当前位置:首页>工作报告>南京市妇联班子 妇联五年届满换届工作报告(优质5篇)

南京市妇联班子 妇联五年届满换届工作报告(优质5篇)

时间:2023-09-02 02:54:57 作者:飞雪 南京市妇联班子 妇联五年届满换届工作报告(优质5篇)

在当下这个社会中,报告的使用成为日常生活的常态,报告具有成文事后性的特点。报告书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇报告呢?下面我就给大家讲一讲优秀的报告文章怎么写,我们一起来了解一下吧。

南京市妇联班子 妇联五年届满换届工作报告篇一

此刻,我代表**村党总支部委员会向大家作三年来工作报告,请予审议。

第一个问题、党总支三年工作的简要回顾

理解村委和经济合作社的行政性管理,所属企业会计必须理解村财务资产办的业务管理和检查,每月的各类财务报表必须准时上报村财务,以便及时了解掌握企业生产经营活动情景,对收取企业租金和企业税收管理有了一个很好的参考和借鉴。规范了企业行为。与此同时,我们进取主动为企业供给卫生、环保、安全等方面服务。经过融管理于服务之中,以服务促管理的方式,融洽了村企关系,企业的进取性也得到了进一步提高。三是进一步加大“双引”力度。对落户我村的各类企业,经过经常性的沟通联系和供给服务,引导企业巩固和增强企业发展后劲,在产品结构优化,企业技术升级方面加大投入。同时进取引进,经过“走出去,请进来,朋友带”的方式,开展招商活动。三年来,经过主动服务,规定限制等方法手段,不断引进注册企业,企业个数由原先的21家,增加到124家。村级企业的总量不断扩大,成为村级经济发展的重要支柱。村内的个体工商经济也不断发展,三年完成个体工商户税收210万元。

首先,严考核,讲职责,各项工作不糊涂。每年都要详细制订了全村工作目标和村干部的分工、村级管理人员的岗位职责制,并着重对村干部进行全方位工作作风考核,还把工作实绩与报酬挂钩,每二个月一次的考核结果上墙公布,年终累计兑现。经过强化考核,村干部的职责心加强了,村班子的战斗力、凝聚力也增强了。如阳澄湖东路和徐阳路的改造工程涉及的七户遗留户的拆迁和二户老板财产拆除工作,我们的村干部都按分工在不出现一户突击乱搭建的情景下,在规定的期限全面完成了街道交给村里的拆除任务。

其次,强管理、重实效,件件工作求实在。管理工作是一项基础工作,同时也是一项经常性的工作,来不得半点虚假。如环境管理上我们响应“建设新相城,环境亮新貌”的总体要求,同时也为解决一方百姓的生活需求,决不做表面文章,做到清一处,管一处,检查与不检查一个样,实施的是长效管理,全村的每个路段、河道、村庄、工业小区等都有人保洁。如安全生产管理上,虽一向是我们村感到一项很头痛的事,全村150多个体私营单位,其中有48家是家具生产厂,安全隐患相当突出,工作中我们吸取以往火灾的历史教训。一是层层签订安全职责制合同,配齐配好安全生产管理员,并明确法人为第一职责人。二是加大巡查力度,白天村里指定一名安全员巡查,晚上联防队兼管,发现有隐患现象,立即责令整改,异常是对家具厂检查中发现一个香烟头都按章论处。三是投资15万元彻底改造了消防设施,彻底消灭了“三合一”。四是对发生过火灾的企业,一律强制停办。五是对个别个体、私营企业增加管理费收交,会同税务部门严格查税,施加压力,迫其走上正轨。

南京市妇联班子 妇联五年届满换届工作报告篇二

各位执委、同志们:

我受常委会的委托,向执委(扩大)会议作工作报告,请予审议。

一年来,在市委、市政府的正确领导和省妇联的精心指导下,各级妇联坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真学习贯彻党的xx届四中、五中全会精神和省市会议精神,紧紧围绕加快振兴、全面建设小康社会的目标,突出重点,统筹安排,上下联动,整体推进,全市妇女儿童工作取得了新的发展。

各级妇联继续在城乡妇女中广泛开展“双学双比”、“巾帼建功”活动,不断提升妇女素质,激发妇女创业热情,帮助妇女就业致富。

妇女劳动力转移稳步推进。各级妇联以农村妇女劳动力转移为抓手,深入开展“双学双比”活动,坚持就地转移与异地输出并重、转移与就业同步,大力提高劳动力转移的组织化程度。盱眙、涟水、金湖分别向当地的工业园区、招商引资企业输送劳动力,实现妇女劳动力的就地转移。各级妇联紧贴市场需求,紧密结合劳动力资源特点,打造具有地方特色的劳务输出品牌。楚州区通过定向培训,引导妇女掌握特色技能,逐步形成了淮城针织、季桥花边、南闸玩具等“一乡一品”的格局。一年来,全市各级妇联新建农村妇女劳动力转移培训、输出和接受基地56个,新增向外转移妇女劳动力0.8万人次,就地转移1.3万人次,帮助农村妇女实现劳务收入2.5亿元。

妇女创业行动进展顺利。各级妇联开展“全民创业在”、“弘扬创业文化、兴起创业热潮”等集中宣传活动,打破传统落后观念的束缚,推动妇女解放思想,大胆创业。推荐表彰120名省、市级创业女性,大力宣传自主创业的柳霞、张谷一、张红梅等优秀典型。积极争取省妇联创业启动资金2.4万元,帮助8名女性扩大创业规模,同时动员社会力量为创业女性提供小额贷款担保,帮助解决实际困难。一年来,全市各级妇联推动1.1万名下岗失业或无业妇女走上创业之路,扶持1200多名女企业家做大做强。

巾帼建功活动扎实开展。各级妇联深入开展“巾帼建功”活动,举办巾帼示范岗负责人培训班,开展经验交流、技能大比武等活动,鼓励妇女岗位建功、岗位奉献。金湖县举办“女职工素质达标展示”活动,内容新颖,规模较大,在当地女职工中形成了“比学赶超”的社会风尚。一年来,全市共争创国家级巾帼示范岗4个,省级70个,市级100个。

各级妇联从促进改革发展、维护社会稳定的大局出发,努力为妇女排忧解难,积极推进妇女参政议政,把维护妇女合法权益落到实处。

深入开展普法宣传。广泛开展“不让有毒药品进我家”、“消除对妇女的暴力,我们与白丝带同行”、“树四自精神,创美好未来”等主题宣传教育活动,将维护妇女权益的法律法规知识送进乡村、社区和校园。针对不同层次妇女的法律需求,举办法律知识专题讲座,提高妇女依法维权能力;组织“建设杯”学法竞答,提高新市民自我防护能力;开展感化帮教活动,增强失足女性知法守法意识,有效促进社会稳定。市婚姻家庭维权中心充分发挥专业优势,积极配合市妇联宣传法律知识,免费为妇女群众提供法律咨询132次。

不断健全维权机制。各级妇联密切与公检法司等部门的协作配合,组建妇女维权志愿者和大学生反暴力志愿者两支队伍,向基层法院推荐30名妇联干部担任人民陪审员,参加庭审案件50余次,有效实施个案维权。着力加强基层维权阵地建设,夯实妇联维权工作的基石。金湖县妇联与公安局、检察院联手创建反家庭暴力防护网,把问题解决在当地,矛盾化解在基层。一年来,市、县(区)妇联为妇女群众提供法律帮助、心理咨询等服务536人次,增强了维权工作的实效。盱眙县妇联实施“生命礼物”项目,帮助7名先天性心脏病患儿接受手术治疗;市妇联法律援助周莉烧伤赔偿案入选“江苏省法律援助十大典型案件”。

配合推动女干部工作。各级妇联充分发挥沟通协调、培养举荐的作用,配合组织部门,通过多种形式的宣传联谊活动,为女干部成长营造良好环境。市妇联召开全市女领导干部“庆三八、学恩来、展风采”联谊会,组织近百名女领导干部参加“看交通,谋发展”参观座谈活动;着力提高女干部素质,联合组织部举办女干部培训班,通过专题辅导、研讨交流、即兴演讲、素质测试等形式,进一步开阔了女干部的眼界、增强了能力、提升了水平;积极配合有关部门对全市女干部的总体情况开展调查研究,及时完善女性人才库。各基层妇联也通过多种方式,配合组织部门积极促进女干部成长,推动女干部工作。金湖县公推公选乡科级干部,有8名女干部在竞争中脱颖而出。

全市各级妇联坚持全面建设小康主旋律,组织开展了形式多样、各具特色的宣传培训活动。

妇女大学习行动整体推进。各地充分利用妇女教育阵地,整合多种社会资源,举办妇女技能培训班126期,培训农村妇女1.7万人次;举办各类创业动员会、创业技能培训班240期,培训妇女2.2万人次。各级妇联还开展送图书、送培训下基层活动,在社区、乡村、企业建立了200个妇女读书站。市妇联积极争取省妇联、省爱德基金会培训资金8.4万元,实施妇女防治艾滋病“123”教育培训项目,共举办“巾帼红丝带”骨干培训班12期,培训1018人,放映科教片35场次,散发宣传资料、宣传画10万份,惠及30多万名妇女群众。

群众性精神文明活动广泛开展。各级妇联建立健全妇女典型宣传资料库、线索群,大力宣传在“三个文明”建设中涌现出来的先进妇女典型。一年来,有100名三八红旗手(标兵)、50个三八红旗集体受到市委、市政府表彰。市妇联联合有关部门评选表彰100名“十行百佳”先进妇女典型、100名优秀妇女工作者和30个优秀妇联组织。积极开展妇女健身活动,举办百万妇女健身大展示活动和××市第二届广场家庭趣味运动会,通过层层推荐,有353户健身家庭受到省表彰。各地不断深化“五好文明家庭”创建活动,弘扬传统美德,传播现代文明。周耀武和尹磊家庭被评为“全国五好文明家庭”。

未成年人思想道德建设丰富多彩。市妇联联合市文明办等7部门创办××市第一所社区家长学校,开展了多种形式的“把家教知识送给家长”活动,打造“双合格”品牌。开展全市“百万家长读书”、家庭道德教育实践月和暑期亲子道德实践活动,共举办各类家教讲座46场,亲子道德实践活动13次,“合格家长”大讨论29场,有3.2万名家长和1.4万名儿童参加活动并受益。牵头举办××市首届少儿明日之星才艺表演大赛,展示我市素质教育成果,促进少年儿童全面发展。实施留守儿童关爱行动,开展“社会妈妈爱心结对”活动,全市共有509名社会妈妈与留守儿童结对资助;组织“幸福快车——农村留守儿童亲子同乐夏令营”活动,76名农村留守儿童赴苏州与父母团聚,中央电视台和省、市媒体进行了全程报道。全市筹集春蕾资金138万元,资助4573人上学,新建“春蕾班”2个。

各级妇儿工委大力宣传贯彻男女平等基本国策,加强妇女儿童工作制度化、规范化、科学化建设,推动妇女儿童事业与经济社会同步发展。

继续开展国策宣传活动。市妇儿工委办联合计生、环保等部门开展“共宣国策,共建和谐”大型广场咨询活动,宣传男女平等基本国策。邀请书记丁解民撰写《贯彻男女平等基本国策,促进妇女事业和谐发展》,在《新华日报》“党政一把手谈国策”专版发表。组织参与“沙钢杯”国策知识大赛,3000多人参加了比赛。通过各种形式的宣传活动,进一步扩大了男女平等国策的知晓率,提高了全社会执行基本国策的自觉性。

组织实施妇儿发展规划。为完成“十五”妇儿规划目标,市委将妇儿发展规划纳入市“4221”工程目标考核体系,有力地推动了各项指标的如期实现。市妇儿工委办积极发挥牵头协调作用,联合卫生、计生等部门,开展“尊重生命,关爱健康”婚前医学检查宣传活动。针对部分重点难点指标与终期目标相差较大的问题,专门下发两个关于整改措施的文件,召开专题会议,研究解决方法。通过跟踪督查,各地、各部门积极整改,2019年中期评估时14项未达标的重点指标,2019年有了较大幅度的提高,其中8项指标提前达标。认真开展年度规划监测评估工作,对306项综合指标和48项重点指标精心年度监测及非量化指标分析。在省妇儿规划监测评估排序中,我市继续保持第九的位次。

加强妇儿工委办公室自身建设。组织开展“十五”妇儿规划监测评估检查,敦促各地妇儿工委办公经费到位,人员到位,增强各县(区)妇儿工委领导对实施规划重要性的认识。进一步完善妇儿工委会议制度、联络员制度、重点指标跟踪制度、业务培训制度。举办3期业务培训,不断提高基层工作人员和联络员的专业知识。洪泽县、金湖县妇儿工委办公室积极推动“两规”的实施,年度监测报表统计规范、数据收集齐全。

各级妇联组织加强自身建设,大力推进妇联基层组织建设,为扩大党的妇女群众基础发挥了积极的作用。

加强基层组织建设。全市各级党委高度重视村级妇代会建设,抓住村委会换届时机,健全和完善妇代会组织,配齐人员,农村妇女基层组织建设得到加强,创建了8个省级妇女基层组织建设示范点。经济开发区抓住村委会换届契机,村妇代会组建率、人员配备率以及妇代会主任进“两委”率均达到100%,基层妇女工作得到有效保证。推动机关妇委会组织建设,市妇联与市级机关工委调整市级机关妇女组织隶属关系,将20个机关妇委会组织关系划归市级机关妇工委管理,通过党建带妇建,更好地促进了机关妇女工作的开展。

加强妇联自身建设。各级妇联认真开展保持党员先进性教育活动,高质量完成“规定动作”,创造性开展“自选动作”,对新时期妇联共产党员先进性具体标准有了更为深刻的理解与把握,建立了长效机制。探索常执委工作制度、妇女代表联系制度、女职工委员会团体会员联席会议制度,扩大组织覆盖和工作覆盖,增强了基层组织凝聚力。隆重召开××市妇女第五次代表大会,大会选举产生了新一届妇联领导班子,出版《妇运六十年》画册,编印《××县区妇联五年工作回眸》,举办“塑造女性新形象”论坛,展示了女性新风采。

加强活动阵地建设。召开系统园园长经验交流会,组织参加各类家教研究会,学习国内外先进的幼儿教育理念,促进系统园健康发展和全面提升。全市妇联共有系统园6所,其中3所被评为江苏省示范性实验幼儿园,2所被评为江苏省优质园。清河区妇联争取深圳幼儿园为系统园,扩大了妇联系统少儿活动基地。新星幼儿园有效整合内部资源,加强自身管理,社会知名度不断提高,品牌优势不断加强,得到了社会的广泛认可。市巾帼家政服务中心充分利用国债资金,新建了400多平方米的培训教室,购置了电脑、投影仪等培训设备,培训能力和服务妇女水平不断提高。

一年来,我们深刻地体会到:我们的工作之所以不断取得新的成绩,市委、市政府高度重视和各级党委政府及各部门的大力支持是前提,推动贯彻男女平等基本国策是重点,围绕党政所需、妇联所能、妇女所求策划开展工作是关键,各位执委、各级妇联干部辛勤耕耘、无私奉献是基础,妇联能力建设是成就事业的保障。在此,我谨代表××市妇联五届常委会向大家表示崇高的敬意和衷心的感谢!

在过去的一年中,虽然我们取得了一些成绩,但我们也清醒地看到还有很多不足之处,距离市委、市政府的要求和妇女群众的需求还存在一定差距,如:妇联组织的能力建设需要进一步加强,统筹城乡妇女发展的途径需要进一步探索,妇女工作的方法需要进一步创新,妇联干部的综合素质需要进一步提高等。这些我们将在今后工作中逐步解决和完善。

2019年是全面实施规划的开局之年,也是贯彻落实妇女“五大”精神的关键之年。各级妇联组织要在新一轮发展大背景下,科学谋划全面推进妇女事业与经济社会协调发展的新思路、新举措。全市妇女工作的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,认真贯彻落实全省妇女工作会议、市第四次党的代表大会第三次会议和××市妇女第五次代表大会精神,以创新求特色,以和谐促发展,统筹推进城乡妇女发展,推动我市妇女工作再上新台阶、取得新成绩。

2019年工作主要目标是:全市各级妇联继续深化妇女劳动力培训和转移工作,培训妇女1.6万人次,新增劳务输出8000人次。推动“十五”妇女儿童发展规划的终期评估和妇女儿童发展规划的编制实施工作。大力宣传新修订的《妇女权益保障法》,创建市级“五好文明家庭”1000户,促进社会和谐发展。

各级妇联要进一步深化大创业和大转移行动,带领广大妇女为加快建设以人为本、全面协调可持续发展的新再创新业绩。

深入开展妇女劳动力大转移行动。建设社会主义新农村是期间现代化建设中的重大历史任务,促进农民增收是建设社会主义新农村的中心任务。各级妇联要继续深入推进“十万妇女大转移”行动,坚持异地输出与就地转移并举、转移与就业同步,加快农村妇女向非农产业转移,力争全年新增向外转移妇女劳动力8000人次。各级妇联要从落实科学发展观、建设社会主义新农村的高度,把职业技能培训作为推进农村妇女劳动力转移的重中之重,采取有效措施,扩大规模,狠抓质量,分类指导,把培训重心下移到乡镇,切实促进外输内转,为建设新农村培养造就优秀妇女人才。要结合实际,规范劳动力转移工作,制定统一的、操作性较强的农村劳动力转移培训和就业台帐。要专门成立督查组,对各培训基地工作进行督促检查。做到一环扣一环,形成一条龙式的工作方法,确保妇女劳动力转移工作健康有序开展。

大力推进妇女大创业行动。坚持把富民放在全局发展的优先位置,积极营造鼓励女性创业的环境和氛围。要针对当前部分妇女创业意识淡薄、创业思路狭窄、创业勇气欠缺等现状,通过举办座谈会、组织先进事迹巡回报告、大力表彰创业先进典型等方式,使她们树立与时代相适应的竞争意识和创业观念。市、县(区)妇联要建立并组织创业导师团巡回宣讲,发布创业信息,推介创业项目,为有创业意愿的女性提供创业指导。要引导进城女性返乡创业,帮助留守妇女开展家庭创业,从政策、技术、资金、管理、信息等方面,推动形成妇女创业的社会化支持体系,努力提高女性创业成功率。市妇联将选择适当时机,在全市范围内开展创业方案大赛,推荐易操作、投入少、见效快的创业项目并进行前期适量投入,为有能力的女性搭建创业平台。

规范巾帼示范岗创建。要逐步建立和完善管理、考核、监督等一系列保障机制,采取有效措施,狠抓落实,确保创建活动质量和巾帼示范岗的社会信誉,以保证创建活动持续、健康、有效的发展。对已挂牌的巾帼示范岗,要按照全国、省、市巾帼示范岗管理办法搞好检查监督。对不符合创建标准的示范岗要坚决撤销;对女职工较集中且准备争创巾帼示范岗的岗位加强指导,推动其提高水平,尽快达到巾帼示范岗的标准。同时搞好不同行业示范岗的交流和学习,宣传、推广一批水平较高的示范岗的经验和做法,推动创建活动上水平、上档次。

维护妇女儿童合法权益,发挥好妇联组织的工作优势,是妇联组织参与构建和谐社会的重要内容。

突出妇女法宣传。2019年是“五五”普法启动年,也是贯彻落实修订后的《妇女权益保障法》的第一年,全市各级妇联要全面落实全国妇联提出的“法制宣传年”的工作要求,把宣传贯彻《妇女权益保障法》作为维权工作的重点。要争取把《妇女权益保障法》的宣传纳入政府的“五五”普法规划和妇女发展规划中,增强政府和有关部门依法维护妇女权益、关心妇女进步发展的责任意识。要充分利用广播、电视、报刊、互联网等宣传媒体,通过层层举办培训班、组织“三八”维权周、法律知识竞赛等专题宣传活动,将普法重心下移,加大对农村、社区、企业、学校的宣传力度,进一步提高全社会和广大妇女的法制观念,为妇女权益保障法的实施营造良好的社会环境;进一步完善社会化维权工作机制,在健全维权三项制度的同时,积极推进维权代言人、妇女议事制度的建设;进一步发挥妇联组织在法律实施中的监督作用,促进妇女权益保障法的各项规定真正落到实处;进一步健全基层维权阵地、网络,下大力继续抓好信访工作,不断增强维权工作实效,全力维护社会稳定。

推进女干部工作。女性参政是衡量其总体在国家政治生活和国家与社会管理中参与程度的重要尺度。2019年是各级党委的换届年,也是新一轮女干部工作规划的起步之年,各级妇联要积极配合党委组织部门制定出台女干部工作规划,并采取多种形式,加大规划的宣传力度,提高知晓率;要加强对女干部成长规律和特点的研究,建立完善女性人才库,加速女干部培养任用和后备干部队伍建设;要配合组织部门做好推优荐才工作,促进更多的优秀女干部走上各级领导岗位,使妇女的政治权利得到充分的维护。

关注儿童健康成长。加强对各类家长学校的科学指导和规范管理,重点推进社区和农村等基层家长学校的建设和管理,配合教育部门加强对家长学校的师资培训和教材建设,推动广播、网络家长学校建设,扩大各级各类家长学校的覆盖面。充分发挥专家学者的作用,加强对家庭教育的理论研究和成果的实践应用。面向全市组织开展家庭教育创新活动方案征集活动,不断创新和推广家教工作新模式。配合有关部门做好××市家庭教育工作“十五”计划检查评估和规划的制定工作。深入推进小公民道德建设“五小”行动,进一步创新开展“五个一”亲子道德实践活动,并配合有关部门做好对儿童少年利用网络的引导工作。精心策划庆祝“六一”、暑期特别行动、家庭道德教育宣传实践月等活动,进一步创新工作载体,努力提高其社会影响力。继续实施并拓展“春蕾计划”,广泛开展“社会妈妈”活动,保障各类贫困女生的受教育权。积极开展留守儿童结对关爱活动,发挥社会各界妇女的特殊作用,为留守儿童送温暖、献爱心。

信息化时代,宣传培训对妇女工作具有越来越重要的作用。全市各级妇联要着力提高妇女素质,深化群众性精神文明创建活动,构建妇联大宣传工作格局。

深化妇女大学习行动。要依靠各级党委、政府的重视支持,整合社会资源,充分利用各类妇女教育阵地和多种教育途径,全市联动,层层培训、重点培训、滚动培训、项目化培训、菜单式培训方式,引导和带动妇女学法律常识、女职工学文化学技能、农家女学习农业生产新技术、务工妇女参加新市民学习行动、家长参与亲子读书和道德实践活动等,在整个社会大力营造争做学习型女性的浓郁氛围,让与时俱进、终身学习成为新时期女性的重要特征和不懈追求。要持续做好“三下乡”工作,突出服务妇女,服务家庭,形成具有妇联特色的“三下乡”活动内容、活动形式、工作品牌。

创新和谐家庭争创活动。和谐家庭建设是构建和谐社会的基础工程。各级妇联要适应新的发展,深入探索研究和谐家庭创建的活动内涵、评价体系,把“美德在农家”、学习型家庭、环保家庭、健康家庭、无毒家庭、廉洁家庭等以家庭为对象的特色创建活动有机整合起来,置于和谐家庭的大命题之中。要充分运用多种形式,广泛宣传创建条件,宣传先进家庭、先进协调组织的事迹,引导广大家庭自我对照、自我评估、自我教育、自我提高,使评比表彰过程成为群众参与和提升的过程。市妇联将开展和谐家庭评选活动,集中表彰1000户“五好文明家庭”,还将举办“××市首届家庭文化艺术节”,向全社会展示“五好文明家庭”建设成果。

构建大宣传工作格局。进一步争取党委、政府支持,充分利用社会各方面的有效资源,密切与报刊、广播、电视、网络等新闻媒体的合作,抓住各种契机,围绕妇联的全局工作和重点工作,进行宣传策划,使妇联新闻宣传富有声势。建立健全妇女典型资料库,制定完善定期报送妇女典型,发现、宣传重大妇女典型和对各级妇联女性媒体宣传的考核等制度。建立妇联新闻发言人制度、新闻通气制度、新闻宣传信息员制度,组织基层妇联宣传干部开展相关的学习培训活动,力求工作规范化、科学化。注重各级宣传部门之间的密切配合,做到重大活动、重要工作、重点典型上下联合,形成大的宣传声势。全市上下要搭建横向与社会各界合拍、纵向与各级妇联同步的宣传格局。市妇联将“三八”期间定为“引领妇女投身经济建设、构建和谐”宣传周,举办巾帼“春韵”文艺晚会,全面展示我市各界妇女风采和妇女工作成就。

制定实施妇女儿童发展规划是我市经济社会科学发展、和谐发展的必然要求和切实体现,新一轮规划对未来五年妇女儿童发展有着至关重要的影响。

科学评估“十五”规划。要认真组织妇女儿童发展“十五”规划终期评估工作,对前五年妇女儿童发展状况进行全面的回顾总结,分析评价,着力排出妇女儿童发展中的重点和难点问题,分析原因,提出对策,为制定和实施新一轮规划提供有利的借鉴。与此同时,通过总结表彰、媒体宣传等向社会展示实施规划所取得的成绩和经验,引导全社会关注妇女儿童事业,支持妇女儿童发展。

编制实施规划。各级妇联要依托各级妇儿工委办公室,发挥组织、协调和督导作用,推动制定出台规划。新一轮规划编制要以强化政府在妇女儿童工作中的公共管理职能为导向,以解决妇女儿童发展中存在的突出问题为重点,在项目上求突破,在措施上求创新,抓住政府将新一轮规划列入国民经济和社会发展规划子规划、纳入经济社会发展全局的有利条件,与各部门专项发展规划目标相衔接,体现战略性和前瞻性,富于指导性和实践性。新规划出台后,要采取切实措施推动各地抓好宣传,扩大社会知晓面、公众关注率,提高全社会和各有关方面执行规划、实施规划的自觉意识。要通过举办各级妇儿工委负责人和妇儿工委办公室干部培训班,召开妇女儿童工作会议,研究建立可行性强、科学合理的评估指标体系,定期监测评估等措施,推动规划的全面实施。积极尝试项目化推进国策宣传,面向不同群体,开展针对性的课程设计、教材研发和师资培训,推动国策宣传教育进各级党校、进各类学校,成为干部培训教育和国民素质教育的必修课。

推动各级妇儿工委办公室自身发展。在规划实施的起步年,要进一步加强各级妇儿工委办公室自身能力建设。要通过妇女儿童发展规划终期监测评估检查,强化各县(区)、各成员单位对实施妇儿规划的责任意识,确保妇儿工委办的办公经费到位,两个规划实施专项经费到位,新规划编制专项经费到位。要加强妇儿工委办公室制度建设和能力建设,建立健全各项工作制度。要配备现代化办公设备,不断改善妇儿工委办公室工作条件。要加强自身学习,深入研讨,提高为妇女儿童服务的本领,积极探索妇儿工委办公室工作新思路、新途径、新方法。

推进妇女事业创新发展,开创妇女工作新局面,基础在基层,关键在队伍,各级妇联要以改革创新的精神切实加强自身建设。

建立健全妇联基层组织。妇联组织是妇联工作的主体力量,是妇女工作具有活力和凝聚力的重要保证。各级妇联要积极采取措施,强力推进党建带妇建工作。市妇联将与市委组织部联合出台《关于加强党建带妇建工作的意见》,促进各级党委把妇联的基层组织建设纳入党建工作的总体格局,将妇联组织建设的目标任务纳入党建的目标任务。提高城镇社区妇联组建率,推进乡镇、村级妇联组织的巩固和完善,确保每个乡镇、街道有一名专职妇联干部,每个村(居)有妇代会组织,配齐配强具有“双带”能力的专兼职妇联干部,提高村妇代会主任进“两委”的比例。发挥基层妇联组织示范点的带动作用,进一步巩固和完善基层组织网络建设,努力在健全组织、规范运作、发挥作用、创新机制上取得成效,促进全市基层组织建设上水平、上台阶。建立健全机关科教文卫事业单位妇委会,逐步推进非公经济领域妇女组织建设。

加强妇联干部队伍建设。围绕能力建设,大力开展培训学习活动,重点抓好基层妇联干部的专题业务培训,提高工作水平。改善妇联干部队伍结构,注意吸纳优秀人才到妇联工作,把妇联建成适应时代发展要求的学习型组织和培养输送优秀女干部的重要基地。进一步加强妇联作风建设,坚持工作重心下移,多为基层和妇女群众办实事、做好事、解难事,当前尤其要发挥好参与社会协调的积极性、主动性,主动承接政府转移出来的部分服务妇女儿童的职能,在妇女教育培训、创业就业指导、妇女儿童权益维护、对妇女儿童弱势群体扶贫助困等重点领域积极开展工作,促进妇联工作与妇女群众需求的有效对接,使妇联真正成为为党和政府分忧、为妇女儿童谋利,具有吸引力、凝聚力、战斗力的坚强组织。

提高信息调研工作水平。信息调研是领导了解情况和科学决策服务的依据。各级妇联要在调研方面求得突破,重点围绕基层组织建设现状、基层妇联干部队伍建设、妇联如何参与社会主义新农村建设、外出务工妇女生存与发展等方面来找准切入点,开展调研。要健全调研制度,制定调研计划和提纲。要提升信息化工作水平,全面提高妇联工作效率。市妇联将提高信息调研工作在目标考核中的分值,并加大奖励力度。

同志们,做好2019年的妇女工作意义重大、责任重大。让我们高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜,在市委、市政府的正确领导下,以团结奋进的精神和创新务实的工作,团结动员全市妇女为加快振兴、全面建设小康社会作出更大的贡献!

南京市妇联班子 妇联五年届满换届工作报告篇三

妇联主席是妇联组织的灵魂人物。下面由本站小编为你提供妇联主席工作报告相关资料,希望大家喜欢。

一、履行职责,勤政务实

(一)狠抓“妇女创业就业促进行动”,帮助妇女创业就业“保增长”。今年以来,围绕县委县政府中心工作,根据“以发展促创业、以创业带就业、以培训帮就业、以服务助创业”的工作思路,在全县广大妇女中开展“实施1234计划,助推巾帼创业创新”主题活动,努力为妇女创业就业搭桥铺路。一是搭建多元平台,拓宽妇女创业就业渠道。通过召开服务女大学生、助推女性就业座谈会在效益较好的“妇字号”企业中设立“女性创业就业援助基地”和“女大学生见习实训基地”,建立县“巾帼就业帮扶中心”,举办2场女性专场劳动力交流大会、县首届创业项目展示洽谈会等,拓宽妇女创业就业渠道。二是提供多项资金,破解妇女创业资金瓶颈。在县建行和县农村合作银行设立帮助城乡妇女创业的“资金扶持点”,在每年授信1个亿妇女创业创新小额贷款的基础上,联合县农村合作银行推出妇女创业创新金、银卡助贷项目,择优发放创业创新金、银卡各100张,提供基准利率助贷资金800万,并帮助38家中小女性企业申报了“温暖工程”贷款。同时,根据扶强扶优的原则,帮助两家“妇字号”农业龙头企业争取到省妇联爱娟创业资金15万、县农发资金25万元,并充分利用县女企业家设立的“花木兰”爱心奖以及“丽红巾帼创业奖”等民间资金帮助自强女性创业。三是开展多种活动,打响妇女创业品牌。建立了县“妇字号”产品展销中心,为从事现代农产业的县女企业家、女能手提供交流、洽谈、展示、销售为一体的服务平台;制作了县“妇字号”产品宣传册,举办了县“妇字号”农产品展示会,进一步提高了“妇字号”产品知名度,打开了“妇字号”产品的市场销路。

(二)狠抓“妇女成才支持行动”,增长妇女见识才干“抓转型”。积极利用政府优惠政策,整合各部门优势资源,逐步建立“政府主导、部门合作、高校支持”的多元化妇女培训体系,拓展培训阵地,加大培训力度,不断提高妇女创业创新的能力。一是加强部门共建,拓展培训阵地。与县劳动局共同建立“巾帼创业培训基地”,为有创业意向的妇女,提供syb创业培训和淘宝网“网上开店”等创业项目培训,以及实用技术培训等,目前共开设网店培训9期,培训妇女220人,开出女性网店100余家,同时,继续以妇女学校、成校、远程教育平台等为依托,加强实用技术和生态绿色农业的培训,提高妇女增收致富的能力,今年以来累计开展各类素质培训300余期,培训妇女2万余人,增长妇女才干。二是加强县校合作,促进转型升级。主动加强与浙大妇女组织的联系、对接,建立了帮助女性企业转型升级的“女企业家交流提升平台”,开展“浙大教授—德清女企业家、女能手交流活动”,同时依托浙大雄厚的科技、人才资源成立“巾帼农业科技咨询团”,组织专家走进“妇字号”企业、基地等开展实地咨询服务,为女企业家研发新产品、提升科技含量,女能手克服技术难题、发展效益农业提供帮助。今年以来累计开展交流活动10余次,共有菜牛、茶饮料、葡萄品种改良等7个项目与浙江大学达成了合作意向,为我县“妇字号”企业、基地转型升级奠定了基础。三是加强地区交流,拓宽发展思路。组织妇女干部赴杭州、兰溪、义乌、安吉等地参观、考察、交流,同时应邀参加上海普陀区“牵手长三角,共谋新发展”长三角县区妇联主席“融入世博”工作交流会和《婚姻家庭》杂志社的研讨会,进一步开阔眼界,拓宽思路。

(三)狠抓“妇女儿童权益维护行动”,保障妇儿生存发展“重民生”。充分发挥妇联组织联系和协调的职能,积极整合各类资源,关注弱势妇女儿童生存,努力在全社会形成关心、重视特殊、贫困妇女儿童的良好氛围,在共建共享的基础上,保障妇女儿童平等享有基本权利和发展资源,打造贴心妇联品牌。一是加大妇儿维权法律宣传,加强维权队伍建设。开展了庆“三八”广场咨询服务和“12.4”法制宣传活动,同时有针对性地对妇女儿童开展法制宣传教育和培训。成立了德清县妇女维权法律专家团,开展法制宣传进农村、社区、企业等,通过专业咨询、法律援助等志愿者服务活动,进一步增强广大妇女儿童的法律意识和维权意识。同时,组织基层妇女干部参加各种形式的妇女维权培训,增强其维权本领和水平。二是完善妇女权益保障制度,丰富维权活动载体。继续完善妇女权益保障联席会议、法律援助、妇联主席热线接听和信访接待日、妇联信访疑难问题分析以及专题调研等制度,充分发挥维权“四中心”、妇女谈心室、妇女儿童维权站等维权阵地的作用,建立了信访件电子台帐,试行网上交办,为方便、快捷处理信访问题打下良好基础。同时,联合县司法局举办了“关爱大墙里的玫瑰”维权志愿者走进女子劳教所活动,为特殊的妇女群体提供了法律服务;举办情暖“三八”大型志愿者维权宣传服务活动,发放《百万妇女学法律》等宣传资料1000余份;组织维权志愿者参与县第二届邻里节志愿者进社区活动,发放《妇女权益保障法》、编发《魅力女性》手册等宣传资料,进一步增强广大妇女自我保护、自我发展的意识。据统计,今年妇联系统来信、来访、来电案受理292件,办结率为98%,为维护妇女儿童合法权益、构建和谐社会发挥了积极作用。三是强化民生关爱服务,维护弱势妇儿权益。建立并完善了县弱势儿童信息库,并对近年来结对情况进行梳理,进一步加大“春蕾计划”和“留守儿童”代理家长制的宣传和社会各界爱心人士结对帮扶的力度,据统计,今年以来,共结对资助弱势儿童近200名;举办了“冬衣暖你身快乐暖我心”为主题的温暖行动,建立县妇联“爱心超市”,发放爱心券300余张,使300余名妇女、儿童得到爱心帮扶;联合县委宣传部举办了县首届“姐妹草根奖”颁奖典礼,“花木兰”爱心奖等7个“姐妹草根奖”帮扶了70名弱势妇女儿童,联合县慈善总会共同开展了“同一片蓝天下,百名贫困儿童慈善救助”活动,100名贫困儿童获得了每人300元的资助,激励引导弱势妇儿群体自立自强;邀请专家作家教讲座,进一步传播科学的家庭教育理念;联合大地数字影院、华福楼港式餐厅等爱心商家,举办了“祖国在我心中、爱心伴我成长”百名“快乐儿童”非常夏令营,使特殊的儿童群体享受了一份暑期的快乐。

(四)狠抓“和谐家庭创建行动”,营造家庭文明氛围“促稳定”。今年是我县扎实推进“中国和美家园”建设开局之年,县妇联以此为契机推出了“建中国和美家园、展德清女性风采”万名妇女行动、特色家庭创建宣传月、家庭道德教育宣传实践月等专项行动,促进家庭和美,为建设“中国和美家园”奠定基础。一是万名妇女行动,全面改善家园环境。通过县、乡镇妇联联动开展植树护绿、环境整治、环保宣传等活动,有效促进村庄环境整洁优美,保护和改善我县的生态环境。据统计全县共有9028名妇女参与,举办各类宣传活动130次,累计发放宣传资料28513份,有力促进了“中国和美家园”建设。二是创建宣传活动月,集中推进特色家庭创建。通过举行特色家庭创建宣传月暨“和美家庭”创建启动仪式,分别到乾元、新市、雷甸杨墩休闲农庄召开“和美家庭”创建推进会、现场会,配合县纪委、县委组织部举办领导干部家属廉政教育培训班等,发放和美家庭宣传册,开展版面宣传进农村、进社区、进企业,印制平安家庭宣传年画、和美家庭明信片分发到家庭,增加宣传的覆盖面,并评选出县级“和美家庭”示范户100户,星级文明家庭户200户、“平安家庭”示范户300户、“绿色家庭”示范户20户,推出武康“五四”村、新市子思桥村等特色家庭创建示范村,带动广大家庭、村、乡镇争先创优,进一步促进“中国和美家园”建设。三是家庭道德教育宣传实践月,深入推进家庭教育工作。以建国60周年为契机开展了家庭道德教育宣传实践活动,举办了“快乐儿童”非常夏令营以及印制“喜羊羊”挂历1万份赠送给儿童,促进孩子们快乐、健康成长,同时,继续深化“双合格”家庭教育实践活动,拓展未成年人思想道德建设的内容和领域。

二、固本强基,廉洁自律

(一)狠抓理论学习,改进妇联班子作风。利用周一例会、月初例会、妇女干部读书会等开展读书活动,认真学习《中国妇运》、《浙江妇运》等本业务书刊,至少要阅读10本以上自选书籍,并做好读书笔记,撰写学习心得。我们还组织开展了形式多样的读书竞赛和演讲活动,确保读书活动不走过场。严格按照县委的要求部署,以“科学发展强能力,转型升级强服务,共建共享和美家园”为实践载体,以“党员干部受教育、科学发展上水平、妇女儿童得实惠”为总要求,扎实开展深入学习实践科学发展观活动,坚持不懈加强领导干部党性修养,切实以优良作风带领广大党员群众迎难而上、锐意改革、共克时艰。通过中心组学习、集中培训、个人自学等多种形式,组织妇联党员干部认真学习、深刻理解和全面把握科学发展观的精神实质和根本要求,切实提升领导班子落实县委、县政府路线方针,驾驭复杂局面、推动科学发展、服务妇女儿童的能力。同时,通过蹲点三合乡双桥村,深入结对联系企业和多家县女企业家联谊会成员企业调研,走访村“两委”女性正职以及村妇代会主任,帮助谋划发展思路,通过召开征求意见会、民主恳谈会、组织生活会、发放征求意见表、下基层走访等多种形式,听取意见建议,不断改进妇联干部理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评的工作作风,提升妇联组织的创造力、凝聚力和战斗力,创建学习型机关。

(二)狠抓党风廉政建设,营造风清气正班子。县妇联领导班子认真贯彻落实上级党风廉政建设有关文件精神,严格遵守各项规章制度,大力加强班子自身建设,成为全市妇联工作坚强有力的领导核心。按照党的xx届四中全会关于“建设马克思主义学习型政党”和“切实加强廉政从政教育和领导干部廉洁自律”的要求,认真学习党内法规、廉政法规、政策制度和反腐倡廉建设重大决策部署,增强广大党员干部反腐倡廉的自觉性,提高党员领导干部遵纪守法意识,筑牢拒腐防变思想道德防线;全面贯彻《德清县建立健全惩治和预防腐败体系—20xx年实施方案》各项要求,扎实推进惩防体系建设,制定《县妇联党组惩治和预防腐败体系工作计划》(德妇党组3号)、《党风廉政建设责任制组织领导及责任分工》(德妇党组8号),认真贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系—20xx年实施方案》。开展“千人评议机关”活动,公开职责、整改措施和整改结果等,机关部门“一把手”民主评议、服务企业等活动,确保党风廉政建设责任制落到实处。

通过调整县妇联内设科室及人员分工,完善县妇联机关工作人员有关制度、岗位目标责任制、工作督查制等,增强妇联班子责任意识。联合举行“重温入党誓词,结对共创和美家园”迎“七一”纪念大会,提高广大党员的宗旨意识、责任意识。大兴密切联系群众之风、求真务实之风进,每周下基层,指导、督促基层妇女组织工作,调研基层妇女群众需求,提高决策的科学性和妇女群众的认同感。大兴批评和自我批评之风,积极开展机关干部谈心谈话活动,改进妇联机关干部思想作风、工作作风等。

综述的妇女工作,在县委县政府的重视、上级妇联关心指导、全县各级妇联组织和广大妇女干部的努力下,取得了一些成效,也得到了领导的肯定和妇女群众的好评、认可,但我们也清醒地认识到,对照新时期的妇女工作还有许多不足和差距,争取在以后的工作中不断加以完善和提高。全面贯彻科学发展观,认真落实党风廉政建设责任制,积极发挥领导干部勤政廉政表率作用,努力推动全市经济社会科学发展、和谐发展。各级党政领导要进一步增强廉政勤政意识,发挥领导干部表率作用,做勤政务实、埋头苦干的表率;廉洁自律、以身作则的表率;顾全大局、遵守纪律的表率,全力推进我市经济社会科学发展、和谐发展。

一、工作情况

半年来,我紧紧围绕发展大局,突出妇女发展和妇女维权两大主线,把“服务大局、服务妇女、服务基层”的各项工作落到了实处。

(一)牵线搭桥,为妇女创业就业提供有利条件

1、“三八”妇女节期间,以“创业引领、就业援助、春风送暖”为主题,联合区劳动局在x区区人力资源服务大厅举办了一场“春风送暖专场招聘会”,来自全区各行业的32家大中小型企业参加招聘会,招聘岗位涉及操作工、财务、计算机、文秘、技术工、月嫂、保洁等80种,入场企业达32家,共发布用工岗位800多个,吸引了1500多名外出务工返乡人员前来应聘,现场达成用工意向185人,28人当场签订了用工合同。

2、继续开展妇女小额担保贷款和女性安康保险活动。与劳动就业、财政等部门密切合作,宣传妇女小额担保贷款政策,指导妇女大力发展投资少、风险小、周期短、见效快的项目,为25名城乡妇女申请到小额担保贷款241万元。全区2个乡镇、5个街道和2个管委会以及10个区直妇委会继续开展了“女性安康保险”竞赛活动,截止到7月底,缴纳保险金6万元。

3、深化“巾帼建功”创建活动。一是在今年的庆三八总结表彰大会上,选树并表彰了x区环卫处红港路六班等10个岗组为区巾帼文明岗。二是成功申报月塘街道水竹社区居委会为省级“巾帼文明岗”;区法院刑事审判庭为市级“巾帼文明岗”;仙庾镇樟桥村刘珍君荣获全国农村科技致富女能手称号;明照乡亭子前村宾春香荣获全市十佳智慧家长称号;仙庾大院餐饮服务有限公司董事长凌平荣获全市十佳创业女能手称号。

(二)维护妇女儿童合法权益,促进社会和谐稳定

1、加强普法宣传,营造维护妇女儿童权益氛围。一是依托村、社区妇女之家和维权工作站,加大法律法规的宣传力度,保障妇女儿童权益的法律知识真正进入千家万户。二是在“三八”维权周期间,举办了“送法律、到基层”大型街头宣传活动,发放宣传资料1000余份。6.26期间,与区公安禁毒大队、文体局等单位联合开展了“珍爱生命 远离毒品 ”禁毒宣传教育活动,在购物广场发放宣传资料1000余份。

2、认真接待来信来访,提高维护妇女儿童权益实效。不断完善以各级妇联信访、社区妇女维权工作站为基础的维权网络建设,年初,将x区妇联信访工作纳入全国妇联信访信息管理系统,进一步提高了维权实效。半年来,共接待来信来电来访30余件(次),经过协调,办结率达100%。

3、深入基层,充分发挥妇联的桥梁和纽带作用。结合x区机关干部“集中走访活动月”和“我是党员我来帮”主题活动,创新开展社会管理工作。2月份我组织召开了专题会议,制定了妇联系统“下基层、访妇情、解难题”作风建设主题活动方案,确定了在走访活动中,围绕服务社区,改善民生、维护稳定等基础工作。深入联系点——茨菇塘街道麻园社区进行调研,想方设法帮助解决该社区存在的突出问题:一是积极联系新奥燃气公司协商安装燃气管道方案,以解决社区800多户居民使用天然气的问题;二是协助社区调处居民矛盾纠纷,走访了一名老上访户和5户独居老人,协调处理了他们多年的住房、养老等问题;三是协助社区展开一轮环境提质攻坚战。为迎接全国卫生城市复检,与社区工作人员一道开展了“治乱贴、改乱堆、清水沟、洗油渍、修绿化”等一系列的环境提质工作,有效改善乱堆乱拉乱挂现象7处,修复乱写乱画乱贴现象6处,清理破损广告牌2处,清洗油渍5处,修剪绿化(清除杂草)100余平方。

(三)关注民生,提高服务妇女儿童的能力

1、做好春节期间走访慰问。年初,区妇联走访慰问仙庾镇三八村贫困妇女家庭3户,并送去慰问金和物资共计5000元。

2、积极开展“三送活动”。三八期间,组织开展了向广大妇女同志送健康、送关爱、送文明的“三送”活动。一是将健康送到身边。继续在全区开展女性安康保险活动以及丰富多彩的文体活动,强身健体。二是将关爱送到心坎。各级基层妇联开展了对辖区单亲贫困母亲走访慰问活动。三是将文明送到基层。利用各中、小学开学之际,组织巾帼志愿者到学校发放“创建全国文明城市”宣传资料,以家长学校为平台,以家长为重点宣传对象,深入开展“创文”宣传活动,进一步激发广大妇女姐妹们对工作和生活的热爱。母亲节期间,组织巾帼志愿者卫生服务队为桂花敬老院的老人们免费送医送药。

3、开展“六一”慰问活动。六一期间,为小朋友们送去了节日的礼物和问候,分别到陡岭坡和天鹅湖两所农村小学捐赠了一批价值文体用品和书籍;对12名留守儿童捐赠了书包和学习用具,总价值为6000元。

4、引进“春蕾爱心屋”,丰富社区“四点半课堂”。积极引进市妇联资源,筹集了价值2万元的电脑、图书、配套设施等,在月塘街道石子头社区创办了全区第一家“春蕾爱心屋”,从市妇联争取下配了一名专职老师辅导教学,·免费向社区少年儿童开放。

5、积极开展社区家长学校建设工作。充分发挥家庭在加强未成年人思想道德建设中的基础作用,努力构建学校、家庭、社会“三位一体”的教育网络,促进家长走进学校、走进课堂,进一步加强和推进我区学生思想道德建设,根据市文明办、市妇联要求,全区34个社区全面铺开家长学校建设。制定和下发了《株洲市x区家长学校建设实施方案》和《株洲市x区家长学校工作评价实施细则》。

(四)齐抓共管,全面落实妇女儿童规划任务

1、重新调整了株洲市x区妇女儿童工作委员会组成单位成员。

2、结合我区“”经济社会发展规划纲要和实际情况,会同有关部门完成了《株洲市x区妇女发展规划 (20xx—20xx年)》和《株洲市x区儿童发展规划 (20xx—20xx年)》的编制工作,并报区政府常务会议和区委会议审议通过,正式印制下发。

3、目前,正着手制订两个规划相关责任单位目标责任状,拟组织召开区妇儿工委组成单位成员会议,狠抓落实,全面实现两个规划制定的各项目标。

(五)夯实基础,推进妇联基层组织规范化建设

1、积极探索新形势下基层妇女组织建设的新途径、新方法,着力建设“坚强阵地”和“温暖之家”。抓住开展党群共建创先争优活动的有利契机,依靠党建带妇建,激发基层妇联组织活力,充分发挥全区39个村、34个社区“妇女之家”的宣传引导、权益维护、传播知识和开展活动的作用,使基层妇女工作更加活跃,更有成效,完成了仙庾村省级示范妇女之家评估资料。

2、建立了妇女人才库。今年以来,对全区基层妇联组织和妇女干部、副科级以上女干部、全区女党员、女人大代表、女政协委员进行摸底造册,初步建立起了区妇女人才库。

(六)统筹兼顾,认真做好其他方面工作

2、履行好人大代表职责。我认真学习了《选举法》、《代表法》等有关法律法规,按时参加会议和人大代表会议,审议议题,参政议政,积极建言献策,认真履行好人大代表职责。

二、廉政建设方面

作为单位主要负责人,本人能够认真执行《共产党员领导干部廉洁从政准则》和《八个不准》,严格要求自己,坚持廉洁从政,自觉接受群众监督。始终按照工作权限和程序履行职责,坚持公平正直,不徇私情,珍惜和正确行使党和人民赋予的权利,全心全意为妇女儿童服务。自觉遵守各项规章制度,勤勤恳恳做事,老老实实做人,无任何违法违纪行为。

一、加强学习,提高自身素质

一是加强政治理论学习。认真学习党的精神和区党代会精神,加强理论修养,做到思想上、政治上始终与区委保持高度一致。二是深入学习实践科学发展观。积极参加各项学习活动,认真撰写学习心得和调研报告,听取各种专题辅导报告,对科学发展观有了新的认识,强化了科学发展观理念。三是加强法律法规知识和管理知识、业务知识的学习。进一步提高了自己的理论水平和分析问题、处理问题的能力,增强了贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性,党性意识得到增强,同时,增强了做好妇女工作的责任感和使命感。

二、认真履职,努力服务群众

作为妇女群众的娘家人,本人一直坚持妇女群众的利益高于一切,始终坚持认认真真、勤勤恳恳办事,努力为妇女群众服务。一是树立典型,先进示范引领。在“庆祝三八国际劳动妇女节103周年总结表彰大会上,表彰了一批全区妇女工作先进集体和先进个人。二是狠抓落实,服务基层群众。在各项工作中始终把妇女群众满意不满意作为工作的出发点和落脚点,围绕“双学双比”、“巾帼建功”、“五好文明家庭”创建三大主体活动和巾帼系列工程,认真做好各项妇女服务和发展等工作。组织开展基层妇女干部培训,提高她们的理论水平和业务能力;以党群共建创先争优活动为契机,集中开展妇联基层组织规范化建设,实现了基层妇联组织组建率达100%,村(社区)妇委会主任100%进入“两委”,村“妇女之家”100%挂牌。在“三八”期间,充分利用各种媒体,加强对妇女儿童法律法规、维权知识以及各类先进典型的宣传。以妇女发展为目标,扎实推进妇女创业小额担保贷款财政贴息工作和妇女居家灵活就业工作。三是创新形式,精心组织活动。三八妇女节之际与区工会一同举办了庆三八女子跳绳比赛,全区共有来自机关、基层、企业的24支队伍328名运动员参加比赛。比赛赛出了妇女们蓬勃向上的积极面貌,团结一致的合作精神,活跃了节日气氛,受到大家的一致好评。

三、积极宣传,维护妇女合法权益

一是以“三八”节、“六一”节等活动为契机,广泛宣传教育广大妇女远离“功”邪教组织,远离黄赌毒,提高广大妇女群众对社会治安综合治理重要性和必要性的认识,增强她们自觉遵守社会秩序、维护社会稳定的意识。二是热情接待妇女群众来信来访,耐心倾听她们的诉求,帮助她们分析和解决遇到的困难和问题,接待妇女群众来信来访50余件,对影响社会、家庭稳定的问题及时协调处理,把矛盾化解在萌芽状态。配合有关部门做好群防群治和安置帮教失足妇女工作,认真履行人民陪审员的职责,切实为妇女群众提供法律帮助。三是围绕幸福家园建设,认真开展“平安家庭”、“和谐家庭”、“廉洁家庭”、“五好文明家庭”等创建活动。在活动中通过发放宣传手册、现场咨询等形式向广大群众积极宣传法律法规,文明理念,努力倡导全社会关爱妇女关心妇女的良好氛围。

四、廉洁自律,严格遵守纪律

认真学习贯彻《实施纲要》、《廉政准则》、《党员领导干部廉洁从政若干规定》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党内监督条例》以及严肃换届纪律等相关规定,严格按照党风廉政建设责任制的规定,认真履行好自己的职责,做好廉政风险防控管理各阶段的工作,清政廉洁,严格遵守财经纪律和其他廉政规定,模范遵守党纪政规。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和大局观,坚定理想和信念,自觉贯彻执行党的基本路线和方针政策,贯彻执行区委、区政府的决定,牢记全心全意为人民服务的宗旨,树立公仆意识,切实转变工作作风,做到权为民用,利为民谋,情为民系。积极开展好廉政文化进家庭各项活动。来,自己及家属无违纪违规行为和不廉洁现象。

五、团结协作,自觉维护形象

自觉维护班子团结,注重发挥好助手作用。时刻牢记党的组织原则,个人服从组织,充分行使自己的民主权利,在重大事情的决策和领导征求意见时,充分发表自己的意见和建议,积极维护班子的团结和统一,班子成员团结协作,凝聚力和战斗力不断增强。认真执行区委决定,遇事多检讨自己,理解他人;正派做人,公道处事,表里如一。

在市妇联的指导和区委、区政府的领导下,在主管领导和单位同事的关心帮助下,自己在思想上和工作中取得了一定的进步,但离区委、区政府和组织的要求还有很大差距。主要表现在:一是政治理论学习不够系统、深入;二是深入基层调查研究不够。三是主动思考工作不够,创新意识不强。

今后的努力方向:

一是继续加强政治理论学习,进一步提高政策理论水平;二是加强业务知识学习,不断提高工作能力;三是进一步解放思想,更新观念,不断创新工作思维;四是深入基层,调查了解妇女儿童工作的热点和难点问题,更好地为妇女儿童服好务。

南京市妇联班子 妇联五年届满换届工作报告篇四

三、2003年全市司法行政系统的重点工作任务

新的一年,我们要着重抓好六个方面的工作:

(一)抓根本,坚持在新形势下做到“两个务必”

(二)抓实效,全力营造法治氛围

(三)抓规范,进一步拓展法律服务新领域

(四)抓执法,进一步强化政法机关职能作用

(五)抓作风,推进文明执法和诚信建设

(六)抓素质,大力加强干警和法律服务队伍建设

同志们,2003年全市司法行政系统面临的工作和任务十分繁重。让我们在市委、市政府的领导下,以党的十六大精神为指针,全面贯彻“三个代表”重要思想,以高度的责任感和使命感,以更高的标准和要求,凝心聚力,开拓进取,为开创全市司法行政工作的新局面而努力奋斗!

2页,当前第212

南京市妇联班子 妇联五年届满换届工作报告篇五

改革开放的,农村大批的男劳纷纷外出务工,妇女在家庭生活、农业生产中的主力军作用,在农村发展中的地位日趋。,乡镇妇联工作就显得尤为。

农村产业结构的和农村劳的转移,妇女已农村经济社会发展的主力军。,农村妇女劳已占农村劳的60%,她们是农业和农村经济结构、社会稳定、建设现代新农村的力量。基层妇联组织党和妇女的桥梁纽带,承担着组织、宣传、教育、服务妇女的工作职责,在长期的农村妇女工作中了独特的优势。

帮助农村妇女素质,农村经济的发展。发展要务,妇女素质,以“学文化、学技术、比、比”为主题的“双学双比”活动,培育有文化、懂技术、会经营的新型女农民,注重“巾帼科技致富示范基地”建设,现场示范、基地培训、科技接力,为农村妇女的生产发展、科技致富了服务。

扶持农村妇女增收致富,贫困地区农村富余女劳的就业。

创建“朝天椒示范基地”产业结构。20xx年妇联在陈村村了以妇女为骨干的朝天椒种植示范基地。八年来基地培训30期,培训妇女5000多人次。仅陈村种植朝天椒由开始的50亩发展到共500多亩。村里80%的妇女朝天椒的种植管理工作。向周边村辐射种植,现已有3个村发展到朝天椒示范种植基地,总面积达5000多亩。的支柱产业,了农民增收致富的步伐。

文明家庭创建工作,了农村精神文明建设。文明和谐家庭创评机制,农村妇女思想政治工作,组织“构建和谐家庭、营造生态庭院”、“美德在农家”、争当“五好文明家庭”农村性精神文明创建系列活动;推广普及现代教育理念和科学家庭教育知识,让文明、科学、健康的生活走进千家万户,农村妇家庭的生活质量和文明程度。

从情况来看,年基层妇女工作了不少的,从科学发展、和谐发展的角度来看,还不容的问题。

工作难。乡镇中心工作繁重,妇联工作大多是党政分管工作中的一项,而妇女工作没有量化的指标和要求,不纳入考核管理,那些层层考核或“一票否决”的中心工作来讲,妇联工作缺少硬任务;党政工作忙时,“中心工作先行,妇联工作让道”,“边缘化”状态;情况级妇代会中。基层妇联组织虽已健全,但主要任务是中心工作,妇女工作成了“副业”。乡镇妇联没有将工作融入党委、的中心工作,性地工作;仅仅是组织妇女搞文体活动,或是乡村妇女几次学习和培训,调解家庭邻里纠纷,活动的规模小,内容也较为单一,难以调动妇女的性。

兼职过多,职能难。乡镇妇联主席兼两职的几乎80%。不同程度地了妇女工作的。乡镇妇联归党政办公室,而党政办公室所承担的中心工作任务重,工作又有严指标、硬任务,,无暇顾及妇女工作,妇联机构形同虚设。乡镇妇联干部一人兼两项工作,如兼任计生、民政、统计、办公室多项繁琐的工作,和精力有限,常常顾此失彼,工作被动应付状态,使妇联工作流于。乡镇干部各自包点,工作包罗万象,妇女工作在中心工作之余干,又把妇女工作与农村工作有机起来,妇女工作不。,村级妇代会主任主要从事计划生育工作的。

工作经费无保障。乡镇妇联要在女性素质及女性维权服务,条件,都需要有的经费作保障;《中华全国妇女联合会章程》也规定各级妇联的行政经费、活动和事业发展经费主要由拨款,列入各级财政预算。但绝大多数乡镇没有将妇女工作经费纳入年度财政预算,更没有保障此项开支的硬性措施和规定,活动时向专题申请活动经费,这就对基层妇联工作的约束和被动,自主地工作。缺少专项工作经费,活动和培训的,使妇女工作生机和活力,有组织无活动无培训的。妇联干部在工作中,经费无保障,产生畏难、抵触情绪,阻碍了妇联工作的发展。

要健全党建带妇建的工作机制。党建带妇建,在“建”,关键在“带”。妇联基层组织建设和党建工作一起规划,一起,一起,要把妇女工作纳入党政议事日程,妇女工作的例会制度。将妇女工作纳入党建工作年度管理考核体系,其党政自然会思考、支持妇联工作,让妇联组织在新下的“党政所急,妇女所需,妇联所能”的工作宗旨,的服务。要多渠道、多乡村妇女干部的政治、经济待遇,工资待遇,或所兼工作项目,稳定基层妇女干部队伍。

要营造男女平国策的宣传。要各级党政对男女平国策的认识,地将性别意识纳入决策主流,要纳入到党校培训的内容,使各级党政干部是高层干部培训,从和行动上,以便在工作中对妇女工作的和支持。

要妇联干部队伍的能力建设。当前,乡镇妇女工作任务繁重,要求妇女干部知识面要广,工作能力要强,而且越来越需要服务型、引导型、示范型的干部。,对乡镇妇联干部的培训。与党校、组织,把乡镇妇联干部的培训纳入各级党校干部培训和农业、科技的培训计划,党校办主体班时,规定乡镇妇干所占的比例或举办的乡镇妇干培训班,并条件,组织妇干参加妇统培训及外出学习考察。要引导、教育乡镇妇干好专兼职工作的关系,明晰自身工作的主要职责,兼职的优势,工作。

对妇联工作的考核验收。考核验收历来是工作的主要方法,工作的手段。要对基层妇联工作的管理和监督,规范工作考核,规定硬指标,严措施,“软”工作“硬”考核。

要妇联工作的创新发展。妇女工作放到建设新农村中去把握,把工作定位到发展城乡经济,引导城乡妇女增收致富,妇女工作的创新与发展。要着眼于农村发展,在统筹城乡发展上想办法、做文章,将城乡妇女工作对接和有机地融合,构建“城乡互动、统筹发展、进步”的妇女发展工作格局,基层妇联工作迈上新的。

相关范文推荐