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最新医院党建年终工作总结(精选7篇)

时间:2023-09-28 06:08:21 作者:曼珠 最新医院党建年终工作总结(精选7篇)

围绕工作中的某一方面或某一问题进行的专门性总结,总结某一方面的成绩、经验。那关于总结格式是怎样的呢?而个人总结又该怎么写呢?下面是小编带来的优秀总结范文,希望大家能够喜欢!

医院党建年终工作总结篇一

新的一年即将过去,在这过去的一年里,在x院长的直接领导下,x科工作在全体管理小组成员的.努力及支持下,较好地按照医院x管理措施落实执行,完成了20xx年x科工作计划90%以上。现将工作情况总结如下:

1、按照培训计划分别于x月份、x月份进行院内x知识考试,并下发了院内x与非院内x的鉴别诊断资料,组织全体人员进行学习。

2、x月份,派手术室护士长参加浙江省护理中心举办的手术室管理学习班,学习结束后向全院医护人员进行汇报。

x月份为了更好地贯彻落实全省整顿和规范市场经济秩序工作会议精神和卫生厅《关于部署开展三项整治活动的紧急通知》精神,在我院顺利开展一次性医疗器械的整治活动,确保人民群众的身体健康和生命安全,成立了一次性医疗器械整治活动领导小组,负责一次性医疗器械的整治工作,并因此制订了废旧一次性医用塑料用品回收管理制度,每月下到各个重点科室检查回收工作,并建立登记本。

1、每月对各个重点科室的消毒液用含氯测试纸、x%戊二醛测试纸进行监测,紫外线灯管用紫外线强度仪进行监测并登记。

2、每个病区坚持对治疗室、换药室每月进行空气培养一次。手术室每个月对物品、手进行细菌培养。

3、手术室严格执行了院感科管理要求,无菌包内加用生物化学指示剂。

4、一次性用品使用后各病区、化验室都能及时毁形、浸泡,病区护士长负责督促检查工作,每日检查使用和回收的一次性废旧医疗器械数量相符情况,并进行登记,指定专人将废旧物品送到供应室,再由回收单位统一回收。

医院党建年终工作总结篇二

去年7月,我来到了卫生院,根据专业被分到化验室工作。在服务期间我时刻牢记志愿者誓词:尽己所能,不记报酬,帮助他人,服务社会。从小事做起,从我做起,在群众中树立新时期大学生志愿者的良好形象。现将一年工作简要总结如下:

一、加强学习,迎难而上,将理论与实际相结合。

化验室里的大部分项目都是原始的手工操作,许多方法和操作我只是上课听老师说过怎么做,而实习时,各个项目以仪器操作为主,手工操作的项目很少。为了尽快适应工作,我翻阅了大量的资料和书籍,找到各个项目的手工操作方法,并反复练习,在最短的时间里熟练掌握各种手工操作。同时在现有仪器、设备的情况下改进工作方法,使繁琐的操作简化,大大提高了工作效率。

二、认真细致,精益求精,不断提升志愿服务水平。

为了避免由于错拿、错看标本导致的差错事故,对于住院病人送检标本,我严格执行“三查三对”制度,从而杜绝了发生这种事故的可能性。手工操作的成本低廉,但费时、费力,误差大,为了减小误差,使报告结果真实、有效,大部分项目我都会做两次取平均值报告。就拿血常规来说,手工法是用显微镜计数细胞,做一次要半个小时,我都会做两次取平均值报告,这样的话做一个血常规就需要一个小时。看显微镜看久了,再看其他东西老觉得眼前一片白花花的。对仪器进行定期维护、保养和清理,努力延长使用寿命。

三、建立、健全化验室规章制度,规范实验人员行为。

在我来之前,化验室并没有一个专职的检验人员,而是由一个药师进修之后兼职做的,所以化验室里的各项规章制度很不健全,有的根本就没有。为了使化验室规范化,我建立、健全化验室规章制度和实验人员行为准则,明确实验人员的责任和义务,同时规范报告方式。并严格要求自己按规章办事,使化验室逐步走入规范化。

四、工作之余,积极参与各项义务活动。

去年10月,我们自愿组织到五保村看望和慰问五保户老人,给老人们带取欢声笑语;和支教的志愿者一起下村走访贫困生,收集资料,提供帮助;和防疫的同事下村打疫苗、发放糖丸,将卫生防疫保健知识宣传到千家万户;汶川地震后,协助县红十字会向社会募捐,支援灾区,奉献爱心。

一年的志愿者生活转瞬即逝,在基层的艰苦实践中履行了职责、受到了磨练、增长了阅历,全面提升了个人综合素质。在这一年中有失落,有欢笑,有付出,也有回报。用自己一点一滴的付出拥有了我人生中最难忘、感受最深的时光,相信这将是我今后人生道路上一笔最宝贵的精神财富。相信走过这美丽的一年,我将飞的更高。

医院党建年终工作总结篇三

在医疗卫生体制改革进入深层次、在医疗竞争进入白热化的今天,怎么样教育全体会员转变思想观念,不断地树立危机意识、竞争意识和市场意识,不断地提高工作质量,强化服务意识,是医院工会履行教育职能的一个重点。xx年,医院工会配合医院中心工作,主要开展了以下几项工作:

1、组织全院职工学习,注重培养员工忠于职守、爱岗敬业、遵章守纪、讲究奉献的敬业精神和工作作风,确保医院各项改革、管理工作的顺利进行和开展。

2、开创将市场营销理论引入医疗行业的先河,举办全院性讲座。5月份医院邀请中南大学商学院博士生导师、中南地区市场营销研究所所长周文辉教授来医院进行市场营销学专题讲座,旨在让全员对医院怎样开展市场营销有一个认识和了解,在日常医疗工作中从点点滴滴入手,改善服务,提高质量,树立自己和医院的良好形象。

3、以学习为契机,注重企业精神的培养。企业文化是企业获得发展的灵魂,企业精神是一个企业整体面貌、凝聚力、感召力、创造力和生命力的体现。xx年,医院组织全员深化学习,同时结合医院实际,邀请北京科技大学李宗元教授来医院举办专题讲座,以让职工在健康向上、有利于强化责任意识、主人翁意识的氛围中,鼓励和引导职工以院为家、以医院繁荣为己任,为医院发展分忧,为医院发展出力,形成积极向上的价值追求和群体意识,增强职工主人翁意识和责任感,将救死扶伤的崇高精神转化为职工自觉行动。从而使全体员工在每项日常工作体现出正确、健康的作为观、行为观、质量观、成本观、人才观和人生价值观。

4、结合公司主题教育活动,积极开展形势教育:一是将“责任感、紧迫感、危机感”的“三感”教育活动深入推广到全员之中;二是利用周会、工作会、支部大会等形式,定期通报医院的经营情况、危机困难和同行业的市场动态,寻找医院工作中需改进的问题和探求解决问题的办法;三是编印等学习资料,将一些先进的理念、方法宣传给广大职工,旨在让全员的市场意识、竞争意识和服务意识与市场竞争的脉搏、与时代发展的要求同步。形势教育的开展,旨在强化员工的地位和责任,提高员工的素养和精神,引导员工既把自己奋斗目标融入到医院的发展中来,又把自己的人生价值融入到医院的不断进步中来。

5、以建设 “知识型员工、学习型医院”为目标,努力营造学知识、学技术的氛围。在知识更新加快的时代,医疗行业的竞争,实际上就是人才的竞争。xx年,医院在打造一支与医院发展相适应的高素质的员工队伍方面主要采取了以下措施:一是继续办好研究生班,使广大技术骨干理论知识得到进一步提高;二是兴办了六期省市级别的继续教育班,以推广新技术的开展;三是制定了学分制度,要求从xx年开始,每一个岗位、每一位员工都必须拿到不同标准的学分,并且与职称晋升、职务聘用、绩效工资挂钩;四是鼓励科研创新和技术总结,对发表的论文和获得的成果奖,不仅医院承担所有费用,而且还根据不同级别给予重奖,以大力提高员工学习、实践、创新的兴趣和能力。

市场经济下的工会工作,既要教育职工积极参与、配合和支持医院为适应竞争而不断推进的建设、管理和改革工作,以促进、维护医院的健康发展,又要在医院的建设、管理和改革工作中维护职工的合法权益不受侵犯,是新形势下工会工作“维护总体利益和维护具体利益相结合的具体实践”。xx年,医院工会在强化维护职能方面,主要开展了以下工作:

一是坚持职代会制度,将医院工作目标和重大建设项目的决策权交由职代会讨论通过。xx年2月13日医院召开了以为主题的职工代表大会,xx院长代表医院行政简要地回顾了医院xx年的工作,部署了xx年的重点工作和工作目标,分析了医院面临的形势和任务,号召全体职工把握机遇,直面挑战,坚定信心,牢记使命,在加快改革、强化管理的同时,积极开展优质服务,努力打造医院品牌。职代会的召开,既统一了思想,又使全体员工明确了工作目标和重点,为医院各项工作的开展打下了思想基础;二是在医院与xx省中医药高等专科学校合并、医院医技楼的建设、医院人才库的建立、螺旋ct、核磁共振的引进、五三厂医院的接收、劳动合同关系等重大决策上,都召开了会议进行了充分的讨论,广泛听取职工的意见和建议;三是实行院务公开制度,医院党委、行政总是利用各种会议,如医院周会、医生工作会、党支部大会、干部会等多种形式,定期通报医院经营状况、同行业市场动态、医院当前重点工作、医院下一步工作重点、医院质量隐患、职工遵章守纪情况、医院财务收支情况和费用使用情况、医院负债情况等,让全体职工清楚医院的现状和处境,明白医院工作的方向和目标,让全体职工有当家作主的意识,有利于调动职工的工作积极性;四是按时开展民主评议干部工作,并及时将评议结果通报给每一位干部,并对每一位干部进行谈话,鞭策干部对自身不足进行改进和提高;五是健全了女职工的合法权益的维护,落实了女职工特殊保护政策,每逢“38”妇女节、“512”护士节、“61”儿童节,医院都表示了慰问,女职工的每月一天的休息、怀孕、哺乳时期的特殊保护政策都得到了落实,女职工的进修、培训工作都得到了加强,xx年,医院在加强内部培训、考核的同时,还选派了2名女职工参加mba班、选拔了10余名女职工参加了临床医学研究生班,选派了4名女职工外出进修,选派了9名女职工外出参加学习交流,此外,在维护女职工身心健康方面,根据公司工会部署对399名女职工进行了妇科普查;六是继续发挥职工之家的职能,积极开展送温暖活动,积极为职工办实事,xx年,医院慰问生病住院及离退休职工272人次,价值人民币1.5万元;协助医院职工办理丧事32人次;协助医院职工购买、分配住房7人次;调解职工家属纠纷4人次;建立特困职工档案,医院互助会方便困难职工借款39人次,累计借款额64000元;春节前夕,对24名困难职工发放困难补助金6500余元,对62名离退休老军属及高级职称医生进行了春节慰问,在医院职工许景源身患重病的情况下,医院还组织捐款25640余元。

所有这些工作的开展,充分发扬了医院工会职工之家的作用,增加了医院的凝聚力、向心力,既维护了职工的权益,又保证了医院工作的开展。

xx年,医院工会与医院行政一起,狠抓了比武竞赛活动,积极开展了文体活动,主要有:一是开展了微笑天使评比活动,共有10名护士被评为微笑天使;二是在医务人员中开展了操作比赛和三基考试;三是根据公司工会的部署开展了芙蓉标兵岗竞赛活动,医院耳鼻喉科荣获xx市芙蓉标兵岗,检验科荣获芙蓉标兵岗,xx获芙蓉杯岗位创新标兵,连续三年大满贯;四是开展了优秀病历评选活动;五是开展了科研创新活动。在丰富职工文体活动方面:一是组织了元宵节秧歌活动,获组织奖;二是组织了医院职工拨河赛、篮球赛;三是组织参加了公司的足球赛、篮球赛、女子游泳比赛,都取得了较好成绩;四是组队参加了市卫生局的乒乓球赛,获团体及个人亚军;五是组织了一年一度的大型春节联欢会;六是组织先进工作者、微笑天使前往井冈山旅游,组织先进党员前往郴州旅游。活动的开展,既提高了职工的工作技能和质量,又丰富了职工的文体生活,强化了职工团队意识、集体意识和竞争意识。

总之,一年来,医院工会充分发挥工会工作职能,充分发挥职工之家的桥梁纽带作用,充分调动全体职工的工作积极性、主动性和创造性,围绕医院中心工作开展工作,取得了较好成绩。xx年,医院圆满地完成了年初职代会确定的工作目标:年经营收入首次突破5000元,达5268万元,年住院人次达8200人次,都比上年有较大增长,同时,在科技进步、医院管理、医院建设、自身建设方面也取得了较大进步。

问题和不足:

1、工会经费没有落实,医院行政双重开支,不利于工会工作的开展。

2、基础工作不扎实、不细致,有待进一步规范。

3、由于医院班子调整及本人工作经验缺乏,工会工作有待进一步提高。

4、部分职工思想观念的待进一步转变,市场意识、危机意识、质量意识有待进一步提高。

医院党建年终工作总结篇四

本人,__年7月毕业于济宁医学院临床医学专业,至今工作于张店区中医院,现在内一科任职住院医师,回想20__年医疗工作中,我在医院各级领导和老师的正确领导下认真工作和学习。通过这一年来的工作和学习,我在思想上、工作上和学习上等各个方面都达到了一定的提高,也有不少的教训和体会,从各个方面锻炼了自己,但有时又感十分无赖。具体从以下几个方面谈起:

在党的领导下,继续深入学习党的基本理论、方针和政策,以一名共产党员严格要求自己,积极参与党组织各种理论的学习和讨论。同时做为一名党组长,我认真的组织组员参加组织活动并做好记录。我进一步端正服务理念,进一步增强服务意识,进一步改善服务态度,营造互相信任、互相尊重、互相理解、互相帮助的温馨和谐的医患关系开展自身思想品德建设,以"八不准"严格要求自己,时时自查,在医院领导的正确领导下,在科室主任的英明决策下,努力在工作中做到科学发展,时时争取做一名优秀的共产党员。

二、遵守医院的规章制度,认真钻研,完成了医院和自己既定的目标

我在科室主任、老师的指导下,积极参与了普外科病人的诊治工作。我在各种手术操作中,严格遵循医疗常规,认真仔细,从不违规操作。通过自己的努力学习和科主任及老师们悉心教导,我更加熟练掌握了普通外科常见病、多发病以及一些罕见病的诊断和治疗,手术中应急处理和围手术期的处理方案,在工作中,我严格遵守医院的规章制度,从不旷工,反而是多次加班工作,目前在同科医生中,欠休假是最多。每个月的门诊病人及门诊收入,在同级医生中也是名列前茅。我不计较个人得失,拒收病员钱物,多次收到就诊病员的感谢信。

在今后的工作中,我将进一步完善自己,虚心接受领导和同事们的批评和帮助,努力学习,勤奋工作,以优异的工作业绩为医院的发展建设增添一份微薄之力。

医院党建年终工作总结篇五

我从20xx年x月份进入xx工作以来,在同事们的帮忙下,很快熟悉了医院坏境,使自我迅速进入角色,投入到自我的工作岗位上。在xx工作的这段时间里,认真学习掌握基本操作技术和工作流程。始终坚持以病“人为中心”的服务理念,踏踏实实的做好本职工作,认真学习专业知识和临床技能,将专业知识与临床操作相结合。遵守各项规章制度,严格执行“三查七对”原则。每周一次政治学习,提高医护人员的道德内涵和精神素养。在业余时间内我们还进行业务学习,提高护理队伍素质。

x月份我们认真学习了护理文文书的书写,在x月份我和医院的同事还进行了居民健康档案的整理和装档。此外我们还在xx的带领下进取打扫卫生,整理院内坏境。

当然在我的`工作中仍有不足之处,需要进一步熟练护理技术,工作要更加认真仔细,对待病人要面带微笑,学会换位思考,端正工作态度,我期望经过自我的努力获得病员广泛好评,同时也得到各位领导、护士长的认可。

我觉得护理事业是一项崇高而神圣的事业,我为自我是护士队伍中的一员而自豪,在今后工作中,我将加倍努力,为医院的跨越式发展奉献力量。

今年又是异常的一年我们既要准备等级医院的评审工作又要进行年终考核,所以在接下来的时间里,我会更加努力做好每一项工作。

医院党建年终工作总结篇六

本人于20xx年5月起,在xx卫生院开始上班。这一年来,在医院的领导带领和提携下,紧紧围绕全院的发展大局,认真开展各项医疗工作,全面履行了临床医生的岗位职责。

在工作中,能够坚守岗位,尽责尽力的做好自己的工作。接待病人时,能够及时与病人沟通,较快的完成简单的检查和详细的病史情况,能及时的书写并完成病历。在自己有主管的病人时,我能够做到全程监护,随时观察病人情况,能及时的向上级医师反馈病情,能较快较好的遵医嘱执行病情,病人出院时能积极热心的帮其办理出院手续,使病人顺利出院。在与病人交流沟通时,我能够做到真诚热心的交流,当然在医患沟通交流时,我的不足是不耐心,如工作繁忙时、情绪差些时都会有不耐心、嫌麻烦及态度不好等表现,在今后的工作中,我会在这方面改进的,做到真诚、热心、耐心的与患者交流。在与同事的交流沟通方面,我能够做到真诚待人,工作团结。在思想态度上,我能够做到尊敬老同志,热爱新同志,并能严格要求自己不在背后指责他人的不是,少说多做,在这方面我将继续保持,努力提高,做一个受大家欢迎的人。在生活上,我能够做到与新老同志坦荡真诚的交流,并一贯以能取的他人的信任为行事准则,尽力尽量做到不妨碍他人的生活和工作。在工作上,我能够严谨细心积极的工作,并能及时与同事们沟通交流,以弥补工作中的漏洞和不足,自己有空闲时间也能帮他人做些事情,我的妇幼工作有时任务量大时,大家也能热心积极地帮我分担,在今后的工作中,我将继续保持好的交流习惯,继续发扬团结互助的精神。

在这一年当中,我体会到作为一名基层医务工作者,其业务水平的要求是全方位的,不仅要求有全面扎实的理论功底,还更要求有过硬的临床操作能力。我能够正确的检查诊断一些常见病,能做到简单的用药处理。但我本人在业务水平方面,仍是有很多不足的。首先,理论知识不全面,这导致了面对许多病种,不能有效的做出检查和病史搜集等工作。其次,临床操作水平较差,不能全面的.熟练的帮助同事们处理急诊病人。再次,理论知识不扎实,在临床的检查、诊断、用药、护理等方面不能较快较好的完成工作。在今后的工作中,我会在理论和实践两方面努力提高,做到工作正确及时有效的完成。

我在卫生院里兼职儿童预防保健工作。儿童预防保健工作项目多,责任重大,其工作要求是细致、耐心、长期的做这方面的工作。我在这块工作上,能够较好的完成一部分工作任务,如儿童预防接种信息微机录入的工作能较好的完成,常规计划免疫接种程序能基本掌握以及国家一类、二类疫苗的区别及价格。健康教育的宣教能有条不紊的开展进行等做的较好的方面。但我仍有较多的预防保健工作方面做的不足,在今后的工作中我会改正不足,进一步提高办事能力,能够较好全面的掌握儿童预防接种保健及金苗信息卡的办理工作。为了保持优点,改进不足,下面再根据工作总结,把20xx年里的个人工作计划制定如下:

1、继续保持发扬“爱岗敬业、诚信团结”的精神。

2、在病历书写上,进一步提高自己的体格检查水平,完善病史搜集的能力,改进书写时的用语和习惯。

3、自己主管的病人,要全程监护到出院,做到不误诊。

4、病人的出院手续悉心指导办理,做到不漏交费用。

5、出勤方面要向先进看齐,做到没大事没急事不请假。

6、在医患沟通时,做到真诚、热心、耐心的与患者交流,并能做到善于和患者沟通。

7、在与同事的交流沟通上,做到真诚待人,互助友爱,关心他人,要继续保持团队精神。

8、努力提高个人业务水平,理论知识和临床操作都要加强。

在儿童预防保健工作方面,要向前辈学习以提高自己的工作能力,建立健全各种表册,及时准确上报各种报表和数据,积极配合上级指派的临时任务。

总之,我在这一年的工作当中,进步很大,不仅在业务上,还是在待人接物上,都能有较好的表现;在这一年中,不足也很多,在医患沟通上、病历书写上、临床操作上、儿童预防保健上等都有许多不足,这些都是我今后工作中努力完善和提高的重点。

医院党建年终工作总结篇七

以下提供一篇个人工作总结给大家参考!

过去的2019年里一年中,本xx医院的药械科各项工作坚持以“科学发展观和构建和谐社会”为己任,认真贯彻执行药政管理的有关法律法规,在院党政领导的关心和分管院长的直接领导下,在有关职能部门和科室的大力支持下,紧紧围绕医院的工作重点和要求,全科职工以团结协作、求真务实的精神状态,顺利完成了各项工作任务和目标。现将工作情况总结如下:

一、加强理论学习,提高职工的政治思想觉悟。全科人员认真学习贯彻党的xx大精神,充分认识“解放思想,开拓创新”的重要意义,加强理论与实践的联系,学习和领会医院职代会精神和各阶段的工作重点,在日常繁忙的工作中,不拘形式,结合科室的实情况开展学习和讨论,激励职工积极推进医院各项工作顺利开展,促进各项制度的完善和落实。

二.认真学习专业基础知识,使大家的基础知识和基本理论有较大的提高。药械科职工由于底子雹基础知识差,一些同志连常用药品的名称都弄不清楚。根据这些情况,我们采用了布置专门题目、专门课程、自学、科室集体辅导等形式,通过学习,大家的基础知识有了较大的提高。

三.加强科室管理,管理上对事不对人,犯了哪一条就用哪一条处理,同时调动工作人员的积极性,开展部门内部管理,大家相互监督,相互激励,并发挥经济杠杆作用,整理文章由编辑:使工作人员积极性有了较大的提高,改善了过去中药房由于管理不善,经常性有处方无人抓,病人挤成堆的现象,充分改善了各药房窗口拥挤、服务态度差、给病人解释不清楚、药物供应不齐等现象,取得了较好的社会效益和经济效益。

四.加强劳动纪律。今年以来根据我院关于加强劳动纪律改善院容院貌的规定,我们对违纪事件严肃处理,对迟到人员多次进行了罚款处理,,对在工作中服务态度不好,出现差错的工作人员进行了罚款处理,并在全科会议上自我检查科室进行批评敎育,收到了较好的效果。

五.鼓励职工积极参加晋级晋职考试,有四名无职称人员参加了职称考试。

2019年以来,虽然我们工作取得了一定的成绩,但是我们工作中还存在不少问题和缺点,有待我们在新的一年里,继续加强管理,完善制度,使我们的工作健康有序的发展。

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