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直销培训课程的心得体会和感悟

时间:2023-07-27 13:02:43 作者:曹czj

在撰写心得体会时,个人需要真实客观地反映自己的思考和感受,具体详细地描述所经历的事物,结合自身的经验和知识进行分析和评价,注意语言的准确性和流畅性。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗?那么下面我就给大家讲一讲心得体会怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

直销培训课程的心得体会和感悟篇一

非常感谢公司领导给予的这次培训机会,虽然只有短暂的四天,确实让我开动脑筋,受益匪浅,感触良多。公司这次培训课程安排相当的紧张饱满,而且集团领导对这次培训也高度重视,在正月这个年味正浓的时间段,我们的思想也还处在浓浓的过年气氛中,看到公司领导这么重视,只有打起十分的精神,抛开一切杂念,认认真真踏踏实实把这四天的课程学完。

四天的培训结束后,确实让我感觉到这是一次很有意义,有价值的培训,也正是我们项目管理急切需要的培训。在培训中让我学习到了工作中的一些处理问题的思路;学习到了国学在现代管理中的重要性和相通性;对公关礼仪方面也懂得了待人接物的一些方式方法,提高了个人素养的同时,也提高了公司对外形象。在工作方面也能用开发性思维,多渠道,多角度考虑解决问题的方法。

1、企业应组织建立好正常的管理秩序和生产秩序,这是提高执行力的基础。一个企业必须首先建立好正常的管理秩序和生产秩序,把管理界面划分好,把工作职责确定好,把生产管理的流程理顺好,把有利于安全生产的规章制度和长效机制建立好,把日常的管理行为和作业行为规范好。这样,企业的日常生产工作才能得以有条不紊地开展,工作效率和执行力才能得到提高。否则,整个企业的生产和管理就会显得混乱,别说工作效率低,可能连许多工作都做不好,就更谈不上执行力强的问题了。就像一团麻,首先要理好,接着才能加工成线,最后才能纺织成布。

2、企业要高度重视对员工综合素质的培养。企业要适应当今社会快速稳定发展的高要求,加强对员工心理、业务、文化等综合素质的培养,为提高全员执行力奠定素质基础。综合素质包括较强的业务技术和安全意识,工作效率的高低,工作任务完成的好坏,较强的责任心和良好的心态,较高的文化素质如工作中不可缺少的艺术语言、表达和沟通等。这些在我们的学习、工作和生活当中相互联系、相互影响,对企业执行力的影响绝对不容忽视。

3、干部员工要充分认知自己所扮演的角色和应担负的重任。我们每一位干部员工都要清楚自己到底要为企业做什么?到底要为企业负什么责?怎样才能按企业的要求去执行工作的每一个环节?怎样才能执行好工作的每一个环节?每一位员工只有都清楚了这些,下一步才能更好地制定目标,制定和落实好保证目标实现的措施,到位做实,扎实做好我们的安全生产管理工作。

4、要树立“严、细、实”的工作作风。集团公司员工一定要树立“严、细、实”的工作作风,其目的是要求我们每一位员工必须以精益求精的严谨态度,高标准高要求约束自己,细化管理,落实责任,精心工作,扎实做好安全生产的每一项工作,使企业得以持续、安全、健康、稳定和快速发展,这样才能真正体现出企业较强的执行力。在安装企业中,有相当多的例子可以说明:平时对自己要求不严、做工粗放和工作不踏实的员工,对上级的要求、规程、规范和规章制度执行打折扣,往往出现这样或那样的差错,有时会酿成较大的事故,给企业和社会造成较大的损失。

5、要加强有效的沟通。沟通就是生产力,沟通是管理的灵魂,有效的沟通决定管理的效率。在我们的实际工作当中,加强沟通显得至关重要,如果沟通不好,则往往容易产生各种各样的不良后果,如:下级对上级的意图没有领会清,往往把事情做得不如人意;有时相互之间沟通不好或根本就不沟通,出点问题,则往往造成相互指责、相互猜疑的后果;平时工作中,由于沟通不畅,协作不好,则往往造成工作效率低或完成工作任务较差。我们每天都是在工作中沟通,在沟通中工作,只有加强有效的沟通,才能提高我们的工作效率,也才能把我们的工作任务完成得更好。这样,也才能体现出较强的执行力。

6、领导干部要身先士卒、率先垂范,党员要真正起到模范带头作用。杜邦公司的老总平时住在生产炸药的厂房顶上,把安全管理责任提到至关重要的位置,亲自抓安全,要求员工把安全措施做到位,一点都不能马虎,给员工树立了典范。当前国家要求煤炭企业的领导亲自下矿井,这也就强调了责任问题,要求领导干部必须身先士卒,率先垂范,带动大家共同做好安全生产的各项工作,杜绝各类事故的发生。目前,集团公司推行全面责任管理、全员业绩考核工作,意在强化员工的责任意识、对标意识、创造意识,增强执行力、履职力和创造力,以确保各项目标任务层层分解到位,岗位目标责任人人落实到位,考核激励逐级兑现到位。其实这里面也就包含了责任和执行力的问题,责任是关键,是前提,没有责任谈执行力就如同空中楼阁。要牢记“领导就是责任”的含义,各级领导必须首先强化责任,落实责任,切实增强领导执行力,真正起到模范带头作用。同时,每一位共产党员都要时刻不忘记党的宗旨,不丧失党的先进性,在执行力方面绝不能做落后者,必须真正起到模范带头作用。

7、建立有效的监督和考核机制。一个企业的执行力强弱,需要有人去监督、评价和考核,通过评价考核来促进执行力的提高,形成一个良性循环。如果一个企业没有建立一套有效的监督和考核机制,没有形成闭环管理,脱节的管理就无法使执行力得到提高,光靠员工的自觉行为来提高执行力是难达其效的,正因如此,目前集团公司推行“责任管理,绩效考核”,这无疑是给提高企业执行力带来了强大的动力。

8、党、政、工、团齐抓共管。提高企业的执行力是企业员工共同面临的问题,需要广大员工共同关心、共同思考甚至共同抓的事情,同时也需要有组织、有措施、有步骤去抓,单靠几个人或个别部门去抓是达不到全面提高的目的。“众人拾柴火焰高”,这就需要党、政、工、团齐抓共管,全面、全方位去抓去管,企业的执行力才有可能得到较大的提高。

9、营造团结协作、积极向上和凝聚力较强的企业文化氛围。某热电厂在实施“三讲一落实”班组流程化管理之前,对执行力的问题进行了调查,对部门(公司)、车间(值队)、班组进行评估,结果发现,生产指令下达后,部门(公司)领导的执行力能达到80%左右,车间(值队)级干部能够达到65-70%左右,而班组的执行力不足50%。由此可见,自上而下,执行力都打了折扣,这也是很多企业存在的共性问题。这就需要广大干部员工齐心协力去解决这个问题,需要在企业营造团结协作、积极向上和凝聚力较强的文化氛围,这样才能使执行力的问题得到足够重视,也才能把提高执行力当作经常化的工作来抓好抓实,我们建工安装集团的发展才有希望。 总之,就如孟总所说这次培训不能让你一下学到把公司和项目管理好的全能办法,这次培训是给你的一个开启思维方法,是教你解决问题思路,要慢慢领悟本次所学。 当然提高执行力的方式方法很多,如何才能有效地提高执行力,需要我们在实际工作当中不断地去探索和领悟。

直销培训课程的心得体会和感悟篇二

本人是建筑单位的项目经理,20xx年度在武汉中建职业培训学校学习了安全生产考核abc的一些课程。经过几天课程,即使是短暂几天时间也使本人获益匪浅。

“安全第一,预防为主,综合治理”是我所学专业的总方针,安全生产管理是在安全的条件下生产,而不是在生产中注意安全。这是我经培训后对安全在思想上的认识。

我在这次安全员培训中学到了安全生产的基本知识及安全生产责任制、文明施工与现场管理的意义,采取的措施,施工过程的基本要求,如何进行安全教育和检查,有效的预防事故的发生。比如:在施工现场,三宝(安全帽、安全带、安全网)是否按要求得到有效的落实到人,四口、五临边是否按规定落实得有效,机具设备、电动工具是否按规定做到以保安全,电源是否做到3j配电两级保护,安全标示标牌是否落实到位,而且准确等。

另外还学到了国家与建筑有关的法律法规及建筑工程重大事故案例等。

本人较深刻的是老师主讲以“企业应急管理”和这门课程,

老师结合书本大纲,以生动实例主讲使每位学员倍感真切,安全培训内容丰富,系统介绍了国家安全生产法,先进的安全管理理念,并列举了大量国内外安全案例,作为一名安全员受到很大教育,感受很深。对自己的职责有了更深刻的理解和感悟。

安全生产是一个极其严肃的课题,是一项关乎企业生存、兴亡的大事。为了企业的生存发展而举行的这次培训班,它的中心任务只有一条,那就是重视安全生产,就是重视企业的未来;安全生产是一项复杂的系统工程,需要全员动手,综合治理,常抓不懈,只要安全在我们心中,没有克服不了的困难。让我们共同努力,心存安全,在建起一幢幢高楼的同时,也建起一座座平安的丰碑。我们在生产过程中,有过许多次的教训,如果说我们从中能吸取生命经验教训,那就是我们必须认真做好安全生产工作,从细微处着手,认真细致、防患于未然。在生产过程中,作为一名安全员,必须从思想上重视安全工作,要从细节入手,不能盲目的追求生产进度和经济效益,从而忽视安全工作。从企业的生存与发展而言,安全生产是根本,没有一个安全的环境,又何谈发展和效益。所以说,任何企业,需要进一步落实安全生产主体责任,强化安全机制,建立重大危险源监控机制,重大隐患排查治理机制,强化落实监督机制,着力解决存在的根本性问题,才能有效的防范和遏制重大事故的发生。另一方面,我们要在思想上认识上自觉遵守科学发展观,自觉将安全工作纳入企业生死存亡的高度来认识。牢固树立“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,正确处理好安全生产与工期、成本、业绩的关系,才能确保安全生产可控制的前提下推进各项工作的有序发展。

“五大伤害”指的是高处坠落事故、触电事故、物体打击事故、机修伤害事故和坍塌事故。随着经济的高速发展和土地的逐渐减少,现代城市的建筑物高度设计的越来越高,因此,致使“高处坠落事故”成为了五大伤害之首,约占事故总数的50%以上,虽然“坍塌事故”排在第五位,但是事故也不容忽视。

在具体工作中,人员的配置必须针对工程的特点、难点、满足施工需要的各类工程安全,工程技术人员必须定人、定岗、必须具备相应的学历和能力。必须建立健全安全规章制度,建立长期有效的安全督查制度,强化落实安全机制的有效运行。作为一个企业安全员,必须具备强烈的安全生产责任心,视安全生产为企业生存、发展的头等大事。在工作中努力营造安全生产的危机意识、紧迫意识和使命感,使安全生产的意识长期建立在员工的思想中。我作为一名企业的员工,参加公司的“五大”活动,使我从思想上和意识上有了一个新的认识,对安全生产有了一个一辈子也不敢忽视的认识,在今后的工作中,我会认真执行安全生产规章制度,落实安全检查机制,为企业的发展、企业的生存做出自己的贡献。

高空作业项目多、施工难度大,不安全因素多,稍有松懈就有可能给企业带来经济损失和不良社会影响。因此,我们必须居安思危,以深入开展安全生产“五大”活动为新的起点,强化安全意识,牢筑安全防线,努力为公司持续发展创造安全、和谐的环境。

为了更好的加强项目部的安全监督工作,提高安全员的综合素质,打造一支具有综合能力强的施工队伍,使项目管理更加规范、有序,最大限度的提高公司的综合效益。

我经培训学习总结得出:安全员在完成上级领导指示的工作之外,还应保持一个清醒的头脑,知道每天应该干什么、怎么干,对待安全工作既要亲力亲为、勤于检查、了解现场,又要置身事外,从大局、宏观上考虑问题,避免出现熟视无睹、麻木大意的现象发生。

这是我的工作感想,自己觉得很有道理,希望与大家共勉,推敲真正的安全真理。

直销培训课程的心得体会和感悟篇三

为了加强我院中层管理官员的管控意识、管理办法,院领导精心安排了此次学习辅导课程,,课程内容涵盖到学校文化、服务技巧、科室建设、医患沟通、绩效考核、管理艺术、服务品质等方面,虽然学习时间不长,但内容精干,涵盖面广,我认为受益匪浅。

在参与学习班前,本人对科主任的职能所在认识不清,片面地觉得我们主要是搞业务的,做好自己的本质工作、做好领导与朋友间的上传下达、避免科室发生医疗纠纷就是尽到科主任的责任了,管理课程视乎没有必要。

通过学习,增强了我的责任感,使命感与紧迫感。我了解到科主任不只是是上传下达的传声筒,科室是学校的基本经营单位,科主任是组织序列中的中坚力量,兼有领导者和下属的双重身份。科主任必须独当一面地负责计划、组织、协调等相关事宜,工作千头万绪,纷繁复杂,而且是处在组织序列的“上挤下压”的环境中。如何游刃有余地开展工作,营造良好地工作环境,处理好方方面面的关系,则是每一个中层管理官员应对的现实课题。实践证明,医院发展的动力源于中层管理干部,同时,医院发展的阻力也来自中层管理官员,我们自身能力、思想意识、工作方式、人际关系、团队建设方法、适应环境差异能力等就会妨碍科室的变革和发展。

1、过硬的专业科技素养,在专业技术上要作为“名医、名师、名家”。

2、较强的组织管理素质。

3、一定的政治观念工作素养。

4、科室内外的协调能力。

5、认识和控制自己的素质,要有自信心,要扬长避短。

6、要有为目标奋斗的素养,不断的吸取知识丰富自己,持之以恒,坚持不懈。

同时要树立以下风气:

1、勇于创新,在自己的专业上要尽力进取。做到“人无我有,人有我精”。带领科室走在领域前沿。

2、提高自身能力,勤于学习、善于思考,表率他人。

3、团结协作,只有科室所有组员努力协作,共同进步,才能发挥很大的作用,才能取得团体的最大利益。

4、实事求是,真抓实干,求真务实。

5、乐于奉献,不求回报,一分耕耘一份收获。

6、廉洁自律,在物质横流、诱惑无处不在的时代,做到奉公守法、遵规守纪。

直销培训课程的心得体会和感悟篇四

随着时间的推移,变迁,这已经是第二次参加培训,第一次由于没有太关注,结果考的让人寒心,59分,本来打算放弃,但是最后还是被我的介绍人寒心如苦的缺说之后,又帮我交了培训及书本费,于是出于礼貌我这次又一次参加了这个培训,经过五天的代理人培训,以及自己的努力,终于通过了,于是继续参加岗前的培训,接下来就说说这几天的岗前培训心得吧。。。

可以说一路的培训时间都很紧张有序,让人应接不暇,保险代理人的书籍在大学经济学一年的课程,在这里我们3天就要吸收,而且掌握基本的初期以及保险本身的意义是什么,弄的我们个个都精疲力尽,而岗前的培训也很是紧张,第一次发现在这里的每一分,每一秒都是那么重要,这几天的培训总的来说,让我学习到很多专业的东西,尤其是专业老师的出色讲解,让我们受益很深,在这里首先感谢各位老师的心情付出,也希望我们今后的同伴们能够抱着一个感恩的心来对待这份工作和职业以及事业。

可以说从一开始对保险的误解,到真正接触后了解之后才感觉悔恨已晚,为什么呢,因为在我的记忆里面,接触过的保险基本都是属于传销类型的,那时是20xx年,中学刚毕业就融入到社会里面,看到各色各样的人都在做保险,一大堆人组合在一个空档得房间,没有产品,直接就让你跟他们做,而且把你的身份证一系列的东西都拿去,弄的人心惶惶,最后因为事件的严重,被法律所制裁和打压,于是从那个时期保险的含义在我的脑海里面就是一种传销的模式,而且周围的人一听说你是做保险的立刻会拿异样的眼光来看待你;而大学毕业之后,来到北京,在各式的直销模式慢慢的成熟起来,又一次接触到同行的人做保险,于是我拿异样的眼光来审核他,但是跟没有想到的是,我又从新走入这个行业,在通过专业的学习和了解之后,我才恍然间开悟,原来保险一直是国家所支持的行业,只是过去由于人为的因素,把这个不错的直销业给做烂了,而且其实很多属于直销业的东西在外国本身就是合法的,可是演变到中国就变成了非法的传销,最重要一点,东方人的素质和道德有着直接的关系,这让我很失望,也是这个行业本身难做的原因,而随着改革共开放国家政策不断的开创与提倡,保险随着国民素质的提高才真正被人们去接受,了解,但是目前的中国,保险业与之其他国家相比市民的比例少的可怜,所以对于未来直销人员这个行业充满着希望和空缺。

而对于我们这个刚刚培训中的从业人员完全可以把他当做是一种职业一种挣钱的方向去努力,而我本身也是在职场工作了5年的人员,可惜的是自己的才华在那里得不到认可,而且往往还得受上级的抱怨和怨气,于是不得已当做,离职,加入到这个金融单位,希望在这里找到自己的人生价值与方向,因为这个行业很自由,给你发挥的余地,没有职场的压力大,还得看老板脸色,所以这是我选择的目的,其实这个行业只有你真的付出之后会得到客户的信任和肯定,而且财富也会随着你的诚信和专业得到丰厚的回报,对于未来我充满着憧憬和希望。

最后就是通过两天产品的解说,对未来从业多多少少还是有着希望的,因为随着保险法律的完善,公民素质的提高,这个新新的行业,在不断的扩展着,尤其全民对于生活保障的提高,以及渴望,保险在未来的需求是很大的,所以对于我们从业人员的机遇是很大的,当然了,要想做好这一行,前提就是这几天的`用心了,只有认真听取老师们的丰富经验和专业的介绍,你打好专业的基础,将来面对客户才能有更好的解说能力,让说服客户,当然了,诚信是第一,做人也是第一,只有做好道德为先,你才能被客户所接受,被客户所认可,所以未来的职业需要的是一批有责任有素质有道德的从业人员,希望大家这几天学习当做通过老师们的丰富解说,在认识专业的基础上,更应该学习他们身上的那种职业修养,以及那种对于人生的坚定信念吧,好的,谢谢大家。

直销培训课程的心得体会和感悟篇五

“安全第一,预防为主,综合治理”是我所学专业的总方针,安全生产管理是在安全的条件下生产,而不是在生产中注意安全。这是我经三类人员培训课程学习后对安全在思想上的认识,谈谈心得体会。下面是本站小编为大家收集整理的三类人员培训课程学习心得体会,欢迎大家阅读。

一、浅谈预防“五大伤害”及安全事故

高处坠落、触电、物体打击、机械伤害和坍塌是建筑业最常发生的事故,被称为建筑施工的“五大伤害”,每年这五方面的事故占总事故的85%以上,其中,高处坠落事故占35%左右,触电事故占20%左右,物体打击占15%左右,机械伤害占10%左右,坍塌事故占5%左右。一般作业面高于2米就称为高处作业,在高处临边作业时如无可靠的立足点又称高处悬空作业,高处作业时必须预防高处坠落。而交叉作业指的是上下方同时在一起施工,这是造成物体打击事故的主要原因,平时应尽量避免,否则必须采取安全防护措施。

(一)、高处坠落事故的预防措施:

1、进入施工现场必须戴好安全帽,高处作业系好安全带。

2、加强工人自我保护教育,不伤害他人,不伤害自己,不被他人伤害。

3、做好班前安全检查,班组长应对现场安全状况进行检查,不合格的不能

进行施工。

4、有高血压、心脏病、贫血、癫痫病的工人禁止从事高处作业。

5、大风、雨雪天气应暂停施工,冬雨季施工要经常清理脚手板,增加防滑

措施。

工作时间不能过长等。

7、做好临边洞口、电梯进口防护,不能随便拆除防护设施。

8、脚手板应满铺,不能出现探头板,即超过架杆20cm。

(二)、触电事故的预防措施:

1、加强劳动保护用品的使用管理和用电知识的宣传教育。

2、建筑物或脚手架与户外高压线距离太近的,应按规范增设保护网。

第一、思路清晰,以纲带目。每位老师在讲授时,思路都非常的清晰,他(她)会告诉你这本书的框架结构,这门课怎么学习。从总述、分论、总结等三个步骤去讲授。

在听工程经济课程时,齐锡晶老师说,这一章有几节,每一节讲得什么,重点在哪里,难点在哪里。并且会告诉你,考点在哪里,比如说,在讲到费用与成本的核算第一节时,其考点是1)生产成本,2)成本与费用的关系,3)费用确认的原则。第二节的重点是,1)算什么帐?2)算谁的帐?3)注意事项——不能列如产品成本的地方。4)如何算账——工程成本的计算方法。然后再复述一次,最后他会总结,如果你把这几个问题搞明白了,这一节就结束了。

听课,你会跟着老师的思路,带着问题去听,使你在学习中能够深入浅出,以纲带目,印象颇深,既易于理解,又利于记忆,有一种事半功倍的感觉。

第二、讲授灵活,系统全面。有的老师在讲课时,并不完全按照书本的体系或者顺序,而是根据课程的相关性和重要性进行。张福生老师在讲课时会做出很多补充内容,一是增加一些较为基础的东西,扩大知识面,如,在进度管理部分,增加了流水施工技术的内容。这样便于在学习网络计划的课程时能够更好的理解和掌握。

又如,丰景春老师在讲课时,把业主方、设计方、施工方,供货方,总承包方等的目标和任务(三管、三控一协调)近10页的内容合并讲授,并且绘制在一张表格上,让你一目了然。这样的结合讲解,更会让学员理解和掌握。

听课,你会学到书本上没有的东西,使你的知识结构更加系统和全面。不但能够应付考试,对将来也有着更加深刻是影响。

第三、讲练结合,举一反三。每门课程在讲授过程中都穿插着很多练习,而且,在容易混淆的地方重点讲,并且讲清楚答题的细节和技巧。例如,丰老师讲到项目实施阶段中,设计阶段的内容是:初步设计,技术设计,施工图设计,但是,如果是一般设计,就不包含技术设计。等等,这样的例子不胜枚举。

听课,在学习的同时,做一些练习,使我们能够把每次学习的知识都会及时地得以消化。尤其是在多选题时,不但明白对与错,还知道为什么对与错。这对我们将来的考试会有非常大的启发和帮助。

本人是建筑单位的项目经理,20xx年度在武汉中建职业培训学校学习了安全生产考核abc的一些课程。经过几天课程,即使是短暂几天时间也使本人获益匪浅。

“安全第一,预防为主,综合治理”是我所学专业的总方针,安全生产管理是在安全的条件下生产,而不是在生产中注意安全。这是我经培训后对安全在思想上的认识。

我在这次安全员培训中学到了安全生产的基本知识及安全生产责任制、文明施工与现场管理的意义,采取的措施,施工过程的基本要求,如何进行安全教育和检查,有效的预防事故的发生。比如:在施工现场,三宝(安全帽、安全带、安全网)是否按要求得到有效的落实到人,四口、五临边是否按规定落实得有效,机具设备、电动工具是否按规定做到以保安全,电源是否做到3j配电两级保护,安全标示标牌是否落实到位,而且准确等。

另外还学到了国家与建筑有关的法律法规及建筑工程重大事故案例等。

本人较深刻的是老师主讲以“企业应急管理”和这门课程,

老师结合书本大纲,以生动实例主讲使每位学员倍感真切,安全培训内容丰富,系统介绍了国家安全生产法,先进的安全管理理念,并列举了大量国内外安全案例,作为一名安全员受到很大教育,感受很深。对自己的职责有了更深刻的理解和感悟。

安全生产是一个极其严肃的课题,是一项关乎企业生存、兴亡的大事。为了企业的生存发展而举行的这次培训班,它的中心任务只有一条,那就是重视安全生产,就是重视企业的未来;安全生产是一项复杂的系统工程,需要全员动手,综合治理,常抓不懈,只要安全在我们心中,没有克服不了的困难。让我们共同努力,心存安全,在建起一幢幢高楼的同时,也建起一座座平安的丰碑。我们在生产过程中,有过许多次的教训,如果说我们从中能吸取生命经验教训,那就是我们必须认真做好安全生产工作,从细微处着手,认真细致、防患于未然。在生产过程中,作为一名安全员,必须从思想上重视安全工作,要从细节入手,不能盲目的追求生产进度和经济效益,从而忽视安全工作。从企业的生存与发展而言,安全生产是根本,没有一个安全的环境,又何谈发展和效益。所以说,任何企业,需要进一步落实安全生产主体责任,强化安全机制,建立重大危险源监控机制,重大隐患排查治理机制,强化落实监督机制,着力解决存在的根本性问题,才能有效的防范和遏制重大事故的发生。另一方面,我们要在思想上认识上自觉遵守科学发展观,自觉将安全工作纳入企业生死存亡的高度来认识。牢固树立“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,正确处理好安全生产与工期、成本、业绩的关系,才能确保安全生产可控制的前提下推进各项工作的有序发展。

“五大伤害”指的是高处坠落事故、触电事故、物体打击事故、机修伤害事故和坍塌事故。随着经济的高速发展和土地的逐渐减少,现代城市的建筑物高度设计的越来越高,因此,致使“高处坠落事故”成为了五大伤害之首,约占事故总数的50%以上,虽然“坍塌事故”排在第五位,但是事故也不容忽视。

在具体工作中,人员的配置必须针对工程的特点、难点、满足施工需要的各类工程安全,工程技术人员必须定人、定岗、必须具备相应的学历和能力。必须建立健全安全规章制度,建立长期有效的安全督查制度,强化落实安全机制的有效运行。作为一个企业安全员,必须具备强烈的安全生产责任心,视安全生产为企业生存、发展的头等大事。在工作中努力营造安全生产的危机意识、紧迫意识和使命感,使安全生产的意识长期建立在员工的思想中。我作为一名企业的员工,参加公司的“五大”活动,使我从思想上和意识上有了一个新的认识,对安全生产有了一个一辈子也不敢忽视的认识,在今后的工作中,我会认真执行安全生产规章制度,落实安全检查机制,为企业的发展、企业的生存做出自己的贡献。

高空作业项目多、施工难度大,不安全因素多,稍有松懈就有可能给企业带来经济损失和不良社会影响。因此,我们必须居安思危,以深入开展安全生产“五大”活动为新的起点,强化安全意识,牢筑安全防线,努力为公司持续发展创造安全、和谐的环境。

为了更好的加强项目部的安全监督工作,提高安全员的综合素质,打造一支具有综合能力强的施工队伍,使项目管理更加规范、有序,最大限度的提高公司的综合效益。

我经培训学习总结得出:安全员在完成上级领导指示的工作之外,还应保持一个清醒的头脑,知道每天应该干什么、怎么干,对待安全工作既要亲力亲为、勤于检查、了解现场,又要置身事外,从大局、宏观上考虑问题,避免出现熟视无睹、麻木大意的现象发生。

这是我的工作感想,自己觉得很有道理,希望与大家共勉,推敲真正的安全真理。

直销培训课程的心得体会和感悟篇六

一个千载难逢的机会,我于20xx年7月19日至7月28日参加了xx职业技术学院组织的心理健康辅导员培训,使我有幸与心理学教授零距离接触。几天的课程学习,虽说有点紧张,有点疲惫,但内心的喜悦是无法用语言表达的,感觉到是那样的充实,那样的兴奋。

团体心理辅导活动课由李老师给我们上,第一天上午是初建团队阶段,我们开展了“青蛙叫”、“乌鸦与乌龟”、“找领导”、“滚雪球”等活动,下午是过渡阶段,我们又开展了“破冰行动”、“突出重围”、“信任倒”等活动,这些活动对于我来说非常陌生,一直没有真正接触过,但是当我第一次听到这样优质、有效的活动课时,对我的触动很大,也让我受益匪浅。

通过第一天的`活动,使我与团队中每个人的距离缩短了,大家再配合中增进了了解,加深了友谊,培养了大家的团队精神。

特别是“信任倒”活动,活动一开始我非常紧张,手紧紧的抱在胸前,一条腿也不由自主的向后退去,这时,我们的组长董老师就不停的安慰我:“别怕,大家都会接着你的,大家要轻一点,慢一点哦!”来回推了几个回合,我渐渐地放松了,脸上也露出了笑容,这时听到其他老师说:“瞧,把郝老师舒服的。”我不禁笑出了声,是呀,这个团体,由陌生到熟悉,由熟悉到互相信任,这个过程发生了质的突变,使我感慨万千。

古老师为我们这个团体总结了四个特别:特别团结,特别配合,特别协作,特别关爱。

7月20日这一天是团队合作阶段,我们进行了同理心的训练——扶盲人活动,整个过程让我感到非常温暖,使我懂得了感恩。

第一轮我的角色是盲人。当黑色的眼罩蒙住了我的双眼,我的心中非常不安,总觉得面前有一堵墙,我下意识的伸出手去摸,当老师说原地转三圈时,我就彻底地失去了方向,正当我不知所措时,一双柔软、细腻的手握住了我的手,我情不自禁地说(犯规了):“好柔软呀,肯定是一双女性的手。”她没有说话,但我能感觉到她一定对我微微地笑了笑。

她握着我的手引导我出了教室门,向楼梯走去。我心里很紧张,右手一直护在胸前。走着走着,她放慢了脚步,我估计是到楼梯口了,她拿着我的右手让我摸到一堵墙,哦,确实,该下楼梯了。有了这堵墙,我又有了一个依靠,这时我的心情轻松了一点。她引导着我一步一步走下楼梯,来到一楼大厅的门口,这时我听到了许多杂沓的脚步声和有人不小心撞到门的声音,我感觉我的周围很乱,这时我更加提高了警惕,伸出右手不停的朝前摸着,这时有一只手拿着我的手让我摸了摸门把手,哦,我清楚了我该经过大厅的门口了,我就不那么紧张了,在她的指引下,我小心翼翼的走出来,又下了许多级台阶我们来到平地上,这时我感觉到豁然开朗,火辣辣的太阳照在我的身上。她引导我来到一片草地前,把我的腿向上抬了抬,我慢慢地踏了进去,啊,软绵绵的的,似乎踩到了小草,她把我的手放到了树上、小草上、小花上,它们是那么柔软,那么孤独,但是似乎又相互鼓励着,整个过程是那么安静,那么温暖,我好像听到了花开的声音,触到了顽强不屈的生命。假如我是一个盲人,在我心情万分沮丧的时候,我触摸到了小草的柔弱与坚强,我还有什么理由拒绝生命呢?我感谢带给我生命的人,更感谢让我用心感知生命的人。

接着,她又带我来到一个地方,让我摸了一个铁箱子,我还以为这是垃圾桶呢,她又让我摸了车座与车把,哦,原来是摩托车,她又把我扶上车,让我摸了摸镜子,把双手让我放在车把手,她无微不至的照顾我,生怕我受一点点伤害,非常让我感动,接着她又扶着我返回教室,因为是原路返回,所以我就不那么紧张了,在教室门口设置了一道障碍,她拿着我的手让我摸了摸,还特地让我摸了摸抽屉,哦,这是一张桌子,我慢慢地爬上桌子下来,她带我走向凳子引导我坐下,我迫不及待的摘下眼罩,原来是任老师,我非常感激的对她说了声谢谢。

当交换角色时,我没有选任老师,因为我想把任老师给我的爱传承下去,传递给其他人。

在后面的学习中,我们又聆听了沈教授的《心理学基础》和徐教授的《个体心理辅导》,教授们深入浅出的讲解给这个炎热的夏天带来了一阵阵清凉的风,让我们了解心理学,学习心理学,享用心理学吧。

直销培训课程的心得体会和感悟篇七

现代教育技术是指在教育理论的指导下,将信息技术创造性地整合于教育过程之中,以促进学习者的成长和教师的专业发展。随着社会的发展和科技的不断进步,教育技术已经成为各级学校教育教学过程中不可缺少的一种重要手段,对于提高教学效率,改进教学效果,都具有十分重要的作用。

通过学习现代教育技术,我主要有如下心得体会:

一、现代教育技术最根本的作用是通过直观、高效的展示手段,以新课程标准为指导,在课堂中实现以学生为主体,教师为主导,改变过去那种教师讲、学生听,学生处在被动接受地位的局面。教师会更注重向学生呈现各种材料,帮助学生思考,提高学习效率。

二、教学课件是现代教育技术中最具有代表性的一种教学手段,教学课件的使用进一步提高了课堂教学效率,使学生学得更主动、更直观,更有利于学生能力的培养,更有利于教学质量的提高。教学课件的使用,让我们告别了传统的以粉笔为工具的写作式教学模式,而步入了以电脑为手段的现代教学的殿堂。

三、通过现代教育技术,可充分实现学校之内、学校之间、全国各地教育的资源共享。比如,教师的教育教学论文、教学课件、优秀教案,经过教学实践的不断积累,逐步成为全校教师共同的智慧结晶,可促进教师群体素质的不断提高。

四、老师在实际的教育技术教学中,还为我们列举了很多具有实践性和可操作性的事例。如在网页上抓图,如何存取图片,如何在ppt文件中插入flash动画,如何用手机控制ppt,如何下载文件,如何做幻灯片,如何将网页的文字拷贝,如何运用word编辑文字、图片等。有了这些知识和技能的学习和实践,我在课件制作、文字编辑、资源收集、网络互动等方面,在今后必须用到的教育技术都得到了长足的提高,在教学工作中丰富了自己的教学手段和方法。

最后,通过老师的悉心教导,我还明白了作为一名年轻教师应该在教学过程中不断探索,悉心学习,努力钻研,不断创新,实时更新自己的专业知识,正所谓“活到老,学到老”,相信在不久的将来,我们新教师队伍一定能将所学教育技术知识运用到实际的教学过程中,为培养具备良好文化素质的中学生而努力!

直销培训课程的心得体会和感悟篇八

一、浅谈预防“五大伤害”及安全事故

高处坠落、触电、物体打击、机械伤害和坍塌是建筑业最常发生的事故,被称为建筑施工的“五大伤害”,每年这五方面的事故占总事故的85%以上,其中,高处坠落事故占35%左右,触电事故占20%左右,物体打击占15%左右,机械伤害占10%左右,坍塌事故占5%左右。一般作业面高于2米就称为高处作业,在高处临边作业时如无可靠的立足点又称高处悬空作业,高处作业时必须预防高处坠落。而交叉作业指的是上下方同时在一起施工,这是造成物体打击事故的主要原因,平时应尽量避免,否则必须采取安全防护措施。

(一)、高处坠落事故的预防措施:

1、进入施工现场必须戴好安全帽,高处作业系好安全带。

2、加强工人自我保护教育,不伤害他人,不伤害自己,不被他人伤害。

进行施工。

4、有高血压、心脏病、贫血、癫痫病的工人禁止从事高处作业。

措施。

工作时间不能过长等。

7、做好临边洞口、电梯进口防护,不能随便拆除防护设施。

8、脚手板应满铺,不能出现探头板,即超过架杆20cm。

(二)、触电事故的预防措施:

1、加强劳动保护用品的使用管理和用电知识的宣传教育。

2、建筑物或脚手架与户外高压线距离太近的,应按规范增设保护网。

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