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2023年收送红包的问题的报告(通用5篇)

时间:2023-09-24 17:58:32 作者:书香墨 2023年收送红包的问题的报告(通用5篇)

报告材料主要是向上级汇报工作,其表达方式以叙述、说明为主,在语言运用上要突出陈述性,把事情交代清楚,充分显示内容的真实和材料的客观。那么报告应该怎么制定才合适呢?下面我给大家整理了一些优秀的报告范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

收送红包的问题的报告篇一

传统上,红包也被称为压岁钱。在农历新年期间,它们是用红纸包起来的钱。据说在明清时期,大多数的压岁钱都是给有红弦的孩子的。民国以后,它演变成用红纸包装。现在一般是指节日里用来送礼的包着钱的红色纸袋,也指贿赂他人的钱。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

【篇一】收送红包礼金问题的认识

2018年11月13日,及时召开干部职工会议,传达我县在灾后恢复重建中开展收受“红包”礼金问题专项整治工作实施方案,教育干部职工开展收受红包礼金问题专项整治是深入贯彻落实中央“八项规定”,加强领导干部廉洁从政的重要举措。

明确分管党风廉政建设的副局长为专项整治工作第一责任人,全体干部职工要把专项整治作为当前的一项重要政治任务,明确整治重点,严明工作纪律,细化工作举措,全体干部要全面开展自查自纠,坚决杜绝收受红包礼金行为。

局长胡学颖于2018年11月19日带头作出公开承诺,现场督促全局干部职工作出公开承诺。截止2018年11月20日,全局11名干部职工均签订了拒收不送“红包”礼金承诺书。

经过全面自查,截止2018年11月29日,未查出因各种原因收受红包礼金现象。

注重标本兼治,深入查找制度漏洞,扎紧扎牢制度笼子,从源头治理收受“红包”礼金问题,在不断强化制度执行的同时,不断加强监督检查力度,不断强化正风肃纪工作,防止收受“红包”礼金问题反弹。

【篇二】收送红包礼金问题的认识

关于违规收受礼金专项整治工作会议,诠释了相关政策规定,树导向划底线,晓以利害,通过深入学习会议精神,现将个人对专项整治的认识和自查情况报告如下:

在有些人眼里,一百两百的红包不算什么,收了就收了。但是小红包折射大问题。首先,长此以往,养成的必然是党员干部高高在上的优越感,对待来办事的群众会不会带上有色眼镜,分个三六九等出来,就像以前说的“自古衙门朝南开,有理无钱你莫进来”,而对待带着红包来的就像笑脸相迎;其次,党员干部代表的是国家形象,不管是明是暗,收受红包必将导致整个社会风气的恶化。现在社会上的一些老师、医生等大肆收受红包,不能说没有依样画葫芦的嫌疑;最后,对于党员干部个人来说,一旦收送“红包”,权利职责就变了味。党员干部形象受损,久而久之,一些干部轻则违纪,重则身陷牢狱之灾,最终毁掉前途。

1、从未与相关上级业务单位公款相互走访、送礼、宴请等拜年活动。

2、从未向上级部门领导赠送土特产、提货券。3、从未收送礼品、礼金、有价证券、等。4、从未用婚丧嫁娶等事宜借机敛财。

按照中国共产党纪律处分条例等相关规定,本人向组织做出如下承诺

1、不收手可能影响公正执行公务的礼品、礼金、消费卡。

2、不收受其他明显超出正常礼尚往来的礼品、礼金、消费卡。

3、不向公务人员及其配偶子女赠送明显超出正常礼尚往来的礼品、礼金、消费卡。

自觉接受组织和群众的监督。

【篇三】收送红包礼金问题的认识

一、“十一种”违规收送礼金行为1.领导干部违规公款购买、违规收受赠送、违规占为己有、由本人或特定关系人违规参与经营的高档烟酒、珍稀药材、天价茶叶、名贵木材、珠宝玉石、名瓷名画等名贵特产类特殊资源谋取私利的行为;2.公职人员在日常交往中违规相互吃请、收送水果、饮料、烟酒茶、盆栽花卉、土特产的行为;3.借年节假期、婚丧喜庆、建房乔迁、子女参军升学、生日祝寿等事宜,或领导干部及其家属生病、住院收送礼金的行为;4.借基层调研、节礼庆典、参加会议(培训)等公务活动之机收送礼金的行为;5.下级单位向上级领导或主管部门工作人员以奖金补贴、劳务费、酬谢金等名义送礼金,或以“专家评审费”“专家劳务费”“交通补贴费”等名义变相送礼金的行为;6.在职务晋升、工作调动、公务出差、出国(境)学习进修中收送礼金的行为;7.授意管理服务对象、下属单位、利害关系人或企业等提供礼金用于赠送,或要求其报销相关费用的行为;8.通过“微信红包”、支付宝、网购、快递、提货券、宣传推介特色产品等隐形变异形式,违规收送电子礼品卡、礼品册、纪念币、网络虚拟货币、购物卡、定额油卡、高速路“一卡通”等礼金的行为;9.医疗卫生领域在医保合疗资金报销、医药、耗材、设备等采购中收回扣,收取患者或家属红包、礼品等行为,利用职务之便在行政执法、项目建设中收受礼金;10.纵容、默许配偶、子女及其配偶等亲属、身边工作人员和其他特定关系人利用领导干部职务上的影响收受礼品礼金;向领导干部及其配偶、子女及其配偶等亲属和其他特定关系人赠送明显超出正常礼尚往来的礼品礼金的行为;11.其他违规收送礼品礼金的行为。

二、省纪委监委负责人就全省集中开展违规收送礼金专项整治有关问题解答1.目前,全省集中开展违规收送礼金专项整治取得了哪些进展?全省集中开展违规收送礼金专项整治以来,全省各级党委(党组)高度重视,政治站位高,认真贯彻省委的统一部署,及时传达学习,统筹安排部署。各地利用报纸、电视、广播、网络等平台广泛深入宣传,解读整治工作安排,诠释相关政策规定,树导向划底线,晓以利害,营造了浓厚氛围。

各级纪检监察机关认真履行监督职责,深入开展监督检查,强化压力传导,专项整治工作取得了初步成效。但从全省情况看,专项整治工作发展的还不够平衡,还有一些党员干部心存疑虑,有所顾忌。

这些需要我们在下一步工作中认真加以解决。2.请问这些党员干部存在哪些思想顾虑,如何帮助他们放下思想包袱?前期,各级各部门对专项整治工作进行了深入广泛的宣传,教育引导党员干部珍惜和把握组织给予的机会。

据了解,目前仍有部分党员干部在思想上存有顾虑,甚至有人担心是搞“钓鱼执法”“秋后算账”等等,说明在宣传引导、政策解读等方面还需做过细工作。开展专项整治,是本着惩前毖后、治病救人的方针,给过去违规收送过礼金的党员干部纠错改错的机会。

各级党委(党组)要切实扛牢主体责任,主要负责同志要认真履行第一责任人职责,从真正关心爱护干部出发,采取个别谈话、干部大会、座谈交流等方式加强教育引导,帮助有这样那样问题的党员干部充分认识组织提供的整改机会,切实体会组织的良苦用心,。


收送红包的问题的报告篇二

按照关于“双节”期间深化违规收送礼品礼金问题专项整治工作方案通知的要求,现将本人自查情况专题报告如下。

公司纪委集中开展“双节”期间深化违规收送礼品礼金问题专项整治工作,彰显了以***总书记为核心的党中央坚定不移地针对全体党员干部全面从严治党、反腐倡廉、整改作风问题的坚定政治态度、立场和决心;也是公司贯彻落实***总书记重要指示、中央部署精神和中央八项规定的具体行动。我认为专项整治工作很及时、很有必要。

对照专项整治工作,我充分认识到开展“双节”期间深化违规收送礼品礼金问题专项整治工作的重要性,要自觉把思想和行动与公司决策部署统一进来,积极增强“四个意识”、践行“两个维护”,主动担责,积极行动,扎实开展专项整治,将全部精力投入到业务工作中去。

按照中国传统,在现实生活中是有必要的人际交往,但我的交往有原则、有界线、有规矩,能自觉净化自己的社交圈、生活圈、朋友圈,能将工作和生活很好的分清界线,崇尚平等友谊,坦诚交往。我从事业务是技术管理、规划发展,主要职能是服务指导基层和对外技术交流学习,对内部单位均为正常工作关系;对外部基本上是正规的科研院所,经常寻求其帮助我们提供技术支持、或解决生产技术问题,也均为正常工作关系,按规定接待,没有收送礼品礼金。

(一)关于违规收受礼金的问题

在工作中没有违规收受可能影响公正行使公权力的礼金或收受明显超出正常礼尚往来的礼金问题;我的配偶、子女等亲属以及身边工作人员和其他特定关系人,没有利用本人职务上的影响收受礼金问题;没有纵容、默许配偶、子女及其配偶等亲属以及身边工作人员和其他特定关系人,利用本人职务上的影响收受礼金问题。

(二)关于违规赠送礼金的问题

我没有违规向领导干部及其配偶、子女及其配偶等亲属和其他特定关系人赠送明显超出正常礼尚往来的礼金问题。

通过认真学习***系列重要讲话、《中国共产党党章》、《中国共产党纪律处分条例》及集团各级党委纪委关于廉洁自律文件等精神,我的政治站位、思想境界、廉洁自律、履职能力有了很大提升,能在工作生活中能够严格要求自己,但距离组织要求还有差距,主要表现在以下几个方面,并针对性提出了整改措施,具体如下:

(一)存在的不足

一是政治理论知识深入系统学习不够。平时重视业务学习,忽视党性修养学习提升;认为企业以安全生产和经济效益为主,忽视政治思想工作的方向性、重要性,因此缺少主动学习,学而不实、抓而不紧,没有真正静下心来学习政治理论知识。

二是思想作风有待改进和转变。存在观念陈旧、能过就过等问题,缺乏创新动力和担当精神。

三是廉洁自律要求不够高。虽然感觉自身的做人原则还是比较硬朗,与廉洁要求相比,还存在对一些敏感问题的复杂性认识不够,缺乏必要的警惕性和鉴别力。

(二)整改措施

一是加强党纪国法、业务技能等理论知识学习,提升自身综合素养和能力。平时重视党性、业务学习两手抓、齐并进,做到政治思想、业务工作两不误、两提升。

二是改进和转变思想作风,用好管理制度、用好组织赋予的权责,扎实干好本职工作。要解决陈旧观念、能过就过等问题,生活上安于现状,工作中创新进取,激发自身创新动力和热情;积极主动、开拓创新,要用担当精神和责任把工作干好干实。

三是提升廉洁自律的自觉性,接受监督,坚定反腐倡廉态度。按照八项规定、廉洁自律要求继续增强自身做人原则,提高对一些敏感问题的复杂性认识和研判能力,增强必要的警惕性和鉴别力,坚决杜绝腐败。

乡镇违规收送红包礼金问题自查自纠报告

违规收送红包礼金问题自查自纠报告教师

收送红包的问题的报告篇三

一、加强领导,狠抓落实我社组织了联社全体工作人员召开了思想教育会议。区供销社主任详细地传达区委的文件精神,围绕宣传教育、明确责任、源头治理和强化监督四个方面展开阐述。各股室党员干部以身作则,率先垂范,充分认识收受红包礼金的严重危害性,在全社营造了以廉为荣、以贪为耻的良好氛围。

》。此外,办公室监督电话和举报箱,使我社自查自纠工作在党内外群众监督下进行。经自查,到目前为止,我社未发现任何人员违反规定收受红包礼金的行为。

三、认真总结,筑牢防线通过开展专项整治工作,我社虽然未发现任何人员违反规定收送“红包”的行为,但这并不意味着反腐倡廉工作就此可以放松。为此,我联社在今后工作中要继续做到:一是继续加强思想教育,从思想上筑牢反腐防线。通过教育使全社全体人员常思贪欲之害,常怀律己之心,常排非分之念,常修为官之道,真正明白哪些可为,哪些不可为,做到管人不徇情,管钱不眼红,管物不贪占。二是继续加强警示教育,从认识上筑牢反腐防线。一些领导干部蜕化变质,都是从一个量变到质变的过程,而接受“红包”往往是其滑向腐败深渊的第一步,加强对党员干部警示教育,做到警钟长鸣。三是继续完善自身监督制度,注重源头治理,建立和完善一些具体的监督制度,如:领导干部重大事项报告制度,礼品登记制度等,做到监督过程有章可循,自觉接受党内外群众监督,切实把预防腐败的各项工作落到实处。

今年以来,在实际工作和生活中,我严格按照党风廉政建设的要求,不断加强自身的党风廉政学习和教育,始终保持清醒的头脑,与时俱进,恪尽职守,廉洁自律,充分发挥纪检干部的表率作用,共同营造勤政廉洁、奋发向上的工作环境。现将一年来个人廉洁自律情况报告如下。

收送红包的问题的报告篇四

日前,上市公司_____以受贿罪贪污罪和巨额财产来源不明罪,被_____区法院判处有期徒刑7年零6个月。

“___案”是近期查处的商业贿赂案件之一,而这一案件给人们带来的特别警示,在于其中暴露出的“温情”腐败“红包”腐败的特点。法院审理查明,现年__岁的___在担任____总经理期间,先后贪污受贿人民币近__万元,受贿事实达14宗,其中7项受贿事实是在南宁市第一人民医院住院部发生的。

据悉,2002年,___因身体不适,到南宁市第一人民医院就医后入院治疗,其众多下属公司“抓住”这一时机,以探望“病人”为名,或送上“红包”,或奉上珠宝,种种行为的目的,只是为回报或请求___的关照。

当前,反商业贿赂成为反腐败工作重点。而披着脉脉人情的“红包”礼金,在某种情况下却成了商业贿赂的载体,成为腐败分子敛财的“帮手”。因此,在治理商业贿赂中,有必要规范国家工作人员在私人交往中的收礼行为,把治理“红包礼金”作为反商业贿赂的重要任务,树立清廉之风。

红包前方开路,绿灯违规放行

红包作为我国传统的社交礼仪,是亲友间礼尚往来的一种形式。内中少有功利计较,多的是情谊的体现。但在一些掌握权利的部门和个人行为中,“红包”的内涵却变了味。

南京市原纪委书记王浩良认为,党员领导干部收受红包礼金有价证券,严重腐蚀毒害了心灵,败坏了党风政风和社会风气,损害了党和政府形象。一些干部就是从逢年过节收受红包礼金开始,胆子逐渐变得越来越大,开始权钱交易,索贿受贿,最终走上腐化堕落和违法犯罪道路的。

河南省交通厅原厅长石发亮贪污三千多万元。他在悔过书中对不法分子腐蚀干部的手段概括为十二个“一下”:逢年过节看望一下,住院治病慰问一下,家人生日祝贺一下,出国考察支持一下,家有丧事凭吊一下,乔迁新居意思一下,孩子结婚(升学)表示一下,已提拔者感谢一下,想提拔者争取一下,关系好的加深一下,关系一般的亲近一下,暂无求者铺垫一下。

这十二个“一下”,经常假日常人情往来“红包”以行。

被称为“红包书记”的原广西昭平县县委书记李某,就是从收受红包开始走向贪污腐败之路的。1995年李某任广西昭平县县委书记,有个个体老板到他家中拜访,送给他一个装着5000元现金的“红包”。从此,李某患上“红包瘾”,不见红包,坐卧不宁。2001年8月,李某调任苍梧县县委书记,即主动暗示一个想保住局长位子的人向他进贡。果然,此人红包马上就到。此例一出,苍梧县上初心本站版权所有下广知其“爱好”。一些怀有不同目的的人,乐此不疲地给李某送上红包以联络感情。李某也投桃报李,在招揽建设工程提拔任用等方面,大开绿灯。

一些纪检干部认为,红包虽小,危害多多。收送红包败坏了社会风气,腐化领导班子和干部群体。从近年查处的领导干部违纪违法行为发生的轨迹来看,很多腐败分子违纪行为都是从收受红包礼金开始的,其深层次问题也是从收送红包礼金这一线索深挖细查出来的。可以说,收送红包,就是腐败行为的开始。

官场中的“红包”现象损害了党的形象,破坏了干群关系,使干部的公众号召力感召力大大下降。原广西北流市委书记李水明在其忏悔录中对红包破坏干群关系作了较为实在的表述:“春节中秋,有的领导门前门庭若市,鱼贯而入,鱼贯而去,来去匆匆者,手上只有一个小皮包,干什么?群众曰:‘送红包也。’群众心中如何感想,不言而喻。走于街头,群众唾之;‘腐败分子’骂于众,则损于党,损于政府。”

收送红包使大量国有资产消于无形,破坏了地方的财务秩序。红包资金,绝大部分是企事业单位或集体资财,自掏腰包者只占百分之一二。为了达到利益交换和在上级面前求得好印象的目的,一些企事业单位甚至对年终红包的派发进行集体研究案例论文,对什么级别的领导送多少金额的红包都进行了仔细推敲。同时对资金的来源进行了安排,要么是从单位的小金库中开支,要么就是虚列支出,在财务账中报销。

破除“红包无罪论”

红包“潜规则”在官场的盛行,已成为滋生腐败的温床。但一些人却错误地把收送“红包礼金”当作“礼尚往来”,认为是有来有往,心安理得。还有的人存在“弥补心理”,认为为别人出力办事,收点礼作为酬劳很正常。

“红包书记”李某认为,先收人家的钱,再给人家谋利那是利用职务之便,是犯罪;而他并没有向人家索取,是人家一片真诚的感谢,理所当然,何罪之有!在这种思想指导下,李某在以后如潮般涌来的红包面前,都能坦然接受。

南开大学法学院教授程宝库认为,以婚丧嫁娶祝贺节日乔迁新居过生日子女升学孩子过满月或者以给孩子压岁钱等名义向公务员馈赠礼品的现象十分普遍,这是一种仅仅因“职务关系”而收受他人财物,不以实施职务行为“为他人谋利益”为构成要件的受贿行为。

干部拒收红包心得体会精选

近日以来,我局收到关于公职人员收“红包”问题的通报,给我们敲响警钟。对于黄锋岩詹斌等同志违规收送“红包”问题的通报,令人深恶痛绝。他们作为公职人员不但没有给下级做好楷模做好榜样,反而利用自己手中的权利滋生腐败。正当全省坚决纠正“四风”问题,严肃治理违规收送“红包”歪风的形势下,仍然不收敛不收手,顶风违纪,影响恶劣。他们更是藐视法纪法规,为谋求自己的利益严重损害了党和政府的形象,侵害了党的执政基础,不但给国家成了经济的上的损失,还让百姓对党的看法造成不可挽回的地步。

身为人民的公仆,我们应该懂得服务于民,造福于民,做好党的先锋。坚决纠正讲排场比阔气形式主义和奢靡之风等不良组织;不组织公款旅游或变相公款旅游;不以“拜年”“联谊”等名义用公款搞相互走访送礼宴请等拜年现象。特别是领导成员必须公开带头承诺坚决拒收“红包”,不以赌博和交易等形式收受财物。同时,要教育好配偶子女和身边的工作人员,完善制度:筑好“防火墙”设置“高压线”。常打“预防针”不走“擦边球”。坚决防止“红包”歪风反弹,持续推进“红包”问题治理常态化。

局里为了加强廉洁自律的工作作风,多次组织开展学习党的群众路线教育实践活动专项整治“四风”问题“回头看”等系列活动,教育引导党员干部职工克服侥幸心理,常怀戒惧之心,自觉抵御“红包”歪风,自觉养成廉洁从政清风,使我们真正受到心灵上的震撼,做到警钟长鸣,应以为戒。

通过学习贯彻省纪委《通知》精神开展拒收“红包”警示教育的文件,使我们意识到作为干部的特殊责任,始终保持清醒头脑和高度警觉,牢记全心全意为人民服务的宗旨,构建牢固的思想道德防线和党纪法规。通过学习省纪委《通知》精神开展拒收“红包”警示教育的文件,我们要:

1要进一步加强学习,以这些典型案例为借鉴,在思想上牢固构筑起拒腐防变的思想防线。

2更加坚定共产主义信念,坚定建设有中国特色的社会主义的理想和信念,牢记为人民服务的宗旨,坚持立党为公执政为民,提高自我约束能力,提高自我警省能力,坚决抵制市场经济条件下物欲横流的诱惑,过好权利关金钱关人情关。

3时刻牢记一个共产党员的标准,强化政治意识大局意识奉献意识服务意识勤政意识,忠实践行“三个代表”重要思想。

4自觉遵守党的政治纪律,坚持党的基本理论基本路线不动摇,在政治上同党中央保持一致,一切以人民利益为重。决心在今后的工作中,不断改正工作作风,遵守廉洁自律的各种规章制度,杜绝腐败现象的滋生,永葆人民公仆的本色。

收送红包的问题的报告篇五

根据市纪委《关于开展违规收受礼品礼金问题专项清理的通知》(嘉纪发〔20**〕4号)要求,市行政服务中心迅速布置相关工作,开展自查自纠,坚决杜绝违规收受礼品礼金行为。现将有关情况报告如下:

4月下旬,市行政服务中心收到《通知》后,立即传阅组织全体工作人员学习。通过学习,大家深刻认识到违规收受下级或工作对象礼品礼金是严重违纪行为。为进一步落实从严治党的要求,在5月3日召开的主任办公会议上,再次组织领导班子成员集中学习了《关于开展违规收受礼品礼金问题专项清理的通知》精神,强调自查工作的重要性,要求以此次专项清理为契机,开展多种形式的反腐倡廉宣传警示教育,教育干部“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”,做到警钟长鸣,引以为戒。

经党组研究,明确党组成员、副主任崔勤明牵头负责此次专项清理工作,机关纪委抓好具体落实工作。党组要求,单位“一把手”作为此次专项清理工作的第一责任人,要切实抓好检查督促,并将正面学习、强化教育、自查自纠、标本兼治等贯穿于此项工作的全过程。各党组成员要切实担负起各自分管领域的专项清理工作,扎实推进此项工作。

一是全体工作人员自查。主要查是否利用职务便利向下级单位或服务对象索取、收受礼品礼金、有价证券及其它购物卡等行为;二是廉政制度落实情况检查。主要查是否存在反腐倡廉建设措施不落实、机制不健全、制度不完善等问题;查找制度和管理上的薄弱环节,完善监督体系,从源头上杜绝违规收受礼品礼金行为。三是领导干部重点检查。组织“中心”5名副县(处)级以上市管干部严格对照中央和省、市相关文件规定,全面开展自查自纠,并填写了《领导干部收受礼品礼金情况自查表》。

通过自查,未发现“中心”领导干部和工作人员有收受礼品礼金等行为。

为落实从严管理要求,“中心”将进一步做好以下工作:一是进一步完善廉政制度和监督措施,扎紧制度的笼子,杜绝违规收受礼品礼金行为。二是设立举报箱,公开举报电话,方便干部和群众监督举报。三是实行自查自纠工作常态化,由机关纪委做好日常检查工作,重点盯牢传统节日。

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