镇半年来无重特大交通事故的发生。

组织×救援队开展防溺水宣传3次,执法大队联合其他部门开展防溺水宣传6次,各村在微信群、村村通、居民组会议对防溺水工作都进行了宣传,并对全镇范围内河、塘等危险水域水域设立警示牌及“一圈一杆一绳”204处。

三、认真抓好安全生产的宣传教育工作。

悬挂宣传横幅20余条;

利用电子屏幕滚动宣传标语10余次;

组织专题讲座3次。

四、下一步工作打算。

(一)认真贯彻落实上级有关安全生产的方针政策,牢固树立"安全第一”的思想,继续抓好目标管理责任制和包保责任制的落实,明确权责,规范行为,将工作落实到实处。

(二)继续贯彻落实安全生产“十五条硬措施”,抓好各企业、道路交通等方面为重点的安全整治,坚决打击各种违反《安全生产法》、《安全生产条例》等法律法规的违法行为。

(三)继续抓好安全生产宣传教育工作,加大宣传力度,增强全民安全意识,充分利用村村通、微信群、广播、宣传专栏等形式,大力宣传《安全生产法》等有关安全生产的方针政策。

总之,下半年我们将再接再厉,常抓不懈,共同为创建平安×”而努力工作,使我镇的安全生产工作上一个新的台阶,确保全镇人民生命财产安全。

市信访局上半年党建工作总结及下步工作打算精选文档

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

今年以来,我局始终坚持“围绕中心抓党建、抓好党建促信访”的指导思想,严格贯彻落实全面从严治党要求,认真贯彻落实上级决策部署,不断加强机关支部规范化建设,将机关党建与业务工作深度融合,精心谋划,狠抓落实,着力打造“阳光信访、责任信访、法治信访”,切实维护群众合法权益,为推进“强富美高”新xx建设贡献信访力量,具体从三个方面抓好党建工作落实:

一、坚持党要管党意识,夯实基层党建根基和提升组织凝聚力。

党组是单位的领导核心,抓好党建是本质工作,我局落实党组书记“一把手”责任,党组成员一岗双责,对全局党建工作进行精心谋划,构建上下同心、齐抓党建的良好运行机制。一是坚决执行民主集中制和参加制度“三会一课”等制度。全体党组成员积极参加民主生活会和以党员的身份参加支部大会,认真遵守“三会一课”制度,坚持党组成员每季度上一次党课制度。二是切实将思想党建强党融入到日常工作中。定期开展谈心谈话活动,在党组书记与党组成员间、班子成员与科室工作人员间做到常谈多谈,形成咬耳扯袖的模式,达到红脸出汗的目的。开展经常性党员访谈交流活动,把党组和支部建成有荣誉感、归属感的党员之家。

党组对本单位重要工作指导和负责。局党组成员以身作则带领全局人员始终树立“四个意识”、坚决做到“两个维护”,贯穿于全市信访工作。一是正确认识“抓基层,强基础”是我局当前党建重要的工作。通过选好支部书记、配强专职党务干部,配强基层党组织机构。把加强支部班子建设、抓好党员教育管理、完善支部工作制度规范内部管理作为机关党建重点。二是通过组织学习,不断增强党组和支部的工作能力。按照建设“学习型”机关的要求,采取个人自学、集中研讨交流等方式,增强全体党员学习的主动性、针对性,将党建工作与其他业务工作合并部署,促进党支部和党员“两个作用”的有效发挥,实现党建、业务工作“两不误”。

二、坚持政治引领意识,打造忠诚干净担当队伍,提升凝聚力和战斗力。

按照《党章》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定完成支部换届选举,选举过程遵循民主投票和集中讨论相结合的组织原则。二是专门落实高标准阵地建设。局党组在全局有限的办公设施情况下,通过整合办公职能科室,专门挤出房间建立了党员活动室,为党组及支部开展活动提供了根本保障、让党员干部活动有了专门阵地。

为加强全体信访工作干部群众对党的建设的生动认识,引导全局党员干部学在思践悟上花气力,局党组及支部组织开展丰富多彩的教育实践活动。一是结合七一、国庆等节日,组织开展党员活动,活跃机关文化生活,积极创造“快乐+信访”工作环境和氛围。积极组织人员兵乓球、羽毛球比赛等各类活动,我局施春燕、陆磊明等同志还在参加的机关党工委组织的活动中取得较好成绩,达到团结干部群众,增强组织凝聚力和收获成功的快乐。二是开展信访工作下基层“解民忧、帮发展、促和谐”,帮助生活困难群众解决实际问题,让基层群众感受“暖心信访”,得到快乐。我局党员干部多次深入挂钩联系经济薄弱村悦来镇普新村和海永镇永北村进行专题调研,实地察看农村的发展情况和化解社会矛盾,专门看望了困难群众和送上了慰问金,切实维护社会和谐稳定,实现信访工作者、信访群众都快乐。

三、坚持服务人民意识,促进经济稳定水平双提升,实现组织人民双满意。

党组坚持以人民为中心的发展思想,为进一步提升群众满意度。信访局及支部紧紧围绕信访工作“创建一流队伍、完善一流机制、实现一流成效”的总要求,在全市范围内开展“群众满意接访窗口”创建活动,并从抓环境改善窗口面貌,抓纪律完善工作秩序,抓制度改进工作方法,让形象更佳、让服务更优、让窗口更亮、让环境更美,全面提升我市信访干部为群众服务的能力、效率和水平,获评全省信访系统“人民满意窗口”、“五好”党支部等称号。

局党组紧紧围绕“促发展、保稳定”的工作总基调,积极发挥党组和党员的先锋模范作用,带领全局干部群众勇担当抢作为,提升党委政府在人民群众的公信力。局党组积极践行“大走访、大接访”制度”,建立定期下基层接访制度,推动“面广量大”的大走访升级为“精准务实”的走访接访,搭起了新时期密切党群干群关系的连心桥,不断丰富党的群众工作实质内涵。结合全市整治“庸懒散慢拖”活动,持续推动信访积案攻坚,在信访问题化解中,既增强了信访积案化水平,又激发党员干部的担当作为魄力,提升了服务社会稳定水平。

三、坚持号令责任意识,以实际行动诠释初心使命,多措并举抓实疫情防控工作。

疫情就是命令,防控就是责任。面对严峻疫情形势,县信访局立即制定疫情防控工作方案,研究部署疫情防控相关工作。认真做好本单位的人员防控管理和单位区域的全面消毒防疫工作,每日对群众接访大厅和办公区域进行全面消毒处理。同时加强宣传引导,提醒干部职工注意加强自我防范,安排专人每日对单位职工和外来人员进行体温测量并做好登记,一旦发现体温异常情况,即按相关要求迅速上报处理。要求所有干部职工书面报告放假至今期间,个人及家庭成员疫情期间的相关情况,务必做到疫情期间不串门、不聚集、不聚餐,在公共场所佩戴口罩,并积极主动提供有效信息,配合相关职能部门全面摸排,发现风险隐患及时报告。

为有效应对疫情严峻形势,x月x日推出了《致信访群众的一封信》,积极倡导网上信访、电话信访、邮寄信件信访,最大限度畅通信访渠道,并利用微信公众号等媒体深度宣传,在各镇、村(社区)广泛张贴,告知信访人在疫情时期尽量不要走访,减少外出的感染风险。按照上级的相关要求并结合实际情况,于x月x日起关闭来访群众接待窗口,暂停接访,通过《温馨提示》等方式及时公示、告知。同时,接访点人员正常上班值守,避免未看到信件的群众“白跑一趟”。在收到群众反映的信访问题后及时转办、交办、跟踪督办,做到“件件有回音,事事有着落”。

疫情发生后,县信访局成立党员先锋突击队,先后x次深入x镇x村、x村、x村、x村开展疫情防控知识宣传、返乡人员的排查、隔离、防控等工作。帮扶干部及时联系各自帮扶贫困户了解疫情期间的生活、生产情况,宣传相关防控知识,派驻驻村工作队员到一线开展工作,及时解决群众生产生活中的困难,确保各项防控举措在基层落地落实。通过走访、沟通了解,对当前及疫情结束后可能产生的信访情况进行形势分析和研判,特别是疫情期间民生方面的信访问题做好准备,为下一步工作明确了思路。

上半年,我局党建工作有序开展,但由于一些客观原因,党建工作基础还较为薄弱。下半年,我局将继续高标准严要求落实党建工作责任制,进一步深化机关党建服务品牌,进一步提高党员干部政治觉悟,夯实基层基础,提升全局服务发展能力,全力提高党建工作的层次和水平,扎实推动基层党建工作全面进步、全面过硬,重点做好三项重点工作。

一是继续抓好党支部规范化建设。继续深入学习党的十九大和二中、三中、四中全会精神,继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,继续深化“两学一做”学习教育常态化,常态长效不忘初心、牢记使命,进一步贯彻落实好2020年党建各项制度,提高“三会一课”质量,不断提升党建工作水平,不断强化规范化建设。

二是继续抓好党风廉政建设。把党风廉政建设与信访工作同安排同部署,并进一步激发党员领导干部在化解信访矛盾,维护大局稳定中的新活力,发挥好党员领导干部模范带头作用。

三是开展好“讲政治、敢担当、改作风”专题教育。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,严守党的政治纪律和政治规矩,牢固树立“四个意识”,要自觉围绕全市转型发展、追赶超越大局努力奋斗,要大力弘扬延安精神,大兴学习之风、大兴调查研究之风,使“讲政治、敢担当、改作风”专题教育活动起到实实在在效果。

文化广电和旅游局年上半年工作总结及下步工作打算

2020年,我局将继续着力文化扶贫,智志扶贫工作,加大农村文化基础设施建设,加大农村文化产品的供给,以赛事活动为推手,全面推进文化产业和文化融合发展。

(一)充分发挥好站办文艺团队工作及辅导和培训工作。继续加强“瓮水长歌乡村行、百姓大舞台、书画巡回展、义务书写春联进村寨、灯谜竞猜进乡镇、民间特色文化遗产“灯夹戏、九龙穿洞、龙狮、花灯”专场展演、流动读书、电影下乡”等系列文艺“六进”活动,把文化送到最需要的地方。

(二)提请县政府出资,对丁松龄药号、红军干部团旧址等文物保护单位进行抢救性修缮,最好是对属私有财产的文物进行收购后实施抢救性修缮。

(三)撰写并提请县政府公布我县非物质文化遗产传承人保护管理办法,对传承人开展传承活动给予扶持。

(四)举办好xx省第十四届“杜鹃书荟”曲艺大赛活动和“百姓大舞台”小品比赛活动。

(五)国家公共文化服务体系建设示范项目“幸福进万家·瓮水长歌文化精品乡村行”遴选、演出、督查工作。

(六)对接上级主管部门,做好文化馆第五次评估定级的准备工作。

(七)完成小河边安置房的新南部馆的装修并全面免费开放及xx微信图书馆及图书馆app的建设并免费对公众开放。

(八)编辑出版《猴场会议纪念馆陈列集萃》。

(九)继续加强群众体育建设和竞技体育发展,积极组建黔南州第六届运动会xx代表团,加强运动员日常训练,力争在州黔南州第六届运会取得优异成绩。

(十)完成多彩xx广电云户户用建设任务;做好发射台日常监管工作。

县乡村振兴局上半年工作总结及下步工作打算

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

 

一、主要做法及成效。

(一)抓责任落实,保持奋进态势“不松劲”

二是强化政策保障体系。成立以县委、县政府主要负责同志为组长的乡村振兴工作领导小组,下设由相关县领导任组长的7个专项工作组,明确各工作组的牵头单位、配合单位和工作职责。制定《关于加快实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接实施方案》,县直有关部门先后出台相关领域配套政策文件46个,实现工作体系、发展规划、政策举措等有效衔接,切实做到政策不留空白,工作不留空档。

三是完善精准帮扶机制。扎实做好第八批96名选派干部赴脱贫村、乡村振兴示范村和重点推进村32个村任职工作。印发《关于帮扶责任人到户开展帮扶工作的通知》《关于组织开展“巩固脱贫办实事乡村振兴开新局”走访帮扶活动的通知》,统筹推进定点帮扶、企业帮扶、消费帮扶等社会帮扶,凝聚强大帮扶合力。

一是严格落实“四个不摘”。坚持把巩固脱贫成果同乡村振兴有效衔接摆在重要位置来抓。组织开展巩固拓展脱贫攻坚成果大走访大排查、“两不愁三保障一安全”排查整改、“大排查、大整改、大督导、大落实、大提升”、防止返贫监测帮扶集中排查专项行动,强化督导调度,压实各级责任,确保思想不松、力度不减。二是强化政策保障体系。成立以县委、县政府主要负责同志为组长的乡村振兴工作领导小组,下设由相关县领导任组长的7个专项工作组,明确各工作组的牵头单位、配合单位和工作职责。制定《关于加快实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接实施方案》,县直有关部门先后出台相关领域配套政策文件46个,实现工作体系、发展规划、政策举措等有效衔接,切实做到政策不留空白,工作不留空档。三是完善精准帮扶机制。扎实做好第八批96名选派干部赴脱贫村、乡村振兴示范村和重点推进村32个村任职工作。印发《关于帮扶责任人到户开展帮扶工作的通知》《关于组织开展“巩固脱贫办实事乡村振兴开新局”走访帮扶活动的通知》,统筹推进定点帮扶、企业帮扶、消费帮扶等社会帮扶,凝聚强大帮扶合力。加大培训力度,围绕项目资金、集中排查、防返贫监测、衔接政策等开展各类专项培训,各级乡村振兴干部能力得到进一步提升。

(二)抓监测帮扶,筑牢返贫致贫“防火墙”

制定《关于健全防止返贫动态监测和帮扶机制的实施方案》,加强动态监测和常态化帮扶,坚决守住防止规模性返贫底线。一是坚持常态化排查,实现早发现。聚焦农村人口中的脱贫不稳定户、边缘易致贫户、突发严重困难户“三类人群”,持续开展监测帮扶。二是坚持网格化管理,实现早干预。围绕“绝不让一户脱贫户返贫,绝不让一户边缘户致贫”的要求,调整优化网格员3378名,采取集中排查、定期排查、日常排查相结合的方式进行动态监测,切实做到“应纳尽纳、应帮尽帮、应消尽消”。三是坚持精准化施策,实现早帮扶。对老弱病残等无劳动能力的监测对象,以“帮”为主,及时落实医保、低保救助、特困供养等综合性兜底保障措施,确保基本生活不受影响。对有劳动能力且有发展意愿的监测对象,以“扶”为主,重点抓好稳岗就业、产业发展、金融扶持、消费帮扶,确保家庭稳收增收。对自身发展能力不足的监测对象,以“引”为主,加强扶志扶智,弘扬自尊自爱自强精神,支持鼓励通过就业产业勤劳致富。

一是进一步抓好防止返贫监测帮扶集中排查。持续发挥网格员作用,加强网格化动态监测与常态化排查,做好“一户一方案、一人一措施”政策落实,确保各类帮扶措施取得实效。

二是进一步抓好“三保障”及饮水安全成果巩固。常态化开展“两不愁三保障一安全”集中排查,建立健全长效机制,加大系统监管和实地督导力度,确保“三保障一安全”核心问题动态清零。

三是进一步抓好衔接资金项目管理。落实“周调度、月督查、季通报”工作机制,加快推进衔接资金项目建设和资金拨付进度,确保项目建设、资金拨付达到序时进度。

四是进一步抓好产业帮扶。科学合理谋划产业布局,因地制宜优化调整产业结构,依托特色主导产品,打造一批特色农业产业集群。持续做实乡村特色产业,不断丰富乡村经济业态,促进农村一二三产业融合发展,推进村集体经济和农民稳定增收。

五是进一步抓好稳岗就业。全面落实好劳动技能培训、稳岗就业补助等就业扶持政策,强化公益岗开发管理,确保岗位设置合理,务工就业信息数据准确。确保全年脱贫人口务工人数不低于去年。

村社区党支部年上半年工作总结及下步工作思路打算

2022年上半年,我村党建工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,全面落实新时代党的建设总要求,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,以党的政治建设为统领,着力加强党的组织和思想建设,持续加强作风和纪律建设,深入推进党支部建设标准化。

一、党建工作情况。

(一)加强政治建设,增强党组织政治功能。

一是认真贯彻落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》,教育引导党员干部坚定政治信仰,提高政治站位,把准政治方向,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。二是把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,认真学习习近平总书记在视察湖北重要讲话精神,扎实组织开展“党史学习教育”。三是认真贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》。召开党员大会5次,支委会6次,讲党课2次,开展主题党日活动6次,召开组织生活会1次,民主评议党员1次,谈心谈话15人次。党员干部均以普通党员身份参加支部组织生活会。四是建立党建问题、任务、责任三项清单,并扎实推进落实。

(二)加强思想建设,用党的科学理论武装头脑。

一是集体学习、党员自学、线上学习三个层面制定学习计划,党员均写思想汇报;二是坚持“第一议题”制度,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想等党的创新理论,作为党员学习教育、组织生活的第一个议题。三是利用学习强国推行党员学习“积分制”管理。四是坚持每月向党员推荐1本好书,打造书香支部。

(三)加强组织建设,提升党组织组织力。

一是严格按照规范程序,排查党员组织关系,无失联党员;二是党费每月按标准核定,党员按时足额交纳党费,党员交纳党费情况如实登记。三是进一步规范党务公开的内容、范围、程序和方式,党务公开工作常态化开展;四是高度重视离退休党员工作,配发学习资料,坚持“送学上门”。春节、“七一”、生病住院期间坚持走访慰问离退休党员。

(四)加强作风和纪律建设,推动全面从严治党向纵深发展。

一是组织开展党风廉政宣传教育月活动。二是准确运用监督执纪“四种形态”,坚持严管和厚爱相结合,把严肃党内政治生活、加强党内监督和严格落实组织生活制度等要求融入到实践“四种形态”的全过程,无违纪违规党员。三是扎实开展党员参教信教和参加封建迷信活动集中排查整治行动,签订《党员不信教不参加封建迷信活动承诺书》,经认真摸底排查,无信教和参加封建迷信活动的党员。

二、存在的问题。

(一)党建工作力量薄弱,不能适应全面从严治党新形势需要。

(二)党支部标准化建设工作还做得不够实不够细,需要进一步加强推进。

(三)党员的党性意识还不够强,先锋模范作用发挥不足,学习教育抓得还不够紧,要求还不够严。

(一)把党的政治建设摆在首位,争做“三个表率”。

深入学习习近平总书记关于加强党的政治建设的重要论述和重要讲话精神,加强党章党规党纪学习,争做“三个表率”。

(二)狠抓学习教育,全面提升党员政治素养。

扎实组织开展“党史学习教育”,教育引导党员干部悟初心、守初心、践初心,自觉做新时代中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。

(三)严格对标对表,争创标准化建设示范党支部,全力对标达标、对标争创。

2022年上半年,xx村党支部始终坚持以上级精神为指导,紧紧围绕xx街道党工委提出的各项奋斗目标,以村级建设为中心、以精神文明建设为抓手、以全村发展为支撑、以综治维稳为保障、以队伍建设为关键,进一步解放思想,不断创新,为推动乡村振兴建设和构建和谐社会做出贡献。

一、工作开展情况。

(一)认真开展党支部书记履行主体责任述职工作。

根据xx街道党工委的文件精神,认真开展专项述职工作。一是领导重视,组织得力。村党支部高度重视,及时召开村两委成员会议,专题进行研究,成立了领导小组。并召开全村党员动员大会,讲清专项述职工作的目的、意义和方法,把思想统一到xx街道党工委的安排部署上来。二是及时修改,准备充分。村党支部、各党小组都召开会议,对党支部书记撰写的述职报告内容进行评议,征求班子成员的意见和建议后,对撰写的原稿进行认真修改充实,积极准备专项述职报告。三是组织实施,效果明显。村党支部于2022年元月的党员代表大会上,进行专项述职,村两委在大会上进行了述职,全村党员对村两委履行基层党建责任情况进行了民主测评。

(二)深入开展农村党员干部主题教育。

为认真学习贯彻党的十九届六中全会和省委十三次党代会精神,深入开展农村创先争优活动,促进新农村建设,根据西办党工委《关于开展2022年度农村党员干部主题教育的实施意见》精神,结合我村实际,在全村党员干部中广泛开展主题教育。

一是学习培训。

以“领会全会精神、激发创争热情”为主线,组织开展学习培训。重点学习领会了十九届六中全会会议精神,学习了全会审议通过的《建议》,学习了省委第十三次党代会和《中共xx省委关于加强和改进新形势下群众工作的若干意见》精神。

二是调研讨论。

以“理清发展思路、凝聚发展合力”为主线,广泛征集意见、认真开展讨论、深入查摆问题、明确工作思路。

三是承诺点评。

村党支部以“展现先锋形象、发挥引领作用”为主线组织开展承诺点评。对度承诺事项和创先争优活动承诺事项的落实情况进行一次“回头看”,对已经落实的进行销号,对正在落实的了解进展情况,切实做到件件有回音。并在“回头看”的基础上,围绕谋划十四五抓好开局年,以及即将进行的村党组织换届工作,按照以长远承诺为基础、年度承诺为主体、即时承诺为补充的承诺新模式,组织基层党组织和党员立足实际,开展新一轮双向承诺。结合新一轮承诺,组织党员干部广泛开展形式多样的主题实践活动,着力推进建岗争先、双培双带、流动党员双向带动、为民服务全程代理、党员议事会制度等载体建设,引导党员上岗履责,依岗承诺,岗位创争,充分发挥农村党员干部的先锋模范作用和骨干带头作用。集中组织开展好领导点评工作。通过承诺点评工作的开展,进一步调动基层党组织和农村党员创先进、争优秀的积极性,真正做到引领群众绘蓝图、谋发展。

四是实践推动。

以“兴起创争热潮、建设美好家园”为主线,把突出实践特色、服务农民群众贯穿于活动全过程,广泛开展形式多样、内富丰富的主题实践活动,努力扩大教育活动的效果,推进2022年工作开好局、起好步。

(三)加强领导干部作风建设。

为全面加强新形势下的领导干部作风建设,根据xx街道党工委《关于加强领导干部作风建设专项学习教育活动实施方案》的通知,从2022年1月开始,在全村领导干部中集中开展以“加强作风建设,弘扬清风正气”为主题的作风建设专项学习教育活动,活动立足于“加强作风建设,弘扬清风正气”,着力推进“四型”村庄(学习型、服务型、效能型、节约型)和“四强”班子(领导发展能力强、依法行政能力强、科学决策能力强、做群众工作能力强)、“四强”干部(工作能力强、吃苦精神强、实干精神强、自律意识强)队伍建设,进一步转变作风,提高效率。通过持续开展党史学习教育活动在全村党员、干部队伍中营造学习氛围、形成实干风尚、增强为民意识、提高施政效能、提升全村活力、促进各项工作。

二、下半年工作计划。

一是要切实把党建作为主业来抓,真正把党建主体责任落到实处,按照镇党委党建工作部署和县委1号文件精神,结合自身实际,细化任务,责任到人,创新载体,狠抓落实,进一步提高村支部党建工作的规范化、科学化水平。

二是支部要坚持党建工作和业务工作“比翼双飞”、“双轮驱动”,两手都要抓、两手都要硬,相辅相成、相得益彰,要以党建工作的创新突破,引领部门业务工作迈台阶、上水平。

三是要继续发扬勇于担当、敢于创新、真抓实干精神,组织引领好、统筹协调好、督促指导好各自条线的党建工作,全力助推村党支部党建工作在今年再续突破、再创佳绩。

四是根据镇党委领导要求和工作安排,接受上级单位党建工作领导小组办公室、县委督查室将定期、不定期组织开展党建工作督查,督查结果纳入年终党建工作考核。

相关范文推荐
  • 01-14 销售培训学习工作总结(模板17篇)
    销售工作总结是在销售人员对一段时间内的销售情况进行回顾和总结的一份书面材料,它可以帮助销售人员了解自己的工作表现,找到优势和不足之处。在下面的范文中,大家可以看
  • 01-14 毕业生党员个人总结汇报(优秀14篇)
    通过总结,我们可以更好地了解自己的情感、态度、行为和思维方式。以下是一些写作教程中收藏的优秀个人总结范文,供大家参考学习。伴随着21世纪的脚步,我即将走完多彩的
  • 01-14 企业人才培养策划书(实用16篇)
    策划书是一种系统化的文档,它包含了在特定时间内实施项目所需的步骤、资源和时间安排。以下是小编为大家整理的策划书范文,供大家参考和借鉴。根据《江苏省技工院校校企合
  • 01-14 工作和生活心得体会范文(17篇)
    正确对待工作心得体会的写作,可以培养自己的思考和总结能力。小编为大家准备了一些关于工作心得体会的范文,希望能够给大家在写作过程中提供一些思考和指导。
  • 01-14 做义工的策划方案(优秀18篇)
    策划方案是项目成功的关键之一,它起到了指导和推动作用。小编搜集了一些策划方案中常见的误区和注意事项,希望对大家能有所警醒和提醒。老人们为社会,为家庭,为子女奉献
  • 01-14 教师奉献青春的演讲稿(通用14篇)
    演讲稿是教师在特定场合,以特定目的,使用特定形式,对学生或专业同行进行的一种有目的的口头表达活动。接下来,我们将为大家分享一些精选的教师演讲稿范文,希望能够给大
  • 01-14 大学生大一上学期个人总结(模板12篇)
    个人总结可以让我们更加自觉地反思自己的行为和决策是否合理和明智。个人总结是对自己在一段时间内的学习和成长进行总结和概括的一种重要方式,我们该如何写一篇较为完美的
  • 01-14 老人重阳节活动总结(热门15篇)
    活动总结是一个反思的过程,通过总结,我们可以更好地认识自己和他人。以下是小编为大家整理的一些精心选取的活动总结范文,供大家欣赏和学习。九月初九重阳节是中华民族传
  • 01-14 小学生课堂安全教育广播稿(热门20篇)
    广播稿是一种以语言方式传播信息的一种书面材料,它能够直接影响听众的思想和情感。接下来,请大家一起来阅读一篇精彩的广播稿范文,感受其中的魅力。男:敬爱的老师们!女
  • 01-14 遥控飞机四年级(实用13篇)
    作文是一种通过语言传达思想和情感的方式,而优秀的作文则是在传达中能够触动读者内心深处的那种力量。以下是一些优秀作文的精华,希望对大家的写作能够有所帮助和促进。