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冻库操作规范范文(17篇)

时间:2024-01-16 01:13:04 作者:雨中梧

范本是指在特定领域中典型的、有代表性的样本或者模范。接下来是一些范文范本的分享,希望能够给大家带来一些写作的启发和思考。

查对制度操作规范

1、转抄或护士录入医嘱时,严格执行“三查七对”,在给病人注射、输液等操作前均须经两人核对后执行。

2、计算机处理医嘱实行“四查九对”制度。

(1)“四查”:一查医嘱转抄;二查分类执行单;三查当天全部医嘱;四查晚夜班全部医嘱。

(2)“九对”:除按照“七对”的内容查对外,八对:对医嘱相对应的'计价属性和计价项目进行查对;九对:护士长每周组织两次大查对,查对内容包括各类执行单、医嘱记录单、计算机医嘱三项,同时检查医嘱执行是否及时准确,皮试结果有无标记,医嘱记录单、体温单,行是否对正,页是否完整、正确。

3、严格执行操作规程。领取和使用药品前,仔细检查药品质量、标签名称、有效期及批号,有无变质、过期等,如安瓿、输液瓶等有裂缝或瓶口松动,则不得使用。

4、多种药液同时应用时,注意配伍禁忌。

5、易过敏的药物,用药前详细询问过敏史,按医嘱做药物过敏试验。

6、毒、麻、限制类药品使用时,必须两人核对,用后保留安瓿24小时,以备查对,并做好记录。

7、口服摆药后必须经两人核对无误后才可发放,并协助病人服药到口。

8、严格按医嘱时间给药。

9、执行服药、注射、输液时,如有疑问应立即查询,核对无误方可执行,并记录签名。

查对制度操作规范

1、医嘱一般在上午10:00之前开出,要求层次分明,内容清楚。整理必须准确,一般不得涂改。如须更改或撤销时,应用红笔填“取消”字样并签名。临时医嘱应向护士交代清楚。医嘱要按时执行。开写、执行和取消医嘱必须签名并注明时间。

2、医师写出医嘱后,要复查一遍。除抢救或手术中不得下达口头医嘱,下达口头医嘱,护士需复诵一遍,经医师查对药物后执行,医师要及时补记医嘱。每项医嘱一般只能包含一个内容。严禁不看病人就开医嘱的草率作风。

3、护士每班要查对医嘱,夜班查对当日医嘱,每周由护士长组织总查对一次。整理医嘱后,需经另一人查对,方可执行。

4、手术后和分娩后要停止术前和产前医嘱,重开医嘱。

5、凡需下一班执行的临时医嘱,要交代清楚,并在护士值班记录上注明。

6、医师无医嘱时,护士一般不得给病员做对症处理。但遇抢救危重病人的'紧急情况下,医师不在,护士可针对病情临时给予必要处理,但应做好记录并及时向经治医师报告。

1、有疑问医嘱是指医嘱书写不清楚、医嘱书写有明显错误、医嘱内容违反治疗常规、药物使用规则、医嘱内容与日常医嘱内容有较大差别、医嘱有其他错误或者疑问。

2、当班护士在遇到有疑问医嘱时,应向开出医嘱的医师提出,要求该医师重新核实无误,并由医师签字确认方可执行。

3、当班护士对开具的有疑问医嘱提出质疑,找不到开具医嘱的医师时,护士应当向该医师的上级医师或者科室主任报告,直到该医嘱重新核实无误并有相关人员签字确认方可执行。

1、医嘱处理护士接医生下达的医嘱后,认真阅读及查对。

2、查对医嘱无质疑后确认医嘱。

3、打印医嘱执行单。

4、医嘱处理护士按医嘱执行要求的缓急分配给护士执行。

5、医嘱执行护士接医嘱执行单后,认真查对,严格按照医嘱的内容、时间等要求准确执行,不得擅自更改。

6、医嘱执行后,应认真观察疗效与不良反应,必要时进行记录并及时与医生反馈。

1、在非抢救情况下,护士不执行抢救医嘱及电话通知的医嘱。

2、危重抢救过程中,医生下达口头医嘱后,护士需重复一遍,得到医生确认后方可执行。

3、在执行口头医嘱给药时,需请下达医嘱者再次核对药物名称,剂量及给药途径,以确保用药安全。

4、抢救结束医生应在六小时内据实补记所下达的口头医嘱。

5、在接获电话医嘱或重要检验结果时,接听护士需对医嘱内容或检验结果进行复述,确认无误后方能记录和执行。

6、对擅自执行口头医嘱行为视为违规,一经发现将给予处理。

安全操作规范

摘要:在笔记本电脑的维修工作中,由于笔记本产品的高集成性和部件的精密性,故障判的方法和手段直接影响问题的解决和维修效率,采用恰当的思路和方法,能更有效、快速的解决问题,减少隐性故障的发生,更好的为客户服务。

关键词:笔记本维修基础维修流程检测技术规范。

随着计算机技术的普及,笔记本电脑的社会拥有量越来越大,维护问题日益突出,由于笔记本电脑采用的技术先进,很多维修人员对其工作原理了解不深,因此严重影响了维修的速度与质量,而且笔记本电脑厂商通常没有附带图纸,许多维修人员在维修时经常感到束手无策。

对于初入维修行业的人员来说,很多学习的困难也是显而易见的:他们普遍感到入门难,理论书籍没时间看,电路图看不懂,维修无从下手。

笔记本电脑由于其结构的特殊性,决定了其维修的复杂性。

但笔记本电脑终究是电脑的一种,它的维修原理与普通台式机是基本相同的。

如果你是一位笔记本电脑用户,而且对它的维修方面的知识感兴趣,那么你可以参看该文,这里列举了一些解决笔记本电脑故障的分析处理过程,也许会使你得到一些帮助。

1笔记本电脑维修基础。

1.1复习委为学习之母。

笔记本电脑维修理论比较复杂,第一次阅读时可能只留下初步印象,当你多次仔细阅读此书的时候就会理解更多的知识,对笔记本电脑了解更加深刻。

只有读者经过了多次的学习和复习,才能将学到的理论知识灵活应用于具体的维修中。

1.2维修实践是学习的最好方法。

边看书,边实践,这样可以加深我们的记忆,帮助我们理解,取得良好的学习效果。

对于维修人员来说,学习的根本目的就是为了维修机器,纸上谈兵不会给我们带来任何效果。

1.3记住常用的英语单词。

需要记住常用的英语单词,才能看懂电路图,如,powergood表示“电源好”信号,也是可以用powerok表示等。

对于专业术语,一时不能掌握可以先记下,只会用就可以。

安全操作规范

环节操作细则。

1、开窗、开门、流通空气。

2、清洁教室(扫地、抹桌椅、抹窗台、拖地)安全检查。

3、清洁厕所(消毒)。

4、清扫包干区。

二、生活准备。

1、消毒茶杯、清洁杯架、准备茶水。

2、提供餐具、点心。

3、观察指导幼儿进点情况。

4、整理桌面、清洗餐具。

三、活动准备。

1、协助教师做好课前准备工作,提供幼儿体锻器械。

2、保管好幼儿衣物并放在指定地点。

3、参与幼儿游戏活动,强调安全。

4、做好结束工作(整理、收拾器械)。

四、午餐准备。

1、清洗双手,桌椅准备。

2、餐桌消毒(餐巾、漱口水准备)。

3、有序分放餐具(先分碗筷、再分饭菜)。

五、午睡前后准备。

1、开窗、通风(睡前关窗、睡下后适当开窗)。

2、抬放小床,排列整齐。

3、指导帮助。

专项操作细则。

一、扫地。

1、注意风向,顺着一个方向扫。

2、避开幼儿扫。

3、四边四角都扫到,避免扬尘。

二、擦抹。

1、抹布保持清洁。

2、有顺序地擦。

3、擦窗先擦边框,再擦玻璃。

三、消毒、洗涤。

1、毛巾用清水搓洗后,再用清洁剂洗,消毒后使用。

2、茶杯、茶壶、点心盒,定时用去污粉擦洗,流动水逐个冲洗后,消毒使用。

3、玩具每周用清洁剂清洗后晾晒。

4、餐桌用高效消毒片溶解液擦抹。

四、分放器皿。

1、轻拿轻放。

2、按卫生要求拿放餐具(手不污染碗口、杯口)。

五、拖地板。

1、使用清洁(教室与卫生间分开使用)。

2、雨天干拖,晴天湿拖,人多过后拖。

3、油腻地板用热水、碱水拖。

六、生活照顾。

1、幼儿仪表,要求整洁保暖,不露小肚皮及袖口湿、拖鼻涕、披头散发等现象。

2、负责幼儿冷热照顾,根据天气冷热变化,活动量大小,及时穿脱幼儿衣服。

安全操作规范

(1)先机械,后电气由于笔记本电脑安装的比较特殊性,对于各个部件的装配要求非常精细,不正确的安装可能会造成更多问题,因此,先检查其有无装配机械故障再检查其有无电气故障是检修电脑的一般原则。

(2)先机外,后机内对于出现主机或显示器不亮等故障的笔记本电脑,应先检查笔记本电源部分的外部件,特别是机外的一些开关,插座有无断路、短路现象等,不要认为这些是不关紧要的小处。

当确认机外部件正常时,再进行其他的检测。

(3)先调查,后熟悉维修时,首先要弄清故障发生时电脑的使用状况及以前的维修状况,了解具体的故障现象及发生故障时的.使用软硬件环境才能对症下药。

此外,在对其电脑进行维修前还应了解清楚其电脑的软硬件配置及已使用年限等等,做到有的放矢。

(4)先软件,后硬件先排除软件故障再排除硬件问题,这是电脑维修中的重要原则。

在维修过程中要注意用户的软件使用环境和我们标配的有什么区别,是不是有什么行业公认的不兼容软件的使用,系统启动有没有什么问题,一定要先排除软件的问题再着手进行硬件的维修。

例如,windows系统软件的被损坏或丢失可能造成死机故障的产生,因为系统启动是一个一步一个脚印的过程,哪一个环节都不能出现错误,如果存在损坏的执行文件或驱动程序,系统就会僵死在这里。

但电脑各部件的本身问题,插接件的接口接触不良问题,硬件设备的设置问题例如bios,驱动程序的是否完善,与系统的兼容性,硬件供电设备的稳定性,以及各部件间的兼容性抗外界干扰性等等也有可能引发电脑硬件死机故障的产生。

我们在维修时应先从软件方面着手再考虑硬件。

(5)数码卡法。

在检查不能点亮显示器的主板时,将主板诊断卡插在pci插槽或isa插槽中,由于主板诊断卡显示代码反映bios自检的过程,因此,根据主板诊断卡显示代码可以确定故障范围,这种方法叫数码卡法。

(6)电阻法。

在判断元件和线路是否在开路和短路故障时经常采用的电子法使用万用表时,当红笔接地,用黑笔测量待电路的电阻,这种方法测出的称为正向电阻;反之当黑笔接地,用红笔测量电路的电阻,这种方法测出的称为反向电阻。

(7)波形法。

波形法是最准确的测量方法,电脑维修常用这种方法解决疑难故障,它是需要用示波器,并且在有些部分要求比较高,使用也比较麻烦。

查对制度操作规范

1、医生开出医嘱后,护士应及时、准确地输入电脑医嘱系统或转抄在执行单上。

2、每天查对医嘱2次,由1人口诵医嘱内容,1~2人核对,并有记录,核对者签名。

3、执行医嘱应严格“三查七对”(治疗前、治疗中、治疗后查;核对床号、姓名、药品、浓度、剂量、方法、时间),查对无误,方可执行。对有疑问的医嘱必须向开具医嘱的医生问清后方可执行。发现问题及时补救。

4、下一班护士负责查对上一班新入院、转入、转床、术后病人医嘱的.处理情况。

5、转抄或重整医嘱时,须经2人核对无误后,方可执行。

6、护士执行临时医嘱时,应由执行者在医嘱单上认真填写执行时间并签名。

7、在一般情况下护士不执行口头医嘱,如遇特殊抢救情况执行口头医嘱时,需口诵医嘱2次,并保留安瓿至抢救结束,做好记录。抢救结束6小时内督促医生据实补齐医嘱并签字。

安全操作规范

一、粉间压粉操作人员严格按操作步骤作业,切实遵守操作规范。

二、粉间任何人员不得擅自变动机台任何开关或者破坏,如有发现开关有异常状态务必立即停机,并通知工务人员进行维修或更换。三、非粉间压粉人员不得擅自操作压粉机台。

四、如有擅自变更开关或故意破坏开关导致机器损坏或人员受伤者,经查实,扣除一个月薪资并立即开除处分。

五、操作人员不按照操作规范作业,当造成一切受伤或机器损坏,将由当事主要责任人自行负责。

六、全体员工相互监督与检举违规操作人员或变更开关等不符合规定要求事项,对检举者经查证属实时,对检举人员保密性发奖金100元/次,对变更开关或违规操作人员扣除一个月薪资后立即开除。

七、以上相关规定请各位务必遵守与执行!否则后果自负!

xxx。

xxxx年xx月xx日。

文档为doc格式。

安全操作规范

一、粉间压粉操作人员严格按操作步骤作业,切实遵守操作规范。

二、粉间任何人员不得擅自变动机台任何开关或者破坏,如有发现开关有异常状态务必立即停机,并通知工务人员进行维修或更换。三、非粉间压粉人员不得擅自操作压粉机台。

四、如有擅自变更开关或故意破坏开关导致机器损坏或人员受伤者,经查实,扣除一个月薪资并立即开除处分。

五、操作人员不按照操作规范作业,当造成一切受伤或机器损坏,将由当事主要责任人自行负责。

六、全体员工相互监督与检举违规操作人员或变更开关等不符合规定要求事项,对检举者经查证属实时,对检举人员保密性发奖金100元/次,对变更开关或违规操作人员扣除一个月薪资后立即开除。

七、以上相关规定请各位务必遵守与执行!否则后果自负!

xxx。

xxxx年xx月xx日。

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查对制度操作规范

1、采集血交叉标本时必须仔细核对医嘱、输血申请单、标本标签。

2、领血时,认真做好“三查十对”(查血袋标签是否完整清晰、血袋有无破损渗漏、血液有无凝块等异常;核对病人床号、姓名、性别、住院号、血袋号、血型、交叉配血试验结果、血液种类、血量及有效期)。

3、输注前,必须再次查对输血医嘱及执行单,严格经过两名医护人员共同到病人床边核对床号、姓名、性别、住院号、血型等,确认与配血报告相符,并核对血液后,用符合国家标准的一次性输血器进行输血。

4、输血过程中出现输血反应时,及时通知医师,配合处理,并应保留血袋余血及输血器。

5、输血完毕后,再次执行“十对”,并将交叉配血报告单存入病历。

6、血袋低温保留24小时,以备必要时核查送检。

7、凡两位以上病人同时配血时,血标本要分别、分处采取。

查对制度操作规范

在临床诊疗过程中,须严格确认患者身份,履行“查对制度”,至少同时使用姓名、性别、年龄三项核对患者身份,禁止仅以房间或床号作为识别的唯一依据。确认患者身份时应让患者或其近亲属陈述患者姓名。对意识不清、语言交流障碍等原因无法向医务人员陈述自己姓名的患者,让患者陪同人员陈述患者姓名。为无名患者进行诊疗活动时,须双人核对,确保对正确的患者实施正确的治疗。

1、医师开具医嘱、处方或进行诊疗时,应查对患者姓名、性别、床号、住院号(门诊号)等信息。

2、执行医嘱时,值班护士必须认真阅读医嘱内容,对有疑问的医嘱须与医师确认,无误后打印药房查对制度)各种执行卡。

3、处理医嘱,应做到班班查对。

4、处理医嘱者及查对者,均应签全名。临时医嘱执行者,要记录执行时间。

5、所有医嘱须经核对无误后方可执行,特殊医嘱须有第二人核对后方可执行。

6、抢救患者时,医师下达口头医嘱,执行者须复诵一遍,确认后执行,并保留用过的空安瓶,抢救完毕,医师要及时补开医嘱并签名。安瓶保留至抢救结束,经两人核实后方可弃去。

1、服药、注射、处置前必须严格执行“三查九对”制度。三查:

操作前查、操作中查、操作后查;九对:对床号、姓名、药名、剂量、浓度、时间、用法、有效期及过敏史。

2、备药前要检查药品质量,注意水剂、片剂有无变质;安瓶、针剂有无裂痕,注意有效期和批号,溶液有无沉淀、浑浊、絮状物等(须在振动后观察)。如质量不符合要求、有疑问、标签不清者,一律不得使用。

3、摆药后必须经第二人核对后方可执行。

4、口服药应协助患者服用后,方可离开。

5、致过敏药物,如青霉素、头孢类等,给药前必须询问有无过敏史,检查皮试结果,皮试阴性方可应用;如皮试阳性,禁止应用,并在病历牌、腕带予以标识。对于存在个体差异,易引起过敏反应的药物,也必须在用药前询问患者有无过敏史。例如:磺胺类药物等。使用毒麻、高危药品时,要经过双人核对,用后保留安瓶。

6、多种药物同时应用时,必须注意药物配伍禁忌。

7、发药、注射时,如患者提出疑问,应及时查对,无误方可执行。

1、血样采集查对。

(1)采血前须确认患者信息,将专用标签贴于试管。

(2)医护人员持贴好标签的试管,当面核对患者床号、姓名、性别、年龄、住院号、血型和诊断等信息。

2、输血查对。

(1)输血前,检查采血日期,血袋有无外渗,血液外观质量,确认无溶血、凝血块,无变质后方可使用。

(2)输血时,由两名医护人员(携带病历及输血记录单)共同到病人床旁确认受血者,并核对患者床号、姓名、住院号、血型、血液成分、血量,核对供血者编号、血液成分、与病人的交叉相容试验结果等。

(3)输血后,再次核对医嘱及输血信息,将输血记录单(交叉配血报告单)贴在病历中,并将血袋送回输血科(血库),至少保存24小时。

1、拔牙前,要仔细查对牙位,区分左右,鉴别乳牙和恒牙,避免拔错牙。

2、其他科室在治疗前应仔细核对牙位,避免治错牙。

1、接手术患者时,手术室人员与病区责任护士要查对科别、病区、床号、姓名、性别、住院号、年龄、诊断、手术名称、手术部位及其标志、术前用药、所带的术中用药、病历与资料及术前准备完成情况等,填写手术患者交接记录单。

2、手术前遵照《手术安全核查制度》的相关规定进行医师、麻醉师、手术室护士的三方查对。

有效期进行逐一核查。使用后将包外信息卡及植入物标签粘贴于《手术清点记录单》上。

4、凡进行体腔或深部组织手术时,术前与缝合前必须由器械和巡回护士双人清点纱布块、纱布垫、纱(棉)球、器械、缝针、线轴数目等;术前清点结束,巡回护士必须复述一遍,确保清点物品数目的准确性。术中临时增加或减少的物品,以同样方法清点、记录。术毕,再清点复核一次,并签字。清点物品数目不符时,不得关闭体腔或交接班。

5、凡病情需要填入体内的纱布、纱条或内植物等应详细记录在《手术清点记录单》上,手术医师确认签字,以便取出时核对。

6、手术取下的'标本,器械护士与手术者核对后,术者在病理标本登记表上签字后专人送检。

1、回收后的器械物品:双人查对名称、数量、初步处理情况及完好程度。

2、清洗消毒时:查对消毒液的有效浓度及配制时间、浸泡消毒时间。

3、包装时:查对器械敷料的名称、数量、质量、干燥度。

4、灭菌前:查对器械敷料包装规格是否符合要求,装载方法是否正确;灭菌方法的选择是否准确;灭菌器各种仪表、程序控制是否符合标准要求。

5、灭菌后:查试验包化学指示卡是否变色、有无湿包。植入物。

及器械是否每次灭菌时进行生物学监测。

6、发放各类灭菌物品时:查对名称、数量、外观质量、灭菌标识等。

7、随时检查供应室备用的各种无菌包是否在有效期内及保存条件是否符合要求。

8、一次性使用无菌物品:要查对检测合格报告、有效期、包装的完好性。

1、配方前,查对科别、床号、住院号、姓名、性别、年龄、处方日期。

2、配方时,查对处方的内容、药物剂量、含量、配伍禁忌。

3、发药时,实行“四查、一交代”:即查对药名、规格、剂量、含量、用法与处方内容是否相符;查对标签(药袋)与处方内容是否相符;查对药品包装是否完好、有无变质。安瓶针剂有无裂痕、各种标志是否清楚、是否超过有效期;查对姓名年龄;交待用法及注意事项。

1、采取标本时,查对科别、床号、姓名、检验目的。

2、收集标本时,查对科别、姓名、性别、条码、标本数量和质量。

3、检验时,查对试剂、项目,化验单与标本是否相符。

4、检验后,查对目的、结果。

安全操作规范

据“邮政行业运行情况”报告显示,成都20全年寄递业务量和业务收入均居全国第10位。作为寄递物流行业西部地区的集散地,每天有上百万件包裹从成都往来全国各地,年,成都寄递收件业务量达3.8亿件,占全省总量的80%,位列中西部城市第一。如何规范物流行业安全问题,成为迫在眉睫的问题。

今年6月1日,《快递安全生产操作规范》(以下简称《规范》)将作为国家行业标准正式实施,寄包裹除了必须出示本人身份证等有效证件外,快递单必须实名、包裹也必须先通过快递员检查验视。这意味着,以后你要寄快递,需要掌握正确方法:带上身份证,不要封包裹,让快递员检验通过后,才能封装发出。

5月17日,四川省综治委召开全省深化寄递物流清理整顿工作电视电话会议,对规范物流行业做出进一步要求。

调查/随访5家快递公司2家称没身份证可通融。

截至目前,成都市共有寄递物流企业8800余家,从业人员5.6万余人,寄递网点2694个,寄递从业人员超过2万人。

5月17日下午,华西都市报记者对成都几家大型快递公司进行随机调查,发现大部分快递企业已经开始落实“持身份证寄件、快递验视”这一规定,但仍有部分快递公司或者从业人员称,可以直接邮寄包裹,不需出示身份证。

记者先后致电顺丰快递、申通快递、圆通快递、韵达快递、中通快递等5家公司的客服和快递员。“我今天没带身份证,但是有个包裹急着要寄出去,有没有问题?”对于记者的要求,顺丰快递的小哥直截了当予以拒绝:“国家有规定,必须要带身份证才能寄。”而申通快递和圆通快递也坚持,客户必须持身份证才能寄件。

不过,韵达快递和中通快递的工作人员则表示可以通融,并且均未提及要对包裹进行验视。

问题/物流企业缺乏培训快递代办点“不上心”

虽然很多快递公司已开始要求持身份证寄件,快递验视也在持续推进,但仍有部分快递从业人员未严格按照四川省3个100%(持证上岗、查验身份证、快递验视)的要求进行操作。

5月17日上午,四川省综治委召开全省深化寄递物流清理整顿工作电视电话会议,会上,省委常委、省委政法委书记、省综治委主任侍俊谈到,目前寄递物流安全管理在全省范围内依然存在一些突出问题。

“从检查的情况来看,除了部分大型企业外,很多寄递物流企业还不同程度存在诸如工作流程不规范,安全责任未能落实到人,对一线员工缺乏统一的教育培训等问题。尤其是许多‘代办点’为求生存以牺牲安全管理为代价,落实收寄验视和实名收寄不到位,存在重大安全隐患。”侍俊说。

规范/寄包裹的正确做法:验视后封箱全部实名制。

为规范寄递物流行业管理,四川将严格执行“三个100%”的要求:寄运物品100%先验视、后封箱,寄递物流活动100%实名制,(邮)快件100%通过x光机安检。

以后寄包裹,快递小哥的流程将不再是简单地填单、拿包、走人。“收件时,必须要求寄件人出示本人身份证并做好登记,现场开箱检查寄递物品是否违规。”省综治委工作人员介绍,如包裹符合规定,会被加盖“验证”章、“验视”章,然后寄出,“所有寄递物品的基本信息、照片等,都会录入‘四川省寄递e通’手机app,实现实名验证和开箱验视的电子化管理,做到邮件管理可追根溯源。”

根据“三个100%”的要求,所有市(州)都必须确保本地邮件、快件出本市(州)之前过一次安检。2015年12月13日,一家企业通过x光机,发现疑似涉毒包裹线索并立即上报。随后,公安部门据此破获了一起由省公安厅挂牌督办的涉毒案件。

处罚/轻则停业重则取缔代办点违规经营顶格处罚。

目前,四川全省已在全行业推行使用“四川省寄递e通”。寄件人实名信息、收寄物品图片、物品类型、运输方式及目的地等,都可以通过手机软件录入信息平台,实现实时监管和信息共享。

“寄递企业要加强末端监管,规范使用寄递e通,凡是代办点出现安全问题的,一律同时追查授权主体责任。”侍俊强调,邮政管理、工商、公安等部门要对代办点进行全面清查,没有备案手续、违法违规经营的一律顶格处罚,直至依法取缔;对不符合安全要求的,一律停业整顿。

目前,成都已建立起了联合执法制度。邮政、公安、交通等部门联合检查寄递从业人员执行“三个100%”的情况,一旦发现违规情况,会立即下达《整改通知书》,对情节严重的企业,责令停业整顿直至吊销经营许可证。

此外,记者从四川省委政法委获悉,《四川省寄递物流行业安全管理责任追究暂行办法》正在研究制定中。

操作规范心得体会

在现代社会,规范化操作已经成为生活和工作中的重要要素。无论是在工作场所还是在日常生活中,遵守操作规范可以提高效率并确保安全。我通过自身的体验和思考,深刻认识到了操作规范的重要性,并从中获得了一些宝贵的心得体会。

第二段:了解规范的重要性。

首先,我认识到操作规范在工作和生活中的重要性。在工作场所,规范化操作可以减少错误和事故的发生,提高工作效率。例如,在生产线上,严格遵守操作规范可以降低产品质量问题的发生率,提高生产效率。而在日常生活中,对于电器、交通工具等的正确使用,也能避免许多潜在的危险和损失。因此,了解操作规范的重要性是每一个人都应该具备的基本常识。

第三段:遵循规范的好处。

其次,遵循操作规范也能给我们带来很多好处。一方面,规范化操作可以提高工作效率。当我们严格遵守规范时,可以减少在操作过程中的犹豫和纠结,节省时间和精力。另一方面,规范化操作可以确保工作安全。规范通常是基于经验和科学研究的,在遵循规范的过程中,我们能够最大限度地减少潜在的风险,保护自己和他人的安全。同时,遵循规范还能够树立良好的职业形象,让他人对我们的工作和能力产生更大的信任。

第四段:培养规范操作的方法。

要做到规范操作,并不仅仅是遵循规范,还包括培养一种规范操作的意识和习惯。首先,我们要重视规范,在进行任务之前,先仔细阅读相关的操作手册或说明,了解规范和要求。其次,我们要严格要求自己,在操作过程中,注意每一个细节,确保自己的行动符合规范。如果发现规范有问题或存在不合理之处,更应该及时进行反馈和改进。最后,我们要坚持规范操作,在工作和生活中形成一种良好的习惯。只有通过不断的重复和坚持,规范操作才能真正地融入到我们的思维和行动中。

第五段:规范操作带来的启示。

经过一段时间的规范操作实践,我深感规范操作的重要性和好处。规范操作不仅能提高工作效率,保证工作安全,还能够培养良好的职业和生活习惯。同时,规范操作也给了我一个启示,即要追求规范,需要我们不断学习和提升自己的知识和能力。只有不断学习和积累,我们才能在工作和生活中更好地理解并遵守规范,从而取得更好的成果。

总结:

通过对规范操作的深入思考和实践,我深刻认识到了规范操作的重要性和好处。遵循规范可以提高工作效率,确保工作和生活的安全,并培养良好的职业和生活习惯。同时,规范操作也需要我们不断学习和提升自己,以更好地理解并遵守规范。只有通过不断的实践和努力,我们才能在工作和生活中实现规范操作,并取得更好的成果。

业务规范操作

税源管理新模式税收业务操作规范(草稿)。

第一条为贯彻落实税源管理新思路,明确岗位职责,规范流程操作,强化内控机制,根据《河北省地方税收业务工作规程》的相关规定,结合我县税源管理实际,制定本操作规范。

第二条落实总局、省局关于推进税源管理专业化的要求,以税源管理专业化分工为核心,全面整合各类征管要素,合理配置资源,优化征管流程,最大限度地增强管理能力,依托省局征管系统,实现税源集约化管理,有效防范和化解税收执法风险,创建符合“重点税源精细化,一般税源专业化,小税源规范化”的税源专业化管理新格局。

第三条纳税服务分局主要负责全县的税务登记、首次纳税辅导、财税库银联网、纳税申报、税(费)款征收、发票发售、代开发票、咨询服务等事项。在已经实现全县集中征收的基础上,除代开运输发票岗和契税征收岗外,必须按照“一窗式”服务标准开展工作,实现“窗口受理,内部流转,限时办结,窗口出件”。重点突出咨询专家服务岗的效果,引导纳税人快捷、简便的办理涉税事宜,对于征管软件不能支持的工作事项,由县局分配虚拟人员权限(管理分局长和管理人员),解决实际问题。

办理网上报税申请审批表,除报验登记纳税人外,及时打印电子缴税协议书交纳税人,告知纳税人在10天内办理完毕。办理完首次纳税辅导后,不属于本分局纳税人要在2天内上报征管股,由征管股分配所属的管理分局。

岗位职责:

1、对纳税人报送的各类涉税信息的及时性、完整性进行审核;

2、对审核通过的各类涉税信息进行录入;

3、及时通过公告、电话、网络等形式将最新政策告知纳税人。

4、《工作规程》中办税服务部分的职责。

第四条重点税源管理分局划分为综合业务岗和税源管理岗。综合业务岗负责县局的各项任务的接收、上报,收入分析及预测,档案管理,协助分局长做好各项工作;税源管理岗负责纳税人的日常管理,指导纳税人做好账务处理,及时掌控税源变化,随时向分局长汇报,做好与综合业务岗的配合工作。

税源管理岗要加强纳税人有关信息的收集,全面掌握其生产经营情况,及时监控其生产情况、销售情况、资金状况、效益状况、税源变化情况,按月对其收入情况、发展趋势、总体税负水平及变动情况进行综合分析,掌握税收收入的发展趋势。

岗位职责:

3、对纳税人报送的税收优惠申请资料、税前扣除事项进行实地调查核实,出具调。

查报告,提出处理意见,并提交上级机关审批;

4、对纳税人土地增值税清算申报资料的核查工作并作出多退少补税款的审核结论;

5、《工作规程》中税源管理部分的职责。

第五条一般税源管理分局划分为综合业务岗、税源管理岗和分析监控岗三个岗位。综合业务岗负责县局各项任务的接收、上报,档案资料管理,后勤管理服务;税源管理岗负责户籍信息核查,涉税信息采集,定额核定,发票管理、催报催缴,督促企业建立健全财务制度,加强帐务管理与财务报表的分析,企业所得税汇算清缴等事项,加强对小税源的监管和巡查,使纳税人的财税库银联网率达到100%,及时提醒纳税人预储税款,争取批扣成功率达100%,对于偏远乡镇的小税源可采取简并征期的征收方式,加强与国税局的沟通,使定额合理、公正、透明;分析监控岗负责接收税源监控分局传递来的疑点应对处理,对纳税人进行分析监控,实施纳税评估,针对风险点,及时作出应对措施,监督日常管理中的问题,提出整改建议等。

税源管理岗位职责:

2、对新办、变更税务登记进行核查,并对纳税人登记资料的真实性、准确性进行确认;

3、4、对于纳税人申请亏损认定、亏损弥补、财产损失认定、减税免税、缓交税款等核实事项,税源管理岗应将相关资料转交纳税评估岗进行核查后按规定程序处理。

5、《工作规程》中税源管理部分的其他职责。

分析监控岗位职责:

1、认定、核定类事项、报批、备案类税。

收优惠事项以及复核类调查等实地核实调查工作;

3、在日常税源监控中,分析监控岗要根据纳税人申报情况和财务数据等涉税信息,对纳税人进行分析和应对,逐户分析疑点,提出应对措施。

4、接收税源分析监控分局疑点信息,进行分析和调查核实并实施纳税评估。

通过岗位互动,以最大限度地发挥各自的优势,相互监督,使税源管理更趋合理。

第六条税源分析监控分局以分析监控和纳税评估并重,着力做好重点税源的监控评估工作,分设分析监控岗和纳税评估岗,分析监控岗按月进行涉税信息的分析应对,月初3日内向县局征管股提交分析结果,尤其是对长期零申报、异常申报纳税人作为风险点进行初步分析,将一般税源的分析结果3日内交由管理分局自行评估,将重点税源的风险点报县局征管股审批备案后,转交由纳税评估岗进行评估;纳税评估岗除对市、县局指定的纳税人进行纳税评估外,重点做好分析监控岗发布风险点的评估工作,及时制作评估案例和模型,为行业管理提供合理化建议,月末3日内将评估报告上报县局征管股。监控或评估过程中发现纳税人有涉嫌逃避缴纳税款或其他需要立案查处的税收违法行为嫌疑的,3日内制作《稽查建议书》移交及时移交稽查部门处理。对纳税人的评估工作原则上每年只进行一次,如本已经稽查或评估过的纳税人确需进行评估的,报县局批准后再实施。

注意:纳税评估岗要以企业所得税评估为重点,企业所得税在国税征收的纳税人,可由管理分局自行催缴税款。分析监控岗要每月做好与国税局的沟通,及时了解掌握纳税人实际缴纳的增值税,随时发布比对结果。

第七条本规范未明确的其他业务,由各部门、各岗位对照岗位职责分工,按照《规程》的要求履行各项工作职能。

第八条各分局应严格按照《规程》及本规范关于业务流程的权限与时限要求,加强征管资料在内部流转、部门间传递的管理,尽量缩短资料传递的时间,提高工作效率。

第九条各单位要根据内部机构设置及其总体职能,对征管资源进行合理配置与优化,进一步明确部门职责内容,细化岗位分工,强化协调配合,保证衔接畅通,杜绝推诿扯皮、效率低下的现象发生。

第十条各单位在工作中如遇本规范未明确的问题亟待处理的,应及时上报县局研究解决。

第十一条本规范由县局征管股负责解释。

第十二条本规范自二〇一一年七月一日起实施。

操作规范心得体会

操作规范是指在进行各种活动或工作过程中,遵循特定的步骤、制度或规则,以确保任务的顺利完成和最佳效果的实现。在长时间的工作生涯中,我深刻体会到了操作规范的重要性。在此,我将分享我对操作规范的体会和心得,并阐述其对个人和组织的重要意义。

第二段:操作规范的必要性。

操作规范在工作和生活中扮演着至关重要的角色。首先,操作规范确保了工作的高效进行。设立明确的操作规范,可以减少人为错误和疏漏,提高工作效率和准确性。其次,操作规范对于安全生产尤为重要。比如,在化工企业的生产过程中,严谨的操作规范可以有效地防止事故的发生,保护员工的生命财产安全。操作规范还有助于保证质量的稳定性和一致性,使得企业的产品能够满足市场需求。

第三段:遵循操作规范的好处。

遵循操作规范对于个人和组织都具有诸多好处。首先,对于个人来说,操作规范可以培养自律和责任感。遵循规范的行为习惯会让个人具备良好的职业素养和工作能力,从而更容易在职场中获得成功。其次,操作规范有助于提升团队的合作效率。在团队协作中,遵循统一的操作规范可以确保工作的统一性和高效性,减少误解和冲突,提高工作效率和质量。最后,遵循操作规范有助于建立良好的企业形象和信誉。通过严格执行操作规范,企业可以向外界传达出严谨、专业和可靠的形象,树立良好的品牌形象,获得客户和市场的信任。

第四段:操作规范的实践与改进。

操作规范不是一成不变的,需要根据实际情况进行实践和改进。首先,制定操作规范时应准确了解工作流程和环节,尽量详细而不冗长。其次,操作规范应与科技的发展和创新保持同步,及时更新和优化。企业也应定期回顾操作规范的执行情况,并根据实际效果进行调整和改进。最后,培训和教育是有效执行操作规范的重要环节。企业应定期组织培训,提高员工对操作规范的认识和理解。

第五段:总结。

操作规范是个人和组织取得成功的基石,它保障了工作的高效进行和安全生产,提升了个人职业发展和企业竞争力。因此,我们每个人都应该养成严格遵守操作规范的好习惯。企业也应该重视操作规范的制定、实施和改进,不断提升工作质量和效率。只有在遵循严格的操作规范下,我们才能在工作与生活中取得更好的成就。

查对制度操作规范

一、下达与执行医嘱的人员必须是具备本院注册执业医师与注册护士资格的人员,其它人不得下达与执行医嘱。

二、医嘱一般在上班后二小时内开出,要求层次分明,内容清楚。转抄和整理必须准确,一般不得涂改。如须更改或撤销时,应用红笔填“取消”字样并签名。临时医嘱应向护士交代清楚。医嘱要按时执行。开写、执行和取消医嘱必须签名并注明时间。

三、医师写出医嘱后,要复查一遍。护士对可疑医嘱,必须查清后方可执行。除抢救或手术中不得下达口头医嘱,下达口头医嘱,护士需复诵一遍,经医师查对药物后执行,医师要及时补记医嘱。每项医嘱一般只能包含一个内容。严禁不看病人就开医嘱的'草率作风。

四、护士每班要查对医嘱,夜班查对当日医嘱,每周由护士长组织总查对一次。转抄、整理医嘱后,需经另一人查对,方可执行。

五、手术后和分娩后要停止术前和产前医嘱,重开医嘱,并分别转抄于医嘱记录单和各项执行单上。

六、凡需下一班执行的临时医嘱,要交代清楚,并在护士值班记录上注明。

七、医师无医嘱时,护士一般不得给病员做对症处理。但遇抢救危重病人的紧急情况下,医师不在,护士可针对病情临时给予必要处理,但应做好记录并及时向经治医师报告。

八、医务科、护理部等相关职能科室对常规医嘱的下达时间与执行时间的一致性、方式、签字情况、病历记录情况等内容不定期进行检查,并提出改进意见,保证医嘱质量持续改进。

九、执行医嘱流程。

1.护士接医生医嘱后,认真阅读及查对。

2.查对无误后确认医嘱。

3.处理医嘱的护士按医嘱执行要求的缓急分配给护士执行。

4.执行医嘱护士接医嘱执行单后,认真查对,严格按照医嘱内容时间等要求准确执行,不得擅自更改。

5.医嘱执行后,应认真观察疗效与不良反应,必要时应认真记录并及时与医生反馈。

十、紧急情况下口头医嘱制度与执行流程。

1.在非抢救情况下,护士不执行抢救医嘱与电话通知的医嘱,口头医嘱只有在抢救或手术中执行。

2.危重抢救过程中,医生下达口头医嘱后,护士需复诵一遍,得到医生确认后方可执行。

3.在执行口头医嘱给药时,需请下达医嘱者再次核对药物名称,剂量以及给药途径,以确保用药安全。

4.抢救结束医生应及时补记所下达的口头医嘱,保留用过的空安瓿,须经两人核对记录后方可弃去。

5在接获电话医嘱或重要检验结果时,接听护士需要对医嘱内容或检验结果进行复述确认无误后方能记录和执行。

6对擅自执行口头医嘱行为视为违规,一经发现将给予处理。

操作规范

近些年,随着信息技术的迅速发展,操作规范成为各个行业的重要内容和课题,越来越多的企业发现采用操作规范管理可以有效的提高生产效率和降低运营成本。我所在的公司近期也开始实行操作规范,经过这段时间的实践,我深深地认识到其重要性,并得出了一些心得体会。

一、操作规范能够提高生产效率。

操作规范具有标准化的特点,让每一个员工都能够遵循相同的规范步骤来完成任务。这样就可以避免重复的工作,减少不必要的浪费和出错的机率。操作规范还可以减少员工的学习和适应时间,让员工更容易掌握工作知识和技巧,从而提高生产效率和工作效率。

二、操作规范能够降低运营成本。

采用操作规范能够大大降低企业的运营成本,因为它可以避免不必要的资源浪费和生产损失。操作规范可以明确标准化的流程和步骤,避免一些无谓的时间和物力上的浪费。例如,一个制造流程如果不规范,很可能会浪费大量原材料和时间资源。然而,通过制造操作规范的标准化流程来被减少无谓的生产损失,降低运营成本。

三、操作规范能够保障产品质量。

操作规范的实施可以保障产品质量,特别是对于生产环节中的多项标准要求和细节要求来说。操作规范的相关要求明确了产品的质量标准,员工按照规范流程操作,能够有效的消除工作中的漏洞和疏忽,避免因失误、人为疏忽而引起质量问题。从而保证了产品的准确性和质量稳定性,增强了企业的信誉度和市场竞争能力。

四、操作规范塑造企业的文化氛围。

企业文化是组织形成的行为、价值观和工作方法的集合。操作规范的标准化流程使企业内部的行为更加标准化、规范化和扁平化,有效地避免了由于人的因素引发的矛盾和冲突。同时,规范化的管理也影响了企业的管理文化,使得企业更加注重体制建设和员工素质的提升,形成了良好的内部氛围和积极的企业文化。

五、操作规范需要持续优化和改进。

操作规范好比一本涵盖全方位的教科书,它能够给员工带来规范化、标准化的流程方案,提高工作效率。然而,操作规范不能在一开始定下某种流程后便一劳永逸,其定期的评估和改进至同样必要,以更好地适应市场变化和行业发展,确保其管理体系的可持续性和卓越性。

总之,通过实践操作规范,在经过一段时间的摸索和实践后,我对其理解的更深刻了。操作规范是一个通用的管理手段,其可以帮助企业提高效率、降低成本、保障质量和形塑文化。愿更多企业在日常运营中,能从中获得更多好处,进而推动行业的可持续发展。

操作规范

第一段:引入(150字)。

作为一个职场人士,无论是入门级还是高层管理者,都需要遵守操作规范。操作规范是企业发展的基石,它在保障企业的安全生产和优化业务流程等方面都发挥着重要作用。为了达到这一目标,我们需要有良好的规范体系和规范意识,以确保员工的操作行为规范、标准化和可追溯。在我自己的工作中,我深刻认识到操作规范的重要性,并且领悟到了一些实际的心得体会。

第二段:理解操作规范(250字)。

操作规范在很大程度上是有关安全、质量和效率方面操作的标准化,也是企业内部管理的重要环节之一。举个例子,如果是在生产环节中,如果没有符合标准的操作规范,会对产品质量造成影响。这也就是说,如果我们无法确保员工对操作程序进行正确操作,那么在进行复杂的流程操作时,就难以确保安全性和效率性。操作规范能够使操作者始终按照标准规程工作,确保企业在技术、管理、质量等方面的稳步发展。

第三段:操作规范如何帮助我们工作(300字)。

对于像我这样的职业人士来说,始终保持规范化操作是非常重要的。我们可以通过规范化的操作流程来确保工作的时间表有序,同时能更好地管理承担的任务。标准化的操作流程可以使我们更早地发现问题,对于快速解决问题提供帮助。操作规范还能够增强我们的安全意识,避免因操作不当而造成人身伤害或经济损失等。

第四段:遵守操作规范的心得(350字)。

在我的实践中,我发现遵守操作规范需注意以下几点:

首先,操作规范需要真正地被习惯化,它应该被作为一个习惯行为长期定在我们的潜意识中。

其次,操作规范应该是视为一项高度紧张的规定,不能大意处理。我们应该尽可能地切实遵守标准程序,并制定完整的安全防护措施。

最后,我们需要在遵守过程中不断寻求进一步巩固习惯的方法,如制定目标指标、持续性培训、个人评价和团队平衡方法等,以建立标准的意识和整体的自我监管意识。

第五段:总结(150字)。

总之,遵循操作规范可以保证企业的良性发展以及员工个人的安全和稳定性。操作规范也是化解问题和提高效率的关键。在我们的工作生活中,我们应该不断接受规范自我的责任,提高自身素质和思维能力,这是促使操作规范连续遵守的保证,也是增强操作规范感觉的重要方法。

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