我们得到了一些心得体会以后，应该马上记录下来，写一篇心得体会，这样能够给人努力向前的动力。那么心得体会怎么写才恰当呢？下面是小编帮大家整理的心得体会范文大全，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
公文处理工作心得 公文处理第章心得体会篇一
公文是工作中必不可少的一部分，处理公文是签订合同、组织会议、制定计划、颁发文件等行政工作的基本手段。公文处理的质量和效率，直接影响着工作效率和工作质量。今天，我将会分享我在公文处理第章中的心得体会，希望对大家能有所帮助。
第二段：认识公文处理的重要性
公文处理的重要性非常明显，是公司或组织与外界交流的主要方式。它是一种正式和规范的文件，负责具体说明公司或组织的决策、意见和指令等。公文处理的实际工作相当考究，要求行文精练、重点明确、格式整齐且规范，切不可疏忽大意。如果公文处理出现问题，不仅会给企业带来不良影响，而且也会浪费人力、物力和财力，这也是我们必须认识到公文处理的重要性的原因。
第三段：合理的公文模板规范化处理
在公文处理中，制订合理的公文模板是非常必要的一项工作。每个公司都会有自己的公文模板，一个合理的公文模板可以使得公司在处理公文流程时变得规范、方便、快捷。合理的公文模板必须包括公文的标题、单位名称、日期、主题和正文章节等内容，这样可以使得整个公文的行文结构变得流畅、明了。不仅如此，规范化处理也非常重要，每个单位都要制订回复时间上的规范化，避免因为时效问题而产生消极影响。
第四段：加强队伍建设
开展公文处理工作，需要有一支专业的队伍来保证公文处理的准确有效。为此，公司需要模式化、专业化人才，通过培训和提高人才素质，增加公众民意的认可，提高技术含量。在公众当中建立一支公文处理队伍，通过技术的提高和工作的效率，使公文处理真正成为高效、细致和专业的有机整体，拓展市场领域，增强公文处理队伍的力量和作用。
第五段：提高工作效率和质量
在实际工作中，要提高工作效率和质量，采取以下措施。一是加强自身文化修养，提高自己的知识水平和口语表达能力，尽可能用最简单的、通俗易懂、简明扼要的语言来表达思想和意见，使别人听懂并理解。二是加强沟通交流，增强团队凝聚力，让成员之间的互相理解和尊重，做到彼此协调，这样可以有效地避免出现冲突和矛盾，保障工作的正常进行。三是加强技能训练，在日常工作中，注重技能的训练，积极采取新的技术手段，以便提高专业水平，快速、准确地处理公文工作。
总结：在公文处理的过程中，我们需要深入了解公文的工作内容和作用，保证公文处理的规范和准确性，制订合理的公文模板，加强队伍建设，提高工作效率和质量。只有这样，我们才能更好地完成公文处理工作，为公司的发展做出更大的贡献。
公文处理工作心得 公文处理第章心得体会篇二
第二十四条收文办理主要程序是：
(一)签收。对收到的公文应当逐件清点，核对无误后签字或者盖章，并注明签收时间。
(二)登记。对公文的主要信息和办理情况应当详细记载。
(三)初审。对收到的公文应当进行初审。初审的重点是：是否应当由本机关办理，是否符合行文 规则，文种、格式是否符合要求，涉及其他地区或者部门职权范围内的事项是否已经协商、会签，是否 符合公文起草的其他要求。经初审不符合规定的公文，应当及时退回来文单位并说明理由。
(四)承办。阅知性公文应当根据公文内容、要求和工作需要确定范围后分送。批办性公文应当提 出拟办意见报本机关负责人批示或者转有关部门办理;需要两个以上部门办理的，应当明确主办部门。紧 急公文应当明确办理时限。承办部门对交办的公文应当及时办理，有明确办理时限要求的应当在规定时 限内办理完毕。
(五)传阅。根据领导批示和工作需要将公文及时送传阅对象阅知或者批示。办理公文传阅应当随 时掌握公文去向，不得漏传、误传、延误。
(六)催办。及时了解掌握公文的办理进展情况，督促承办部门按期办结。紧急公文或者重要公文 应当由专人负责催办。
(七)答复。公文的办理结果应当及时答复来文单位，并根据需要告知相关单位。
第二十五条发文办理主要程序是：
(一)复核。已经发文机关负责人签批的公文，印发前应当对公文的审批手续、内容、文种、格式 等进行复核;需作实质性修改的，应当报原签批人复审。
(二)登记。对复核后的公文，应当确定发文字号、分送范围和印制份数并详细记载。
(三)印制。公文印制必须确保质量和时效。涉密公文应当在符合保密要求的场所印制。
(四)核发。公文印制完毕，应当对公文的文字、格式和印刷质量进行检查后分发。
第二十六条涉密公文应当通过机要交通、邮政机要通信、城市机要文件交换站或者收发件机关机 要收发人员进行传递，通过密码电报或者符合国家保密规定的计算机信息系统进行传输。
第二十七条需要归档的公文及有关材料，应当根据有关档案法律法规以及机关档案管理规定，及 时收集齐全、整理归档。两个以上机关联合办理的公文，原件由主办机关归档，相关机关保存复制件。 机关负责人兼任其他机关职务的，在履行所兼职务过程中形成的公文，由其兼职机关归档。
公文处理工作心得 公文处理第章心得体会篇三
公文处理是组织管理中最基础而又必不可少的部分，是一种行政效能的体现。对于企业组织和政府机构而言，公文的处理质量和效率将直接影响到组织的正常运转和决策的质量。处理公文的过程涉及到文书写作、编制、审批、颁发等多个方面，其中心理上的处理方法和技巧也起到了相当重要的作用。本文作者将重点围绕公文的处理，结合自身实践和体察，提出自己对公文处理这一主题的心得体会。
第二段：认识和处理公文的目的和重要性
在处理公文时，首要考虑的是明确公文的目的，明确公文写作的对象和场合、字数和说话方式，同时也要注意语言的简洁准确，内容的详略得当，以保证公文表述的清晰明白。公文处理的重要性在于，它直接影响到政策实施的质量和效率，对于领导，他们需要及时了解和掌握下属工作和企划，必需通过公文来指示、澄清和安排，因此，公文的写作和处理对于组织管理而言来说是非常必要的。
第三段：如何处理公文才能达到效果
在公文处理过程中，首要要做好的是信任和合作，建立良好的工作关系，通过构建良好的人际关系和沟通渠道，使处理过程更加顺畅和高效。其次，无论在公文的撰写和审批时，都要遵循公正、公平、公开的原则，以确保公文的内容真实可靠，准确无误。同时，我们也需要注意处理公文的速度和质量的平衡，即保证在保质的基础上尽量实现高效。影响公文处理的质量和效率的还有工作的态度和意识，要保持勤奋好学的态度，持续提高自身的文书写作和处理能力。
第四段：心理上的应对策略
处理公文时，我们不可避免地会遇到一些问题和挑战。在处理这些问题时，我们需要保持冷静、沉着，思维要清晰，避免情绪化的反应。同时，面对复杂的工作任务和确保工作质量要求较高的情况下，我们应该学会调整自己的情绪，寻找适合自己的解决问题的方法来保证心理上的稳定。
第五段：结语
在公文处理的过程中，我们需要结合自身实际情况，积极总结经验，持之以恒地学习和完善自己的文书写作和处理技巧，不断提高自身的工作能力和综合素质。同时，我们也要注意加强合作和沟通，保证工作质量和效率的控制，从而使我们的处理公文的效率和质量都能够达到更高的水平。这样，我们才能更好地为组织的管理和运转做出贡献。
公文处理工作心得 公文处理第章心得体会篇四
公文的拟制
1.公文拟制包括哪些程序？应当做到哪些？
公文拟制包括公文的起草、审核、签发等程序。应做到：
（1）符合国家法律法规和党的路线方针政策，完整准确体现发文机关意图，并同现行有关公文相衔接。
（2）一切从实际出发，分析问题实事求是，所提政策措施和办法切实可行。（3）内容简洁，主题突出，观点鲜明，结构严谨，表述 准确，文字精炼。
（4）文种正确，格式规范。
（5）深入调查研究，充分进行论证，广泛听取意见。
（6）公文涉及其他地区或者部门职权范围内的事项，起草单位必须征求相关地区或者部门意见，力求达成一致。
草拟也称拟稿，即起草公文，它是形成文件的首要环节。
（1）行文理由是否充分，行文依据是否准确；
签发是指发文机关负责人对文稿审定后批注发文意见并签署自己名字的过程。签发是制文阶段的最后决定性环节。
签发的要求有：（1）签发前应对文稿作全面的审查；
（3）签发人签署意见时，主批人应当明确签署意见、姓名和审批日期。同时，书写材料应符合存档要求，不能用圆珠笔、铅笔和红笔，也不要把意见签在装订线内。
5.签发的权限是什么？
（2）重要文件和上行文由机关主要负责人签发；
（4）联合发文由所有联署机关的负责人会签。
注意：签发人签发公文，应当签署意见、姓名和完整日期；圈阅或者签名的，视为同意。
第二节 公文办理
1.公文办理包括哪些内容？
收文办理是指对收到的公文进行签收、登记、初审、承办、传阅、催办、答复等过程，其中可分为收进阶段和阅办阶段2部分。
收进阶段包括：文件的签收、拆封和登记
（1）对符合规定的公文，文秘部门应当及时提出拟办意见送负责人批示或交有关部门办理，需要两个以上部门办理的应当明确主办部门。
（2）对不符合规定的公文，应当及时退回来文单位并说明理由；
（3）对不属于本单位职权范围或者不宜由本单位办理的，应及时退回交办的秘书部门并说明理由。
涉密公文应当通过机要交通、邮政机要通信、城市机要文件交换站或者收发件机关机要收发人员进行传递，通过密码电报或者符合国家保密规定的计算机信息系统进行传输。
5.需要归档的公文及有关材料应怎么处理？
（1）需要归档的公文及有关材料，应当根据有关档案法律法规以及机关档案管理规定，及时收集齐全、整理归档。
（2）两个以上机关联合办理的公文，原件由主办机关归档，相关机关保存复制件。
（3）机关负责人兼任其他机关职务的，在履行所兼职务过程中形成的公文，由其兼职机关归档。
第三节
办毕公文的处理
含义：办毕的文件要进行立卷归档，首先要按规定将留在各个工作人员手中的文件收起来，这就是文件的清退工作。
清退工作包括发文机关收回需退文件和收文机关文书人员收回传阅、送阅文件。
（1）通知清退
1）机密文件的清退：由文件印发部门填写“文件清退通知单”
2）传阅、送阅文件的清退：领导或有关部门人员审阅后，由
文书人员负责收回
3）征求意见文件的清退：在文件标题旁注明“征求意见稿”
4）有重大错误文件的清退：及时收回
4.公文的保管方法是社么？
文件的保管应坚持按立卷类目、平时归卷、正式立卷、按期归档的工作步骤和方法进行。
5.公文的立卷归档的含义及意义是什么？
含义：公文立卷归档，是指把一年内已办毕的具有查考、保存价值的公文，在平时归卷的基础上，加以系统整理，组成一个个案卷，转化为档案保存。
意义：（1）公文组成案卷，便于查找利用；
（2）公文组成案卷，有利于保护公文；
公文立卷工作由文书部门负责，档案部门应对公文立卷归档工作进行指导和监督。
凡本机关、单位工作活动中办理完毕的具有保存价值的各种文件材料，均应立卷归档。
公文处理工作心得 公文处理第章心得体会篇五
自从我上任以来，公文处理一直是我日常工作中不可或缺的一部分。然而，在处理公文过程中，曾经遇到过许多不顺畅的情况，例如格式不规范、信函语言含糊不清等等。这些问题造成的后果有可能会导致工作效率低下或者误解，所以我开始重视公文处理的准确性和效率，并且深入研究一些相关文献，不断提高自己的水平。
第二段：理解意义
公文处理作为我们日常工作中必要的环节，对我们的工作效率和形象有着重要影响。一地的公文处理质量不仅需要人员素质高、经验丰富，还需要严格的规范和清晰的制度。在工作中，我们需要详细了解公文处理基本规则、具体流程和格式标准，不断提升自我素质，积极专研新技能，严格执行制度标准，从而高效完成公文的办理，促进工作和谐化发展。
第三段：具体方法
实现高质量的公文处理，我们需要掌握各种技巧和方法，例如合理选择公文分类、注意格式调整、熟悉信函用语和审批流程等等。个人建议，可以在自己大量练习中逐渐提高对公文处理各个技巧的熟练掌握。在实践过程中不断总结，发现问题和不足，并及时改正，并逐步形成处理公文的自己惯性思维。
第四段：实践意义
在我的工作中，公文处理经历过磨砺，开始懂得了如何高效地完成各类公文的处理。通过对公文的深入研究，我感受到了公文处理的极大意义。我的办公室工作效率提高了，沟通、协调能力和积极性也得到了锻炼，让我更加深入地理解公司文化，使我对公文处理的态度得到了质的提升。
第五段：总结点评
在实际工作中，公文处理显得越来越重要。公文处理应该成为企业或者机构的基础工作和创新工作，它的质量好坏将直接影响到企业或机构的形象和发展方向。因此，态度认真，不断学习更新的能力和机制保障，公文处理才能不断提升，企业或机构才能不断发展。
公文处理工作心得 公文处理第章心得体会篇六
公文处理工作是与公文同时产生的,是领导工作的助手,各级党委、政府及各个部门的各项工作几乎都离不开公文处理工作。下文是国家行政机关公文处理办法，欢迎阅读!
第一章 总则
第一条 为使国家行政机关(以下简称行政机关)的公文处理工作规范化、制度化、科学化，制定本办法。
第二条 行政机关的公文(包括电报，下同)，是行政机关在行政管理过程中形成的具有法定效力和规范体式的文书，是依法行政和进行公务活动的重要工具。
第三条 公文处理指公文的办理、管理、整理(立卷)、归档等一系列相互关联、衔接有序的工作。
第四条 公文处理应当坚持实事求是、精简、高效的原则，做到及时、准确、安全。
第五条 公文处理必须严格执行国家保密法律、法规和其他有关规定，确保国家秘密的安全。
第六条 各级行政机关的负责人应当高度重视公文处理工作，模范遵守本办法并加强对本机关公文处理工作的领导和检查。
第七条 各级行政机关的办公厅(室)是公文处理的管理机构，主管本机关的公文处理工作并指导下级机关的公文处理工作。
第八条 各级行政机关的办公厅(室)应当设立文秘部门或者配备专职人员负责公文处理工作。
第二章 公文种类
第九条 行政机关的公文种类主要有：
(一)命令(令)
适用于依照有关法律公布行政法规和规章;宣布施行重大强制性行政措施;嘉奖有关单位及人员。
(二)决定
适用于对重要事项或者重大行动做出安排，奖惩有关单位及人员，变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。
(三)公告
适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。
(四)通告
适用于公布社会各有关方面应当遵守或者周知的事项。
(五)通知
适用于批转下级机关的公文，转发上级机关和不相隶属机关的公文，传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行的事项，任免人员。
(六)通报
适用于表彰先进，批评错误，传达重要精神或者情况。
(七)议案
适用于各级人民政府按照法律程序向同级人民代表大会或人民代表大会常务委员会提请审议事项。
(八)报告
适用于向上级机关汇报工作，反映情况，答复上级机关的询问。
(九)请示
适用于向上级机关请求指示、批准。
(十)批复
适用于答复下级机关的请示事项。
(十一)意见
适用于对重要问题提出见解和处理办法。
(十二)函
适用于不相隶属机关之间商洽工作，询问和答复问题，请求批准和答复审批事项。
(十三)会议纪要
适用于记载、传达会议情况和议定事项。
第三章 公文格式
第十条 公文一般由秘密等级和保密期限、紧急程度、发文机关标识、发文字号、签发人、标题、主送机关、正文、附件说明、成文日期、印章、附注、附件、主题词、抄送机关、印发机关和印发日期等部分组成。
(一)涉及国家秘密的公文应当标明密级和保密期限，其中，“绝密”、“机密”级公文还应当标明份数序号。
(二)紧急公文应当根据紧急程度分别标明“特急”、“急件”。其中电报应当分别标明“特提”、“特急”、“加急”、“平急”。
(三)发文机关标识应当使用发文机关全称或者规范化简称;联合行文，主办机关排列在前。
(四)发文字号应当包括机关代字、年份、序号。联合行文，只标明主办机关发文字号。
(五)上行文应当注明签发人、会签人姓名。其中，“请示”应当在附注处注明联系人的姓名和电话。
(六)公文标题应当准确简要地概括公文的主要内容并标明公文种类，一般应当标明发文机关。公文标题中除法规、规章名称加书名号外，一般不用标点符号。
(七)主送机关指公文的主要受理机关，应当使用全称或者规范化简称、统称。
(八)公文如有附件，应当注明附件顺序和名称。
(九)公文除“会议纪要”和以电报形式发出的以外，应当加盖印章。联合上报的公文，由主办机关加盖印章;联合下发的公文，发文机关都应当加盖印章。
(十)成文日期以负责人签发的日期为准，联合行文以最后签发机关负责人的签发日期为准。电报以发出日期为准。
(十一)公文如有附注(需要说明的其他事项)，应当加括号标注。
(十二)公文应当标注主题词。上行文按照上级机关的要求标注主题词。
(十三)抄送机关指除主送机关外需要执行或知晓公文的其他机关，应当使用全称或者规范化简称、统称。
(十四)文字从左至右横写、横排。在民族自治地方，可以并用汉字和通用的少数民族文字(按其习惯书写、排版)。
第十一条 公文中各组成部分的标识规则，参照《国家行政机关公文格式》国家标准执行。
第十二条 公文用纸一般采用国际标准a4型(210mm×297mm)，左侧装订。张贴的公文用纸大小，根据实际需要确定。
第四章 行文规则
第十三条 行文应当确有必要，注重效用。
第十四条 行文关系根据隶属关系和职权范围确定，一般不得越级请示和报告。
第十五条 政府各部门依据部门职权可以相互行文和向下一级政府的相关业务部门行文;除以函的形式商洽工作、询问和答复问题、审批事项外，一般不得向下一级政府正式行文。
部门内设机构除办公厅(室)外不得对外正式行文。
第十六条 同级政府、同级政府各部门、上级政府部门与下一级政府可以联合行文;政府与同级党委和军队机关可以联合行文;政府部门与相应的党组织和军队机关可以联合行文;政府部门与同级人民团体和具有行政职能的事业单位也可以联合行文。
第十七条 属于部门职权范围内的事务，应当由部门自行行文或联合行文。联合行文应当明确主办部门。须经政府审批的事项，经政府同意也可以由部门行文，文中应当注明经政府同意。
第十八条 属于主管部门职权范围内的具体问题，应当直接报送主管部门处理。
第十九条 部门之间对有关问题未经协商一致，不得各自向下行文。如擅自行文，上级机关应当责令纠正或撤销。
第二十条 向下级机关或者本系统的重要行文，应当同时抄送直接上级机关。
第二十一条 “请示”应当一文一事;一般只写一个主送机关，需要同时送其他机关的，应当用抄送形式，但不得抄送其下级机关。
“报告”不得夹带请示事项。
第二十二条 除上级机关负责人直接交办的事项外，不得以机关名义向上级机关负责人报送“请示”、“意见”和“报告”。
第二十三条 受双重领导的机关向上级机关行文，应当写明主送机关和抄送机关。上级机关向受双重领导的下级机关行文，必要时应当抄送其另一上级机关。
第五章 发文办理
第二十四条 发文办理指以本机关名义制发公文的过程，包括草拟、审核、签发、复核、缮印、用印、登记、分发等程序。
第二十五条 草拟公文应当做到：
(一)符合国家的法律、法规及其他有关规定。如提出新的政策、规定等，要切实可行并加以说明。
(二)情况确实，观点明确，表述准确，结构严谨，条理清楚，直述不曲，字词规范，标点正确，篇幅力求简短。
(三)公文的文种应当根据行文目的、发文机关的职权和与主送机关的行文关系确定。
(四)拟制紧急公文，应当体现紧急的原因，并根据实际需要确定紧急程度。
(五)人名、地名、数字、引文准确。引用公文应当先引标题，后引发文字号。引用外文应当注明中文含义。日期应当写明具体的年、月、日。
(六)结构层次序数，第一层为“一、”，第二层为“(一)”，第三层为“1.”，第四层为“(1)”。
(七)应当使用国家法定计量单位。
(八)文内使用非规范化简称，应当先用全称并注明简称。使用国际组织外文名称或其缩写形式，应当在第一次出现时注明准确的中文译名。
(九)公文中的数字，除成文日期、部分结构层次序数和在词、词组、惯用语、缩略语、具有修辞色彩语句中作为词素的数字必须使用汉字外，应当使用阿拉伯数字。
第二十六条 拟制公文，对涉及其他部门职权范围内的事项，主办部门应当主动与有关部门协商，取得一致意见后方可行文;如有分歧，主办部门的主要负责人应当出面协调，仍不能取得一致时，主办部门可以列明各方理据，提出建设性意见，并与有关部门会签后报请上级机关协调或裁定。
第二十七条 公文送负责人签发前，应当由办公厅(室)进行审核。审核的重点是：是否确需行文，行文方式是否妥当，是否符合行文规则和拟制公文的有关要求，公文格式是否符合本办法的规定等。
第二十八条 以本机关名义制发的上行文，由主要负责人或者主持工作的负责人签发;以本机关名义制发的下行文或平行文，由主要负责人或者由主要负责人授权的其他负责人签发。
第二十九条 公文正式印制前，文秘部门应当进行复核，重点是：审批、签发手续是否完备，附件材料是否齐全，格式是否统一、规范等。
经复核需要对文稿进行实质性修改的，应按程序复审。
第三十条 收文办理指对收到公文的办理过程，包括签收、登记、审核、拟办、批办、承办、催办等程序。
第三十一条 收到下级机关上报的需要办理的公文，文秘部门应当进行审核。审核的重点是：是否应由本机关办理;是否符合行文规则;内容是否符合国家法律、法规及其他有关规定;涉及其他部门或地区职权的事项是否已协商、会签;文种使用、公文格式是否规范。
第三十二条 经审核，对符合本办法规定的公文，文秘部门应当及时提出拟办意见送负责人批示或者交有关部门办理，需要两个以上部门办理的应当明确主办部门。紧急公文，应当明确办理时限。对不符合本办法规定的公文，经办公厅(室)负责人批准后，可以退回呈报单位并说明理由。
第三十三条 承办部门收到交办的公文后应当及时办理，不得延误、推诿。紧急公文应当按时限要求办理，确有困难的，应当及时予以说明。对不属于本单位职权范围或者不宜由本单位办理的，应当及时退回交办的文秘部门并说明理由。
第三十四条 收到上级机关下发或交办的公文，由文秘部门提出拟办意见，送负责人批示后办理。
第三十五条 公文办理中遇有涉及其他部门职权的事项，主办部门应当主动与有关部门协商;如有分歧，主办部门主要负责人要出面协调，如仍不能取得一致，可以报请上级机关协调或裁定。
第三十六条 审批公文时，对有具体请示事项的，主批人应当明确签署意见、姓名和审批日期，其他审批人圈阅视为同意;没有请示事项的，圈阅表示已阅知。
第三十七条 送负责人批示或者交有关部门办理的公文，文秘部门要负责催办，做到紧急公文跟踪催办，重要公文重点催办，一般公文定期催办。
第七章 公文归档
第三十八条 公文办理完毕后，应当根据《中华人民共和国档案法》和其他有关规定，及时整理(立卷)、归档。
个人不得保存应当归档的公文。
第三十九条 归档范围内的公文，应当根据其相互联系、特征和保存价值等整理(立卷)，要保证归档公文的齐全、完整，能正确反映本机关的主要工作情况，便于保管和利用。
第四十条 联合办理的公文，原件由主办机关整理(立卷)、归档，其他机关保存复制件或其他形式的公文副本。
第四十一条 本机关负责人兼任其他机关职务，在履行所兼职务职责过程中形成的公文，由其兼职机关整理(立卷)、归档。
第四十二条 归档范围内的公文应当确定保管期限，按照有关规定定期向档案部门移交。
第四十三条 拟制、修改和签批公文，书写及所用纸张和字迹材料必须符合存档要求。
第八章 公文管理
第四十四条 公文由文秘部门或专职人员统一收发、审核、用印、归档和销毁。
第四十五条 文秘部门应当建立健全本机关公文处理的有关制度。
第四十六条 上级机关的公文，除绝密级和注明不准翻印的以外，下一级机关经负责人或者办公厅(室)主任批准，可以翻印。翻印时，应当注明翻印的机关、日期、份数和印发范围。
第四十七条 公开发布行政机关公文，必须经发文机关批准。经批准公开发布的公文，同发文机关正式印发的公文具有同等效力。
第四十八条 公文复印件作为正式公文使用时，应当加盖复印机关证明章。
第四十九条 公文被撤销，视作自始不产生效力;公文被废止，视作自废止之日起不产生效力。
第五十条 不具备归档和存查价值的公文，经过鉴别并经办公厅(室)负责人批准，可以销毁。
第五十一条 销毁秘密公文应当到指定场所由二人以上监销，保证不丢失、不漏销。其中，销毁绝密公文(含密码电报)应当进行登记。
第五十二条 机关合并时，全部公文应当随之合并管理。机关撤销时，需要归档的公文整理(立卷)后按有关规定移交档案部门。
工作人员调离工作岗位时，应当将本人暂存、借用的公文按照有关规定移交、清退。
第五十三条 密码电报的使用和管理，按照有关规定执行。
第九章 附则
第五十四条 行政法规、规章方面的公文，依照有关规定处理。外事方面的公文，按照外交部的有关规定处理。
第五十五条 公文处理中涉及电子文件的有关规定另行制定。统一规定发布之前，各级行政机关可以制定本机关或者本地区、本系统的试行规定。
第五十六条 各级行政机关的办公厅(室)对上级机关和本机关下发公文的贯彻落实情况应当进行督促检查并建立督查制度。有关规定另行制定。
第五十七条 本办法自20xx年1月1日起施行。1993年11月21日国务院办公厅发布，1994年1月1日起施行的《国家行政机关公文处理办法》同时废止。
公文处理工作心得 公文处理第章心得体会篇七
公文处理是我们工作中经常会遇到的任务，对于提高工作效率和质量具有重要意义。我在长时间的工作实践中，不断总结和探索，逐渐形成了自己的公文处理心得体会。在这篇文章中，我将以五段式的形式，结合中国古代诗词的表达方式，阐述我对公文处理的心得体会。
第一段：简介公文处理的重要性和难点
公文处理是我们工作中必须进行的一项任务，它直接关系到工作的顺利进行。然而，公文处理的过程中常常会遇到一些难题，比如公文不明确、逻辑混乱等。处理公文就像写诗一样，需要我们准确把握要表达的观点和意图，用简短而质朴的语言，将信息传达给读者。
第二段：深入探讨公文处理的技巧与方法
1.审题准确：在处理公文时，我们首先要明确公文的主题和要点。就像写诗一样，要准确把握文意和脉络，避免写过题或题外之诗。
2.条理清晰：在公文处理过程中，我们要注重条理清晰，将不同的内容按照一定的逻辑关系组织起来。可以借鉴诗词的排比，利用平仄和押韵的方式，使公文的结构更加紧凑，层次更加分明。
3.简洁明了：处理公文要言之有物，避免废话连篇。我们可以借鉴诗词的精练和凝练，用诗情画意、意境深远的语言表达，使公文更有吸引力和艺术感。
第三段：公文处理的心得体会诗词
静心凝思艰难任务，踏踏实实字字扎根。
审慎审视真意结，信托信心应判森。
押韵押眼结构传，紧扣紧急不致燃。
亮点彰显展宏图，格调格调望众人。
我在日常的公文处理中，不断运用这些心得体会的技巧和方法。通过对公文主题的深入思考，我能够更准确地捕捉到公文的要点和关键信息，在写作过程中，我坚持条理清晰、言简意赅的原则，使得读者能够更快速地理解和领会我的意图和观点。同时，我也尝试在公文中加入一些优美的诗词或意境，使公文更富有文艺性和包容性。这些实践的应用，得到了我的领导和同事的一致好评，也提高了我自身的工作质量和效率。
第五段：总结公文处理心得的收获
通过不断地总结和实践，我深刻体会到诗词与公文处理有着相通之处。诗词在表达意境和思想上有其独特的魅力，而公文处理则在传递信息和观点上有其重要性。将两者相结合，既能让公文处理更富有艺术性，也能够提高信息的传递效果。公文处理心得体会诗词，让我的工作更加丰富多彩，也更加高效和准确。
以上就是我对公文处理心得体会的一些思考和总结，通过诗词的形式呈现出来。希望这些心得能够对大家在工作中的公文处理有所帮助，提升我们的工作质量和效率。让我们在工作岗位上，用诗意的方式，书写出一篇篇瑰丽而卓越的公文。